[店铺名称] 招募店面代运营！ 懂本地生活平台玩法 有成功起号/爆店案例 能独立策划引流转化 结果导向，执行力强 薪酬模式：底薪+高提成（具体面议，绝不亏待能拿结果的人） 好产品+好团队，就差一个懂流量的你！ 有实力的运营大佬，欢迎滴滴我聊聊~ ️ 联系方式：

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标（如转化率、留存率），定期输出简明报告 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与协调 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 细致耐心，具备良好的沟通表达与学习能力 4.能适应快节奏工作，责任心强，执行力佳 5. 对数据敏感，有逻辑思维和基础分析意识

工作地点：支持居家远程办公，无需线下办公 工作时长：每日需完成规定任务，时间可灵活安排 【岗位职责】 1.负责在小红书、抖音等平台发布相关的图文笔记及短视频内容，严格按照要求完成每日任务； 2.维护发布内容的合规性，及时反馈发布过程中出现的问题； 3.配合团队完成发布后的基础数据核对工作。 【职位要求】 1.执行力强，能按时完成指定任务，无拖延情况； 2.拥有稳定的网络环境，确保发布工作顺利进行。 薪资待遇：日结周结可选，多劳多得 ps：不！不收费！任何需要收费的都是骗子，欢迎咨询。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.整理运营文档、会议纪要及项目进度表，保障信息同步与流程规范 4.配合市场、产品等部门完成跨部门协作任务，提升整体运营效率 5. 监控关键运营指标，及时发现问题并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，工作细致有责任心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务并行节奏 4.有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 大专及以上，经验要求不限

实习生-小白也可，有人带教可盖实习证明 [工作内容] 欢迎零基础，全程由导师指导，一对一帮带，团队以00后为主，沟通无障碍。 1. 负责小红书、抖音或快手账号运营（可自选平台） 2. 转发相关内容视频及图片素材 3. 跟进并维护线上咨询客户 4. 达成订单即可享提成！提成比例高！上不封顶 [工作时间] 上午9点至下午6点，中午休息2.5小时，每周双休，支持灵活调休，工作安排弹性 [薪资待遇] 新手阶段7K-12K，熟练后月入1.5W-3W，收入无上限 [发展空间] 晋升通道顺畅！可逐级晋升为合伙人→智能店长→区域经理→区域总监 激励机制：月度奖励、季度奖励、年终奖金、团队绩效奖

武汉直招｜运营协调员（运营工程师）｜公司直招无中介 工作地点：武汉 岗位职责 ️负责工单派发，全程跟进工单交付进度 ️对接甲方与工程师，协调处理各类问题，保障问题及时闭环 ️整理制作业务报表，做好数据统计 任职要求 ️责任心强，愿意主动学习业务知识 ️可以独立处理工作问题，执行力强，应变能力好 ️沟通顺畅，具备团队协作意识 ️做事认真有耐心，能承受一定工作压力 ️有协调、派单相关工作经验优先，优秀者也可放宽 薪资福利 ️上五休二，排班双休 ️入职缴纳五险 ️薪资：4000‑5000 岗位说明： 主要做工单协调对接，事务细碎，需要细心靠谱的小伙伴，团队氛围简单，不搞内耗。 有意向直接私信投递简历，可约线下面试

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

【岗位职责】 1. 负责维护线上平台的房产信息，塑造专业的个人形象 2. 为客户提供高品质的看房服务体验 3. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订流程 【任职要求】: 1、年龄20-40周岁，学历不限，性别不限 2、品行良好，正直诚信，具备合作精神与积极进取的职业态度 3、有志于在房地产领域发展，专业背景不限，工作经验不限，重视意愿与潜力 4、有目标感，有冲劲，渴望收入提升，具备团队协作意识，踏实肯学 【薪资待遇】: 1、薪资范围：5K-10K（依据个人能力定薪，高额提成无封顶，多劳多得）； 2、缴纳社保、提供带薪培训、安排员工宿舍

您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月8000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。

寻找在青山八吉府附近的小挖机，有活，薪资以现金结算，工期两三天。

武汉市江岸区招个师傅把破损的蹲便器切割打出来，个把小时的活150现结

武汉市江岸区招砌砖/石，10砖11块 15砖15块。20砖20块，有的工地地下需要小砖打底到地梁30一米，实做实算，不超过一平的小洞算平方，来专业自带工具的需要有电锯

【招聘岗位】普工 质检 叉车  电工 接线工 中储普工 质检 接线工 20元/小时， 叉车 电工 22元/小时 面试不要穿短裤 拖鞋 不然安排不了面试！！！ 8点～20点，，免费包吃包住 综合薪资5500～6500元/月月休2～4天 伙食嘎嘎好，还有新鲜水果吃 主要从事新能源储能pack方面，电池电芯的组装焊接，流水线配合数控机台操作 【岗位要求】23-42岁，，能接受夜班站岗，无纹身，近1-2年内有过进厂经验 【工作内容】pack生产、集装箱生产，仓库转运人员 【福利待遇】住宿4人间，空调洗衣机热水器齐全，住宿免费。水电费平摊！每个月15号发上月工资！满一周可预支工资 【工作环境】恒温车间，不穿无尘服，不是流水线，穿平常厂服

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位职责： 1.负责平台入驻商家的日常运营支持，包括入驻审核、店铺搭建、商品上架指导及问题响应 2.制定并执行商家分层运营策略，通过数据分析识别潜力商家，推动GMV与活跃度双提升 3.策划并落地商家成长计划（如新商扶持、旺季营销、类目专项活动），提升商家经营能力与平台粘性 4.协同产品、营销、客服等部门，优化商家端体验，推动运营工具与流程迭代升级 5. 定期输出商家运营分析报告，监测核心指标（如开店率、动销率、复购率），提出可落地的优化建议 任职要求： 1.具备商家运营、电商运营或平台运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与商家生态 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作经验，能独立推进项目落地 4.学历不限，有互联网/本地生活/零售行业背景者优先 5.逻辑清晰、责任心强，具备较强的执行力与服务意识

岗位职责： 1.负责社群的日常运营与维护，包含群成员管理、内容推送、话题互动等；协助客户完成注册登记，统一建立社群并持续维护，引导客户按时学习课程。 2.公司提供全面的业务培训支持，工作流程清晰简单，会打字及使用基础办公软件即可快速上手。 薪资待遇： 1.保底4500元+阶梯提成，提成机制透明递增，无需自主拓客，公司分配精准客户资源。后期运营稳定，表现优异者月收入轻松达到一万五以上 2.团队氛围融洽，工作内容易掌握，配备系统培训与专人指导 岗位要求： 1.年龄******，学历不限，接受零经验人员，会操作电脑、擅长交流，具备基本打字能力，入职后有资深员工带教 2.能熟练打字，掌握常用办公软件操作 3.不定期发放红包福利，组织下午茶活动 4.具备良好的沟通能力，耐心细致，思维活跃，富有创新意识，注重工作效率与质量，具备团队协作精神和强烈的责任心 工作时间：13:00-21:00（17:00-18:00为休息时间），熟练上岗后晚间下班时间可提前至20:30 工作地点：九州通写字楼

岗位职责: 1. 参与跨境电商项目的整体战略规划，共同制定发展方向与目标； 2. 负责海外市场的运营策略实施，推动业务增长与品牌影响力提升； 3. 主导平台运营管理，涵盖商品、流量、用户等核心环节的统筹协调； 4. 整合供应链、物流及客服资源，确保业务高效稳定运行； 5. 分析运营数据，评估业务成效，提出优化方案并推动落地执行。 任职要求： 1. 熟悉电商行业，了解主流平台运作机制； 2. 具备较强的商业洞察力和决策能力，能独立推进关键业务进展； 3. 拥有良好的资源整合能力和团队协作意识，可跨职能协同推进项目； 4. 认同企业长期发展理念，具备创业精神，愿意共担责任与分享成果。

零门槛+居家办公，小白可带教，高收益机会！ 一、岗位职责： 1、负责电商平台日常产品上架，信息维护，按指导完成基础运营操作。 2、跟随带教学习客户沟通技巧，及时响应咨询，促进订单转化。 3、配合公司节奏执行运营策略，定期反馈操作数据，无需独立策划。 二、岗位亮点： 1、无门槛入职，不限学历、经验、年龄，纯小白可带。专属运营1对1带教，从0教基础操作，全程无压力上手。 2、灵活办公选择，支持居家办公，时间自主安排，也支持线下办公，，可实地考察。 3、双收益模式，运营岗：公司提供资源+全程支持，月利润2-3万+，收入透明。合伙人岗：公司扶持团队搭建，月利润10万+ 三、岗位要求： 1、电商老手/新人，对电商感兴趣，愿意学习基础操作，追求稳定高回报！ 2、创业实干者，寻求低风险机会，有责任心，能简单管理小团队！ 3、上班族/宝妈，想利用碎片化时间增加收入，平衡工作与生活！

广告联盟代理商，带领用户看广告领金币提取。 招聘要求： 1：拥有大量社群团队。 2：管理，维护及激活社群。 3：上进，拥有裂变团队的能力。

【任职要求】： 1、有tiktok，facebook，等国际独立站运营经验，无经验勿扰！！！！ 2、沟通耐心、反应快，能同时处理多个客户的咨询，有游戏服务/虚拟商品销售经验者优先。 3、本科以上学历，英语四级以上 【岗位职责】： 1、店铺日常管理：负责店铺的商品上架、下架、标题与描述优化、价格调整、库存维护，保持店铺活跃度。 2.负责日常业务充值、退款流程对接、登记及跟进把控流程合规性; 3.核对充值/退款明细、往来账目，及时同步业务及相关对接方，异常数据及时反馈跟进; 4.协助完成日常业务数据复盘、报表输出，配合团队完成相关业务支撑工作。 【薪资待遇】： 无责底薪8000-10000元（具体面谈）+提成 工作时间：9：00-19：00 双休 小白无相关工作经验勿扰

成熟的公司为了开发新的产品线，诚邀有志于深耕跨境电商行业优秀的你 【岗位职责】 1、负责Amazon平台的日常运营维护，包含商品上架、订单跟进、客户问题响应等，保障订单高效准确处理及按时发货； 2、监控并分析销售数据，制定并执行销售策略，提升产品在平台内的曝光度与成交额； 3、优化产品页面信息，规划上新节奏，涵盖发布、标题撰写、详情描述、定价调整及客服消息回复，确保账号健康稳定运行； 4、策划店铺营销活动，配合平台促销节点，收集竞品动态并进行分析，制定有效的推广方案； 5、研究欧洲市场消费趋势，结合数据分析定期与产品开发团队沟通，协助优化产品布局与策略。 【任职要求】 1、大专及以上学历，英语相关专业者优先； 2、具有一年以上Amazon跨境电商平台实操经验； 3、思维清晰，工作细致认真，富有责任心与耐心，性格积极乐观，具备良好服务意识和跨部门协作能力； 4、具备进取心，乐于接受业绩导向的激励机制，追求更高的绩效回报。 【工作时间】 1、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 2、大小周轮休，法定节假日按国家规定执行 【福利待遇】： 1、具有竞争力的月薪资、年终绩效奖励、每年提供一至两次调薪机会 2、免费供应下午茶与水果，工作氛围轻松融洽，定期组织员工活动（如旅游、观影、游戏、聚餐、团建拓展、年会等），节日礼金或礼品、婚嫁贺金、生日蛋糕等福利齐全 3、五险一金、带薪休假、法定节假日、婚假、产假等各项权益保障

岗位简介： 本岗位核心负责平台用户全生命周期运营，主打用户拉新、留存、活跃、转化及圈层氛围搭建，通过精细化运营、活动策划、用户维护，提升平台用户粘性与日活、留存等核心数据，助力平台社区生态良性、持续发展，是连接产品与用户的核心关键岗位。 岗位职责 负责语音社交app用户引流、抖快矩阵转化、TK引流转化事宜 上六休一，下午2：30--凌晨1:30，夜班可以另附500元交通补贴。 任职岗位要求 1.学历经验：大专及以上学历，1 年及以上互联网用户运营、社区运营、社交产品运营相关经验，有语音社交、直播社交、陌生人社交平台运营经验者优先，应届生优秀可放宽条件。 2.能力要求：熟悉年轻用户（Z 世代）社交喜好与消费习惯，了解语音社交平台玩法及社区运营逻辑；具备基础活动策划、方案撰写和落地执行能力，可独立完成小型运营活动。 3.职业素养：对互联网社交、语音娱乐行业有浓厚兴趣，思维活跃、有创意，具备较强的执行力、责任心和团队协作能力，能适应互联网行业灵活的工作节奏。 4.加分项：拥有社群资源、年轻圈层资源，或擅长文案创作、氛围带动、活动控场者优先。 5、完成领导布置的工作。

家具清仓，需要好的线上引流，具体面谈岗位职责： 1.负责家具清仓项目的线上引流策划与执行，包括平台推广、内容运营及活动落地 2.维护并优化各电商平台/社交媒体账号，提升曝光率与用户互动率 3.协同设计、客服、仓储团队推进清仓节奏，确保销售目标达成 4. 数据跟踪与分析，定期输出引流效果报告并提出优化建议 5. 处理日常运营事务，如素材整理、话术更新、客户反馈汇总等 任职要求： 1. 对电商运营、新媒体引流有基础认知，有相关实习或项目经验者优先 2.熟悉主流流量平台（如抖音、小红书、淘宝等）基本玩法 3.具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强、细致耐心 4.熟练使用办公软件，能简单处理图片及基础数据分析 5. 学历不限，热爱家居行业，接受灵活工作安排

【福利待遇】 1. 无责底薪+自助餐（管两顿饭，随便吃不限量）+超高提成+企业滴滴，月均薪资在9000-15000元。努努力直冲16000-21000元。 2. 试用期绩效不打折，每月10号全额发薪，100%不拖欠工资。 3. 入职立即缴纳六险一金（不用等转正）。 4. 各种节假日或者团建活动。 5. 零食柜、冰箱、微波炉齐全。 6. 带薪培训、带薪年假、每月带薪病假。 7. 5A级写字楼办公环境。 8. 法定节假日正常休息，过年12天起超长假期。 岗位名称：核桃编程助教 岗位性质：全职（不接受兼职） 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，专业/经验不限制。 2. 有一定沟通表达能力最好，都是一对一帮带，不用担心。 【岗位职责】 1. 不需要外出，也不需要地推招生。 2. 公司提供生源分到班级里面，需要做好课前的到课提醒。 3. 根据上课情况，课后和家长做一个学情反馈。 4. 负责好孩子的课程续费工作即可。 5. 全程有人帮带，不需要担心，上手快。

诚邀行业伙伴共同拓展业务，以合作分成模式共赢，非招聘员工、非培训招生。 1. 依托现有资源开展业务拓展，自主推进项目落地 ​ 2. 按项目业绩结算收益，多劳多得，结算透明 ​ 3. 公司提供技术、资源与流程支持，不收取任何费用 ​ 4. 有相关行业资源、客户渠道者优先 任职要求 1. 认可合作模式，具备独立拓展业务的能力 ​ 2. 有行业经验、客户资源或团队者优先 ​ 3. 诚信靠谱，执行力强，长期稳定合作 重要声明 本岗位为合作共赢模式，非雇佣关系；。

根据主管要求上品优化，店铺售后处理