湖北武汉招聘管培生（职能岗）、物流跟单员及客户服务代表，主要岗位任务包括客户指导与托运单录入、货物运输跟踪与监控以及业务咨询与货物跟踪服务，薪资待遇为月薪5000元以上。

招跟单助理, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系张女士

航运物流跟单 1. 具备仓库管理能力，熟悉粮食物流、出入库、货物盘点等流程。2. 熟悉粮食保管、粮食检验、粮食采购等粮食相关技能。3. 懂得基本的电脑知识，会使用办公软件。4. 有较强的协调沟通能力，有粮食方面客户资源者优先考虑。5. 工作地点在东三省及山东、内蒙各粮库及加工厂，需长期驻库，不适应者勿投简历。6. 要求高中以上学历，大专及以上学历优先，退伍军。7. 年龄在25岁 - 55岁之间。1. 负责在公司系统进行相应业务流程的申请；2. 紧密联系物流合作商，及时反馈物流信息给客户、业务部门、财务部（资金占用计划），掌握发货、合同运输量、库存的动态变化；3. 日常物流单据的收集整理留档，做好在途、库存、资金信息等台账的登记、汇总、分析；4. 物流运输中突发事件、异常事件的跟进、处理及反馈，提高客户、业务部门对物流服务的满意度；5. 物流服务商物流核对、客户对账；结算报表制作更新；6. 完成上级交办的其他工作。 薪资福利:综合薪资5000 - 6000元/月，入职缴纳五险一金。 工作地址:武汉市江汉区广发银行大厦

岗位名称：跟单文员；商务专员。 岗位要求：1. 处理客户订单、交货安排及售后服务；2. 处理客户日程邮件及报价；3. 整理合同执行并归档管理。 薪资待遇：面议。其他福利：提供食宿、缴纳社保。

岗位名称：管培生（职能岗）；物流跟单员；客户服务代表 岗位要求：1. 客户指导与托运单录入；2. 货物运输跟踪与监控；3. 业务咨询与货物跟踪服务。 薪资待遇：月薪5000元以上。

根据公司提供的数据，负责线上对接与跟进

算结算单和车间生产数据统计

要求：，有汽车零部件经验优先，熟悉产品和办公软件，负责产品出入库。工资3000-4000左右。

采购部文员 岗位职责： 1、负责部门内部流程事务处理，包括文件归档、设备资料管理、后勤支持及人力资源相关辅助工作； 2、统筹并落实公司层面及部门内部培训的对接与组织安排； 3、执行办公区域5S管理，监督现场标识是否符合规范要求； 4、协助开展外部接待工作（含供应商及政府人员），负责会议筹备、会务组织、会议记录整理及后续事项追踪； 5、管理员工考勤情况，办理新员工入职手续，协调招聘相关对接事宜（跟进进度）； 6、承担办公耗材、劳保用品的采购申请、仓储保管及发放任务； 7、完成领导交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件，具备良好文字表达能力，可独立制作PPT及各类表格文档； 3、具备良好的沟通协调能力，工作态度严谨细致，有条理性和责任心； 4、具有大型生产制造类企业2年以上相关工作经验。 工作地点在湖北孝感，楚能新能源全球总部，提供住宿和用餐。

工作内容： （一）订单全流程管控： 接收客户订单后，精准核对产品规格、数量、价格、交货期等信息，及时同步至生产/供应链部门，跟踪订单生产/备货进度，协调解决订单执行中的异常问题（如物料短缺、工期延误等），确保订单按约定时间交付； （二）客户沟通与关系维护： 定期与客户对接，主动反馈订单进展，响应客户关于订单状态、物流信息的咨询，收集客户使用反馈与潜在需求，建立良好客户沟通机制，提升客户粘性； （三）单据与数据管理： 规范整理订单合同、发货单、验收单等相关单据，确保文件完整归档；记录订单执行数据（如交付率、异常订单处理率），定期汇总形成报表，为业务优化提供数据支持； （四）跨部门协同： 与生产、物流、财务、打包等部门高效协作，推动解决订单履约中的跨部门问题（如生产排期调整、缺货情况、ERP吉客云系统手工单），完成上级交付得工作任务，保障业务流程闭环； （五）吉客云及时点单发货： 接收客户订单后，半小时内核对产品规格、数量、收货信息，同步在吉客云系统完成点单录入（确保信息与订单一致，无错填、漏填）；针对常规有现货订单，需在订单确认后1小时内通过吉客云发起发货指令，关联物流单号，确保符合平台24小时内发货要求。 任职资格： 1、打字速度快，熟悉电脑基本操作。 2、对待工作认真负责，具备较强的应变能力、表达能力与沟通能力。 3、有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、服务客户的角度出发。 4.年龄18-30岁，有长远职业规划，有独立思维，长期稳定 薪资待遇： 1、试用期3500-4000+月休4天+法定节假日+有薪年假+晋升空间+培训拓展团建活动+良好的企业文化和学习提升环境 2、上班时间9:00-18:00，月休4天

全市多个门店都有找人，可以咨询我问问 只送一个门市的订单，拿货取货都在我们仓库这里 配送的都是小件生活用品，打包分拣装袋好 的，直接拿走不用等 就送我们仓库附近周边，几百米到2公里个人日均完成量(80-120订单)，主打的就是上手快，薪水稳定8000+ 欢迎新手/熟手，上手很快，基本没难度，个把星期能熟练 任职要求:(部分可以做)，18-54周岁

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

薪资待遇：试用期100元班次（90+10）/班（10元补贴需要发薪日在职，转正125元班次越多工资越高，多劳多得 包吃住包住，送餐到岗，住宿免费，水电平摊

主要负责良品铺子分拣、打包、装箱、贴标、打单、理货等工作 【任职要求】 1. 16-44岁，男女不限，不限学历，不限经验，前期有人带 2. 身体健康，有责任心，工作积极 【薪资福利】 1. 短期工/长期工一天240-280元（短期最少15天）），入职满7天可预支工资，月综合薪资6000-8000元 2. 上班时间8点-20点，中午休息2小时，每天工作10小时，上六休一，可调休，节假日正常放假，节假日加班按3倍工资计算 3. 公司提供免费工作餐，一日三餐全包 4.四人间宿舍：配备卫生间、空调、洗衣机、热水器、无线网等

【岗位职责】 *坐班操作，恒温车间，无经验可上岗 [职位要求] *不限学历，经验*无犯罪前科优先 *做六休一，，不穿防尘服 [工作时间] *08:00-20:00，具体班次面议 [薪资福利] *短期工：260-280元/天 *长期工：280-300元/天并缴纳五险一金*综合月薪7500-9500元*人走账清，不压工资 [餐饮住宿] *包吃包住，菜品丰富，每日几十种选择 *宿舍4-6人间，配备空调，宽带，独立卫浴，洗衣机 【职位要求】 · 不限学历、不限经验，零基础可上岗 · 做六休一，无需穿防尘服，坐班制，恒温车间环境舒适 【工作时间】 · 08:00-18:00 【薪资福利】 · 综合月薪7500-8000元， · 全包：包住+包吃 · 年底双薪，稳定有保障

招聘信息 1⃣分部招聘司机一名 需分拣送驿站，工资5500-6000 2⃣库房分拣人员薪资4000～4500元 （工作时间早4：00 上班提供午餐有公休) 3⃣平台快递跟单客服1名 工作时间早8～晚5点，月公休2天，有食堂快递 地址：延吉市市朝阳川镇星汇物流园 ☎

跟单文员

工作内容：1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对，清点，办理交接手续。配送货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品，有搬运工，负责看着装卸工装卸货物及清点货物，确保货物安全，以防被偷被偷，物品押运到目的地后仔细清点货物，不能多下少下，交接完货物后让客户签字，签收回执单、把回执单带回公司。每车1个司机1个押运员出行，刚开始上班由老员工带领着。 2、工 作 性 质：配送员分配好车后，1人负责其中一条线路，不用开车，开车有驾驶员。货物种类主要以手机配件，电脑配件，电子产品、汽车配件为主。 3、工作时间：每次出车2到3天左右，每个星期休息一天，有事请提前请假，国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇： 为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题：长途：7800底薪+320/天出差补助 短途：5500底薪+150/天补助 任职要求： 1、年龄16-55周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。 2、面试时必须要有二代身份证原件。 注；本公司郑重承诺，公司不收取任何费用。

工作内容：1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对，清点，办理交接手续。配送货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品，有搬运工，负责看着装卸工装卸货物及清点货物，确保货物安全，以防被偷被偷，物品押运到目的地后仔细清点货物，不能多下少下，交接完货物后让客户签字，签收回执单、把回执单带回公司。每车1个司机1个押运员出行，刚开始上班由老员工带领着。 2、工 作 性 质：配送员分配好车后，1人负责其中一条线路，不用开车，开车有驾驶员。货物种类主要以手机配件，电脑配件，电子产品、汽车配件为主。 3、工作时间：每次出车2到3天左右，每个星期休息一天，有事请提前请假，国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇： 为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题：长途：7800底薪+320/天出差补助 短途：5500底薪+150/天补助 任职要求： 1、年龄16-55周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。 2、面试时必须要有二代身份证原件。 注；本公司郑重承诺，公司不收取任何费用。

工作内容：1、主要负责货物上车时和货物送到 地方后的核对，清点，办理交接手续。配送货物途中配合好驾驶员工作。不用上、下货和搬运物品，有搬运工，负责看着装卸工装卸货物及清点货物，确保货物安全，以防被偷被偷，物品押运到目的地后仔细清点货物，不能多下少下，交接完货物后让客户签字，签收回执单、把回执单带回公司。每车1-2个司机1个押运员出行，刚开始上班由老员工带领着。 2、工 作 性 质：配送员分配好车后，2人负责其中一条线路，不用开车，开车有驾驶员。货物种类主要以手机配件，电脑配件，电子产品、汽车配件为主。 3、工作时间：每次出车2到3天左右，每个星期休息一天，有事请提前请假，国家规定法定节假日正常放假。 二、福利待遇： 为了保证您能安心工作，我们为您解决吃住等问题： 短途路线 5500 元底薪+150 元/天出差补助。长途路线 7800 元底薪加 320/天出差补助(省内外路线都可以选择)。工资月 15 日发放 购买五险 没有试用期，前面第一个星期老员工带着熟悉流程任职 要求： 1、年龄16-55周岁，学历不限，经验不限，可接收应届毕业生。 - 包吃包住， - 周末双休，年底双薪 - 加班补助、交通补助、饭补、话补、房补全都有

一、岗位职责： 1、依据生产计划及质量规范，完成生鲜猪肉的分割作业； 2、科学分配生产任务，保障各项生产指标按时、保质、保量达成； 3、落实生产车间现场管理，推行“5S”管理制度，维持作业环境整洁有序； 4、负责生产相关数据的统计与汇总，及时汇报生产进展及物料使用情况。 二、岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备高中或同等以上学历； 2、有食品加工车间工作经历或分割操作经验者优先考虑； 3、可适应夜班作业，工作认真负责，吃苦耐劳，执行力强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。 三、工作时间： 白班：8:00-18:00， 夜班：13:00-24:00； 每月休息4天； 四、薪资待遇： 7000-9000元，缴纳五险一金，提供食宿，享受带薪年假、节日福利、健康体检等福利待遇 五、工作地点： 湖北省武汉市汉阳黄金口大道7号正大食品武汉配送中心

岗位职责: 1.负责韩梓曼服装厂Jit流水组的日常运营与人员管理 2.跟进生产环节，保障生产进度与产品品质达标 3.组织团队协作，持续改进作业流程 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效带领团队完成任务 2.有扎实的现场管理经验，可应对各类生产突发状况 3.富有团队意识，适应高强度工作节奏并保持稳定输出

零食很忙小零食分拣 补货等。 【招聘岗位】： 包装工、分拣员、补货员、复核员、扫描员、打单员、质检员等 【招聘要求】： 1.年龄16-45周岁，经验不限，学历不限 【薪资待遇】： 260-280/天（可预支）综合薪资6500—8000元/月。 【工作时间】： 8；00-20；00中间休息两个小时，每天工作8-10小时 月休4天（可调休），可安排长白班，工作简单轻松 【福利待遇】 1.提供免费工作餐（中餐和晚餐，菜品丰富） 2.免费4-6人间的寝室；宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全

负责纯血鸿蒙系统的应用设计与开发工作，需具备1年以上鸿蒙项目实战经验，同时拥有3年以上安卓/iOS/H5平台开发经历。

招焊接班长，主管，要求有经验，工资面谈，8000左右【工作内容】 -负责焊接班组的日常管理工作，确保生产任务按时完成； -监督和指导焊接操作流程，保证产品质量和安全生产； -协调班组成员之间的配合，提升团队工作效率； -参与制定和优化焊接工艺流程，提高生产效率和产品合格率。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和团队管理能力； -对焊接工艺有基本了解，有相关经验者优先，但不限经验； -工作认真负责，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； -有较强的学习能力，能够快速掌握岗位技能。 -能接受倒班

厂务值班技术员 【薪资待遇】 底薪3200～4500（面议定底薪）＋加班费25.4/小时（法定节假日38.1/H）＋餐费补贴160/月，不住宿补贴200元/月，，综合月薪6.5k-7.5k 【职位描述】 1、对水系统进行巡检、维保和操作。 2、配合工程师对厂务动力系统设备异常进行排查处理。 【岗位要求】 1、专科及以上，机电、电气等相关专业，有一年以上厂务暖通的工作经验！ 2、能够吃苦耐劳，服从管理，适应倒班。 3、19-35岁，限， 长白班，上六休一，节假日正常休息！

日结300/天 招聘要求 年龄18-45岁，工作认真，不要求经验，不要求学历 招聘岗位 分拣员、贴标员、理货员、包装工、扫码员，装卸工，搬运工 薪资待遇 小时工：300/天 长期工:包装，打包，扫码，理货，7000-9000，搬运装卸8000-10000

240-280/天拣货员，长白班，包吃住，坐岗，可预支，当天面试当天安排 一、工作内容：主要负责徐福记产品包装、过机扫码，贴标等工作，坐班，所有岗位均无体力活 二、招聘要求：16-45岁，身体健康，男女不限 三、240-280/天，综合薪资6500—8000元/月 四、工作时间：每天10小时，上六休一，可调休，每工作2小时休息15分钟 五、其他福利：1.免费提供4人间宿舍，配备卫生间，空调，热水，洗衣机，入职当天即可入住；上班氛围好，管理宽松

山姆会员商店，武汉各仓库急招仓储普工！可点击下方“一键报名”免费咨询 薪资: 240-260元/天。月结不拖欠，可预支生活费。 要求：16-45周岁，超龄勿扰！身体健康，无传染性疾病。 工作内容：对仓库的商品进行盘点、整理、分拣、上架等。 福利：包吃两餐+住宿（4人宿舍，公寓式住宿，空调/独卫/WiFi） 工作地址：武汉多仓就近分配。 优势：沃尔玛旗下高端品牌，高薪稳定+福利齐全。公寓式住所。 入职方式：企业人事部面试，当天面试通过当天安排入职住宿，入职无任何形式收费。

1.运输订单管理 -接收客户运输需求，核对货物信息（品名、重量、体积、装卸要求等）。接听客户电话、在线（微信、QQ、邮件、客服系统等）咨询，解答物流服务范围、价格、时效等问题。 -协助客户下单、修改或取消订单，核对收发货信息（地址、联系人、货物详情等） -协调调度部门安排车辆、司机，确保运输计划按时执行。 -处理订单变更（如取消、改期、加急等），并及时通知相关部门调整。 2.运输过程跟踪与监控 -实时跟踪车辆位置及货物状态（GPS系统或运输平台），主动向客户反馈运输进度。 -预警并处理运输异常（如堵车、车辆故障、天气延误），协调应急方案（如换车、中转）。 -记录运输关键节点（装货、在途、签收），确保信息可追溯。 3.异常问题处理与投诉解决 -处理运输中的货物破损、丢失、延误等问题，联系保险公司或承运方进行理赔。 -协调客户与司机/承运商的争议，平衡双方利益，维护公司信誉。 -汇总常见运输问题（如路线不合理、司机服务差），推动流程优化。 4.客户沟通与关系维护 -定期向客户发送运输报告（如时效达标率、异常率）。 -收集客户对运输服务的反馈，提出改进建议并跟进落实。 -维护重点客户（如长期合作企业），提供定制化运输方案。 5.数据管理与分析 -统计运输数据（如准时率、投诉率、成本），生成月度分析报告。 -协助财务部门核对运输费用、异常赔付等账目。 -优化客服话术和流程，提升服务效率。 6.跨部门协作 -与调度、仓储、车队等部门联动，确保运输资源合理调配。 任职要求 经验：1年以上物流/运输客服经验，熟悉公路/铁路/海运等运输模式。 技能：熟练使用TMS、GPS跟踪系统及Office软件，具备基础数据分析能力。 能力：沟通协调能力强，能应对突发情况，抗压性好。 其他：了解运输法规（如超限、危险品规定），有保险理赔经验者优先。 工作目标 -保障运输时效，提升客户满意度。 -降低运输异常率及投诉率，减少公司损失。 -优化运输客服流程，提高响应效率。n