
电力、电气技术员
4-5千/月
电气工程师经验不限大专
工作内容:
(1)独立完成项目现场调研、节能评估,并根据现场情况出具初步技术方案;
(2)收集数据及能耗分析,制定节能改造方案;
(2)现场指导节能工程施工过程,并提供技术支持;
(3)熟悉能源系统的运行、维护、调试、管理工作;
(4)对能源系统发生的问题和出现的故障及时进行诊断,并具备解决问题的能力。
接受25届、26应届毕业生
工作时间:双休、节假日正常放假
工作时间:9:00-18:00、午休一个小时
机械设计助理工程师
5-7千/月
机械设计工程师1年以下本科研发设计非标设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
(1)配合机械工程师开展烘干设备的开发与设计工作;
(2)依据客户实际需求,能在独立或指导下完成整机或零部件的设计,具备液压类设备设计背景者优先;
(3)运用二维、三维绘图软件进行图纸绘制;
(4)负责机械设计相关技术文件的编制与归档;
(5)参与机械设备的研发及优化过程,提出可行性改进方案;
(6)完成上级安排的其他相关工作内容。
任职要求:
(1)机械相关专业,本科及以上学历,精通AUTOCAD、SolidWorks者优先;
(2)了解电动/气动/传动装置,具有相关领域设计经验者优先;
(3)具备良好的表达能力与协作意识;
(4)拥有较强的学习能力与创新思维;
(5)认同公司发展理念,愿意与企业共同发展。
电气工程师
9千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
1、熟练掌握西门子1200/1500PLC及三菱Q系列PLC的编程与应用;
2、熟悉西门子GOT2000、MCGS、威纶通等主流触摸屏的组态与调试;
3、具备现场总线控制经验,熟悉CC-link环网、西门子Profibus通讯技术;
4、了解温度补偿相关原理与实际应用场景;
5、具备良好的逻辑分析能力及应对工作压力的能力;
6、能够优化供应商程序,并具备独立完成项目编程的能力;
7、具有较强的沟通协调能力与项目统筹执行能力;
BA调试工程师
1-1.5万/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
岗位职责:负责现场BA业务的实施交付,确保BA系统调试后稳定运行
任职要求:
1、掌握西门子、施耐德、AB等主流品牌PLC的编程与应用
2、具备WINCC上位机系统的配置与操作能力
3、熟练操作mcgs、威伦通等HMI人机界面设备
4、能够识读二次回路原理图,并具备图纸局部调整的能力
机械设计师
8千-1.2万/月
机械设计工程师3-5年大专专用设备制造设计非标设备钣金工艺AutoCADSolidWorks
机械设计及相关专业专科以上学历;熟悉液压,电气方面优先考虑;根据客户要求,能独立设计方案,组织设计及生产;必须能熟练运用Solidworks及Autocad等软件,会运动仿真,力学分析者优先考虑;有农机行业的设计经验者优先考虑;学习能力强,具备较好的沟通和协作能力,极强的执行力,良好的服务意识。
非标自动化机械研发工程师
8千-1.3万/月
机械设计工程师3-5年大专自动化设备设计
工作职责:
1、承担机械产品项目的方案构思与技术规划,完成机械产品的整体及详细设计工作;
2、负责机械结构的布局设计、标准件选型、运动与定位设计,并参与产品的检验与测试环节;
3、根据产品功能和性能指标,实施设计开发与性能仿真分析,开展机械系统的方案评估、试验验证、数据整理、优化改进及问题整改;
4、负责编制和持续完善各类技术文档,如BOM表、装配图纸、零件图纸、明细清单、包装清单等;
5、与相关部门协同配合,及时处理生产过程中的技术难题,支持样机制造及测试工作的推进;
6、参与项目相关技术资料的撰写与审查工作;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 熟练使用Solidworks进行工程绘图
2. 具备大专或以上学历
3. 拥有3年以上独立完成设备设计的实际经验
4. 精通电机、气缸、丝杠、传感器等常用元器件的选型应用
5. 掌握机械加工工艺、材料选用及表面处理技术
6. 能够接受因项目需要的短期出差
7. 具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
输电线路电气设计工程师
1-2万/月
电气设计工程师经验不限本科输变电工程电力设计
1. 岗位职责
(1)负责输电线路(包括超/特高压架空线路、城市地下电缆、海底电缆、GIL等)的咨询与设计任务。
(2)参与输电线路领域的科研项目、技术标准编制及信息化建设工作。
(3)完成上级安排的其他相关工作任务。
2. 基本条件
(1)须为全国重点高校本科及以上学历,从事本专业设计工作满2年,具备中级或以上专业技术职称,年龄不超过35周岁(特别优秀者可适当放宽)。
(2)通过大学英语四级,熟练使用各类工程设计软件工具。
(3)身体健康,品行良好,具备较强的沟通协调能力与书面表达能力,工作积极主动,学习能力突出。
(4)认同公司企业文化,服从组织分配,具备良好的团队协作精神和服务意识。
3. 相关说明
请在个人中文简历正文末尾,依次附上各类证书、获奖证明、成绩单及工作经历等材料的扫描件。
PLC电气设计工程师
8千-1.2万/月
电气设计师长期
西门子的三款plc,smart200,1200,1500三菱两款fx3u,fx5u汇川信捷还有开放式plc步进电机伺服电机变频器触摸屏昆仑通态和海为10寸触摸屏还有st语言scl语言还有组态王最后是项目训练,安阳钢铁厂,水泥厂的自动控制项目,推荐就业
培养目标:
1、熟练使用专业电气绘图软件(Autocad、Eplan等)绘制电气原理图、接线图及布局图等;2、精通西门子、三菱或欧姆龙或汇川或信捷PLC编程,能独立编写PLC程序及触摸屏程序界面;
3、熟悉工业上位机软件设计、CCD视觉系统、工业机器人使用及编程;
4、熟悉常用元件(交直流,步进伺服电机,变频器,传感器,气动元件,低压电器等)原理及特性等,并能正确选型,合理运用。
5、能够进行操作系统用及应用程序开发,掌握电气系统中常用的算法;
6、能够独立完成设计工程项目或单机设计备电路整套系统的工作。
结业领域:
自动化设备、智能化产线、大型工程项目、工业机器人等行业电气设计。
主要设计工具:
Autocad、Eplan、Kingview等绘图软件,以及Step7、GXWorks2、GxWorks3,AutoShop,kingsoft等编程及仿真软件。
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电气自动化设计工程师
8千-1.3万/月
电气设计师长期5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期技术调研与可行性分析,编制电气专业设计说明
3.配合建筑、暖通等专业完成协同设计,确保系统兼容性与合规性
4. 对施工过程进行技术指导与质量监督,解决现场电气技术问题
5. 编制电气设备选型清单及技术规格书,参与设备招标与验收
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3.熟练使用AutoCAD、EPLAN或SolidWorks等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,具备较强的学习能力与工程实践能力
机电设计师(兼职)
500-800元/天
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】
岗位职责:
1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等;
2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项;
3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。
岗位要求:
1、具备5年以上专业机电设计经验;
2、具备中级以上职称优先;
3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验;
4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范;
5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4千-1万/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电力设计经理
2-3.5万/月
电气设计工程师5-10年本科
岗位核心职责:
1. 主导或审核大型、复杂的电力系统解决方案(如变电站、配电网、新能源接入、能效管理、微电网等)的技术可行性、经济性与安全性。
2. 负责方案设计项目的全周期管理,包括需求分析、成本估算、进度控制、资源协调,确保项目按时高质量交付。
3. 组建、培训和管理方案设计团队,分配任务,进行技术指导与绩效评估,提升团队整体技术能力。
4. 深入理解客户需求,参与重要技术交流与谈判;跟踪行业技术发展趋势和市场竞争动态,为产品与方案创新提供输入。
5. 建立和完善部门的设计规范、工作流程与技术标准库,推动设计工具和方法的改进。
【岗位要求】
1. 电气工程、电力系统及其自动化、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历。
2. 具备8年以上电力行业(如电网公司、电力设计院、电力设备企业)技术工作经验。其中至少3年以上团队管理或大型项目技术负责人经验。
3. 持有建造师证书、高级工程证、注册电气工程师证(发输电)优先考虑。
4. 有成功主导过多个中高压输变电、配电自动化、用户侧能源管理或新能源项目方案设计的案例。
5. 精通电力系统知识:熟悉发电、输电、配电、用电各环节,了解继电保护、自动化、电能质量等专业知识。
6. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件,了解ETAP、PSS/E等系统分析软件者更佳。
7. 深刻理解国家电网、南方电网的相关技术标准、设计规程及安全规范。对智能电网、数字化转型、虚拟电厂、储能集成等新兴领域有一定认知。
配电设计经理
2.5-3.5万/月
电气设计工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责公司所有配电工程项目(如:10kV及以下配电网、开关站、环网柜、电缆通道、用户配电工程等)的设计审核、技术把关与管理工作。
2. 组织制定和优化配电设计的标准、规范、流程和技术管理体系,并监督执行。
3. 主导重大、复杂配电工程项目的设计方案评审、技术难题攻关,提供权威的技术决策和支持。
4. 确保所有输出设计文件符合国家、行业标准规范以及客户的具体要求,对设计质量和进度负最终责任。
5. 协调与项目部、采购部等其他部门的工作接口,确保设计工作与项目执行无缝衔接。
6. 负责配电设计团队的组建、日常管理与绩效考核。
7. 制定部门培训计划,提升团队成员的专业技能、规范意识和项目管理能力。
8. 培养部门技术骨干,构建人才梯队,营造积极向上、持续学习的团队氛围。
9. 深度参与前期的技术投标、方案制定,为市场拓展提供强有力的技术支撑。
10. 与重要客户及设计院、供电局等外部单位进行高水平的技术交流与沟通,维护并提升公司的专业技术形象。
11. 洞察行业技术发展趋势,引入新技术、新设备、新工艺,提升公司设计核心竞争力。
12. 负责部门的预算编制、成本控制和资源分配。
13. 管理部门的软件、硬件等设计资产,确保设计工具的有效性与先进性。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术等相关专业。
2. 八年以上配电领域工程设计经验,其中至少三年以上设计团队管理或项目负责人经验。
3. 具备丰富的110kV及以下配电网、用户配电工程的全过程设计经验,熟悉电网公司的报装、审图及验收流程。
4. 深刻理解配电系统设计原理,精通国家及行业相关设计规范(如DL/T、GB标准)。
机械绘图员
6-7千/月
机械制图员3-5年中专/中技机械结构图熟悉生产流程装配图AutoCAD熟悉各类生产工艺SolidWorks流程图零件图
会钣金制图看图纸,负责激光切割折弯懂行师傅
仪表技术工程师
7-9千/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责:
1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。
2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。
3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。
4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。
5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。
6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。
任职要求:
1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。
2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
电气技术员(质检方向)
6-8千/月
电气工程师1-3年高中
【岗位职责】
1. 承担灯具、箱体装配车间的过程巡检(IPQC)职责,严格对照装配检验规程完成首件确认与巡回抽检,监督一线作业严格遵循作业指导书规范开展。
2. 负责装配全环节质量校验:核对灯珠、驱动电源、密封件、结构零部件等物料齐套性,重点检查接线规范、绝缘处理、紧固连接、防锈工艺、接地连续性、仪表功能及箱内布线质量,及时拦截装配缺陷。
3. 严格依据GB/T 3836防爆标准及成品检验规范开展成品终检(...
电气技术员
8-9千/月
电气工程师1-3年大专低压高压传动技术员西门子ABB三相异步电机变频器配电柜PROFIBUS通讯维修/保养
要求:
1、熟练使用ABB与西门子变频器,掌握常见变频器故障的诊断与处理方法。
2、精通低压配电柜一、二次回路控制原理,具备独立设计和搭建电气回路的能力。
3、熟练应用西门子马保装置,能够排查并解决Profibus通信异常问题。
4、熟悉三相异步电动机运行特性,具备电机异常运行状态的分析与故障处理能力。
5、可独立编制设备检修维护计划,制定周期性保养方案,并建立完善的备件管理台账。
岗位职责:
1、为车间纸机相关高压、低压设备(包括传动系统、复卷机、下线链板机)提供专业技术支持;
2、负责电气类电子版及纸质图纸资料的归档、更新与系统化管理;
3、组织对电气维修人员、点检员及专责的技术培训,及时掌握培训需求并编写相应培训材料;
4、负责专业领域内备品备件的全流程管理,包括计划提报、进度跟踪及到货验收;
5、结合生产实际提出优化建议,提升效率、降低劳动强度、节约运营成本;
6、主动与其他班组协作,促进技术组与电气点检运行班、电气维修班之间的紧密配合;
7、持续监控责任区域设备运行状态,完善设备运行台账记录;
8、对本岗位所辖设备的安全运行负直接责任;
9、做好设备维修记录及重点设备点检台账,为电气点检运行班提供有效作业依据;
10、迅速响应并指导处理点检运行班无法及时排除的设备故障,完成事故分析报告,制定防止同类故障重复发生的措施,并组织落实与监督执行。
机械工艺技术员
5-8千/月
工艺工程师PE经验不限本科不需要出差钢铁经验表面处理工艺经验模具经验AutoC
1.制定装配工艺方案,优化并完善相关工艺文档;
2.引进、开发及持续改进装配工艺技术;
3.绘制装配图纸,制定工装设计方案;
4.组织开展装配工艺相关的培训工作。
应聘条件:
1.熟悉钢结构装配的工艺流程、环保要求、安全规范及相关设备应用;
2.掌握钢结构制造与装配流程,了解机加工、焊接、涂装等关联工艺及设备;
3.具备2-3年钢结构或机械类产品装配工艺设计与实施经验,熟练掌握各类装配方法,能依据产品特点制定合理的装配工艺方案;
4.具备机械图纸识读与绘制能力,熟练使用办公软件;
5.有工装设计经验或装配工艺优化经验者优先考虑。
工艺高级工程师(技术研发中心)(A238907)
2.5-4万/月
工艺工程师PE3-5年本科化工产品工艺设计磷化工工艺优化技术改造项目管理跨部门协同
工作职责
1. 主导磷铵、复肥、磷酸、磷矿加工等磷化工核心工艺流程的改进与升级,持续提高产线运行效率与产品品质。
2. 全程推进技术革新项目的实施,涵盖方案策划、现场执行到成效评估,突破生产过程中的关键工艺难题。
3. 参与新产品的工艺路径开发,确保技术方案具备可操作性及规模化生产的可行性。
4. 推动安全、环保、职业健康与质量管理体系在工艺环节的有效执行,确保生产活动符合规范要求。
5. 联动生产、设备等相关职能部门,协同制定并落实工艺技术标准,提升整体工艺管控水平。
任职要求
1. 国家统招本科及以上学历,化工类相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2. 8年以上磷化工领域工艺技术工作经验,其中至少3年担任工艺管理或项目主导岗位。
3. 精通磷酸、磷矿处理等核心工艺原理,能够独立完成工艺优化、技改实施及新产品工艺开发。
4. 熟知安全、环保、职业健康及质量管理相关法规,具备快速识别并解决复杂工艺问题的能力。
5. 具备良好的技术统筹能力、跨部门协作意识及项目推进能力。
6. 具有大中型磷化工企业同类岗位工作经历者优先考虑。
机械设计技术员
8千-1万/月
机械工程师3-5年大专UG机械工程专业AutoCAD重型机械SolidWorks
一. 岗位职责:
1、提供产品生产全流程中的技术支持与协调工作;
2、参与产品开发与设计过程,承担可行性研究相关服务;
3、对接客户沟通,及时传递客户需求变动,并定期反馈项目进展;
二、任职资格:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,熟练掌握二维、三维及办公类现代化软件,具备编程能力,有3年以上石油机械行业技术岗位工作经验。
3、具备技术交底、设计变更、调试测试等专业技术执行能力。
有机合成技术员
6-9千/月
工艺工程师PE1-3年本科不需要出差能源/化工/环保经验
【工作内容】
-开展产品合成工艺的开发与优化,保障工艺过程的高效运行与成本控制。
-制定实验计划并实施,准确记录实验数据,完成数据分析,及时优化实验方案。
-与团队成员积极协作,协同推进项目按时完成。
-撰写技术文档,完整记录研发流程与成果,为项目总结及知识产权申报提供依据。
-严格执行实验室安全管理规范,维护安全有序的实验环境。
【任职要求】
-具备有机化学或相关专业本科及以上学历。
-热衷于合成工艺研究,掌握系统的化学理论知识。
-实验动手能力强,可独立完成实验设计与操作。
-具备良好的沟通能力与团队合作意识,适应跨专业协作的工作模式。
热工技术工程师
1-2万/月
热设计工程师5-10年大专冷热设备锅炉设备热力设备
工作职责:
1、负责余热发电关键性能指标的数据统计与分析,开展汽水品质监测及抽样化验安排,异常情况及时排查原因并配合提出整改方案;
2、实施锅炉与汽轮机效率、能耗(电耗、汽耗等)的统计分析,执行热力管道热损抽检并对不达标项推动整改;
3、组织动力设备每周两次例行巡检,对于带病运行设备实行每日跟踪检查;
4、协调处理各分公司及车间锅炉、汽轮机设备故障,主导故障分析并承担大修技术管理工作;
5、审核、修订动力设备操作规程,并组织开展相关培训工作;
6、编制余热发电降本增效方案并进行经济性测算,配合前期手续办理及项目实施过程管理;
7、为集团内热工类设备选型及技术方案测算提供专业支持;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,热电相关专业背景,具备5年以上相关领域管理经验;
2、具备较强的技术钻研能力与专业素养。
机械设计(应届生)
4-6千/月
机械设计工程师经验不限大专机械装配图SolidWorks智能制造
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业
2、性格开朗、积极进取,具备良好的情绪管理能力
电气运行班长(A141605)
9千-1.1万/月
电气工程师3-5年中专/中技
职位描述:
1. 带领本班组成员高效完成高、低压系统、传动装置、切纸设备、完成部电气设施、车间照明及冷冻设备的日常维护与故障维修工作;
2. 推进电气专业修旧利废工作,落实成本控制措施,提升资源利用效率;
3. 督促员工及专责人员规范填写重点设备的日常点检记录,确保数据真实完整;
4. 组织人员及时处理运行班点检发现的各项设备隐患,保障生产稳定运行;
5. 协同主管制定检修计划,积极参与车间检修与大修任务,合理利用工艺清洗窗口期消除运行中潜在问题;
6. 配合技术员及主管推进电气类技术改造项目的实施与落地;
7. 重视电气人才梯队建设,关注员工思想状况,了解其职业发展需求,提供适配的岗位锻炼与学习机会;
8. 统筹指挥班组应对车间突发性设备故障,迅速组织抢修,减少停机影响;
9. 规范召开班前班后会,细化每日工作任务分配,确保人员工作饱满;通过会议及时传达公司制度、规范及管理层要求;
10. 加强与其他专业及生产部门的协作联动,营造团结协作的工作环境;强化班组管理,激发成员潜能,提升整体工作效率;
11. 全面负责本班组人员安全与设备安全管理工作;落实责任区域内的6S管理要求;
12. 对于已由点检班班长或责任人通知白班并完成记录的隐患,由当班白班负责人承担全部责任。
职位要求:
1. 具备中专及以上学历,熟悉电机维护保养及电路故障处理流程;
2. 具有一定班组管理能力,有造纸行业从业经历者优先考虑;
3. 持有有效期内的电工操作证。
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