岗位职责：（精品） 1、负责Amazon平台的产品市场调研，收集并分析市场动态及竞品信息，制定营销推广与备货策略，并跟进备货进度及库存监控管理； 2、负责提出Amazon产品图片需求，完成图片的二次审核，以及Listing的上传、编辑、维护与优化工作； 3、熟练掌握Amazon平台运营规则及促销方式，根据产品销售表现与排名变动，及时分析竞品热销情况，合理进行价格定位，协同推广团队策划促销活动（promotion，deals）； 4、完善店铺各项运营政策与流程，维持店铺高评分与良好信誉。制作销售报表，开展销售数据分析，依据销售与排名变化，及时调整销售策略与推广方案，完成数据统计与分析工作； 5、执行Amazon站内广告投放，跟踪广告效果。每日监控各渠道投放数据，精准筛选和定位关键词； 6、应对侵犯公司知识产权的跟卖行为，处理客户在Amazon发起的投诉、纠纷及其他相关事宜； 7、维持合理的库存周转水平，确保库存量处于安全区间。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、工作积极主动，勇于接受挑战，有Amazon等电商平台运营经验者优先； 3、具备良好的沟通、协调与执行能力，工作细致高效，反应迅速，责任心强，具有出色的团队协作意识。 薪资构成：底薪+提成+全勤奖+奖金 下午茶：每人两次

岗位职责: 1. 制定并执行跨境电商运营方案，提升产品在各目标市场的展示效果与成交转化。 2. 跟踪分析平台营销表现，持续优化运营环节以贴合市场变化与用户需求。 3. 与供应商保持高效对接，确保商品信息更新准确且及时同步。 任职要求： 1. 具备敏锐的用户需求感知力，能快速识别并有效回应市场动向。 2. 熟悉主流电商平台运作机制，擅长产品推广与销售策略落地。 3. 拥有扎实的数据分析基础，善于利用数据驱动运营优化。 4. 具备较强的沟通协调能力与执行效率，能在复杂任务中保持清晰工作节奏。

岗位职责： 一、推广策略执行 1、配合部门主管推进抖音、小红书平台的推广方案，甄选契合品牌风格的达人资源，完成合作沟通与内容联合创作。 2、跟踪达人内容上线节奏，把控内容质量，确保传播内容符合品牌定位与目标要求。 3、对达人发布的视频进行投放优化，定期整理推广数据（如互动率、转化率），调整投放策略并提交数据分析报告。 二、账号运营管理 1、负责公司IP账号的日常维护，涵盖内容选题、文案撰写、图文或视频内容审核及发布工作。 2、依据平台算法特点（如最佳发布时间、标签设置）制定内容发布计划，提升账号活跃度与粉丝粘性。 3、关注账号评论动态，及时应对负面反馈，保障品牌形象良好。 三、完成部门总监交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备广告、达人推广或品牌宣传相关的媒介实操经验； 2、热衷短视频内容，日常使用抖音或快手平台，熟悉网红经济运作模式，有KOL营销经验者优先； 3、执行力突出，乐于尝试新事物，具备较强的数据洞察力，能从数据中提炼有效信息； 4、拥有一定媒介资源积累者优先考虑； 5、具备高度自我激励能力，表达能力强，行动力强，工作积极主动，精力充沛，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品标题、主图、详情页及搜索排名 4.协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障活动落地与用户体验 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI 任职要求： 1.具备国内电商运营相关工作经验； 2.具备基础视觉审美与文案能力，能独立输出运营方案 3.逻辑清晰、结果导向，具备较强的数据复盘与快速迭代能力 4.学历不限，有成功操盘百万级店铺经验者优先

岗位职责： 1、负责店铺的整体布局，统筹新品运营策略及营销推广等全流程管理工作。 2、按周期制定年度、月度及周度销售计划，推进方案落地实施，达成既定销售目标，并合理控制推广成本与店铺毛利率。 3、负责市场动态与行业趋势信息的搜集整理，开展竞品分析，输出并执行爆款产品的营销策略。 4、策划店铺促销活动方案，组织落实并协同平台各类营销项目，确保销售目标顺利完成。 5、负责商品上下架管理，日常巡检，优化标题、主图、买家秀、问大家等基础运营内容；每日统计分析店铺及单品数据，制定优化提升方案并推动改进措施落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上天猫店铺运营经验； 2、有百万级销售额以上天猫店铺实操经验者优先；具备体育用品、运动小器械或护具类目经验者优先。 3、对数据具有敏锐洞察力，具备一定的数据分析能力。 4、具备良好的沟通协调能力，执行力强，工作认真负责。

【岗位职责】小红书运营 1、负责新媒体平台（抖音、快手、小红书）账号的日常运营管理，独立完成内容创作与发布，包括图文、视频等形式的内容输出与更新。 2、负责公司自媒体账号的运营工作，能够自主完成选题策划与落地执行，产出符合账号风格的原创视频内容，结合热点话题提升粉丝互动与活跃度，并制定相应的运营方案。 3、根据各平台的数据表现及用户反馈，及时优化调整运营策略，提升视频播放量、笔记阅读量以及点赞、评论等互动数据。 4、配合部门整体工作安排，推动新媒体平台实现自主流量获取，助力品牌影响力的持续扩大。 【薪资待遇】 薪资待遇4-7K 大小休 早九晚六 不加班！！！

工作内容： 1：公司拥有自主电商平台，通过产品推流实现精准获客，客户群体均为已购买产品的高价值用户。客户收货后会扫码加入企业微信，后续由团队引导进入社群进行精细化运营； 2：突破传统社群营销泛流量、低转化的瓶颈！全新模式聚焦真实有需求、有消费力的客户群体，成交转化率较传统方式提升3-5倍！（同等客户量下，业绩可达5-10倍） 3：公司为行业新模式引领者，自营三家广告传媒公司，流量资源充沛且稳定（腾讯平台月度消耗稳居全国前三）； 任职要求： 1. 年龄18-35岁，不限经验与学历，具备电商业或网络销售经验者优先； 2. 熟悉基础电脑操作； 3. 能承受工作压力，思维敏捷，态度积极，主动学习并追求成长； 4. 具备良好的职业心态，渴望通过努力实现收入提升者优先； 5. 有大健康领域从业经历者优先考虑； 薪资福利： 1. 收入结构=无责任底薪+阶梯提成+活动奖励+多项日常奖金（一线部门平均月薪12K-30K；60%员工月薪超18K，二线复购部门综合收入3-5万+）； 2. 每日、每周、每月均设多重奖励机制+岗位销售提成，提供午餐及住宿，配备微波炉，支持自带餐食； 3. 提供专业带薪培训，岗位易上手，晋升通道快速，发展空间广阔； 4. 定期组织员工聚餐、KTV娱乐、下午茶、水果分享、生日庆祝等活动； 5. 产品优势明显，客户忠诚度高，资质完善，资源持续稳定，利于个人长期发展； 职位晋升： 专员→组长→主管→经理→总监，所有管理岗位均从内部择优提拔。 发展前景广阔，公司旗下拥有多家分支机构，涵盖自有电商与广告公司，适合稳定深耕与长远成长。

美客多跨境电商 你是否: 想入局跨境电商却找不到靠谱领路人?担心被培训机构割韭菜浪费血汗钱? 》独创店群航母模式:矩阵化运营实现1+1>2效益》老板手把手教学:美客多全平台实操秘籍 》资源池共享:国际物流/支付渠道/海外仓现成解决方案 我们提供: 新手友好:从选品上架运营发货全流程手把手教字！ 行业资源共享:实时同步平台新规/爆品趋势/运营黑科技郑重承诺:0培训费/0套路！ 工作内容: 1。跨境店铺市场选品数据分析，产品优化，新品上架 2。产品数据统计，成本核算，定价，价格调整，物流发货等 工作要求: 应届生/转行/副业均可(有亚马逊/TK等电商平台经验更好) 学历不限，专业不限，我们欢迎有吃苦耐劳精神，有赚钱想法，对跨境电商行业感兴趣者加入我们我们欢迎有想法的人 【再次划重点】这不是培训机构!不是代运营!是共建跨境生态的长期事业! 我们只为整合资源报团取暖。速来加入我们的出海舰队，用店群模式击穿平台壁垒，把中国制造卖向全球!

诚招美客多Mercado Libre跨境事业合伙人，深耕拉美墨西哥、巴西、智利等主流站点，精品精铺成熟运营模式，现有稳定供应链、完整运营打法、爆款选品库，无需自己摸索踩坑。 不限学历、有无经验均可，全职创业、兼职副业都能做。面向三类合作方向：有跨境运营经验可独立操盘店铺的运营合伙人；有工厂货源、物流渠道、行业人脉的资源合伙人；看好拉美蓝海、想转行增收、零基础想入局的创业合伙人。 全程一站式扶持：免费指导开店入驻、Listing优化、广告投放、平台规则避坑，提供一件货源，不用囤货、轻资产低门槛入行。 合作模式透明公正，利润分成清晰，无套路、不搞虚宣传，全程一对一陪跑带教，从入门到出单全流程辅导。 只找踏实靠谱、有执行力、想长期深耕跨境赛道的伙伴，抱团发展共享拉美电商红利，有意向直接私信，细聊合作模式、分成规则和具体玩法。

招聘：储备人员 薪资：4000元以上/月 大专学历，熟悉电脑操作，会ERP系统优先，有吃苦耐劳精神，服从管理

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薪资8000-12000稳定月收入 按要求做在家也能月入过万 工作全程线上居家完成，无固定考勤约束，厂家一件dai发，无需个人囤货、压货、发货及处理售后，收益按利润分成结算，公司全程不收取任何费用，流程正规透明，实体工厂可实地参观考察。 1. 负责电商店铺日常基础维护，完成女鞋类商品上架整理，做好店铺基础展示布局； 2. 配合公司提供的图文素材，做好店铺基础运营，提升商品曝光浏览； 3. 及时回复客户售前咨询答疑，耐心解答商品相关问题，做好日常沟通接待； 4. 配合公司运营节奏，跟进店铺基础数据，配合优化商品展示与成交转化。 【岗位要求】 1. 年满18周岁，沟通表达顺畅，会基础电脑/手机操作； 2. 空余时间充足，打字熟练，做事认真有责任心，执行力强； 3. 遵守各平台运营规则，诚信合规开展工作，有无经验均可。

岗位职责： 1.在平台完成商品图片上传，产品上下架库存同步等基础电商运营操作 2.及时响应客户咨询，提供基础产品介绍 3.协助完成订单跟进及售后反馈，及时协调解决订单异常问题 任职要求： 1.有责任心，执行力强，细致耐心 2.年满18周岁，学历不限，经验不限 3.接受在佳办公，可自主安排工作时间段

岗位职责： 1.负责完成订单跟进及售后反馈，及时协调解决订单异常问题 2.及时响应客户咨询，提供基础产品介绍 3.在平台完成商品图片上传，产品上下架等基础操作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 年满18周岁，学历不限，经验不限 3.接受在佳办公，可自主安排工作时段

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

招聘：电商运营拍摄剪辑，带货主播，商务对接！私聊， 帮忙推荐！

应聘要求: 1、年龄：25-45周岁； 2、大专以上学历（学信网可查） 3.有销售经验或同业/金融相关行业3年以上优先 职位详情 不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区销售运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资3000+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资1W+

拼多多 淘宝 抖音

●●岗位急招 招满即停 ●大专及以上学历要求 ●年龄25-45岁 接受零经验 世界五百强企业完善的晋升与培训机制 ●企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，下班准时离岗。适合热爱服务行业、追求工作生活平衡的人群（无电话销售任务）。同时，为有成长目标、渴望高收入的伙伴提供广阔发展空间。弹性管理+双休无压工作模式！ ●福利待遇： 薪资结构： 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25k 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗，另享企业补充保险+住房公积金 ●工作时间： 上午09:00-17:00，每日6小时工作制，午休2小时，无需加班 周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假+158天带薪产假 ●发展空间： 若你希望提升自我、实现突破，平台至关重要。作为上市公司、世界500强成员，拥有健全的晋升培养体系，管理类岗位空缺多，为有志者提供快速晋升支持！ 晋升机制透明公开，唯能力论，凭实力说话。 ●培训机制： 无需担心经验不足 1、入职初期安排系统培训，了解公司运作与产品知识，内容简单易懂，轻松上手，更有专业学习平台支持 2、培训完成后，配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶成长 ●工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围积极融洽，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置月度优秀员工奖励机制（惊喜不断） 3、每年享有5-15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等（共同见证人生重要时刻） 5、办公室提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、多样化团建活动，聚餐、节日庆典等精彩不断 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌会议、线上沟通等方式反映工作与生活难题，并及时协助解决 2. 对家庭经济困难员工给予特别关照，领导贴心、同事温暖

工作内容： 1、带领亚马逊运营团队推进日常运营事务，策划并执行多种营销策略与方案 2、统筹管理团队所辖账号，落实账号安全管理规范，有效识别并控制店铺运营中的各类风险 3、汇总整理团队销售数据报表，针对店铺运营异常情况进行分析，并提出有效的改进对策 4、结合目标市场需求，挖掘具有市场潜力的热销产品，收集并研判市场动态及竞品信息，制定相应推广方案 任职资格： 1、具备5年亚马逊平台实操经验，有志于在亚马逊管理方向长期稳定发展 2、精通亚马逊平台各项规则与政策要求 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队协作意识和执行力，性格积极乐观，责任心强，诚实守信，耐心细致 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:00，大小周休息 福利待遇： 1、基本薪资+提成+管理津贴+奖金 2、社会保险：为员工统一购买社会保险，并额外补充商业保险 3、每季度举办生日会，年度组织国内旅游，发放传统节日礼品 4、除法定节假日外，入职满规定期限可享受相应天数的带薪年假

负责东南亚跨境电商平台（TK、Shopee）的产品运营与全生命周期管理，通过市场调研、竞品分析及用户需求洞察，制定符合东南亚消费者偏好的运营策略，推动Listing上架优化、调整策略对接产品开发端，助力公司实现东南亚市场销售增长目标。 【岗位职责】： （产品上下架，链接优化，产品推广，店铺管理，完成销售业绩目标） 1、负责跨境电商店铺（TK、Shopee）日常运营管理推广工作，选品刊登，报名活动，完成销售目标； 2、上架新品，维护和优化listing页面，调整listing状态； 3、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析； 4、分析竞争对手情况，掌握市场趋势和变化，制定改善的可行性方案； 5、针对店铺运营和账号健康管理，做好分析总结，及时反馈。 【任职要求】： 1、全日制本科及以上学历，英语CET-4证书（优秀者可放宽）； 2、具备良好的逻辑思维能力和市场敏感度，能快速理解电商运营基本逻辑； 3、想在跨境电商行业长期发展，空杯，有责任心，有上进心，想赚钱，工作积极主动，认真细致，有较强的学习能力和团队协作意识。 加分项：有TK平台或跨境电商运营经验者优先。 泰国/菲律宾一年以上经验（TK/lazada/虾皮站点都可以），有经验的岗位也有在同时招聘 【岗位福利】： 1.薪酬结构：底薪+绩效+提成（薪资依面试表现而定） 2.员工福利：五险一金；带薪假期：法定节假日、春节假等，入职一年在春节假期基础上可再享受5天的带薪年假； 3.员工关怀：各类节日（女生节、端午、中秋、圣诞节等）发放节日礼品； 4.文化活动：每周四精选美食下午茶，不定时举办丰富多彩的集体活动，如：团建活动、聚餐、旅游、生日会、体育运动等。 面试流程：投递简历——筛选简历邀约——1-2轮面试——2天给到面试结果

【B2C外贸—跨境电商：运营助理】【跨境电商运营助理】 无业绩考核！！！纯文职！！！文职！！！ 【岗位职责】 1、监控店铺日常数据，处理订单信息，完成发货标注，回复客户咨询，跟进邮件及售后问题处理； 2、协助运营同事进行商品链接的发布与维护，保障店铺正常运转。 【职位要求】 1. 全日制本科及以上学历，专业不限； 2. 具备基本英语读写能力； 3. 工作认真踏实，责任心强，耐心细致，具备良好的学习能力； 【工作时间】： 9:00-18:30，午休12:00-13:30，月休6天 （周末大小休） 【福利待遇】： 1、享受年假、病假、婚假、产假、陪产假等带薪假期，加班补助、生日会，月会，节日礼品，周年礼等； 2、底薪+绩效（管理评价：工作完成时效/质量+工作态度）+五险一金 ； 3、完善的培训体系、晋升体系、调薪机制； 4、良好的工作氛围，不定期组织员工活动； 5、不定期组织团建小活动、下午茶等。

1. 本科及以上学历，药学、市场营销、电子商务等相关专业优先；具备医药零售O2O运营背景者优先考虑。 2. 熟悉美团买药、饿了么、京东到家等平台的运营规则及后台操作流程，拥有1年以上医药或大健康领域电商运营经验。 3. 掌握药品基本知识及网络销售相关合规要求，具备商品管理、活动策划及基础数据处理能力。 4. 具备良好的跨部门协作能力，执行力高，工作细致严谨，结果导向，能高效协调连锁客户与平台对接事宜。 5. 熟练运用Excel，可独立完成数据整理、活动效果分析及运营方案编写工作。

【主营业务】 京东秒送&美团外卖&淘宝闪购代运营业务，覆盖全国市场！ 【岗位亮点】 可接纳新手×外卖代运营领域×发展潜力大×技术型岗位×早九晚七不加班×月薪有望破万！ 【公司介绍】：美团官方认证代运营服务商（武汉仅3家），专注外卖、团购及闪购代运营，为全国范围内的外卖、团购与闪购商家提供一站式店铺运营托管服务，行业刚需且市场需求旺盛，入驻美团服务市场并获评四星级服务商，拥有6年代运营资质，2年美团直播运营资格！公司设有独立售后运营中心及专业销售团队，提供系统化的岗前培训，涵盖业务知识与销售流程话术！ 【岗位职责】 1、依据平台运营规范，全面负责商家外卖店铺的运营管理，优化店铺曝光率与下单转化率，助力提升订单量与营收水平，完成日常数据维护工作； 2、落实运营服务工作，维护日常客户关系，协调处理商家售后对接事宜，提升店铺留存率与续约率！ 【任职要求】 22-28岁，性别不限，具备良好沟通能力，情商高，有责任心，能承受一定工作压力，具有团队协作意识，有美团店铺运营相关经验者优先录用！欢迎无经验新人加入！ 【薪资待遇】 1.无责任底薪4000-4500+带店提成+续约提成+带店奖励，运营专员综合收入7000-12000！能力突出者薪资可协商！！ 【作息时间】 早九晚七，无需加班，午休2小时，周日休息，法定节假日正常休假。 【福利待遇】 团建聚餐+节日福利+带薪年假+员工生日会+优秀员工旅游奖励。 【晋升通道】 运营助理----实习运营----初级运营----中级运营----高级运营----运营主管

电商创业合伙人(0基础孵化·利润分成制) 项目定位: 专注跨境电商/全平台电商，公司提供成熟供应链+运营体系+启动资源，您以合伙人身份共建店铺矩阵，共享长期收益。 核心职责: 1.店铺运营 -负责选品、上架、推广及客户维护 -根据后台数据调整策略，提升店铺转化率及复购率。 2.采购发货 -客户下单后在1688找同款发到我们的中转仓 任职要求: -硬性门槛: 强烈创业意愿，接受前期收入波动(按利润分成); 每日可投入≥4小时，具备基础电脑操作能力 优先考虑:有电商/外贸经验者(非必需，必须有笔记本电脑或者台式机)执行力强，能适应灵活办公(可居家/共享办公场地) 风险告知:: -收入取决于店铺经营成果 -需承担市场波动风险，但公司提供全流程止损指导降低试错成本

我们提供互联网领域优质平台+具竞争力的薪酬+当地五险一金+双休+全部法定节假日（含带薪年假、产假、陪产假、病假等）+晋升空间+每月定期团队建设活动…… 薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+交通通讯补贴+提成 你的工作内容（岗位职责）： 1、负责美团大众点评网本地餐饮商家生态产品的推广，精准锁定目标客户，通过电话或实地拜访方式与客户沟通，解决需求并促成合作签约。 2、落实公司市场方针与政策要求，完成业绩指标及个人发展目标。 3、协同内部各职能部门，高效响应用户反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度。 4、整理并维护所有商户拜访记录、合作协议及服务条款等相关资料，确保客户数据在系统中的准确更新。 我们期待这样的你（任职要求）： 1.具备较强学习能力，善于主动获取信息与知识，思维敏捷。 2.抗压能力出色，内心坚韧，遇到挑战不退缩，坚持到底勇于突破。 3.心怀理想，对未来有清晰规划，我们愿与你携手共进，实现目标。 4.诚实守信，品行良好，态度积极乐观，值得信赖。 5.敢于设定高目标，不断挑战自我，追求卓越表现。 6.性格外向热情，热爱生活，对餐饮行业有兴趣、爱吃美食，更容易融入团队。 7.大专及以上学历，热爱互联网行业，具备销售相关工作经验。

接受零基础，入职后由组长一对一指导培训，需提前对岗位内容或跨境电商领域具备一定认知和了解。 岗位职责： 1、负责平台店铺的日常运营与管理，独立操作账号，完成产品上架、维护优化、销售推进及订单处理等工作； 2、结合产品销量与排名动态，及时制定并调整销售策略与推广方案，完成相关数据整理与分析； 3、针对店铺运营状况及账号安全健康，进行归纳总结，及时回复客户邮件并处理各类咨询； 4、调研竞品动态，把握市场走向与行业变化，提出切实可行的优化措施； 5、跟进订单物流情况，妥善处理客户投诉及退换货事宜。 职位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，热爱跨境电商行业（条件优异或有经验者学历可放宽至大专）； 2、具备基本英语能力，持有大学英语四级证书者优先； 3、工作认真踏实，责任心强，耐心细致，具备良好的学习能力； 【福利待遇】 1、重点说明：薪酬构成：底薪+提成 业绩增长即带动底薪上调 提成规则清晰透明； 2、工作时间：实行大小周制度。 大周双休（工作时段：周一至周五 09:00-12:00；13:30-18:30）； 小周单休（工作时段：周一至周六 09:00-12:00；13:30-18:30）； 3、提供五险一金，节日福利，法定节假日正常休息，并享受带薪年假； 4、年度集体旅游，定期组织团建活动、季度聚餐等丰富员工福利； 5、公司不定期安排专业课程培训，助力员工能力提升； 6、拥有公正的晋升机制和广阔的职业发展空间； 7、团队以90后为主，氛围轻松开放，尊重个性发展，支持每一位员工成为更好的自己