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化工工程师1-3年本科化工产品工艺设计全流程研发管理技术文档撰写跨团队协同
工作职责 1. 参与或主导化工产品/项目的全周期研发,涵盖需求调研、方案规划、工艺设计及实验验证等核心阶段。 2. 关注化工领域技术发展与市场需求变化,引入先进技术支持配方改进或工艺升级,增强产品技术优势。 3. 配合研发团队攻克项目关键技术难题,保障研发工作按计划高质量完成。 4. 负责研发全过程技术资料的编写与更新,如设计方案、试验记录及操作说明等文档。 5. 投入产品性能提升与版本迭代,不断优化产品质量与制造效能。 6. 定期向研发主管汇报项目进展情况,及时反馈研发中遇到的问题及应对措施。 7. 协同开展产品上线前的各项准备,包括性能调试、生产系统配置等工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,化学、化工、材料科学等相关专业背景,硕士学历者优先考虑。 2. 具备1-3年化工研发岗位工作经验,特别优秀的应届生亦可酌情录用。 3. 掌握化工产品工艺研发技能,了解研发环节中的质量管控方式。 4. 具备扎实的技术文件撰写功底,能够规范整理各类研发输出文档。 5. 具有较强的技术问题分析能力与团队合作意识,能有效推进项目执行。 6. 拥有化工类专业资质认证或获得过相关技术荣誉者优先录取。
化工工程师3-5年硕士化学专业产品研发石油化工
岗位职责: 1. 参与化工产品的研发及工艺优化,保障研发工作有序推进; 2. 协助团队开展新产品开发及现有产品性能提升相关工作; 3. 编写并维护各类技术资料,确保技术信息真实、完整; 4. 关注化工领域前沿技术动态,及时整理并分析行业新技术资讯; 5. 与内部各协作部门联动,协同解决技术实施过程中的实际问题。 任职要求: 1. 热爱化工产品研发工作,具有积极的创新思维和主动性; 2. 掌握化工研发基本流程与实验设计方法,有相关研发经验者优先考虑; 3. 能熟练操作AutoCAD等专业设计工具; 4. 具备良好的沟通协调能力,善于跨部门协作; 5. 对技术研发保持长期兴趣,乐于学习与探索新知识。
化工工程师1-3年硕士碳氢树脂化学专业高速树脂自由基聚合产品研发加成聚合反应高分子
上班时间:8:30-17:00 工作地址:葛店华容区创业大道团结路3号,迪赛工业园。 基础福利:入职缴纳六险一金,有班车,提供免费食宿。 工作职责: 1、围绕狄尔斯-阿尔德反应等原理,开展新型本征低损耗高速树脂的分子结构设计、合成及性能调控。 2、聚焦环戊二烯、苯乙烯类单体,开发非链式聚合反应的新路径与技术方案。 3、推进从克级至公斤级的合成工艺研究,支撑后续规模化生产的技术需求。 4、(后期)主导树脂研发团队的组建与管理工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,高分子化学、材料科学等相关专业背景。 2、具有扎实的加成聚合反应研发能力,掌握反应机理与工艺调控要点。 3、热爱高分子合成领域,具备突出的自主创新意识、问题解决能力及团队合作素养。 4、了解碳氢树脂、苯并环丁烯等高性能树脂的合成方法与技术路线。 5、有狄尔斯-阿尔德反应或环戊二烯/苯乙烯非链式催化聚合相关项目经历者优先。 6、具备自由基溶液聚合及分子量精准控制实践经验者更佳。
其他生产营运人员1-3年学历不限catia内饰座椅主副仪表
职位描述: 1. 负责汽车座椅系统中塑料零部件的三维结构设计与建模; 2. 根据客户需求,制定并提供匹配的技术设计方案; 3. 对座椅外观造型进行结构可行性评估,并编制相关分析报告; 4. 编写塑料件结构开发过程中的进度计划、技术文档等资料。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车座椅塑料件设计工作经验,精通座椅用塑料部件设计;非此类经验者请勿申请; 2. 掌握汽车座椅零部件的成型工艺原理,了解座椅系统的整体开发流程; 3. 能够快速将客户或上级的输入转化为可交付的技术成果; 4. 具备较强的执行能力、责任意识、奋斗精神及沟通协调能力; 5. 熟练使用CATIA进行参数化建模操作。 可安排从事座椅塑料件或内饰设计工程师岗位,接受具备CATIA基础并有意转向内饰方向发展的人员,欢迎投递。
其他生产营运人员1-3年本科材料研发无机非金属材料混凝土外加剂混凝土
【岗位职责】 1、科研项目:根据既定目标与实施计划推进实验任务,掌握项目节奏,按时汇总并提交阶段性试验成果。 2、产品优化:关注行业动态与政策导向,编制新产品开发可行性分析报告;组织实施产品性能提升与成本控制相关试验,并形成技术报告。 3、技术支持:为生产端与销售端提供技术解答、资料支持及定制化样品等服务。 4、实验室管理:负责材料性能测试工作,保障实验室环境整洁及仪器设备的正常运行。 【任职要求】 1、本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关专业背景; 2、具备混凝土材料、混凝土外加剂类产品相关的实验研究经验,可独立完成试验方案制定、实验执行及研究报告撰写; 有参与混凝土或建筑材料类科研课题经历,了解课题研究基本流程。 【其他福利】 外地出差安排食宿、发放出差补贴、加班享有调休或补助、父母慰问金、年度团建经费、年度健康体检、节日礼品礼包等。
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动,提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3.关注行业动态与热点话题,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 有执行力,无需任何经验,有专人带教 无需交费,免费教 大量要人,长期可做,稳定靠谱
操作工包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
荆门亿纬锂能正式工 #入职缴纳五险一金 #企业直签劳动合同 #考级制度收入有保障 #专科学历补贴300/️ #本科学历补贴600/️ 招聘年龄:18-43周岁 招聘岗位:开机,包装、组装、极片、切叠,操作工。 薪资待遇:底薪2130+加班工资+全勤+补贴+技师等级补贴+餐补300 综合收入6000-9000 公寓式宿舍,4-6人间,上床下桌 住宿50/月,水电平摊 面试地点:亿纬十区
A2货运司机包住包吃月结A2照驾龄1年内跨省配送长期公司提供,不需要租赁/购买货运从业其他高低板货车需要装卸货物
路线:【长城汽车基地:荆门/大冶上车】,跑山东、山西、内蒙、华北、重庆,线路固定,对流线路; 1、驾驶公司车辆将商品车安全高效送达指定地点; 2、需有A2驾照资质,货运资格证,有轿运经验者优先 公司有【五险一金,包吃包住,薪资8000-15000】有意者可以直接致电联系咨询!
普工免费培训保险餐补加班补贴包住20人以上月结两班倒
优质企业 月薪6000 入职当月购买社保 要求:18-42周岁、员工,接受开机,站班,两‬班倒,穿静电服,一个月倒一次班,初中以‬上学历(认识26个字母),无犯罪记录,听力好,无纹身,不要黄毛,文盲,可视不正常,BMI17-29.99; 薪资待遇:底薪2130+高额加班费+全勤+各类津贴+300元餐补,综合薪资6000+; 福利待遇: 1、吃饭:直接刷厂牌早餐2元,中午晚上各4元,吃饭不用先掏钱,先吃后扣! 2、住宿:4-6人间,宿舍配‬备空调、热水、衣柜、独立卫‬生间
化工工程师1年以下本科烟包 电化铝 转移涂料环保行业精细与专用化学品有机品国内院校优先产品研发涂料油墨制品
招聘应用研发工程师。要求本科及以上学历。优先考虑化学相关专业的应届生,或有电化铝涂料、胶黏剂、全转涂料及相关涂料工作经验者。需掌握高分子化学、涂布相关专业知识,对原材料树脂、助剂有一定的了解。要求思路清晰、积极主动,具备良好的沟通能力与团队协作能力。薪资为4000-6000元/月。公司福利待遇好,包含底薪、绩效、工龄奖、全勤奖、优秀员工奖、生日福利、节假日福利、包吃包住及团建等。工作地址为弋阳县高新园区园区南路8号。
化工工程师1-3年大专塑料制品化学专业产品研发生产操作与管理常见事故处理售后支持
岗位职责: 1. 负责胶粘剂(导热凝胶、PUR热熔胶、底部填充胶、结构胶、UV胶、硅胶、AB胶等)全流程技术支持,涵盖售前选型、售中适配、售后问题解决 2. 深度对接客户需求,分析材质特性与工艺条件,定制化提供胶水选型方案、施胶优化建议及技术应用报告 3. 开展新品试样与性能测试(粘接强度、耐高低温、防水、耐老化、固化速度等),输出测试数据与改进建议,协同研发优化配方 4. 面向销售团队及客户开展产品知识、施工工艺、设备匹配及异常排查等技术培训,编制标准化技术手册与FAQ文档 5. 跟踪行业动态与竞品技术进展,收集客户反馈与使用痛点,输出市场技术分析报告,支撑产品迭代与推广策略 任职要求: 1. 化学工程、高分子材料、应用化学等相关专业背景 2. 具备胶粘剂或精细化工领域技术支持、应用开发或产品测试经验者优先 3. 熟悉胶类材料性能指标、测试方法及常见失效模式 4. 具备良好的客户沟通能力、现场问题诊断能力与跨部门协作意识 5. 责任心强,逻辑清晰,具备技术文档编写能力
化工工程师3-5年本科五险一金需出差石油化工
岗位职责: 1. 作为石油化工客户与 AI 研发团队的对接桥梁,深入理解客户业务痛点,精准挖掘 工业 AI 解决方案需求,明确项目核心指标与交付标准; 2. 深度参与流程工业 AI 大模型项目现场实施与交付,快速响应并协调解决项目推进 中的技术、业务类问题; 3. 结合客户需求与 AI 软件技术能力,匹配合适的工业 AI 解决方案,推动方案落地与 验收; 4. 维护客户关系,及时传递公司技术进展与产品价值,提升客户满意度与合作粘性; 5. 总结项目实施经验,形成可复用的方法与案例,实现团队知识共享与能力赋能。 专业技能 a) 3~8 年工程设计或生产管理经验,熟悉石油化工、煤化工等领域装置技术 (如常减压、乙烯、催化裂化、延迟焦化、加氢裂化、硫酸、氯碱、聚烯 烃、煤气化等至少 1 类); b) 具备扎实的流程工业工艺知识,熟悉化工原理及单元操作,能快速理解装 置运行与操作逻辑; c) 了解工业 AI 基本概念与应用场景,对工业 AI 大模型核心价值有认知或探 索意愿者优先; d) 具备快速学习、客户沟通与需求分析能力,能精准将客户痛点转化为技术 需求; e) 具备优秀的问题分析与解决能力,可快速定位并解决项目实施中的各类问 题。 综合素质 a) 责任心强、抗压能力佳,能适应甲方现场办公的工作模式; b) 具备良好的团队合作与跨部门协同能力,高效推动项目落地。 化工工艺出身,做过装置设计或者生产管理,能说会道,适应出差,必要时需要驻场跟进项目进度。
化工工程师
9千-1万/月
化工工程师3-5年本科环保行业
造纸印刷行业的配套设备之间的连接管道设计,具备3年以上的化工企业的设计经历。薪资待遇可看完设计要求及初图后,面议。
化工工程师
8-9千/月
化工工程师1-3年学历不限环保行业
印刷或造纸行业的配套设备之间的连接管道设计。不接受公司联系,仅招聘个人设计师
生产倒班主管
1-1.3万/月
生产组长/拉长经验不限本科
【岗位职责】 1. 生产计划与执行:根据公司战略目标,制定并分解月度/周生产计划,统筹安排生产任务,确保订单按时交付;监控生产进度,协调资源解决瓶颈问题,优化生产效率与产能利用率。 2. 团队管理:负责生产班组的人员管理,包括排班、培训、绩效考核及团队文化建设;培养基层骨干,提升团队技能与执行力,营造安全高效的生产氛围。 3. 质量管理:监督生产过程严格执行工艺标准,推动质量管控措施(如SPC、FMEA),降低不良率;主导生产异常分析(如设备故障、物料短缺、品质问题),制定纠正预防措施。 4. 成本控制:监控原材料、能耗及人力成本,推进精益生产改善项目,降低单位生产成本;落实设备TPM(全员生产维护)管理,减少设备故障导致的停机损失。 5. 安全与合规:贯彻EHS管理体系,确保生产现场符合安全、环保及6S管理要求;组织安全巡检与隐患排查,主导事故应急处理与整改闭环。 6. 跨部门协作:联动工艺、设备、仓储等部门,优化生产流程与资源配置;定期向上级汇报生产数据(如OEE、直通率、人均产出)及改进建议。 【岗位要求】 1. 教育背景:本科及以上学历。 2. 工作经验:5年以上制造业生产管理经验,3年以上锂电池/新能源行业生产主管经验;熟悉结构件生产工艺(如钢壳、铝壳自动化组装等)者优先。 3. 核心能力:精通生产计划排程(APS)、精益生产(Lean)及质量管理工具(如PDCA、5W1H);熟练使用ERP/MES系统及办公软件,具备数据分析和报告撰写能力;持有注册安全工程师、PMP或同类证书者优先。 4. 素质要求:目标导向,具备较强的决策力与抗压能力,能适应快节奏生产环境;优秀的沟通协调能力与团队领导力,擅长跨部门协作与冲突解决。
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 全面主持研究所工作,负责磷石膏资源化利用技术研发、科研项目管控、团队建设、成果转化及产学研对接。 2. 制定科研规划,推动技术产业化落地。 【岗位要求】 1. 资历条件:本科及以上学历,化工、材料、环境工程、磷化工相关专业,8年以上磷石膏固废资源化、磷化工研发经验,5年以上科研团队管理经验。 2. 专业技术:精通磷石膏无害化、改性、建材化、井下充填等资源化核心技术,熟悉行业政策与标准;可独立牵头各级科研、技...
生产组长
1-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
一:工作内容 1 安全管理: 编制并实施车间安全管理方案,规划安全培训与检查工作安排 2 质量管理: 确保各项制度文件有效落地执行,跟踪小分切环节的质量异常,开展问题分析并推动改进措施落实 3 计划管理: 与计划部门协同推进转产安排,科学制定生产排程及物料管控计划 4 成本控制: 依据部门成本指标,监管车间原材料、辅料、备件使用及人力、水、电、蒸汽等资源消耗,保障成本目标达成 5 设备保养: 制定管辖区域内设备的清洁与维护计划,并监督保养工作的执行情况 6 物料管理: 负责责任区域内的工单运作、账务处理及异常物料处置进度跟进 7 生产数据: 对车间各类生产指标完成情况进行分析评估,提出优化对策并推动改善 8 团队管理: 加强班组人员管理,提升员工工作积极性、责任意识和团队凝聚力 9 协调管理: 联动相关部门(设备、工艺、品质、计划、制膜、分切)协同处理生产过程中的异常问题 10 数据管理: 具备较强的数据分析能力,能迅速识别异常趋势并组织整改行动 二:专业技能 1.掌握锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品对应的质量标准要求 2.具备良好的沟通协调、组织管理和领导能力 3.擅长数据整理、问题剖析及报告撰写 4.熟练运用常见生产管理工具进行问题解决,如PDCA、5Why、目视化管理等方法 5.精通Office办公软件操作
其他生产营运人员月结本科
1. 全日制本科及以上学历,需为211、985院校毕业,专业包括化学工程与工艺、化学、应用化学、安全工程、矿物加工工程、机械、仪表自动化等相关领域; 2. 具备较强的沟通表达能力,专业知识扎实,拥有良好的学习能力和团队合作意识; 3. 遵守法律法规,诚实守信,品行良好,无任何违纪或不良行为记录。
生产主管
1-1.4万/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验
【工作内容】 -制定并执行生产计划,确保生产作业高效、顺畅推进。 -负责生产团队的日常管理,涵盖人员排班、技能培训与绩效考核,持续提升团队协作效率与工作积极性。 -主导生产环节的质量管控,定期巡查设备运行状况与工艺执行情况,确保产品品质达标。 -对接公司内部各相关部门(如采购、物流、品控等)及外部供应单位,保障生产资源及时到位。 -梳理与分析生产相关数据,优化工艺流程,推动效率提升与成本节约。 -严格执行安全生产制度,定期开展安全教育,防范各类生产事故。 【任职要求】 -具备较强的沟通协调能力与团队领导经验,能有效组织团队达成生产任务。 -熟悉生产运作流程与质量管理体系,有同行业工作经验者优先考虑。 -具备基础的数据分析能力,能够通过数据识别问题并提出改善措施。 -工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力与应变处理能力。
注塑主管
9千-1.4万/月
车间主任月结5-10年本科注塑
【岗位职责】 1、负责注塑车间生产计划的组织实施,科学排产并跟踪生产进度,确保电池结构件(如绝缘件、密封圈等)按期交付,持续优化注塑工艺参数,提升生产效率与设备综合效率(OEE); 2、牵头开展注塑模具的调试、保养及工艺优化,及时处理产品缺陷问题,保障产品良率达标,推进新材料验证与工艺匹配工作,支撑新产品导入与开发; 3、统筹伊之密注塑机及其配套设备的日常维保管理,减少设备故障停机时间,管控原材料损耗、能源消耗及人工成本,组织实施精益改善项目,实现降本增效目标; 4、负责注塑班组人员配置与团队建设,培育技术骨干力量,落实安全生产责任制度,督导车间6S执行与EHS规范落地,杜绝违规作业行为; 5、监督注塑件尺寸公差、外观质量及功能性能检测,推行SPC过程控制措施,确保符合质量体系标准,配合客户验厂及行业认证工作,提供工艺技术资料与整改支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年车间管理经验,有锂电池结构件注塑工艺背景者优先; 3、熟练掌握注塑工艺调优技术,了解ISO9001/IATF16949质量管理体系,持有注塑工程师或安全管理员资质证书者优先; 4、结果导向,具有较强的现场应变能力与抗压能力,善于团队管理与跨部门协同,能高效推动技术难题攻关与运营效率提升。
生产运营总监
7千-1.2万/月
生产总监5-10年大专物流仓储农林牧副渔团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理
一、岗位职责: 1、统筹生产中心日常运营,负责公司配送部、分拣组、仓储组的组织与管理工作; 2、熟悉现场操作规范及作业流程,把控生产节奏与产品品质; 3、对生产数据进行统计与分析,提出可行性的优化方案或建议; 4、落实所辖部门工作计划执行,并组织实施员工考核及相关管理事务。 二、岗位要求: 1、了解生鲜、调料、冻品、干货等品类特性,掌握分管环节的操作流程; 2、具有生产中心管理相关专业背景及实际经验(涵盖配送、仓储、蔬菜分拣等领域); 3、具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达能力及团队管理素养。
项目主管
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年本科五险一金团队管理经验包吃住两班倒设备维保、设备备件、设备管理有设备管理经验
岗位要求:三年以上同行业工作经验,或具备两年以上机械相关领域管理经验 需掌握TPM管理理念、沟通协调能力、项目推进能力、机械制造专业知识及电气基础原理 岗位职责:负责生产设备的全面管理工作 (1)依据工程部制定的维护保养计划,执行设备专业维护,保障设备持续稳定运行; (2)围绕部门设定的设备性能目标,组织团队梳理设备异常问题并推动解决,持续提升设备运行效率,减少重复性故障发生; (3)按照部门备品备件管理制度,带领团队开展备件安全库存核查与采购申请,确保关键物料储备充足,避免影响生产交付; (4)结合产能提升需求,主导设备优化升级工作,改善设备节拍与运行稳定性,助力产出能力不断提升; 负责工程团队的人才发展与组织建设 (1)落实部门安全管理体系,每周组织开展全员安全教育培训,强化安全意识,确保作业安全; (2)根据部门人才培养规划,系统性提升团队成员专业技术水平,储备未来发展所需人才; (3)基于部门人才布局策略,识别核心骨干力量,重点培养潜在接任人选,保障团队可持续发展
水电工长期月结
湖北荆门雨田小区招聘农村改造水电安装师傅,长期在乡下工作,要求有工作经验,认真负责。月收入可过万,有意者可报名。
荆门 掇刀区
10月28日 08:07拨打电话
化工工艺师
1-1.5万/月
化工工程师3-5年本科工艺设计化工工程师证水性漆工艺及研发化学专业精细与专用化学品水性漆高级工艺工程师产品研发无机品中级职称及以上有机品
水漆涂料、水性工业漆的工艺研发(工业重防腐方向)、水性烤漆等领域! 涵盖环氧系列、聚氨酯系列的技术开发与应用
其他生产营运人员3-5年硕士磷酸焦磷酸铁钠研发
1. 在公司战略指导下,配合研发负责人明确磷酸焦磷酸铁钠的技术研发路径 2. 协同研发负责人制定磷酸焦磷酸铁钠研发方向的技术方案、设计思路、设备选型及工艺流程 3. 按照IATF 16949标准要求,完成磷酸焦磷酸铁钠研发体系相关项目文件的编制,保障客户审核顺利通过 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,材料、化工、新能源等相关专业背景 2. 具备一年以上磷酸焦磷酸铁钠企业研发或产线工作经验,不限性别,掌握新能源与新材料领域的基础知识 3. 熟悉钠电池的结构组成、性能指标及反应原理,掌握磷酸焦磷酸铁钠多种合成方法、工艺流程与反应机制,具备该材料理化特性、晶体结构及电化学性能分析能力,了解IATF16949质量管理体系,熟练运用DOE实验设计和数据统计分析工具 4. 拥有磷酸焦磷酸铁钠研发或生产实践经验,具备良好的沟通能力、组织协调能力与问题解决能力,具备团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科生产现场管理生产工厂管理生产进度管理生产计划管理生产质量管理生产成本管理
1、依据PMC发布的生产计划,组织编制本车间的生产作业安排; 2、每日汇总生产数据并进行分析,挖掘资源潜力,提升生产效率; 3、主持召开生产例会,统筹协调车间日常运作,科学调配人力与设备,确保生产计划顺利推进,保障产品交付; 4、对生产流程实施监督与指导,评估员工自检与互检执行情况,严控产品质量; 5、参与产品质量异常分析,推动纠正与预防措施的有效落地; 6、统计生产过程中的成本支出,制定切实可行的成本管控方案; 7、根据公司下达的部门目标,细化分解至各责任区域,以结果为导向,定期复盘与跟进; 8、结合实际生产需求,优化车间组织架构与人员配置,实现产线人力资源的合理布局; 9、推行7S现场管理标准,考核各班组粉尘治理执行情况,落实奖惩机制,促进生产车间规范化运行; 10、严格执行各项安全生产制度,定期开展安全培训与隐患排查,杜绝安全事故发生; 11、负责下属员工的绩效考核与技能培养,推动人才梯队建设; 12、建立有效的激励体系,营造团结协作、积极进取的团队氛围; 13、负责生产劳动纪律管理,组织员工学习并遵守相关法律法规; 14、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假、免费班车、包吃、包住
化工工程师1-3年本科有机化学、医药中间体、实验室研发经验精细与专用化学品化学专业产品研发
岗位职责: 1.根据组长或主管的课题安排,合理设计实验并仔细实施; 2.独立承担中等难度课题任务,保证按时完成课题任务; 3.细心观察实验,规范操作,得到合理的实验结果; 4.科学分析实验中出现的问题,提出合理的改进建议或得出合理的结论; 5.及时地书写日报和结题报告; 6.根据公司要求,及时地总结工作,上交实验数据资料; 7.配合其他部门完成其他相关的工作。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,有机化学、应用化学、药物化学、高分子材料、精细化工等相关专业;硕士学历优先,应届生(硕士 / 优秀本科)可应聘初级岗,有 1-3 年有机合成研发经验者适配中级岗。 2、资质要求:具备扎实的有机化学理论基础,熟悉常见有机合成反应机理、官能团转化及分离纯化原理;有医药中间体、原料药、精细化学品合成经验者优先。 3、身体与工作要求:身体健康,能适应化学实验室常规工作环境,接受实验室阶段性加班(如项目攻坚期),严格遵守实验室安全操作规范。
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限大专生产管理方向
【招聘对象】2026届统招大专/本科毕业生,食品类专业优先 任职要求 1. 仪容整洁,无明显纹身,身体健康,有志于在食品行业长期发展 2. 理解能力强,工作积极主动,听从安排,具备良好执行能力 3. 能适应生产车间工作环境,具有团队协作精神,沟通顺畅 4. 心态稳定,愿意从基层岗位做起,未来向管理岗位进阶 工作内容 1. 通过轮岗掌握卤制品全流程生产环节,深入理解工艺流程与品质控制标准 2. 实践设备操作与现场管理,独立应对并解决生产过程中的突发状况 3. 配合生产计划实施,参与流程改进、质量提升及成本优化项目 4. 执行区域安全管理制度,确保作业规范,严格落实食品安全管控措施 晋升路径 储备干部 → 班组长 → 车间主管 → 车间主任 → 生产经理 内部晋升通道公开透明,达到能力要求即可参与岗位竞聘 (半年定岗、一年提干、三年成才) 岗位福利 1. 缴纳五险一金,薪酬待遇具竞争力 2. 提供食宿,享有日常津贴、高温补贴等福利 3. 配备导师指导,提供系统培训,助力新人快速成长 4. 大型企业平台稳定,管理岗优先从内部选拔任用 诚邀有志青年加入,共同深耕食品领域,实现职业可持续发展~
其他生产营运人员5-10年本科
全面主持技术部的日常管理工作,统筹公司产品研发管理工作。领导新产品、新技术研究、产品规划与产品开发、生产工艺设计、规范与优化、产能改进与提升、产品试制、信息管理、产品检测及产品开发试验的组织、实施、指导与监督,为公司战略目标的实现和持续发展提供技术与质量保证。 【岗位职责】 1. 组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向。 2. 研究、确定本企业的技术发展路线,规划企业的产品开发工作。 3. 制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划。 4. 进行技术难题的攻关和预研。 5. 把控公司产品设计品质和产品交付。 6. 实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题,提供技术支持。 7. 团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,机械、电气等相关专业优先。 2. 具有8年以上压力容器相关岗位研发工作经验,及5年以上相关专业领域企业管理工作经验。熟悉企业运营的战略、机制管理工作,熟悉国家地区法律法规,熟练运用各项公司管理制度。 3. 熟悉业务管理流程。 4. 熟练操作各类办公软件,及良好的公文撰写能力。 5. 有良好的领导力、判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力。 6. 高度的工作热情,良好的团队合作精神。
CSV工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科计算机化系统验证QCQA制药合规验证
【岗位职责】 1. 负责计算机系统验证项目的实施,遵照验证体系文件,与客户QA对接,推进LIMS系统验证的执行,确保验证的合规性,保证项目按照计划顺利实施; 2. 负责执行计算机化系统验证,撰写计算机化系统验证生命周期内的文件,如验证计划(VP),用户需求说明(URS),风险评估(RA),测试脚本(OQ、PQ)、测试跟踪矩阵(RTM),验证总结报告(VSR)等验证文件; 3. 起草验证方案及报告,对验证过程中出现的偏差组织调查分析,进行偏差处理及报告; 4. 负责进行验证管理的工作,如推动项目验证工作有序开展; 5. 负责LIMS系统验证的工作,保证执行脚本的可执行。 【岗位要求】 1. 两年以上工作经验; 2. 熟悉计算机化系统验证体系及流程; 3. 熟悉GMP等相关法规(了解医药行业相关规范标准优先); 4. 熟悉制药行业LIMS系统或具有LIMS验证经验者优先; 5. 能适应一定程度的出差; 6. 了解实验室信息管理系统优先; 7. 具有软件测试和系统维护相关知识优先;具有较好的英语读写能力优先。
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