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仪表技术工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责: 1.根据岗位职责范围,制定仪表设备及系统的安全操作规范与检修计划,组织实施年度及日常维修项目的技术方案,把控施工质量与进度。 2.制定并执行仪表设备及系统的维护保养方案,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3.编制仪表设备及系统突发故障应对预案,负责紧急抢修技术措施的现场实施。 4.建立各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件采购计划,跟踪并维持合理库存水平。 5.定期开展计量装置和监测仪表的检测校准工作,审核长期停用、摘除、变更或恢复等联锁仪表操作的执行进度。 6.负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目相关技术支持与竣工验收(包括技术说明、技术协议签署、仪表设备/系统对接与验收、安装过程质量监督等)。 任职要求: 1.具备仪表自动化或相关专业大专及以上学历,拥有2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2.掌握扎实的仪表自动化专业理论基础,具备丰富的仪表故障分析处理经验,以及较强的现场组织协调能力。
电气技术员
7000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
工作内容:煤储运设备(堆取料机、翻车机、皮带机等)等重工设备的电气自动化调试及维护。 岗位要求:45以下,大专以上学历,电气自动化等相关专业毕业,有两年以上机电设备自动化电气调试或维保项目经验,熟练西门子、施耐德或ABB等品牌PLC、变频器的设置及调试工作,能适应长期待在项目部,具体地点根据项目需要而定。 工作时间:8小时 资质证书:助理工程师及以上 荆州项目联系电话:
仪表工程师
7000-9000元/月
自动化工程师1-3年大专化工仪表
工作职责: 1. 根据岗位职责要求,制定仪表设备及系统的安全操作规程与检修计划,组织实施年度及日常检修项目的技术方案,确保质量与进度达标。 2. 编制并执行仪表设备及系统的维护保养计划,推动落实日常巡检机制和设备润滑管理制度。 3. 制定仪表设备及系统突发故障的应急处理预案,负责临时抢修技术措施的现场实施。 4. 建立和完善各类仪表设备及系统配置台账,编制检修与维护所需备品备件材料计划,并跟进库存管理,保持合理储备水平。 5. 定期开展计量装置和监测仪表的检验校准工作,审核长期停用、拆除、变更或恢复等联锁仪表操作的实施进度。 6. 负责所辖区域内仪表设备及系统的技术改造、扩容及新建项目的全流程技术支持与竣工验收工作,包括技术沟通、技术文件确认、设备联络与验收、安装过程的质量监督等。 任职要求: 1. 仪表自动化或相关专业大专及以上学历,具备2年以上化工企业同类岗位工作经验。 2. 掌握扎实的仪表自动化专业理论知识,熟悉仪表故障诊断与处理流程,具备丰富的现场实践经验及良好的组织协调能力。
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1.根据部门工作部署,有序协调并推进各项任务的执行与落地。 2.负责各分子公司现有电气设备的运行维护管理,涵盖35kV/10kV/400V配电系统、直流系统及高低压电机等设备;定期开展隐患排查,落实年度检修计划,确保电气系统安全稳定运行。 3.参与新建项目电气技术相关工作:编制电气类招标文件与技术文档,同步完成配电系统方案设计及设备选型,保障设计符合规范、设备匹配项目实际需求。 4.参与各分子公司大、中、小型技改项目的电气专业实施,全程参与方案制定、技术支撑与过程监督,确保项目顺利实施并达成预期目标。 任职要求: 1.本科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业; 2.掌握35kV/10kV/400V配电系统、直流系统及高低压电机拖动技术;具备西门子S7系列PLC应用经验者优先; 3.熟练使用AutoCAD或EPLAN等绘图软件,具备电气图纸设计与绘制能力,能运用办公软件进行数据整理与报告编写; 4.具有3-5年电气工程师相关工作经验,熟悉配电系统架构与运行原理,有化工、电力等行业背景者优先; 5.了解国家及行业有关电气自动化领域的标准与规范; 6.具备独立分析和处理问题的能力,拥有良好的沟通表达与文字组织能力; 7.责任心强,能适应全国范围内短期出差及适度加班。 薪资待遇:5500-7500
电气工程师
9000-18000元/月
电气工程师3-5年大专设计电路设计PLC设计电力设计变频器电机变压器
电气技术和服务工作: 1)负责产品电气设计,包括项目配电系统与二次回路的设计及电气元器件选型; 2)确定项目电气方案与技术参数,制定技术规范文件,并完成设备现场调试与验收相关工作; 3)编制投标技术资料、整理技术文档,输出生产指导文件、产品使用说明书等资料; 4)处理产品售后技术支持问题,并形成相应的分析报告与文件归档。 岗位要求: 1)具备大专及以上学历,主修电气自动化或相关专业; 2)三年以上电气设计工作经验,能独立完成电气原理图及相关工艺图纸的绘制,输出面向生产的电气技术文件; 3)有电力系统设计(如配电系统)经验者优先,熟练掌握电气控制基础知识,熟悉PLC及工业仪表应用; 4)品行端正,工作认真负责,具备良好的敬业精神和团队合作意识,能适应一定程度的工作压力。 福利待遇:入职购买五险一金、周末双休、带薪年假、节日补贴、生日礼金、发放年终奖金等
自动化专业
9000-10000元/月
自动化工程师学历不限
吃苦耐劳,
电气工程师经验不限硕士
一、岗位要求: 1、出差地点:马来西亚、新加坡等(根据项目需求); 2、国内驻地:武汉、深圳、长春、哈尔滨; 3、学历要求:双一流院校硕士及以上; 4、专业要求:电气工程及其自动化、自动化、电力电子、工程管理相关专业; 5、英语要求:英语六级,具备英语交流能力; 6、其他要求:年均驻外时间约9个月,能适应海外工作环境,具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 二、工作内容 1、负责海外项目现场动环系统、电力系统、能源管理系统、综合自动化系统的安装调试与实施; 2、统筹项目所需各类资源,协调内外部力量保障项目推进,实现与业主、设计方、监理及分包单位的高效对接; 3、提供专业技术支持,攻克技术难点,组织专家开展技术论证,在关键节点做出判断与决策,保障项目进度与质量; 4、合理分配团队任务,调动成员积极性,提升执行效率;与客户、供应商保持良好沟通,确保项目目标达成。 三、岗位亮点 1、国有控股企业,提供六险一金、带薪年假、节日福利等健全的福利保障; 2、薪酬待遇优厚,设有驻外补贴,并统一安排住宿; 3、配备专人指导,助力快速提升实操能力与专业水平; 4、拥有清晰的晋升通道和职业成长体系,发展方向涵盖自动化工程师、项目经理等岗位,表现优异者可内部转岗至售前、设计、研发等方向; 5、深度参与国际项目,拓宽全球视野,积累实践经验。
其他生产营运人员包住有提成月结3-5年大专快消品面销/陌拜销售方向会展销售批发零售医疗/大健康
任职要求: 2、具备4年以上销售经验,面销、网销或电销形式均可 3、有房地产或保险行业销售经历者优先考虑 4、有团队管理经验者优先 5、具备较强抗压能力,愿意接受高薪挑战 岗位描述: 负责门店新客户的开拓及老客户的持续维护 薪资待遇: 1、试用期保底6000元+提成,为期三个月; 2、六险+提供住宿+约20天带薪年假+定期团建+节日福利 3、晋升机制公开透明,定为储备干部培养方向,晋升路径为:储备干部-主管-加盟经理-总监-市场负责人,晋升依据主要为个人业绩与销售成果,随职级提升,薪酬及相关待遇同步调整 我司是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业,致力于推广健康、少添加、无添加的高品质食品,契合现代人对饮食安全与健康的消费需求,行业发展空间广阔。产品覆盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、高端食品等八大品类,拥有近300种自主品牌商品,其中多款产品曾获央视报道。集团成立于2011年,目前在全国已开设近500家连锁门店。
宜昌西陵区招plc自控工程师
1-1.1万元/月
自动化工程师3-5年大专CADPLC编程
招plc自控工程师
自动化工程师3-5年本科PMP
岗位职责: 1、依据客户需求及公司设计规范,协调技术团队结合实际工况完成标准件选型、项目方案设计、出图作业,以及后续图纸修改与归档工作,确保设计质量与成本控制达标; 2、负责公司内部及项目现场的安装调试技术支持,指导现场操作并及时解决突发技术问题; 3、编制相关技术标准文件,持续优化标准件数据库; 4、严格执行保密协议条款,不得泄露公司核心技术资料及专利产品相关信息; 5、定期开展项目复盘与分析,识别运行中的问题点,提出切实可行的改进建议; 6、完成上级主管安排的其他工作事项,并达成既定绩效目标。 任职要求: 1、掌握项目管理流程及相关制度,了解产品开发全流程; 2、具备机械产品性能基础知识; 3、熟练操作主流机械设计软件工具; 4、熟悉企业运营流程及内部管理制度体系; 5、具有三年以上自动化领域机械设计工作经验,有AGV行业背景者优先考虑。
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6月21日 20:15拨打电话
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6月21日 20:13拨打电话
操作工啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
工价30/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 工价30/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。() 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地址:涉及工作城市南京
自动化工程师经验不限学历不限年终奖金 年终奖 绩效奖金CAD计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化工程师 4500底薪+绩效(600-800)+技能津贴 (600-1000)+岗位补贴(700-1200)+出差津贴120/天,加班工资35.4/H综合8-9K]工作时间早8晚六长白班不强制加班月休四天上六休一工作内容日常维护检修: 1负责划分区域设备的管理和维护,保养,校验工作;2。负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3。负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。注意!!此工作是做售后维修需要接受不定时出差
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程与调试,确保系统稳定高效运行 2. 编写PLC、HMI及上位机控制程序,完成设备联调与功能验证 3. 对现有自动化产线进行优化升级,提升生产效率与良品率 4. 制定设备操作规范、维护保养计划及故障处理SOPn5. 协同机械、电气、软件团队完成项目交付,支持现场安装与验收 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及工业通信协议(Modbus、Profinet等) 3. 具备自动化设备技术员相关经验,能独立完成系统集成与问题排查 4. 具备良好的逻辑思维与动手能力,责任心强,适应制造业现场工作环境 5. 有非标自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程与调试,确保系统稳定高效运行 2. 编写PLC、HMI及上位机控制程序,完成设备联调与功能验证 3. 对现有自动化产线进行优化升级,提升生产效率与良品率 4. 制定设备操作规范、维护保养计划及故障处理SOPn5. 协同机械、电气、软件团队完成项目交付,支持现场安装与验收 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及工业通信协议(Modbus、Profinet等) 3. 具备自动化设备技术员相关经验,能独立完成系统集成与问题排查 4. 具备良好的逻辑思维与动手能力,责任心强,适应制造业现场工作环境 5. 有非标自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程与调试,确保系统稳定高效运行 2. 编写PLC、HMI及上位机控制程序,完成设备联调与功能验证 3. 对现有自动化产线进行优化升级,提升生产效率与良品率 4. 制定设备操作规范、维护保养计划及故障处理SOPn5. 协同机械、电气、软件团队完成项目交付,支持现场安装与验收 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及工业通信协议(Modbus、Profinet等) 3. 具备自动化设备技术员相关经验,能独立完成系统集成与问题排查 4. 具备良好的逻辑思维与动手能力,责任心强,适应制造业现场工作环境 5. 有非标自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程与调试,确保系统稳定高效运行 2. 编写PLC、HMI及上位机控制程序,完成设备联调与功能验证 3. 对现有自动化产线进行优化升级,提升生产效率与良品率 4. 制定设备操作规范、维护保养计划及故障处理SOPn5. 协同机械、电气、软件团队完成项目交付,支持现场安装与验收 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及工业通信协议(Modbus、Profinet等) 3. 具备自动化设备技术员相关经验,能独立完成系统集成与问题排查 4. 具备良好的逻辑思维与动手能力,责任心强,适应制造业现场工作环境 5. 有非标自动化项目经验者优先
电气工程师
1-1.3万元/月
电气工程师本科
211本科及以上学历,应届毕业生,电气工程及其自动化等相关专业。
高薪聘生产主任
车间主任
生产计划、物料控制的制定和协调工作。
储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年大专生产管理方向
岗位要求: 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业亦可。具备良好的沟通表达能力,具有较强的分析判断力,责任心强,踏实肯干,愿意深入基层学习与锻炼,积极进取。能够快速学习并适应不同岗位工作内容,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。 年龄:大专及以上学历(可接受应届毕业生) 福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,团体旅游等
厂长/主管10年以上大专安全管理
职位描述: 1. 全面负责化工厂的日常运营与管理工作,直接向分管领导汇报工作进展; 2. 统筹化工厂生产运行及经营管理,确保安全生产平稳有序进行; 3. 定期组织对生产人员和设备管理人员开展培训,每周主持例行工作会议; 4. 负责化工厂各项工作的监督检查,能够快速响应并整改现场突发问题; 5. 落实公司下达的各项任务安排,按时组织开展相关业务培训。 职位要求: 1. 具备大专及以上学历,熟悉双氧水、氯碱、二氧化氯、聚铝等工艺流程者优先; 2. 拥有10年以上化工厂同类管理岗位工作经验; 3. 具备较强的组织管理能力,工作条理清晰,执行力突出; 4. 熟悉化工生产安全规范,具备丰富的现场管理经验,持有化工特种作业操作证。
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具
根据公司提供的数据,负责线上客户跟进与维护
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产管理月结经验不限学历不限化工
工作内容: 1、按时按质完成各项生产任务; 2、具备问题识别与解决能力,可妥善应对设备突发状况; 5、具备多年化工行业工作经验者优先考虑。 工作要求: 一、, 二、需适应两班倒工作制, 三、服从公司岗位调配安排, 年龄不超过55周岁。 薪资待遇:5500-6500
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验农/林/牧/渔经验其他精益改善经验饲料行业汽车经验
1. 有⽣产管理经验3年以上 2. 精益管理知识,贯彻到日常⾏为 3. 执⾏⼒强 4. 工科专业,机电一体化优先,饲料行业优先 4. 工作场有粉尘,虚佩戴口罩
发酵车间主管
8000-14000元/月
车间主任月结3-5年本科生产计划管理现场管理全面质量管理体系GMPFDA
具备发酵车间生产实践经验,掌握各类发酵罐及管道的消毒灭菌流程,熟练操作发酵车间相关设备、阀门、配件并能进行日常维护,有设备安装调试、验证工作及厂房系统验证经历者优先。 1、掌握微生物发酵基本原理,熟悉各类发酵罐和压力容器的操作规范,具备较强的无菌控制能力,能够依据GMP标准编写本岗位相关的SOP文件及生产记录; 2、统筹管理发酵车间的生产运行、机物料使用、工艺执行、质量控制、设备运维、安全环保及人员配置,完善各项管理制度,按公司生产计划组织安排,确保各项目标顺利达成; 3、负责车间人员的日常组织与调配,科学安排岗位分工,优化人力资源配置,提升生产效率,落实成本管控措施; 4、负责车间生产工艺资料、生产报表及制度性文件的归档与管理工作; 5、组织开展员工的岗位操作培训、专业技术指导及GMP规范等相关内容的培训工作。
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等方面的管理工作; 2、制定生产设备与设施的中长期发展方案及年度工作计划; 3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,组织实施设备设施的安装、调试、维修、保养、更换、闲置封存、报废处理,并编制备品备件采购计划及验收流程; 4、组织制定设备与设施的管理制度和操作规程,并推动实施与绩效考核; 5、配合生产厂长及技术人员开展工程项目改造的调研论证及落地执行; 6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,落实防腐措施; 7、建立并完善设备登记卡、设备台账及状态标识,对重点设备实行台账化精细管理; 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 工作要求: 电气或仪表类专业大专及以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修经验,熟练掌握CAD软件操作
其他生产营运人员经验不限本科
1. 教育背景:具备化工机械、过程装备与控制工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 专业知识:系统掌握化工原理、机械制图、工程力学、机械设计、金属材料等基础课程,熟悉化工设备在设计、制造、安装、调试与维修环节的基本原理;了解化工容器、换热器、塔器、泵类及压缩机等关键设备的构造与运行机制;熟悉化工生产流程中各类设备的功能定位与协同关系;具备基础的自动化控制、仪表应用知识,以及安全环保相关法规的认知。 3. 技能能力:熟练使用CAD等绘图工具完成化工设备图纸绘制;可独立开展设备强度校核、选型计算等常规设计计算工作;熟悉常用维修工具操作,具备设备装配、调试及维护的实际操作能力;具备基本电气知识,能配合处理常见电气问题;具有数据收集与分析能力,能结合设备运行参数提出改进意见;可查阅并理解英文技术资料与设备说明书。 4. 个人素养:热爱化工设备相关工作,具备较强的探索精神与学习动力;工作认真负责,注重细节,确保设备运维安全可靠;具备良好沟通协作意识,能够跨部门协同作业;能适应化工现场工作环境,接受倒班安排;学习能力强,能快速掌握新技术、新工艺以应对设备升级与突发故障。
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