上班比较自由，工作环境干净。

岗位职责: 1、协助进行日常运营活动的规划和执行确保流程顺畅 2、参与数据收集与分析为运营策略提供支持 3、维护客户关系确保客户反馈和需求得到满足四处理线上平台相关的运营事务包括内容创作与用户互动。 任职要求:1、具有良好的沟通技巧和客户服务意识能够有效处理客户反馈 2、对运营工作充满热情愿意接受挑战适应变化 3、具备团队合作精神能够与团队成员协同工作能够熟练运用办公室软件处理相关运营工

跨境电商运营助理岗位，欢迎23、24、25届本科毕业生投递，无经验亦可，入职满半年有晋升为运营的机会！ 【岗位职责】 1、负责店铺日常客户咨询的回复与处理； 2、配合运营团队完成商品链接上新，协助提升店铺销售表现； 3、按时参与店铺活动提报，维护店铺基础设置及页面检查； 4、根据运营实际需要，完成其他临时交办的工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备基础的英文读写能力； 2、思维清晰，工作认真细致，有耐心和责任感，性格积极乐观，具备良好的服务意识与协作能力； 3、拥有自主思考能力和较强的学习意愿，对电商领域有热情，认同网络销售的发展前景。 【福利待遇】 1、工作时间：实行大小周工作制； 大周：周一至周五 9:00-12:00，13:30-18:30； 小周：周一至周六 9:00-12:00，13:30-18:30。 2、提供五险一金，享受节日福利、法定节假日正常休息及带薪年假； 3、年度集体旅游，定期组织团建活动、季度聚餐等丰富员工生活； 4、公司持续开展内部培训，支持员工能力成长与职业发展； 5、设立公正的晋升机制，提供广阔的职业上升空间； 6、团队以95后为主，氛围轻松开放，尊重个性发展，助力每位成员成为更好的自己。

陪聊业务流程优化与执行​ 聚焦业务流程的整体优化，分析现有陪聊服务流程中可能存在的效率问题，如服务响应速度、服务质量监控等，提出并推动优化方案落地。​ 负责陪聊服务相关规则的制定与完善，结合行业特点和用户需求，明确陪聊师服务规范、用户反馈处理标准等，保障服务的专业性和规范性。​ 陪聊师团队管理​ 协助招募新的陪聊师，制定并执行面试流程，筛选出沟通能力强、亲和力佳、有相关知识储备（如情感、心理、兴趣爱好等方面）的优质陪聊师。​ 组织定期的陪聊师培训，包括沟通技巧提升、新话题拓展、客户心理分析等内容，不断提高陪聊师的服务水平。培训以线上直播、录播课程或线上研讨会的形式进行，方便陪聊师灵活参与。​ 建立并维护陪聊师的考核与激励机制，根据服务质量、客户满意度、接单量等指标进行评估，对表现优秀的陪聊师给予奖励，激励陪聊师积极提升服务质量。​ 用户社群运营与维护​ 管理陪聊相关社群，积极策划并组织各类线上活动，如话题讨论（像“分享生活中最温暖的瞬间”“如何应对职场压力”等）、情感故事分享会、趣味小游戏等，提升用户活跃度和参与度。​ 及时处理社群内用户的咨询、投诉和建议，维护良好的社群氛围，增强用户对平台的粘性和忠诚度。​ 挖掘社群用户的潜在需求，收集用户反馈，为产品和服务的优化提供依据。​ 数据分析与业务优化​ 定期收集和分析陪聊业务数据，如订单量变化趋势、客户来源渠道占比、不同类型陪聊服务的受欢迎程度、客户满意度评分等。通过线上数据统计工具完成数据整理和分析工作。​ 通过数据分析发现业务中存在的问题，如某些时段订单量不足、特定类型陪聊服务需求未被满足等，并提出针对性的优化策略，推动业务持续增长。​ 市场推广与合作拓展​ 协助制定陪聊业务的推广计划，在社交媒体平台（如抖音、小红书、微博、B站等）发布吸引人的陪聊相关内容，如精彩陪聊片段分享、陪聊师故事、实用沟通技巧科普等，吸引潜在客户。​ 积极寻找与陪聊业务相关的合作机会，如与情感类自媒体、心理咨询机构、兴趣社团等合作，通过线上沟通洽谈合作事宜，进行联合推广或业务拓展，提升品牌知名度和市场份额。​ 任职要求​ 沟通与社交能力：具备出色的沟通能力，善于倾听和理解他人，能够与不同性格、背景的人建立良好关系。有丰富的线上社交经验，熟悉各种社交平台的规则和玩法，能够在虚拟社交环境中自如应对。​ 陪聊行业认知：对陪聊行业有深入的了解和浓厚的兴趣，熟悉常见的陪聊场景、话题和技巧。​ 线上办公适应力：具备良好的自律性和时间管理能力，能够在全线上办公的环境下自主安排工作进度，保证工作效率和质量。

不要担心没有经验做不好，因为会有人手把手教你，但不能没上进心！你决定来的那一刻，一经录用你就掌握了一项新技能！改变自己，首先要打破现状 职位描述： 1、全程通过电脑和手机办公，无需外出、不需电话沟通、无需线下接触； 2、负责公司平台上主播的推广工作，开展主播艺人的粉丝引流与拓展； 3、维护粉丝关系并进行互动管理，协调粉丝与平台之间的运营对接事宜； 薪资福利： 1、综合收入5000-10000元，包含无责任底薪+全勤奖+包住宿+餐费补贴+业绩提成+绩效奖金+每日激励+节日福利，整体收入稳定在5K-10K区间； 2、提供免费住宿！宿舍配备空调、储物柜、洗衣机及全天候热水供应； 3、每月组织1-2次团队建设活动及聚餐，还有生日惊喜等暖心关怀； 4、办公环境轻松融洽，氛围积极向上，入职即享免费岗前培训（7天快速上岗），帮助新人迅速适应团队节奏； 任职资格： 1、年龄18-26周岁，性别不限，身体健康； 2、不限经验、不限学历，提供免费培训，欢迎应届生及实习生加入； 3、打字速度快、操作熟练者优先考虑； 4、具备清晰的逻辑思维能力和基本沟通表达能力； 公司福利： 1、免费提供住宿，生活设施完善，传统节日如端午、中秋、春节均发放节日礼品； 2、每周双休，享受国家法定节假日休假安排； 3、定期组织员工聚餐、下午茶以及季度户外拓展活动； 4、拥有透明公正的晋升机制，发展空间广阔，晋升不看资历看能力，成长速度快！

上架商品，优化链接

1、管理工单系统 2、做工单报表与工单效率优化（跟单）

感谢你的打开阅读，这里是真诚的岗位邀请 说一下岗位的工作内容： 负责我们自家主播及平台的推广运营，会基础打字即可，不限制经验背景，零基础也不用担心 我们安排专人一对一指导，手把手教学，轻松上手 工作时间适配年轻人节奏： 14:00-23:59（含1小时用餐时间） 上班期间可以吃零食、喝奶茶，工作氛围轻松简单，无高压 固定每周日休息 法定节假日正常放假 谈薪酬只谈实际： 1.无责任底薪3500元+持续性提成（4-8成）+阶段性奖金 2.综合收入情况：新人前一两个月约4-6k，业务稳定后可达8k左右，上不封顶 说点实在的优势： 1.公司成立八年，发展稳健，资金实力强，抗风险能力高 2.企业持续盈利，业务模式成熟，属于积累型赛道，多劳多得，无需担忧运营稳定性 3.提供带薪年假、年终奖、住宿支持、零基础带薪培训，奖金机制多样，缴纳五险，团队氛围活跃，定期组织团建活动 晋升空间大，加薪不设限： 晋升通道清晰明确（初级→中级→组长→部长→总监），公司不搞论资排辈，只要有能力，随时可脱颖而出 我们需要这样的你： 性格开朗积极，有稳定性，对未来有期待和规划，会打字，具备基本沟通能力，年龄在18-28岁之间 你若怀才，我们正好有舞台；公司老板也正寻将才，欢迎加入我们的团队大家庭

工作内容： 1：负责邀请学生及家长到校参与体验课程， 2：为家长提供课程相关咨询服务。可接受零基础入职，以上工作内容无经验者上岗后由主管及资深同事带教，是否愿意尝试 公司提供员工住宿，带薪岗前培训。 业绩优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳五险一金， （每周设有周度奖励，每月设有月度奖励），表现突出者可自主组建并管理团队。公司专注于3至7岁儿童英语教育，行业发展前景广阔 职位要求： 1、喜爱小朋友，对少儿教育有热情 2、经验不限（无论是否有相关背景均可报名），需具备良好职业态度 3、积极进取，做事稳重细致，勇于面对挑战 4、工作主动性强，具备一定执行能力与协作意识 5、接受实习生加入（可开具正式实习证明） 企业直招岗位（发薪日：每月10日准时发放）确保薪资按时到账！！！ 我们提供给你： 1、企业发展迅速且稳定，在业内拥有强劲竞争力，为员工打造优质长效的发展平台及舒适办公环境（配备：微波炉、冰箱） 2、收入保障完善（无责任底薪）+高额提成，另设多样化奖金激励方案。 3、系统化职业技能训练+定制化职业发展辅导。 4、全面福利体系覆盖，全员享有多种福利项目（全勤奖、加班补助、月度/季度/年终奖金+实物现金奖励、生日关怀、节日补贴、带薪假期、公费旅游、定期团建等） 5、早九晚六工作制，并享有额外延长年假。 6、即使此前未接触过教育领域也无需担忧，入职即享完整培训支持，公司特聘专业讲师传授业务知识，后续由部门负责人一对一指导实操。 7、健全晋升通道与公平竞聘制度（入职满三个月可申请管理岗位选拔），成长空间广阔； 8、采用扁平管理模式，弱化层级关系，团队充满活力（70%以上成员为踏实可靠的90后与00后） 9、专属福利政策（一、公司全额资助优秀员工、核心骨干、高绩效人员参加外部进修学习。二、公司免费为员工开设各类知识、技能、管理素养及心理成长类培训课程。三、对组织有突出贡献的员工，公司承担其外出旅游的食宿及交通费用。） 10、春节假期长达20+天 上班时间： 9:30-18:00，中午预留2-3小时休息时间

1．映射常规工作：医保类型映射库实时更新维护、收费类别映射库实时更新维护、科 室映射库实时更新维护、黑名单库实时更新维护、业务数据巡检，定期维护更新后端识别映 射关系。 2．识别常规工作：负责对业务 OCR 识别映射问题进行指导与培训、负责对 OCR 条线 相关的功能验收，保证上线效果。 3．上线验证与生产监测：负责上线当天及次日的生产验证，保证上线平稳； 持续监测 识别和结构化能力的应用数据，提升准确率。 三、任职要求 1．大专及以上学历（学信网可查），欢迎 2025 届应届生及毕业 3 年内往届生。 2．专业不限，计算机、数据科学、软件工程等相关专业优先。 3．具备优秀的学习能力，能快速理解业务规则与数据逻辑；拥有良好的沟通协调能力。 4. 思维严谨，抗压能力强。

招聘 烫染师4000-8000 头疗师5000-8000 发型师 6000-10000 熟手美容师 6000-8000保底 美容导师 8000-10000保底 美容经理 12000-15000保底 选择大于努力，有能力你就来 工资不是问题，每月稳定到账。电话

我公司专门负责商超订单的配送，工作内送就是骑电动车送货，门店直招没有任何额外费用！！ 【薪资待遇】： 系统派单，不需抢单，每单4-6元，日均60-80单，加班可以跑100多单；每年有4000左右夏季补贴跟8000左右冬季补贴 正常干：5000+元/月工资不封顶。 努力干：6000-7000+元/月 拼命干：9000+元/月 【工作内容】：利用智能手机骑手app接单，给用户送货上门，每一单都有提成，每跑一单都有钱 【岗位要求】： 外貌不限，男女不限，身高不限，年龄18~54岁 会骑电动车，会使用地图 肯吃苦，身体健康，无不良嗜好 【工作时间】： 月休四天，工作时间弹性自由，每天8.30-21.00，中间可休息2-3小时 【工作地点】可以根据居住位置就近安排站点，各站点均提供宿舍，部分站点设有员工食堂，入职配车！

秦皇岛招焊工

武汉市汉阳区招叉车工 包吃包住 5500/月 25岁-50岁

应届生公司负责免费带薪培训。带薪培训期：（1-3个月）3000元，转正后6000元，上不封顶。3，福利待遇：包食宿+五险一金+业绩提成+年底分红及年终奖金,文秘、行政管理及理，工科等相关专业优先考虑；较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；，具有亲和力；岗位要求:具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力；有奉献精神，吃苦耐劳，服从公司工作调配.职位描述： 1、接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务； 2、办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3、人员的考勤管理和月考勤统计； 4、完成领导交办的其他工作。5会议行程的安排、机票酒店的预定； 6、票据的整理及； 、7协助部门完成其他行政辅助工作； 任职要求： 1、文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历；应届生也可； 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程； 3、工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，具有亲和力；有奉献精神，吃苦耐劳，服从公司工作调配

岗位职责： 一、负责大众点评托管运营：包含店铺装修，星级维护，评价生态，团购上架，广告投放，排名优化等。提升店铺曝光、线上营收，冲击热门榜单 二、负责抖音本地生活托管运营：独立完成团购套餐设计，达人对接，流量推广，实现线上引流到店。 三、熟悉餐饮行业逻辑，参与产品结构优化，新品开发，菜单规划，结合市场需求打造爆款菜品。 四、协助完成餐饮线上线下活动策划与执行：节日营销，套餐组合，引流活动，复购活动，提升营业额与客单价。 五、监控运营数据，分析竞品与市场趋势，持续优化运营策略与产品方案。 任职要求： 一、岗位要求：本地生活运营岗位1-2年或以上（点评/抖音团购出身优先） 二、执行力强，有餐饮门店运营，线上运营，品牌运营相关工作经历优先。 三、对餐饮市场敏感，有结果导向。

内勤工作 小程序商城运营 年龄25-35岁

做事细心，阿里国际站上品，接受学习新平台快（简单搜上品视频都会）。 工钱日结，待遇优，不画饼。 简单把事做好，打字速度盲打极佳！

负责短视频平台的团购业务

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

接受应届生！无试用期！提供带薪培训！ 本岗位工作内容以服务游戏玩家为核心，涵盖玩家沟通对接、游戏环境秩序维护及合理引导用户参与内容等职责，适合对游戏行业有热情并具备良好交流能力的人员加入，零基础亦可申请！ 薪资结构：无责任底薪4000元+8%-12%提成+绩效奖金，综合月收入可达10K-30K 工作时间：12:00-21:00，每月安排休息4天

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品种类、解决方案及技术研发等方面均处于行业前列。目前年营业收入突破40亿元，位居全国农药制剂行业领先位置。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，倡导用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造以价值创造和核心能力为基础的可持续发展格局。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及市场反馈信息； 3. 落实公司营销策略，推进并达成区域推广与销售目标； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

男女不限 年满18-50 时间自由安排当天结算工资，日结，临时工，短期工都可 武汉市内就近安排

工作职责 1、负责线索类广告业务的消耗规模增长，深入理解线上及线下履约商家的运作逻辑，掌握行业特性与市场动态，具备策略思维，能够输出可落地的行业策略及产品优化建议； 2、聚焦商家经营效率与广告投放效果提升，针对广告主不同发展阶段如新客启动期、成熟客户维护期等，制定并实施有效的增长策略； 3、协同相关团队达成共识，推动关键业务目标与项目指标的顺利落地； 4、开展多维度业务数据分析，为产品迭代和策略优化提供有力的数据支持与决策依据。 职位要求 1、本科及以上学历，具备2年以上线索广告运营或流量商业化相关经验，有线索行业背景或从0到1项目经历者优先，拥有跨行业运营经验更佳； 2、深度理解业务模式与产品机制，善于问题定义与抽象，能独立探索多种解决方案； 3、具备出色的项目管理能力、复杂问题处理能力以及数据驱动决策的能力； 4、目标感强，擅长目标拆解，具备一定抗压性，能持续保持高效执行状态； 5、沟通协作能力强，能够有效推进跨团队合作。

外卖代运营专员 薪资结构底薪+提成+招商激励，综合到手6000-12000 月休四天 岗位职责： 1、负责线索跟进与转化，推动客户达成合作 2、承接合作商户在饿了么、美团外卖平台的日常线上运营，涵盖流量管理、活动策划及数据维护 3、独立完成线上营销活动的方案设计、规划与落地执行 4、优化用户转化路径，提升复购率与用户留存 5、开展日常数据分析，持续优化各环节运营效率，并完成上级交办的其他工作 6、深入掌握平台流量转化逻辑与核心指标，进行后台数据整理、诊断、分析与调优，保障外卖订单稳步增长 任职要求： 1、具备1-2年外卖平台运营经验，兼具销售拓展能力 2、熟练操作电子表格工具 3、熟知平台运营规则，对平台机制有系统性理解 4、具备较强的逻辑思维与数据洞察能力

踏实肯干，动手能力强，吃苦耐劳，服从安排，收集顾客并有效的沟通

加入我们的“梦想合伙人”团队！一起并肩作战，在合作中收获成长，在拼搏中实现财富自由，薪资不设限，等你用实力解锁！可接受小白无经验！ 岗位福利：周末大小休，节假日正常放假，社保缴纳 岗位职责: 1、对接达人博主，按照品牌方要求进行广告投放。 2、负责实时跟进自己手上博主基本数据情况，并做好记录，每日提交给公司经理 3、根据品牌方需求跟进项目，及时汇报博主的项目执行进度，情况 要求 任职要求：1、对短视频及其同类平台(小红书、抖音，快手，微视，头条)等比较了解 2、有较强的沟通能力和组织协调能力 3、对新媒体行业有着敏感的判断能力，能够为达人定制完善合理的发展培养路线 4、工作认真负责有上进心 每周下午茶、每月不定期团建、不定期举办各类文体娱乐活动，奖品丰厚，为员工提供多平台展示自我。 清晰的岗位晋升通道，公平的职级晋升标准，完善的人才培养体系，可持续发展的上升空间（不包食宿哈） 新人入职后，只要你踏实肯干愿意学我们会安排资深主管进行一对一带教培训，只要你愿意学，有进取心，相信通过自己的拼搏，努力必将有超额回报。

团队由一群年轻有活力的小伙伴组成，工作氛围轻松融洽，没有复杂人际关系，福利活动丰富多样~ 薪资待遇： 1.无责任底薪4000+高提成奖金+免费住宿+年终奖，试用期综合收入6000-7000，转正后平均月薪8000以上； 2.公司统一安排公寓式住宿（配备齐全家电，水电网全免，入职即入住，通勤时间约10分钟）； 3.晋升体系完善，提供公平、公开、公正的发展通道，可向管理岗位发展（主管-经理-总监-副总经理-总经理）； 4.员工关怀到位：定期组织团建聚餐（使用团队激励奖金）＋购买保险+节日福利礼品； 5.表现优异者享有每年2-3次国内外旅游资格（全程费用由公司承担） 一个注重实力而非资历的成长平台，只要你渴望收入提升，不甘平庸，这里就欢迎你！ 工作内容： 1.负责产品日常运营及市场推广工作； 2.根据公司规范，协助主管完成各项推广任务； 3.通过团队合作模式促进个人成长（接受零基础，提供免费系统培训） 职位要求： 1.年龄18-30岁，性别不限，具备较强执行力与学习能力（有相关经验者优先录用）； 2.富有创新思维，头脑灵活，对工作充满热情； 3.具备良好的语言表达与沟通能力； 4.性格开朗、亲和力强，积极进取，具有团队合作意识；

全职或者兼职地推！日结不拖欠 扫码测额1分钟1单，80/单，有无额度都算 日均10-20单，日入650-1000+ 月入1.5w+，团队长3w+，代理5w+ 有精准名单，有代步车就做，时间自由，线上培训

【岗位职责】 1、开展市场推广活动，向潜在患者提供口腔健康咨询，并引导其前往医疗机构接受诊疗服务； 2、负责意向客户信息的采集、拓展及后续跟进与维护工作； 3、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、具备户外地推实际工作经验； 2、掌握基础销售技巧，具备良好的应变能力与抗压能力，具有较强的团队合作意识； 3、有口腔或医疗行业从业经验者优先录用。