招业务员两名，工资面议

岗位职责： 1. 学习掌握产品相关知识，熟悉销售流程及产品体系内容。 2. 提升个人营销能力，积极完成业绩目标，配合并协助管理层开展工作。 3. 上班时间：早上8点半至晚上6点，午休一个半小时。 薪资待遇 1. 底薪+高额提成+奖金+补贴+福利+年终奖，月薪8000—15000元以上，收入上不封顶！ 2. 带薪培训+免费住宿＋各类补贴+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节日礼品＋团队旅游等。 晋升路线： 基层销售——代理主管——销售主管——销售总监——分公司经理（年薪）——区域总经理——集团董事（分红） 公司福利： 1. 提供免费住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等设施）。 2. 定期供应饮品、甜点、时令水果及各地特色美食。 3. 拒绝固定薪资模式！高提成、多重奖金、补贴、节日福利、团队出游、生日庆祝活动！

教私域带货和抖音公域流量变现，不会销售，有带货导师教你操作，不用投一分一米 1、年龄35岁到60岁，不限学历、不限颜值、0基础可学，可兼职， 2、当天实操带货当天拿结果。 3、公司免费教私域带货、短视频剪辑拍摄、直播起号 4、公司提供货品货源，免费教免费带，包邮到家，公司售后，没有后顾之忧 5、公司不收任何费用，没有押金保证金，欢迎来公司实地考察 6、重点是时间自由，可以居家办公。

能够吃苦耐劳，服从安排，35岁以下及大专以上文凭优优先

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【岗位职责】 ‑负责空调厂内普工工作 【岗位职责】 1、从事普工操作类工作，无需复杂技能。 【职位要求】 1、不限学历！不限经验！ 2、接受长白班工作安排。 【工作时间】 1、早上8：30~12：30，下午13：30~17：30。加班自愿 2、，节假日正常休息。 【薪资福利】 1、短期工：320元/天。 2、长期工：7500-8500元/月（保底8000以上），另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金。 3、每月10号发工资，做满7天可预支。 4、包吃包住，当天面试当天安排住宿；员工餐厅提供三餐，电梯公寓4人间，配备卫生间、热水器、空调、地址在安徽芜湖

1、负责写字楼园区、大堂、楼道及周边区域的日常巡逻、秩序维护工作，保障办公区域安全有序； 2、做好来访人员、车辆登记及进出管控工作，礼貌引导来访客户，维护写字楼良好形象； 3、负责消防设施、监控设备日常巡查，及时排查安全隐患，做好巡查记录； 4、妥善处理日常突发情况，配合物业完成各项安保工作，服从领导安排。 三、任职要求 1、年龄18-55周岁，身体健康、无纹身、无案底、； 2、身高160cm及以上，形象端正、精神面貌良好，体态标准； 3、工作认真负责、责任心强，服从管理，遵守公司及物业各项规章制度； 4、有无经验均可，退伍军人、有安保工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、工作时长：每日8-12小时班次，轮班制，作息合理； 2、薪资标准：每月6500元，按月准时发放，不拖欠工资； 3、福利保障：全程包吃包住，免费提供服装被褥，，宿舍环境整洁，配套设施齐全，伙食营养均衡； 4、入职简单，岗位稳定、工作轻松，办公环境优质，长期稳定招聘。

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

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【多多代驾】招聘：白天代驾司机，12.30到4点。夜班代驾司机，7点到11点，工资**。要求：1、年龄25-50岁，3年以上驾驶经验，对手动挡，自动挡汽车驾驶技术熟练2、对文登各大新旧小区路线基本熟悉。3、无违法犯罪记录，无不良嗜好，要服从安排，认真肯干，文明待人，时间必须稳定。善于沟通具体事宜面谈。

通化·相安代驾全城招聘代驾司机全职、兼职均可，时间自由收入可观，多劳多得，一单一结算，平均收入200元/天，上不封顶配备专属代驾险，本地出险员现场处理，安全有保障招聘要求：持有C1驾驶证真实驾龄满3年驾驶技术熟练，无酒驾重大事故记录想多一份收入，有空就可以干！欢迎各位师傅前来咨询加入！联系电话:

岗位职责：招酒后代驾 1.安全、准时、规范地为客户提供代驾服务，全程遵守交通法规 2. 主动与客户沟通确认行程信息，妥善保管客户车辆及随身物品 3.保持车辆内外整洁，检查基础车况（如灯光、胎压、油液等）并及时反馈异常 4.使用平台APP接单、导航、结算，确保服务流程顺畅高效 5.积极响应平台调度与客户服务需求，维护良好用户口碑 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国机动车驾驶证，驾龄满1年以上 2.身体健康，无重大疾病或影响驾驶的安全隐患 3. 无酒驾、毒驾、严重交通肇事记录，信用状况良好 4. 具备基本服务意识和沟通能力，能独立应对常见服务场景 5. 学历不限，具备智能手机操作能力 原标题：《酒后代驾司机》

招聘 任职要求 1. 年龄22‑55周岁，身体健康，无重大疾病，能适应夜间工作 2. 持C1及以上驾驶证，驾龄满3年以上，无重大交通事故、无酒驾醉驾记录 3. 熟练驾驶手动/自动档各类车型，熟悉本地路况 4.能接受夜班，晚上19:00‑凌晨2:00为主要接单时段 电话联系 原标题：《司机c1》

开大件附送车 原标题：《代驾司机》

薪资待遇： 试用期无责任底薪5000元+提成；转正后底薪5000元+5%-10%提成，前期综合收入8K以上，转正后月入1-3万元 福利待遇： 【超长带薪年假】春节期间享受15至20天左右的带薪假期 【提供住宿】配备洗衣机、空调等齐全设施，环境安全舒适，可直接入住 【员工关怀活动】每月组织聚餐、K歌、旅游等多样化团队活动，员工生日及传统节日均有公司准备的专属礼品

岗位职责 1、负责优质经营项目的拓展与挖掘，多渠道开拓项目资源；开展行业政策研判、市场调研及竞品分析，对意向项目进行尽职调查与收益测算，编制项目可行性研究报告，为公司经营决策提供专业支撑。 2、统筹公司旗下自有资产的销售与营销推广工作，制定阶段性营销方案与去化计划；开发维护客户资源，跟进商务洽谈、合同签约及全流程落地，推进资产去化进度，提升资产经营效益。 3、协助部门梳理经营数据、汇总经营情况，跟进各项经营举措落地；配合完成内部跨部门协同对接， 4、落实领导交办的其他任务。 任职要求 1、28-32 周岁，气质沉稳，沟通表达流畅，行事干练，责任心强。 2、有一定工作经验，有项目拓展、可研编制、资产销售、经营统筹相关经验者优先。 3、大专及以上学历，专业不限，实操能力优秀者可适当放宽条件。 4、具备良好的商务洽谈与客户维护能力，掌握市场调研及基础数据统计分析方法，工作细致严谨，执行力强。 5、踏实稳重，职业操守良好，心态稳定，愿意长期深耕岗位，抗压能力强。

岗位职责： 1.根据我们后台提供的精准客户名单，通过电话预约联系客户完成一个简单的任务 2.在1-2公里范围内开展外勤作业，无需自行开 发客户。 3.，有交通工具优先 4.公司提供沟通话术培训，需按照标准流程执行 推广任务。 5.工资日结，单笔佣金90元 6.不需要打卡工作时间自由安排 7.多劳多得

岗位直招！岗位直招！岗位直招！重要的事情说三遍！ 岗位介绍： 工作内容易掌握 统一安排入职培训，不限经验 薪资待遇： 试用期6-7K 转正后：8K+ 福利待遇： 下午茶+团队活动+节日关怀！！ 暑假工 短期兼职勿扰！！！

1薪资范围:7000-10000元/月 底薪:5000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成，4500业绩以上百分之百全拿 奖金补贴:房补，交通补助，高温补贴，全勤奖，工龄 奖，夜班补助，话补，绩效奖金 公司有十几万套房源，接受小白，有师傅带 2工作难度不高，就是带客户看看房子，服务对象都是年轻人，双休，无业绩考核， 新人有两个月保护期。 工作时间:早上9:00-18:00 午休12:00-2:00 不需要加班 不限学历，不限经验，公司氛围非常好 3岗位职责: 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司空置房源，根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排，带客户看房，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你到手就是多少钱

岗位职责: 1.负责汽车小险种保险产品的推广与销售工作 2.与客户保持良好沟通，挖掘客户需求并提供专业化的解决方案 3.配合完成保险销售流程中的相关支持性事务 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及基础销售技能 2.能够迅速学习并掌握汽车小险种相关产品知识 3.拥有团队协作意识，能与团队成员共同推进销售目标达成

工作内容： 1、对接我们商户、上门拜访或者微信电话的形式进行沟通告知我们公司的业务，挖掘对方的资金需求； 2、对有需求的商户添加微信好友； 3、每日完成基础客户积累，有人带 4、福利待遇：早九晚六+大小休、无责3000-5500不等、提成按照单量计提提成，150/单，单量越多底薪越高，

销售合伙人，时间自由，灵活就业。

1、年龄不限，男女不限，学历不限； 2、沟通表达流利，待人真诚，做事踏实有上进心； 3、有无房产中介经验均可，新手小白可带薪培训； 4、想高薪赚钱、能吃苦耐劳、服从门店安排即可； 5、熟悉汉阳、王家湾本地路况与小区者优先录用。 薪资福利 1、无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度奖金，收入上不封顶； 2、房源客源公司统一提供，不用盲目跑市场，轻松获客； 3、新人师徒一对一老带新，全程手把手教学，快速上手开单； 4、团队氛围轻松，无职场勾心斗角，定期团队聚餐、团建； 5、晋升通道清晰：经纪人—店长—区域管理，能力优先，公平晋升。 工作优势 海居租房本地大品牌，房源海量、客户稳定，租房单量充足 不用自己熬资源，入职直接上手开单，赚钱稳定靠谱 全城门店就近安排，离家近、上班方便 有意向直接投递简历，看到立即回复，当天沟通、就近安排面试，欢迎想稳定高薪工作的朋友加入！ 我再给你备2个备用标题，你可以轮换发布增加曝光： 1、海居租房直招房产顾问 汉阳就近安排 带薪培训 2、王家湾租赁经纪人 高薪资福利 客源公司全包

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

一、岗位职责 (1)在4S店驻店销售延长质保期产品，单价低，非常好成单 (2)坚决执行总部相关销售政策要求，做好风险防 范相关工作 (3)参与组织实施渠道培训，宣导、传达总公司相 关政策; (4)不需要自己找客户，不需要打电话，只需维护 好与4s店销售同事的关系，客户转介绍即可 二、工作时间 (1)工作时间: 月休4天自己安排 (2)工作地点:各大4S店内(高端4S店内吹空调，不用东奔西跑) (3)上班时间:夏令时8:30-17:00冬令时9:00-17:30 (我们不加班给你自己的时间陪父母、爱人) 三、福利待遇 (1)薪资=底薪+提成每单200-500+激励奖金 无责底薪3k-5K，按单提成，且还有丰富的绩效奖 励，目前公司平均工资在8-15k，多劳多得，上不封顶~ (2)福利 带薪培训、五险、节日福利、生日福利、团建活动、免费奖励旅游等

本公司做冷藏车厢相关维修厂 招销售人员及售后报价人员 要学习抖音剪辑 要会拍照摄影 要会电脑 爱学习，有耐心人员可面试

58到家家政（武汉）｜家政招生顾问招聘（东西湖） 【58同城旗下自营品牌｜稳定靠谱不画饼】 急招家政招生顾问｜熟手优先｜40-55岁可投 岗位核心工作 1. 依托公司提供的精准线索，通过电话、微信线上沟通，介绍家政技能课程； 2. 邀约意向学员到店咨询，耐心讲解课程优势，促成报名转化； 3. 维护与家政服务人员的合作关系，搭建良好的沟通桥梁。 我们希望你 - 年龄40-55岁，优秀者可放宽条件，有招生/销售相关经验的熟手优先； - 态度积极，能自我调节情绪，有强烈内驱力，拒绝躺平，愿意主动突破； - 认可家政行业前景，善于沟通，能与家政服务人员建立良好合作关系。 薪酬福利（实打实不套路） - 薪资：底薪3000+，提成5%-30%梯度计提，收入上不封顶，多劳多得； - 福利：带薪培训+法定节假日+带薪年假+节日福利+生日会+团建聚餐+丰厚年终奖； - 时间：9:00-18:00，规律作息，兼顾工作与生活。 上班地点 武汉市东西湖区武汉客厅艺术大厦1707（交通便利，办公环境舒适） 背靠58同城大平台，客源稳定、培训完善，不用愁资源！适合想稳定赚钱、深耕家政行业的你～ 简历速投！我们不看资历看能力，只要你有冲劲，就能拿到高收入！

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直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期工作； 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集相关信息，完成数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科学历，毕业时间不超2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，品行端正，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪资：正式入职后享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自学+业务知识属地学+职业素养总部学”的多元化学习体系，纳入“营销铁军养成”系列培养工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜能挖掘等内容，增强专业水平，激发管理潜力，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升其个人素质及团队整体绩效表现。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦