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电气仪表技术员
6000-9000元/月
电气工程师3-5年高中仪器仪表工程师
工作描述: 1、负责工厂电气与仪表设备的日常巡检及维护保养工作; 2、根据厂内报修情况,及时响应并处理电气仪表类紧急故障; 3、参与设备电气控制系统的改造及线路连接作业; 4、保障变电所高压室与低压室的安全稳定运行; 5、配合新建或扩建项目中电气仪表部分的调试与跟进工作; 职位要求: 1、持有高压、低压电工操作证,具备高中或同等学历以上条件; 2、具有3年以上电气维修相关工作经验; 3、熟悉电气仪表的维护与维修流程,具备扎实的实操经验; 4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
电气技术员
7000-10000元/月
PLC调试工程师1-3年大专
工作内容:煤储运设备(堆取料机、翻车机、皮带机等)等重工设备的电气自动化调试及维护。 岗位要求:大专及以上学历,电气自动化等相关专业毕业,有两年以上机电设备自动化电气调试或维保项目经验,熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试。 工作时间:8小时 资质证书:电工证,助理工程师及以上证书优先 荆州项目联系电话:
电气工程师1-3年大专技术员备平备件机械电气仪表
岗位职责: 1、负责机械、电气或仪表类备品备件的统筹管理; 2、制定对应专业的设备检修计划; 3、解决相关专业技术难题,审核技术协议合同,并跟进技术优化实施。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、电气、仪表类相关专业毕业; 2、具备相同岗位工作经验,有同行业经历者优先考虑。 职位福利:五天八小时工作制,五险一金、年终奖金、全勤奖励、餐食补贴、免费班车、高温津贴
电厂电气值班
6000-8000元/月
电气工程师1-3年高中
岗位职责: 负责电气DCS盘面的监控,确保全厂电气系统平稳运行; 在当班期间担任电气许可人,办理并审批相关工作票; 监督检查电气设备巡回检查制度的执行情况; 配合值长应对突发故障,保障设备安全稳定运转; 依据操作票执行设备停送电及定期维护操作; 落实6S现场管理工作要求。
电气工程师经验不限本科
一、教育背景 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业。 二、知识技能 1. 掌握电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、电机学、自动控制原理等核心专业知识,具备扎实的理论基础。 2. 熟悉 EPLAN、AutoCAD Electrical 等电气设计工具,可独立完成电气原理图及电气布置方案的设计工作。 3. 具备自动化控制系统的设计与调试实践经验,能够参与系统集成与现场实施。 4. 熟练操作常用电气检测设备(如示波器、万用表、信号发生器等),能准确进行参数测试与故障排查。 三、能力素质 1. 学习能力强,能快速吸收新技术与业务相关知识,迅速适应岗位技术要求。 2. 具备良好的逻辑分析与问题处理能力,面对复杂技术问题或电气故障时,能条理清晰地制定解决方案。 3. 沟通协作能力良好,能与团队成员、其他部门及客户高效交流,保障项目顺利推进。 4. 抗压能力强,能够在高强度工作环境下保持稳定状态,确保任务按时交付。 5. 具备初步的领导意识,在团队合作或项目实践中表现出主动担当、协调组织的能力。
电气工程师
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专
【工作内容】 - 承担电气系统的设计、安装、调试、维护升级及日常管理工作,确保各项操作符合现行技术规范; - 参与项目技术方案的拟定与改进,提供必要的专业技术支持; - 配合处理生产或工程项目中出现的电气技术问题,保障设备稳定运行; - 编制相关技术资料与操作指导文件,提高团队协作与执行效率。 【任职要求】 - 大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景,具备大型化工企业电气管理经验者优先(有磷化工行业经历更佳); - 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识; - 熟悉电气设备及其控制系统的基础知识; - 工作态度严谨细致,责任心强,能够接受一定程度的出差安排。
电气工程师
1-1.3万元/月
电气工程师本科
211本科及以上学历,应届毕业生,电气工程及其自动化等相关专业。
电气仪表技术员
6000-9000元/月
电气工程师3-5年高中仪器仪表工程师
工作描述: 1、负责工厂电气仪表设备的日常巡检及维护保养工作; 2、根据生产部门报修情况,及时完成电气仪表类故障的应急维修; 3、参与设备电气控制系统的改造与线路接驳作业; 4、保障变电所高压室与低压室的安全稳定运行; 5、配合开展扩建或技改项目中电气仪表部分的调试与跟进工作; 职位要求: 1、持有高压及低压电工操作证,具备高中或同等学历以上; 2、具有3年以上电气设备维修相关工作经验; 3、熟悉电气仪表的维护流程,具备扎实的实操经验; 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识;
电气工程师3-5年中专/中技
职位描述: 1. 带领本班组成员高效完成高、低压系统、传动装置、切纸设备、完成部电气设施、车间照明及冷冻设备的日常维护与故障维修工作; 2. 推进电气专业修旧利废工作,落实成本控制措施,提升资源利用效率; 3. 督促员工及专责人员规范填写重点设备的日常点检记录,确保数据真实完整; 4. 组织人员及时处理运行班点检发现的各项设备隐患,保障生产稳定运行; 5. 协同主管制定检修计划,积极参与车间检修与大修任务,合理利用工艺清洗窗口期消除运行中潜在问题; 6. 配合技术员及主管推进电气类技术改造项目的实施与落地; 7. 重视电气人才梯队建设,关注员工思想状况,了解其职业发展需求,提供适配的岗位锻炼与学习机会; 8. 统筹指挥班组应对车间突发性设备故障,迅速组织抢修,减少停机影响; 9. 规范召开班前班后会,细化每日工作任务分配,确保人员工作饱满;通过会议及时传达公司制度、规范及管理层要求; 10. 加强与其他专业及生产部门的协作联动,营造团结协作的工作环境;强化班组管理,激发成员潜能,提升整体工作效率; 11. 全面负责本班组人员安全与设备安全管理工作;落实责任区域内的6S管理要求; 12. 对于已由点检班班长或责任人通知白班并完成记录的隐患,由当班白班负责人承担全部责任。 职位要求: 1. 具备中专及以上学历,熟悉电机维护保养及电路故障处理流程; 2. 具有一定班组管理能力,有造纸行业从业经历者优先考虑; 3. 持有有效期内的电工操作证。
电气工程师经验不限本科
培养方向: 1、工程服务方向:依据项目投运安排及客户需求,遵循标准化作业流程,有序推进产品的安装与调试,保障设备顺利投运,提升客户满意度;在项目执行过程中,通过现场沟通收集客户反馈与市场信息,助力产品优化,增强市场竞争力。 2、产品研发方向:负责产品模块的设计开发与迭代升级,推进技术革新与产品性能提升,提高产品的可维护性与适用性,确保满足多样化客户需求;撰写并核对技术研发文档,提供必要的技术支持。 3、工程设计方向:依照既定流程开展技术评审与工程项目设计,编制和校验相关技术资料与图纸,履行技术支持职责,确保项目在质量、进度、功能、技术及成本方面达成既定目标。 4、电气设备销售方向:负责输变电项目的商机挖掘、项目跟进与产品推广,深化客户关系,精准响应客户需求;同步收集市场动态与竞争信息,反哺产品改进,强化产品竞争优势。 5、售前技术支持方向:主导区域项目的技术支持与运作,推动本产品线的OR、CI、MPP等专项活动实施,通过对区域客户经理的培训与指导,提升产品销售业绩与市场覆盖广度。 任职要求: 1、2026届应届毕业生,本科及以上学历; 2、电气工程、计算机、机械、自动化等相关理工科专业背景; 3、能适应长期出差(首年)。 工作地点:全国 职位福利:五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、交通补助、餐补、免息房贷、出差补贴
荆州沙市区区招装修木工、水电、泥瓦工
水电工泥瓦工装修木工
荆州市沙市区招装修木工、水电、泥瓦工
荆州 沙市区
8月2日 16:41拨打电话
荆州公安县招工地小工/杂工做管道保温包保温棉
170-200元/天
管道保温小工3-5人
荆州市公安县招工地小工/杂工 做管道保温 包保温棉
荆州 公安县
8月2日 16:39拨打电话
荆州监利市招破瓦,阳光房搭子,手快你就来,合伙。
1.2-1.5万元/月
光伏安装长期1-2人
荆州市监利市招光伏安装
荆州 监利市
8月2日 16:33拨打电话
荆州江陵县滩桥招电焊工,每周结一次,每天350元,包中饭,可联系。
300-400元/天
电焊3-6个月1-2人周结
荆州市江陵县滩桥招电焊工,每周结一次,每天350元,包中饭,可联系。
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
新能源常州厂目前缺几个看机器普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
低压配电柜接二次线
1-1.1万元/月
电气工程师经验不限学历不限
低压配电柜接二次线,需要成手。
电气调试工程师
1-1.3万元/月
PLC调试工程师经验不限学历不限
岗位职责 1. 厂内样机、整机电气安装、接线、上电调试; 2. 根据电气原理图排查线路故障,PLC、伺服、传感器通讯调试; 3. 设备FAT出厂测试,整理调试记录、故障报告; 4. 配合研发处理设备电气异常,部分岗位需要短期出差客户现场调试; 5. 熟悉欧姆龙、倍福PLC优先(公司主力控制器)。 任职要求 1. 1~3年非标自动化设备电气调试经验; 2. 看得懂电气图纸,认识伺服、温控、真空元器件;会PLC基础排查; 3. 持有低压电工证优先;能接受偶尔加班、短期出差。 工作时间:8:30-22:30
PLC调试工程师经验不限学历不限
岗位内容: 1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。 2. 指导或协助其他部门,例如生产和销售等,处理电气方面的问题。 3. 参与制定产品电气方面的开发计划和需求分析。 4. 支持和推进新技术、新材料的应用,并根据市场反馈持续改进产品的电气性能。 任职要求: 1. 不限学历 2. 有电工证优先,有电机控制器、PLC或DSP等领域经验者优先。 3. 熟练掌握常用EDA工具,如PADS、Protel等。 4. 熟悉电气系统调试和故障排除方法,能够独立解决电路和软硬件问题。 5. 工作积极主动,具备项目管理和团队协作能力,善于沟通和表达。
电气工程师经验不限大专
别让“没经验”拦住你,这份工作带你边赚钱边看遍中国! 刚毕业兜里比脸还干净?实习觉得学不到东西?别慌! 我们招的不是“熟练工”,而是“潜力股”! 我们要谁? · 电气、自动化、机电相关专业的“小白兔”(实习生/应届生优先); · 或者刚入行1-2年,想找个地方踏实学技术的愣头青。 凭什么选我们? · 钱包鼓起来: 转正后综合薪资6000+(底薪+补贴+绩效),包吃包住,对于刚毕业的你,这等于纯收入!一年攒个小几万轻轻松松。 · 眼界大起来: 跟着项目全国飞(出差),高铁飞机随便坐,项目结束就地放假,公费旅游它不香吗? · 前途亮起来: 只要你不怕苦,师傅手把手带教!表现优秀3-6个月直接转正。我们不看你过去的成绩单,只看你现在的学习态度。这是你进入工控行业最快的跳板! 来我们这儿干电气技术员! 虽然要全国出差,但你想,公司包吃包住,你一个刚毕业的,房租省了、外卖省了,6000多块钱工资那是纯赚啊! 我们现在实习的、应届的都行,不会可以学,但态度要有。 干得好的,直接给你转正,不用等毕业证!
电气工程师/长白班包吃包住/接受无经验/薪资7000+
7000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限无需证件要求配电柜控制柜有师傅指导长白班电路设计电控工程师
电气自动化招无经验师傅手把手带 老手新手都可以 薪资7000+经验越高工资越搞
电气仪表技术员
7000-9000元/月
机电工程师1-3年大专设备维修/保养
工作职责: 1. 根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与执行进度。 2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑保养制度。 3. 制定仪表设备及系统突发故障应对预案,负责应急抢修技术措施的现场实施。 4. 建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。 5. 定期开展计量装置、监测仪表的检验校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进展。 6. 负责辖区内仪表设备及系统技术改造、扩容及新建设项目的相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。 任职要求: 1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历,具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2. 掌握扎实的仪表自动化理论基础,熟悉仪表故障诊断与处理流程,具备较强的现场组织协调能力与实践经验。
电气仪表技术员
7000-9000元/月
机电工程师1-3年大专设备维修/保养
工作职责: 1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,确保质量与进度达标。 2.编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案,负责临时抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,并跟踪库存情况,保持合理储备水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作,审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技改、扩容、新建项目相关技术支持工作,参与项目结项验收全过程(包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装质量监督等)。 任职要求: 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业知识,具备丰富的仪表故障排查与处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
仪表技术工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责: 1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。 2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。 任职要求: 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
机电学员
5000-8000元/月
工厂机电工程师经验不限学历不限
1、机电一体化等相关专业,应届生均可; 2、待遇 :4500+300全勤+夜班补贴20元/天 后期根据技术掌握程度定等级工资,综合计件工资5000-8000不等
仪表工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责: 1. 根据岗位职责要求,制定仪表设备及系统的安全操作规程与检修计划,组织实施年度及日常检修项目的技术方案,确保质量与进度达标。 2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3. 制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案,负责临时抢修技术措施的现场实施。 4. 建立和完善各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件材料计划,并跟进库存管理,保持合理储备水平。 5. 定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作,审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进度。 6. 负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目的全流程技术支持与竣工验收工作,包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装过程的质量监督等。 任职要求: 1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历,具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2. 掌握扎实的仪表自动化专业理论知识,熟悉仪表故障诊断与处理流程,具备丰富的现场实践经验及良好的组织协调能力。
机电技术员
5000-10000元/月
机电工程师经验不限学历不限4S店经验1年以内有驾照新能源汽车1-3年学徒经验定期团建汽修连锁店经验小型车无销售性质系统培训包吃机修有汽车维修经验4S店小工经验
岗位职责: 1. 负责机械设备的日常保养及故障处理工作。 2. 保障机电作业过程中的安全性,高效推进各项任务。 3. 按时参加技术培训,持续提升专业能力。 4. 定期巡检机电设施,及时识别并上报运行异常情况。 5. 保持车间整洁,维护良好的工作环境秩序。 任职要求: 1. 掌握基本的机械或机电原理,具备实际操作能力。 2. 熟练操作相关工具与设备。 3. 工作认真负责,能准确分析并处理机电问题。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 严格遵守现场安全管理规定。
电力工程项目负责人
6000-11000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限3ds MAX协调能力,承受工作压力能力强,人品佳强电工程师传统行业施工单位中级职称注册电气工程师施工工程师电气广联达弱电工程师较多出差驾驶证
1.电力工程施工组织,管理,熟悉施工图纸 2.熟悉送变电、配电工程的各项施工工艺
自动化工程师5-10年大专技术支持维修/保养安装/调试流量计压力表液位计自动化仪表化工仪表电气仪表
1、参与新建项目中仪表设备的设计工作,提供安装指导与调试支持,并承担仪器仪表使用前的技术培训与操作指导。 2、参与自控技术方案的审核确认,协助完成系统配置及仪表选型相关工作。 3、负责DCS、PLC、SIS等控制系统的日常巡检、维护与性能检测。 4、组织实施仪表设备的预防性维护与优化改进,开展自控仪表及阀门系统的周期性测试与校准作业。 5、负责工厂范围内仪表设备的维修与异常处理,保障各类自控与仪表系统持续稳定运行,满足GMP、EHS及生产运营要求。 6、建立健全仪表设备管理规程与操作规范,指导车间规范使用与安全操作。 要求: 1、大专及以上学历,电气自动化或相近专业背景。 2、具备5年以上医药化工行业仪表自动化领域工作经验,能快速定位并解决现场仪表故障问题。 3、熟悉自控系统、仪表装置及自控阀门类产品,掌握自动化控制系统设计、仪表选型及其安装调试流程。 4、熟练掌握霍尼韦尔及西门子PCS7系统应用。
电气设计工程师
9000-10000元/月
电气设计工程师10年以上本科系统集成技术
岗位职责: 1. 负责电气系统的设计、布线、安装、调试及日常维护工作; 2. 参与电气工程的方案制定与落地执行,确保技术设计符合功能与性能标准; 3. 针对电气系统运行中的异常情况进行诊断与处理,保障设备稳定运转; 4. 优化设计流程与技术方案,持续提升系统的安全性与运行效率。 任职要求: 1. 熟悉电气原理及相关设计规范,具备扎实的专业基础; 2. 能够独立应对电气设计及现场运行中出现的技术问题; 3. 具备良好的协作意识和语言表达能力,善于跨部门沟通; 4. 适应高强度工作节奏,拥有较强的学习主动性与技术创新思维。
电气工程师3-5年大专电子电气架构
工作内容: 1. 制定电器系统开发总体计划,整合电器主计划与各子系统及零部件开发进度,监督关键节点的完成情况。 2. 与前端部门协同对接,明确车型项目相关需求,包括商品规划、造型设计、性能指标、成本控制等,并将目标分解至各子系统及零部件。 3. 组织电器研发团队,针对前端输入开展技术方案与目标可行性分析,推动形成系统解决方案及技术报告。 4. 推动日程、品质、成本、性能等方面的风险识别与管理,及时召开风险评估会、专题讨论会,制定应对策略并跟踪措施落地与闭环。 5. 确保电器系统在性能、质量、成本及项目进度等方面的总体目标有效达成。 6. 负责整车电器系统的集成设计与验证工作,并对各电器子系统的集成设计与验证过程进行统筹管控。 7. 组织开展车型项目中电器专业技术评审会及系统设计专项会议,跟进各项任务计划的执行与闭环。 职责要求: 1. 具备相关专业领域3年以上工作经验,参与过同类项目的开发工作,具备良好的团队协作与沟通能力。 2. 熟悉整车电子电气架构,了解相关系统开发的技术标准与规范; 3. 具备较强的沟通协调能力,能够有效推动上下游部门协同解决技术问题
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