公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

全面负责公司在抖音、ota等主流酒店旅游平台的整体运营规划。 制定不同平台的差异化运营策略，确保酒店客房、景区门票、节令食品（如月饼）及文旅衍生品在各渠道的流量获取与销售转化。 •“服务+实物”双轮驱动运营： ◦酒旅业务：负责酒店客房与景区门票的库存管理、动态定价及“酒+景”打包产品的策划，提升核销率与入住率。 ◦实物商品：负责月饼、文创周边等实物商品的电商运营，包括商品上下架、详情页优化、季节性促销（如中秋月饼大促）及供应链管理，打造爆款单品。 •内容营销与流量变现：统筹抖音等兴趣电商平台的运营，策划短视频内容与直播带货活动。通过“线上种草+线下核销”或“直播间带货”模式，打通从内容流量到实物商品购买及酒旅预订的转化路径。 •数据分析与全域统筹：建立全渠道数据监控体系，分析各平台（OTA与电商平台）的流量、转化率、客单价及ROI。根据市场反馈调整产品组合（如“住酒店送文创”、“买月饼送门票”），实现跨品类流量互通与收益最大化。 •客户体验与品牌口碑：统一各平台的品牌形象与服务标准，妥善处理关于住宿体验、游玩服务及实物商品售后的各类评价与投诉，提升店铺DSR评分与品牌美誉度。 具备国内主流新媒体及ota 平台的运营经验，针对直播、视频及达人撮合等主流新媒体运营方向有实际工作经验。 具备酒店旅游行业从业经验者优先。

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【岗位职责】 1、新媒体运营&IP打造：负责公众号、抖音、小红书等全平台账号日常运营、内容策划与更新推广；主导品牌IP打造、人设搭建与内容迭代，独立完成脚本撰写、拍摄剪辑全流程，跟进平台玩法趋势，稳定输出优质内容，塑造品牌专属形象。 2、品宣设计&文案创作：独立完成海报、宣传单页、品牌手册等品宣物料设计，统一品牌视觉调性；结合品牌IP调性，配套撰写品牌推文、宣传文案等图文内容，满足全场景宣传需求。 3、跨部门协同配合：与运营部、招商加盟部紧密协作，落地品牌推广、营销节点的视觉支持。 4、素材管理与优化：搭建并维护品牌视频、图片、脚本等素材库，定期更新整理；跟进新媒体行业玩法与趋势，迭代品牌宣传形式，提升宣传效果。 【任职资格】 1、25-38岁，大专及以上学历，新媒体、设计、传媒相关专业优先；具备1年以上品牌品宣、新媒体运营、短视频创作相关工作经验，有酒店、招商加盟行业从业经验或直播实操经验者优先。 2、熟练使用PS、AI、ID、剪映专业版等设计及剪辑软件，具备扎实的版式设计、色彩搭配及创意表达能力，可独立完成各类品牌品宣物料设计；有公众号、抖音等新媒体账号独立运营及内容设计经验者优先。 3、具备拍摄、视频剪辑能力，能独立完成“拍摄-剪辑-输出”全流程。 其他福利：包中餐｜五险｜单休｜生日/节日福利｜法定假调休｜工龄奖

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1. 负责公司短视频账号（抖音、视频号、小红书等平台）的整体运营策划. 2. 独立完成短视频内容的策划、脚本撰写、拍摄剪辑制作全流程工作，把控内容质量与发布节奏. 3. 负责短视频账号的日常发布、粉丝互动、评论区维护、私信回复，提升账号粉丝量、播放量、点赞量、转发量及转化率等核心数据. 任职要求： 1. 熟悉抖音、视频号、小红书等平台运营，有相关经验 2. 会脚本、拍摄、剪辑，熟练使用剪映 3. 网感好，懂热点，能做爆款内容 4. 会数据分析，优化账号流量 5. 执行力强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成选题、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑及排版能力 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用Excel、新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备团队协作意识

"岗位职责:的内容策划、编辑、发布与日常运营 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等) 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉 丝增长 策略并定期输出复盘报告 3.分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等)，优化运营 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能 3.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚 本、剪辑等全流程者更佳 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗 压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强"

岗位职责： 1.负责抖音、快手、小红书等平台的用户评论管理与互动，及时回复粉丝咨询与反馈 2.维护账号活跃度，协助运营团队完成内容互动及舆情引导工作 3. 记录并汇总用户常见问题，定期提交优化建议 4.遵守平台规则，确保话术合规、服务专业 5.配合团队完成临时性线上客服支持任务 任职要求： 1. 年龄18-25岁，形象端正，沟通表达清晰流畅 2.具备良好的服务意识与责任心，工作认真细致 3.熟悉主流短视频及社交平台，有网感、反应敏捷 4. 学历不限，有客服或新媒体互动经验者优先 5. 有上进心，能适应弹性工作安排，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性， 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力

"岗位职责:的内容策划、编辑、发布与日常运营 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等) 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉 丝增长 策略并定期输出复盘报告 3.分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等)，优化运营 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能 3.具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚 本、剪辑等全流程者更佳 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗 压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强"

冈位职贡 √负责监利市全区域光伏发电租赁业务，包括工厂和个人住户房屋租赁用于投资光伏发电√拜访各村个人、企业及政府客户，完成招商与地推任务 √参与市场推广活动，协助团队组建与管理 【职位要求】 √有团队管理、市场推广、面销/陌拜经验优先 √能接受外勤工作，具备良好沟通能力 【工作时间】 √09:00-17:00

男女不限，具备良好的沟通与表达能力，性格开朗乐观， 能适应外出地推工作，具备吃苦精神，富有亲和力，无需销售经验。 任职要求：学历不限，愿意接受外勤推广任务。 岗位福利： 1. 购买五险一金； 2. 提供工作日午餐； 3. 内部员工享有看牙福利； 4. 入职满一年可享5天带薪年假； 5. 工作时间8:20-17:30，每月休息6天，法定节假日按国家规定调休； 6. 提供新员工入职培训及定期在职培训，并开放线上内部学习平台； 7. 设有员工-主管-经理-副总监-总监的晋升通道，支持内部跨岗位轮岗发展。

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冈位职贡 √负责监利市全区域光伏发电租赁业务，包括工厂和个人住户房屋租赁用于投资光伏发电√拜访各村个人、企业及政府客户，完成招商与地推任务 √参与市场推广活动，协助团队组建与管理 【职位要求】 √有团队管理、市场推广、面销/陌拜经验优先 √能接受外勤工作，具备良好沟通能力 【工作时间】 √09:00-17:00

明天日结打杂工作时间：8一20点工资待遇：15小时岗位要求：男女不限，20-55岁工作地址：群力大道，事情超级简单，不包吃.明天需要20个。江

1，外勤，需要会开车。工作内容:去医院做市场调研和推广。为需要法律服务的当事人提供专业的交通事故和工伤事故法律咨询。 2，善于沟通交流，有一定的陌拜经验。 3，底薪+提成，保底5000，平均工资7000-10000左右，双休，跟随国家法定节假日放假。13薪。各种福利待遇，团队聚餐，旅游团建等等 4，工作时间上午:8:30～11:30，下午2:00～5:30。

招聘叠审工和强庚新管理人员叠审工，年龄18-30岁，手脚麻利，月薪2500-1700元。强庚新管理人员要求：男女不限，年龄18-25岁，负责众库启肾点数盘点，需具备较强的管理和组织能力，有五险，包吃住，月薪2800-3500元。工作需快速应对压力并适应环境变化，面试注重综合素质表现。

1、通过电话、微信、线上线索、线下陌生拜访、行业社群、商家展会等方式，挖掘餐饮、美业、汽修、装修、教培、零售等本地B端商家潜在合作机会； 2、对客户意向进行筛选，组织线上沟通或实地面谈，建立客户信息档案，达成每月拓客任务目标； 3、独立开拓代理商渠道及广告同行、财税公司等相关合作资源，实现客户资源的规模化获取。

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中国老龄化问题日益突出，解决老年人吃饭难题成为社会关注焦点，看懂这一趋势，我们诚邀您携手加入！ 医院直接招聘，面试高效便捷（支持线上或线下面试） 工作内容： 1、负责院区周边口腔健康知识普及、活动组织、宣传推广及营销工作； 2、负责潜在客户信息的采集、拓展与日常维护； 3、协助并引导客户完成牙齿检查流程。 任职要求： 1、热爱本职工作，具备较强学习能力、抗压能力，能熟练打字并掌握基础电脑操作； 2、能够接受外出推广任务，具有强烈的进取心、责任感和积极的工作态度，有相关经验者优先考虑。 工作时间： 8:30-12:00，13:00-17:30，每日八小时工作制（根据季节与驻点情况略有调整，具体以面试沟通为准），月休6天（工作日可自由选择休息） 工作地点： 咿呀口腔各院区 荆州 公安 荆门 沙市 松滋 宜都 宜昌 等地 就近安排 福利待遇： 入职即享带薪培训，前两个月保障底薪，薪资结构为底薪+提成+中餐四菜一汤（或餐补），综合收入5-10K+，上不封顶； 缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、生育津贴等福利。 有意向者请提交简历，符合条件者将尽快安排面谈，感谢您的关注！