
智能制造负责人
4-6万元/月
技术总监10年以上本科数字化智能制造电子/通信/半导体
【岗位职责】
1、战略规划与实施:参与企业智能制造中长期战略的制定,明确数字化转型目标与实施路径,推动工业4.0技术在生产全流程中的深度集成,保障战略有效落地并实现预期效益;
2、体系建设与优化:主导工业制造技术与数字化技术的实际应用,推进信息化、自动化及数字化系统的规划与建设工作;
3、技术创新管理:跟踪行业前沿动态,评估新兴技术与工艺,制定技术引进与升级方案;带领团队开展智能制造相关技术的研究与实践,涵盖自动化产线、工业物联网、大数据分析等领域;
4、项目管理:全面统筹智能制造项目,制定实施计划,协调资源投入,把控项目进度与成本,确保项目高质量完成并达成既定目标;
5、团队建设:组建专业化的智能制造团队,建立跨部门协同机制,持续提升团队技术水平与执行能力,营造高效协作、鼓励创新的工作氛围;
6、关注行业发展动向,积极探索新技术的应用场景,助力公司在智能制造领域保持领先优势。
【任职要求】
1、机械工程、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历。
2、具备计算机生产制造行业背景,累计10年以上工作经验,其中至少5年智能制造方向的管理经验。
3、掌握支撑数字化制造的技术与工具,如ERP、QMS、MES、WMS、SCADA、数据仓库、BI系统,熟悉工业4.0、云计算及物联网等相关技术应用;
4、精通机械设计、液压气动、传动原理及相关设计标准,掌握常用电气控制原理与控制程序开发,了解机器人、机器视觉应用及各类非标自动化设备的设计能力;
5、具备出色的领导力和团队管理能力,能够有效激励并指导跨职能团队完成目标;
6、责任心强,富有创新意识,擅长应对复杂挑战,具备良好的沟通协调与决策判断能力。
加分项
具有以下行业背景者优先:计算机硬件·计算机/通信/其他电子设备
设计总监
5000-10000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司整体设计战略规划与视觉体系搭建,统筹品牌、产品、空间等多维度设计方向
2.领导设计团队完成创意策划、方案落地及项目全流程管理,把控设计质量与交付时效
3.主导重点客户提案与设计沟通,精准理解业务需求并转化为高水准设计方案
4. 建立并优化设计规范、流程标准及人才梯队培养机制,提升团队专业能力与协作效率
5. 持续关注行业趋势与创新技术,推动设计方法论升级与跨部门协同创新
任职要求:
1. 本科及以上学历,视觉传达、工业设计、艺术设计等相关专业优先
2. 8年以上设计工作经验,其中至少5年团队管理经验,有成熟作品集
3. 具备出色的审美判断力、系统化思维及商业转化意识
4.熟悉设计管理全流程,擅长跨部门协作与资源整合
5.具备良好的沟通表达能力、领导力及抗压能力
监理工程师
6000-10000元/月
监理工程师1-3年大专注册监理工程师
岗位职责
1. 负责土建、安装、市政等项目的现场监理工作,监督施工质量、进度、安全及文明施工情况;
2. 审核施工方案与进场材料,落实隐蔽工程验收、旁站监理,规范填写监理日志和验收记录;
3. 协调建设单位与施工单位之间的沟通,解决现场技术与施工问题,确保工程符合相关规范要求;
4. 汇总整理监理过程资料,参与工程竣工验收及竣工资料的审查工作。
设计总监
5000-10000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司整体设计战略规划与视觉体系搭建,统筹品牌、产品、空间等多维度设计方向
2.领导设计团队完成创意方案输出,把控设计方案质量、落地效果及项目进度
3. 参与重要客户提案与跨部门协作,精准理解业务需求并转化为高品质设计解决方案
4. 建立并优化设计流程、标准与人才梯队,提升团队专业能力与协同效率
5.持续关注行业趋势与前沿设计动态,推动设计创新与品牌价值提升
任职要求:
1.本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、工业设计等相关专业优先
2.8年以上设计工作经验,其中至少5年团队管理经验,有成熟商业项目案例
3. 具备出色的设计审美、策略思维与跨领域沟通能力
4.熟练掌握主流设计工具,具备手绘、三维或动效等复合技能者更佳
5. 有互联网、快消、地产或高端制造等行业背景者优先
水利监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师大专注册监理工程师水利工程
1,要有监理工程师水利工程资格证书
2,要有高级工程师水利工程专业
工程,贵州花滩子水库。工程监理,工期4年。其它投简历后详聊
注意,必须满足上面的资格条件。
注意,必须满足上面的资格条件。
注意,必须满足上面的资格条件。
农业技术总监
3000-8000元/月
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责:
1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按计划高效实施。
2.推进现代种植技术落地应用,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产量与品控水平。
3.整合内外部资源,促进农业科技成果转化,优化作业流程,实现降本增效。
4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理技术异常情况。
5.构建并完善农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升专业技术能力与协作效能。
任职要求:
1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。
2.了解现代农业技术发展动态,具备良好的技术研发及项目执行能力。
3.出色的沟通协调与团队管理能力,能有效带领团队应对复杂挑战。
4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高压环境下稳定输出。
5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。
人工智能技术总监
2.5-5万元/月
技术总监3-5年本科教育互联网/AI
岗位职责:
1. 制定人工智能技术发展战略,引领公司AI技术创新与落地实施;
2. 带领团队推进人工智能领域项目,增强技术研发实力与创新水平;
3. 持续完善AI技术方案,提升技术应用的效能与输出质量;
4. 跟踪前沿技术动态,推动团队成员掌握并应用新兴技术知识;
5. 主导或参与关键会议及重点项目,对外呈现公司AI技术成果。
任职要求:
1. 具备突出的创新思维和扎实的技术钻研能力;
2. 熟悉人工智能技术的实际应用,拥有丰富的项目研发经历;
3. 出色的团队管理能力及跨职能协作沟通技巧;
4. 具有较强的问题分析与处理能力,能独立应对复杂技术挑战;
5. 对人工智能技术有深入认知,能够持续追踪行业技术演进。
技术总监-人工智能方向 2.3W 16薪
2-2.3万元/月
技术总监5-10年硕士产品设计人工智能通信工程
岗位职责:
1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。
2. 开展人工智能核心技术研究与创新实践,主导平台及产品的孵化、推广与运营工作,输出行业分析报告与研究成果。
3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地执行,带领团队攻克实施过程中的关键技术难题。
4. 持续推进战略合作关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。
5. 组建高水平的人工智能研发团队,强化技术创新能力,推动团队能力建设与产品持续优化。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。
3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大项目的成功交付经历者优先。
4. 具备出色的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品性能与用户满意度。
5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。
6. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进项目执行与跨团队协作。
7. 在国内外重要会议或场合发表过有影响力的研究成果或主题分享者优先。
区域负责人
2-3万元/月
监理工程师5-10年大专代理商销售
岗位职责:
1、依据公司政策与年度经营目标,制定并落实区域销售策略,达成年度销量、医院覆盖及产品保有量等相关考核指标
2、负责区域内全产品线精细化招商团队的搭建与管理,统筹推进基药及中成药品类的招商销售运营工作
3、组织开展代理商的引进、评估、培训、扶持与日常管理,持续拓展代理网络,完善商业客户信息体系,监督销售动向,把控业务进度并及时反馈
4、协同市场部门推进区域学术推广活动,统筹处理辖区医疗机构相关事务
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,医药、市场营销、管理等相关专业优先考虑
2、具备5年以上本行业管理工作经验,熟悉临床医疗市场,拥有一定的行业资源积累
3、具备较强的市场策划能力和团队领导力,有精细化招商实操经历或临床推广背景者优先,具备丰富的招商运营管理经验和医院开发能力
方案设计总监
8000-12000元/月
设计总监5-10年本科植物配置设计乡村景观公园景观庭院景观方案设计效果图设计施工图设计
岗位职责:
1、承担项目方案设计全过程工作,涵盖概念创意、方案细化及成果展示;
2、独立开展项目前期调研与分析工作,精准把握项目定位及设计方向;
3、协同团队推进设计方案实施,提供施工图阶段的技术支持与优化建议;
4、牵头与客户对接沟通、进行方案汇报,清晰传达设计理念并推动方案定稿;
5、关注行业前沿动态,融合生态理念与美学规范,持续提升设计成果质量。
任职要求:
1、具有扎实的景观设计理论功底和良好的空间美感判断能力;
2、熟练操作主流设计软件,具备高效完成方案表现与制图的能力;
3、具备突出的创意构思能力与逻辑分析能力,可独立承担复杂项目设计工作;
4、具备优秀的沟通协作能力及团队配合意识,能适应多任务并行的工作节奏;
5、掌握施工图绘制技能、熟悉PS者优先考虑。
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【岗位职责]
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【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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市政施工员
8000-9000元/月
市政施工员1-2人月结全职测量放线GPSCASS
岗位职责:
1.负责市政道路、管网及基坑开挖等现场施工管理与技术指导
2. 熟练操作GPS、水准仪进行工程测量,运用南方CASS软件完成土方量计算与成果整理
3.编制施工日志、技术交底资料及过程验收记录,确保施工质量与进度可控
4. 协调各班组作业,落实安全文明施工要求,及时排查并整改现场隐患
5.配合项目部完成资料归档、竣工验收及移交工作
任职要求:
1. 大专及以上学历,土木工程、市政工程或相关专业优先
2.5年以上市政道路类项目施工经验,具备完整项目全过程实施经历
3.熟悉市政施工规范及验收标准,能独立承担现场技术管理工作
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.自备笔记本电脑,熟练使用Office及专业测量算量软件
武汉心有林熙招聘网约车司机
8000-12000元/月
网约车司机保险高温补贴包住11-20人日结直营无套路 工资自提可短期 可兼职长期合作可买社保岗前免费一对一培训时间自由无压力C1照驾龄1-2年
日结400-500,月综合收入8000+,一天大约8小时工作量,时间自由非硬性要求,多劳多得,目前在职师傅综合薪资8k-13k,看你出车时长而定
⒈每日跑的流水自主提现(日均400-500)
⒉不限接单平台,可自主选择。
公司匹配跑单奖励,一个月1200随时可提现,有兴趣可以点个微信了解。
入职包住宿!!!!
原标题:《自营月入过万司机》
阀门总监
1.5-2.2万元/月
设计总监5-10年本科
1.熟悉机械设计原理,熟悉机械制图相关标准,熟悉机械相关材料,熟悉机加工工艺。
2.制作阀门样图,制作技术协议,技术方案,技术澄清,技术响应,计算书等技术标的标书文件。
3.进行阀门铸造毛坯的测绘,出机加工二维图纸。
4.运用 solidworks 软件工具进行建模,机械零件的设计,进行零件的装配出三维结构图。
5.出差进行阀门相关问题的考察,对业主方阀门出现的问题进行交流解决。
6.CAD和 solidworks 操作熟练,绘图使用快捷键,能够先导式减压阀,流量调节阀,瓶口组合阀电动截止或球阀设计拆图。有三维结构图作品可以展示。
7 .熟悉 ERP 系统,能够使用u8软件录入 bom表。
8.具有良好的团队合作能力,语言沟通能力,文字表达能力,能吃苦耐劳,善于学习。
语流利 市场感知渠道 整合能力 人脉 科学家 豪车 私人关系 艺人
总监
8000-9000元/月
设计总监3-5年本科室内设计
岗位职责:
1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作
2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,优化设计方案,确保可制造性与成本合理性
3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,跟进打样、试产及量产落地全过程
4.研究家居流行趋势与用户生活方式,参与产品线规划与风格体系搭建
5.配合品牌需求完成展厅布置、空间搭配及视觉呈现支持
任职要求:
1.熟悉板式、实木、软体等主流家具工艺及常用材料特性
2.精通CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、空间感知力与手绘表达能力
4. 有独立完成整套家具系列设计经验者优先
5.责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计广告设计周末单休
岗位职责:
1. 负责商业空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及装修建议,完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题
4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡
5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力
4. 沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
5. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计平面设计周末单休
岗位职责:
1. 根据项目需求完店铺图纸的CAD绘制与修改
2. 配合设计师及公司制度进行方案深化、技术交底与图纸优化
3. 确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确、图面整洁
4. 参与图纸审核、归档及版本管理,保障资料完整性与可追溯性
5. 协助完成BOM清单整理、工程量统计等基础技术支持工作
任职要求:
1. 熟练使用AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力
2. 了解相关专业基础知识(如建筑结构、机械原理或电气布线等)
3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏
5. 有设计院、制造企业或施工单位制图经验者优先
消防设计总监
3-5万元/月
设计总监3-5年学历不限消防设计消防施工注册消防工程师资格证书建(构)筑物消防员证排烟系统消防喷洒系统监控系统
1. 具备三年及以上消防设计单位工作经验;
2. 专业基础扎实,熟练掌握CAD、天正等建筑工程类软件,熟悉消防报审对图纸的技术要求,可独立完成立案图、投标图、消防报建图及施工图的绘制工作。
3. 熟知国家消防技术规范、施工工艺流程、常用材料特性,掌握工程量清单编制、概预算方法及预算软件操作。
4. 至少熟练掌握两种以上消防系统的设计规范与产品标准,包括消防自动报警系统、气体灭火系统、自动喷水灭火系统、泡沫灭火系统、干粉灭火系统等,并了解相关工程验收要求。
5. 有参与展览馆类项目消防图纸设计经验者优先录用。
技术副总经理
1.4-1.6万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责:统筹并指导矿厂全流程技术管理工作,制定及执行矿厂生产计划,培养并带领技术人员团队,及时解决各类技术难题
任职要求:具备中级采矿师职称,年龄45周岁以下,全日制本科及以上学历(采矿、地质、测量相关专业),拥有5年以上大中型矿山企业技术管理岗位工作经验;熟练操作电脑,持有驾照可驾驶车辆,具备良好的沟通协调能力与组织执行力
行业经验:井下磷矿
能力特别突出者,薪酬待遇可面议
加分项
具备以下领域工作经验者优先:非金属矿物制品·其他制造业·化学原料/化学制品
机电监理工程师及监理员
5000-6000元/月
总监理工程师5-10年本科注册电气工程师(供配电)一级建造师(机电工程)注册监理工程师注册安全工程师
岗位要求:
1,年龄28-45岁,具备五年以上现场工作经历,可独立承担机电专业检查与验收任务,具有较强的专业技术方案编制能力。有大型厂房、公共建筑、军队工程、冶炼或化工类项目监理经验,或参与过光伏发电施工现场管理的人员优先录用。
2,招聘专业范围:机电一体化、给排水、电气、暖通等相关专业,本科及以上学历。需熟练掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。
3,能适应长期外派,项目分布于全国各地区。
4,持注册监理工程师证书、国家一级注册证书或注册安全工程师(中级及以上)者优先考虑。
5,需具备中级职称资格。
6,薪资范围5k-6k,对薪酬要求超出此区间者请勿申请!
7,当前项目主要位于湖北、河北、海南等区域,无法接受工作地点安排者谢绝投递!
技术研发总监
1-1.5万元/月
技术总监3-5年大专IT战略规划技术团队管理系统优化改进
岗位内容:
1. 带领并统筹一支高水平的技术团队,协同推进公司项目目标的实现。
2. 深度参与技术体系规划与战略制定,主导各类技术项目方案的策划与落地执行。
3. 保障软件产品在质量与性能方面的稳定提升,持续优化现有系统流程以增强效率。
4. 主导系统的日常运维工作,及时响应并解决系统异常及客户反馈问题。
任职要求:
1. 具备扎实的计算机科学与信息技术基础,熟悉软件开发全流程及系统架构设计。
2. 拥有5年以上IT技术或研发领域工作经验,其中至少3年团队管理实践。
3. 具备跨职能团队管理能力,擅长组织协调与高效沟通。
4. 富有创新精神和自我驱动力,能快速适应市场动态变化,追求持续突破。
5. 能够接受出差安排。
6. 具备工业类产品研发相关背景者优先。
总监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理;
2.审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备,监督施工单位规范作业;
3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收,及时签发监理通知单与联系单;
4.编制监理规划、实施细则及各类监理日志、月报、总结报告,确保资料真实完整、归档合规;
5.协调建设单位、施工单位、设计单位等参建方关系,及时发现并协助解决现场技术与管理问题。
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师资格证书,具备住建部门认可的监理从业资质;
2. 3-5年及以上房建/市政类工程现场监理经验,熟悉GB/T 50319等监理规范及地方监管要求;
3.大专及以上学历,土木工程、工程管理、建筑环境与能源应用等相关专业优先;
4. 具备良好沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作节奏及阶段性驻场需求;
5. 无不良执业记录,遵守职业道德,具备团队协作意识与基础BIM应用能力者更佳。
技术总监-AI领域
2.2-2.4万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责:
1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。
2. 开展人工智能核心技术的研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。
3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。
4. 推动战略性合作,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。
5. 组建高水平的人工智能研发团队,持续提升团队技术能力与创新能力,推动产品迭代与技术沉淀。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。
3. 深入掌握人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术或业务突破、重大项目的成功交付经历者优先。
4. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动决策,持续优化产品性能与用户使用体验。
5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。
6. 具备出色的沟通协调能力,可有效推进项目执行与跨团队协作。
7. 在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
专业监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专
需要有道路工程相关经验!!
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理;
2. 审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备,监督施工单位规范作业;
3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收;
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及整改意见;
5. 编制监理日志、月报、总结报告等资料,确保监理文件真实、完整、可追溯。
工作地点
湖北省内(具体项目地点根据公司安排)
薪资待遇(面议),具体标准按照湖北省高创公路工程咨询监理有限公司相关制度执行。
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书,或具备监理员/专业监理工程师证书并可配合转注;
2. 学历大专及以上,工程类相关专业优先;
3. 工作地点为湖北省内项目现场,需服从公司统一调配。
EMS研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年本科嵌入式技术
任职要求:
1、掌握 C与C++编程语言,具备工程化开发经验,具有良好编码规范及扎实的编程功底;
2、了解多种架构的嵌入式控制器,掌握常用总线与接口技术,具备嵌入式控制器开发背景,擅长嵌入式软件架构设计,熟悉组件性能调优,能够有效提升系统运行效率;
3、了解电池、PACK、BMS、PCS、EMS及逆变器等模块在储能系统中的实际应用;
4、具备实际项目研发经历,拥有较强的系统调试与问题分析能力,能主导技术攻关并指导团队完成关键技术突破;
5、具备较强的自我驱动力,工作积极主动,责任感强,学习能力突出,具有良好的协作意识,有团队管理经验者优先;
6、了解储能电站一二次系统结构;熟悉国内外主流厂商在源网侧储能、工商业EMS产品方面的整体方案与实现原理;
7、掌握电力系统EMS核心技术要点,熟悉优化控制算法,了解AGC\AVC调度机制,具备电网调度类算法开发经验者优先;
8、熟悉电力领域常见通信规约及系统架构设计;了解工业以太网交换机、通信卡等设备的选型标准;
9、熟悉源网侧储能典型应用场景,对储能相关设备有一定理解,具备将业务规则转化为算法逻辑的能力;
10、五年以上相关工作经验,具备电力监控与能量管理系统(涵盖AGC、AVC、远动、功率预测等功能)的研发或设计基础;有传统电力EMS系统开发经历者优先考虑。
工作职责:
1、主导储能EMS系统的需求调研、架构规划与总体方案设计;
2、承担储能EMS系统的软硬件架构设计、开发实施、性能优化与后期维护,制定匹配产品的软件架构实施方案;
3、承担储能EMS核心功能模块的编码实现,推进各功能组件的持续优化,提升系统整体运行性能;
4、负责编写软件相关技术文档,把控研发过程中的质量节点并组织评审,主导或协调处理重大技术问题;
5、结合电力系统及电网行业发展方向,挖掘高价值需求,围绕公司战略与市场趋势,规划源网侧及工商业EMS的技术路径与产品布局,对标业内领先企业;
6、分析不同国家和地区的应用场景、标准规范、认证要求及相关政策,明确产品定位与目标市场,输出完整的EMS产品定义方案;
7、制定BMS/PCS/EMS三系统的融合通信架构,设计基于整站功率效率的控制策略,支撑整站智能化运维与电力市场交易;
8、建立从部件级、系统级到整站级的EMS测试、验收与评估体系;
9、解决储能EMS与其他软件平台之间的接口对接与系统集成中的关键技术难题;
10、协同供应商筛选,整合研发、市场、采购等多方资源,推动产品落地与交付执行。
栏目概述
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