岗位职责: 1. 负责热水器的安装作业，保障设备在客户家中安全、规范地完成安装 2. 与客户交流需求，给予专业的安装指导与建议 3. 维护施工现场的清洁与秩序，确保操作流程符合公司规定

岗位职责： 1. 负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3. 协同研发、生产部门反馈产品改进意见，推动质量优化 4. 编制常见问题处理手册及客户培训资料，提升自助服务能力 5. 定期汇总分析售后数据，输出服务质量报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心处理客户诉求 2. 熟悉相关行业产品原理及基础操作，有售后技术支持经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 4.责任心强，具备一定的抗压能力与团队协作精神

岗位职责: 1. 负责洗衣机的现场安装，保障设备安全、规范地完成入户安装 2. 与客户积极交流，明确实际需求并给予专业的安装指导建议 3. 维护作业区域的清洁有序，确保施工流程满足公司规范要求

1. 负责协调相关部门处理客户投诉及售后反馈，跟踪问题整改直至闭环完成。 2. 召集相关人员评估问题临时对策，开展根本原因分析，编制并回复客户投诉报告。 3. 组织对退回产品的质量分析，并同步更新客退品记录台账与返修进度信息。 4. 主动对接客户，掌握出货产品在客户端的实际使用质量情况。 5. 协调内部资源，推动解决客户与公司间存在的各类质量问题沟通事项。 6. 定期汇总并输出品质周报、品质月报等质量分析资料。 7. 依据体系文件要求执行相关流程，确保作业符合公司规范标准。 8. 完成上级安排的其他相关工作事项。

岗位职责： 1、对接政府部门开展招商合作，开发企业客户并协助解决客户相关问题， 2、推进项目招商进程，办理企业落户相关手续及配套服务工作； 3、具备良好的市场开拓意识与人际沟通协调能力 4. 落实上级安排的其他工作事项 任职资格： 1、具备高中及以上学历，大专学历优先考虑；年龄不超过40周岁。掌握基础电脑操作，持有驾照者优先录用。 2、可零经验入职，提供带教培训，能吃苦耐劳，富有团队协作精神和积极进取心态，语言表达流畅者优先。 薪资福利，工作时间： 上午8:30—下午5:30，夏季调整为下午6点下班。每月休息4天，提供免费午餐，底薪3500—10000元，综合年收入10-15万元，业绩优异者提成可达20—50万元以上。 福利待遇： 1. 提供无责任底薪、高比例提成、绩效奖励及各类奖金。 2. 按规定缴纳五险，享受免费工作餐、法定假期及额外年休假。 3. 组织专业技能培训，助力职业成长。

岗位职责： 为销售团队提供专业的技术支持，协助解答客户在配音业务方面的各类咨询。涵盖我们支持的多种配音语种（如中日韩泰越马来、印尼、印度、德、法、意大利语、西班牙语等全球主流语种）、不同项目类型与风格（短剧、电视剧、电影、游戏等）的服务范围、所使用的专业配音设备，并能依据客户需求提供相应的音频样例。 项目执行： 在收到客户提供的脚本后，负责组织试音及配音实施工作。根据项目具体要求，合理调配网络配音或录音棚配音资源，制定分级别的配音方案，并配套明确的价格体系。 资源统筹： 统筹管理覆盖全球主流语种的配音人才资源，持续建设并维护与配音演员、配音工作室的稳定合作关系，保障各项目所需配音人员能够高效匹配并及时投入工作。 后期制作： 承担配音完成后的音效剪辑与合成任务，运用专业技术手段和工具，按照客户不同层级的质量要求，输出高品质的配音成品。能够结合AI技术对多语种语音进行识别与编辑，提升制作效率与成果质量。 客户反馈处理： 针对客户提出的修改意见，做到快速响应，确保在3天内完成调整并重新交付，持续保障客户满意度。 任职要求： 经验：具备扎实的配音行业从业背景，熟悉配音全流程操作，有主导多个大型配音项目落地的实际经验，了解配音制作各环节的成本结构，可为销售端提供精准的报价支持。 专业能力：能准确解读客户提出的各类技术参数需求，具备基于实际场景设计完整解决方案的能力，并提供有效的技术支撑。 资源管理：精通全球配音资源的协调与配置，拥有丰富的配音演员及工作室合作渠道，能高效完成资源匹配。 技术能力：熟练操作配音相关的音效处理软件，精通音频剪辑与合成流程，具备使用AI工具进行语音分析与处理的能力。 语言能力：通过大学英语四级及以上，对全球主要语种有一定认知，能够评估不同语种配音的发音质量与风格适配性。 沟通与应变能力：具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能迅速响应客户诉求，妥善处理反馈问题，具有较强的应变能力和问题解决能力。

1、全面负责售后管理工作的统筹与落实，完成集团下达的售后经营目标及各项KPI指标。 2、组织制定并分解售后服务经营计划，健全管理制度，并推动有效执行。 3、主导售后团队搭建，开展人员评估，设计绩效考核方案并组织实施。 4、制定并落实售后培训体系，持续提升服务团队的专业能力与工作效率。 5、深入理解并合理运用厂家商务政策，提高客户满意度，妥善处理客户投诉，保障厂家返利收益最大化。 6、密切关注售后市场变化，策划并推进各类售后服务活动的落地实施。 7、落实集团总部及事业部安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、具备汽车、机械或相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上汽车维修行业从业经历，其中至少2年担任同类管理岗位； 3、熟悉国家汽车行业相关法规政策，掌握扎实的服务营销理论、汽车专业知识及维修实操经验； 4、具备良好的管理能力，较强的文字表达、沟通协调、培训指导、应急处理及市场分析能力； 5、熟练操作现代办公系统及汽车维修管理类软件； 6、持有驾驶证并具备熟练驾驶技能； 7、有4S店或一线汽车品牌工作经验者优先考虑。 工作地点：湖北、安徽、广西、贵州、湖南、河南、江西

薪资待遇： 试用期无责任底薪5000+提成+社保+提供住宿 销售产品： 我司为全国连锁食品零售企业，主营米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水饮品、乳制品、休闲零食及高端食品等七大品类，涵盖近300种自有品牌产品，集零售与批发于一体

湖北锦垚食品有限公司市场销售经理数名，有冻品销售经验3年以上，区域不限，提成不限封顶，只要您，有理想，敢干，敢闯，敢挑战自己的，欢迎加入我们，来到这里绝对不是以工作而工作，而是可以也事业发展目标为中心的窗口，我们只是给您提供平台，舞台够大，就看你各显神通。

招聘焊工薪资450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

招聘小区保洁员薪资待遇：3200月休4天，3600工作时间：07:30-16:30任职要求：年龄62岁以下，有经验的优先地址：石祥路与东新路交叉口附近联系电话：

襄阳市枣阳市光伏安装招电焊工，300-350/天，工资月底准时，要长期

掇刀小广场附近诚招服务员一名，联系电话欢迎介绍

荆门东宝招装配式构件安装，年龄45岁以下，身体健康，有做过装配式建筑吊装工作的优先。

1，负责清洗设备内部的组装（水/电/气为主） 2，可以看懂电气图纸及胜任客户现场接线工作 3，能带队负责项目的安装到售后工作 有意向者请联系：电话

售后电工，全国出差，熟练后月薪八千起 污水处理设备的安装接线等工作，必须有电工证

智能窗控售后技术支持，工作一天，调拭电动天窗，电动纱窗！工资八百，另计

工作内容： 1、负责安维订单系统操作派单，根据订单品类、地址，完成派单、改单、清理任务； 2、汇总服务商数据达成情况，做到数据通晒并组织分析异常点，制定改进方案； 3、跟进订单履约时效，对AI预约订单、妥投48H内需完成订单进行提醒跟进； 4、工厂系统对接，指标跟进达成； 5、沟通能力强，能够与服务商良性沟通，有效传达公司的政策、指标并处理异常事件； 工作时间：早9-晚18；月休4天。 岗位要求：大专以上学历；具有售后管理工作经验1年以上；熟练使用office办公软件，具备一定的数据分析以及文字输出能力；执行力强，能快速融入团队及工作节奏中。 薪资标准：5200元/月； 入职签京东正式合同，五险一金，餐补，晋升机会等 工作地点：长春市高新区

会机箱打孔 打胶 攻丝 补漆，会使用电动工具

招水产业务员有良好的沟通能力无需推销产品只需要做线下引流将老板的微信推荐给线下客户工作时间自由，底薪加提成，月收入不低于6000，出差为主！荆门出发，云贵川市场，引流对象：水产批发市场和餐饮为主！包酒店包伙食，提供交通工具专车接送！

招聘店长和主管各两名，员工共五名。

岗位职责: 1、负责荆门的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化，音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司，每月两次到武汉公司开会，其余时间在荆门本地开展工作。

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面管理经验的人，加入我们团队，全部整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，联系方式

岗位职责：1.市场战略规划：根据公司年度经营目标，制定市场部整体营销策略、年度拓客计划、业绩指标，规划线上线下推广方向，制定可行的落地执行方案。 2.客户渠道开发：负责政企单位、文旅、产业园、企业工厂等客户资源开发，维护合作渠道，挖掘展厅、文化装修、展陈工程项目商机，拓展长期稳定合作客户。 3.部门统筹管理：统筹管理市场部团队（投标、抖音运营、市场专员），制定部门工作流程、绩效考核，提升团队整体工作效率。 4.品牌营销推广：把控公司品牌宣传工作，统筹抖音线上账号运营、线下行业展会、企业宣传资料。 5.商务洽谈对接：负责重要客户商务对接、业务洽谈、方案讲解，跟进项目前期沟通、报价谈判，把控合作风险，促成项目签约成交。 6.招投标业务管控：监督投标流程，把控标书质量、报名节点、开标进度，优化投标资料体系，提升项目中标率，定期复盘投标数据。 7.行业竞品分析：实时调研同行企业报价，设计方案、营销模式，分析市场行情、行业政策，优化公司产品定价，营销打法及竞争策略。 8.费用与数据管理：管控市场推广预算、获客成本，定期统计部门业绩、获客数据，转化数据，输出月度、年度市场总结报告，优化营销方案。 任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务管理等相关专业，3年以上市场管理经验，展厅、展馆、装饰工程行业经验优先。 2.熟悉政企项目拓展、招投标流程、具备成熟的商务谈判，客户洽谈能力，有政企客户资源者优先。 3.懂新媒体运营逻辑，了解抖音企业号、同城获客、短视频营销玩法，能够指导运营优化线上引流。 4.具备团队搭建与管理能力，擅长团队激励、人员统筹，能带团队完成年度业绩指标。 5.具备敏锐的市场洞察力，善于分析行业竞品、市场趋势，精准制定营销策略。 6.精通商务礼仪，谈吐得体，逻辑清晰，具备优秀的方案宣讲、沟通协调、抗压能力。 7.有较强的成本管控意识，风险把控能力，做事严谨，目标感强，执行力高。 8.熟练使用办公软件，能够独立制作营销方案、数据分析报表、商务汇报资料。

岗位职责： 1. 全面负责居住地所在区域的沥青拌合站市场开发，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现10万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

岗位职责： 1. 担任销售经理，专注于康复医疗设备的市场推广与销售执行。 2. 定期走访医院及经销商、代理商，开展实地对接与业务洽谈。 3. 结合市场变化与客户实际需求，策划并实施可行的销售方案。 4. 维护客户关系，确保沟通顺畅，快速响应客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，康复治疗学、医学相关、市场营销或机械类专业优先考虑。 2. 具备出色的沟通协调能力与谈判水平，拥有较强的市场洞察力和客户维护能力。 3. 既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识。 4. 熟悉康复医疗设备领域，并对此行业有浓厚兴趣。

岗位职责： 1、负责校区招生相关工作（包括接听咨询电话、接待来访学员及报名事宜、进行电话回访等）； 2、负责老学员的后续服务，开展回访并推动转化； 3、协助分校长落实各类市场推广活动的执行； 4、做好学员全流程服务，提升学员体验与满意度。 任职要求： 1、年龄24-40周岁，具备大专及以上学历； 2、具有2年以上销售岗位工作经验； 3、性格亲和，积极热情，富有活力； 上班时间： 早班8:30-15:00 中班14:00-21:00 （周一至周五轮班轮休 一天） 8:30-18:30 （周六日） 薪酬福利： 1、五险一金 2、年终奖 3、快速公平的晋升通道：分校长--大校长--区域经理--大区总监 4、带薪岗前培训 5、节假日福利 6、工龄工资 9、弹性工作时间 荆门2家校区地址： 1. 荆门市掇刀校区：掇刀石街道星球万达2号写字楼10楼 2. 荆门中心校区：荆门市东宝区中天街加州公寓1幢11楼

岗位职责： 1、负责销售团队的日常管理与业务指导，拟定销售计划，确保团队业绩目标顺利实现； 2、开拓新市场领域，挖掘潜在客户资源，巩固并深化现有客户合作关系，扩大市场占有率； 3、研究市场动态，把握客户需求变化，提供针对性的产品服务方案； 4、整合内部协作资源，推进销售进程，提升客户体验与整体运营效率； 5、按时反馈销售进展，提出优化建议，持续改进销售流程与执行策略。 任职要求 心与进取心。

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构近20亿元战略投资，年销售额连续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 岗位职责： 1、配合门店负责人开展团队组建工作 2、承担团队成员的培训与指导任务 3、协助完成销售签单相关支持工作 工作要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，具备一定团队管理背景 2、具备进取意识，积极主动，富有拼搏精神 3、工作时间早九晚六，每月休息4天

因公司业务扩张，目前只京山市场扩充，只补充一名同事！工作时间弹性！！！ 岗位职责： 1、负责拓展新客户，维护现有客户关系，确保业务目标的达成. 2、深入了解客户需求，提供专业的产品咨询与服务，促成交易; 3、定期跟进市场动态，收集行业信息，为公司业务发展提供支持; 4、参与制定销售策略，执行销售计划，完成销售任务； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务; 2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力; 3、工作积极主动，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境; 4、有相关行业（为企业申报项目，如高薪企业，专精特新，智能工厂等）销售经验者优先考虑； 5、工作地点：京山 薪资待遇：底薪4000+提成，收入均在8000-13000元/月，，节假日休，一经录用享受公司相关福利，个人能力突出者，可面谈。