招聘：管理储备薪资：3000元以上/月负责人力资源相关工作开展与协助，以及领导交办的临时工作联系人：李老师

招聘：行政人事经理薪资：4000元以上/月1、基本素质：品行端正、有良好的职业道德，工作踏实勤恳，认真负责。2、资历要求：行政人事管理工作3年以上。3、能力要求：具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力和组织协调能力。联系人：高老师

1.本科学历,工商管理、人力资源管理等相关专业毕业。2.有较强的沟通能力和较好的团队协作精神。3.有一定的文书写作能力。

财财务总管，会计

招财务主管1名任职资格：1、本科学历，40岁以下；2、熟悉财务核算流程，5年以上会计工作经验；工作地址：火车站北广场附近薪资：4000—6000联系人：李经理，

招聘：财务部副总经理薪资：7000元以上/月1、财务部门的管理，包括预算编制、财务报表、成本控制等；2、与其他部门的沟通与合作，确保财务部门的财务数据与其他部门的业务数据准确、及时、完整；3、审批公司支出、投资和负债，以及公司合同和协议；4、制定并执行公司财务策略、财务计划和财务预算，确保公司财务稳健、合理、透明；5、建立并维护公司财务档案，负责财务部门的日常运营和维护；6、关注并分析行业、公司财务状况，并提出优化建议；7、完成其他由公司领导交办的任务。联系人：刘老师

会计主管薪资福利:3000-6000元/月

工作内容：1.归并整理公司客户资料及客户资源2.提供后台支援及检查追踪督导售后服务进度及成效3.协助公司达成业务队伍工作目标工作时间上午8：30-11：30年龄：25-35岁薪资待遇底薪＋提成＋奖励（4000-8000）周末单休

行政经理

工作内容：1.协助公司做好招募2.培训和管理业务经理3.创建组建营销团队工作要求：年龄25-40大专及以上学历上班时间：上午8：30-11：30下午2：30-5：00工资待遇：底薪5000＋提成（周末休一天半）

福建需要二保焊工有登高证，9小时500，需要6人。要拍片。小工55岁以下260/9小时，20人，二把刀，会用气保点活的10人280/9小时，信息有效。电话同步。工资，劳保全发。松滋宜化需要两名持证焊工，包吃住!有需求可以联系电话 东营工地招管工一名。要求会看单线图纸电话

荆州市监利市招油漆工

荆州市荆州区招小工，工作内容钢管材料分类打包

荆州市监利市招工地力工

荆州市公安县招弱电/安防、水电

招聘：行政人事/人力资源经理薪资：5000元以上/月1、根据整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，提高公司整体综合管理水平；2、完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作；3、根据公司整体发展战略，组织修定各项人力资源规划，使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要；4、推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化；5、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据。联系人：余老师

人事管理

初创物业公司纳贤：1.人力行政负责人：要求有全模块工作经验，能独挡一面，年薪15w+； 2.标书制作人员：要求有物业行业经验，主要负责标书制作，招标方案编写，月薪7-9k;3.未来社区运营人员：要求文字功底好，方案编写能力强，月薪7-9k;双休，五险一金，各类补贴，年底奖金等工作地点：杭州萧山嘉福广场5楼欢迎自荐或推荐！

诚聘人资经理（延安市区）岗位职责： 1、制定、完善和执行员工招聘、培训、绩效考核和薪酬激励制度； 2、建立和维护良好的员工关系，处理员工纠纷和事故； 3、负责团队建设和员工关系维护，提升团队绩效；岗位要求： 1、具有3年以上人力资源管理经验，有连锁餐饮企业工作经验者优先； 2、大专及以上学历，具备组织架构设计、标准化体系建设和人才培养经验； 3、熟悉人力资源管理理论、薪酬激励机制和培训发展体系，具备良好的项目管理能力和团队管理经验； 4、具备较强的沟通协调能力和数据处理能力；薪资福利：8000元/月+，绩效奖+年终奖+节日福利+单位提供食宿 工作时间：9:00-18:00联系电话/：（添请备注岗位+姓名+联系方式）

招聘：人事经理薪资：7000元以上/月组织招聘活动；办理员工招聘、入职、离职手续。联系人：胡老师

有经验优先

招聘：前台薪资：元岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：1、高中以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-35岁，身体健康。

文员运输信息做账整理回单

洪湖理昂生物质发电有限公司 诚聘：1、锅炉，电气人员各3名，年龄20一35岁内，专业对口者优先，不会者有师傅带。服从生产管理安排，能适应4班3倒，月休八天。工资：4000-5000左右2.电气检修与机务检修人员2名，有电工证，焊工证优先，月休八天，年龄48岁以下工资：5000-6000左右3财务出纳1名，2年以上工作经验。工资：4000元-5000元左右4：铲车司机2名，有经验者优先，年龄45岁以下工资：4000-50005：质检1名，上2天休2天工资：4000左右，高中以上学历，有毕业证，不会有师傅带。福利：入职购买五险，包食宿，生日福利，年中奖：湖北省洪湖市府场镇李生（）

月薪4000元，每周休一天，早八点到晚6点，包午餐

湖北纳杰人力资源有限公司洪湖分公司招聘：招聘专员2名要求：19-28岁，高中及以上学历（高中、中专必须要有毕业证，专科及以上学信网可查)，有销售经验优先，优秀者可放宽年龄工作时间：8：30-18：00，有两小时休息吃饭时间薪资待遇：底薪3000元/月+提成，上六休一，节假日休息地址：洪湖市丰收路一号联系方式：

会计年龄40岁以下，全日制本科，具备良好的会计专业知识和财务处理能力；能够熟练运用财务软件和办公软件，具有较强的沟通能力和团队合作精神。负责会计核算和财务报表的编制工作；进行日常财务管理，确保财务数据的准确性；负责税务分析，定期完成税务申报。薪资福利:4000-6000元/月

招会计，长白班不加班！单休！公司福利顶赞！上班时间：8点到11点半，14点到18点 有意向电话联系：邓总

岗位描述：1.负责对客户的申请资料完整性、有效性进行评审；2.初步确定是否能够受理其申请及受理的范围；3.核算审核人日，进行相关数据分析；4.负责企业范围变更、专业代码变更等相关事宜，对变更事项进行核实、评审；5.负责核实监督/再/初审企业信息的变更情况，需要时进行合同评审并在系统内变更相应信息等。任职要求：1.本科及以上学历，理工科，光电、化工、计算机专业优先；2.熟练操作计算机和办公软件；3.有良好的团队协作精神和沟通能力；4.熟悉标准，具备机构工作经验者优先；5.4年以上生产型企业生产管理、质检、环保、安全管理工作经验者优先。

招聘：物业前台客服薪资：3000元以上/月物业客服前台工作内容与职责一、接待来访客户热情接待来访客户,提供礼貌的问候和引导.协助客户完成签到、登记等相关手续.对客户的需求和问题做出迅速反应,提供专业的咨询和建议.将客户的诉求准确记录,并传达给相关部门....联系人：李老师