招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称：招商经理 项目背景：超3万平米历史建筑园区，近江汉路 工作地点：武汉 招聘人数：1名 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展：围绕园区非标商业及办公定位，定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户，拓展优质品牌资源，建立专属商户库，协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地：结合园区整体调性、空置铺位情况，参与业态优化规划，制定适配非标商业的招商方案，跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程，保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生：对接入驻商户全周期服务，协调进场、装修、运营等事宜，联动运营端做好商户扶持，解决商户经营痛点，维护良好合作关系，降低退租率。 4. 市场调研与分析：调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好，收集商户需求与市场信息，优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成：严格执行公司招商考核指标，跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作，配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先，贴合文创园区招商调性； 2. 1-3年及以上商业招商经验，有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先，熟悉武汉本地商业市场； 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先，具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力； 4. 性格特质：开朗大方、主动积极，沟通表达能力出众，心理素质过硬，抗压性强、情绪稳定； 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑，摒弃传统商场固化思维，懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势； 6. 执行力拉满，具备客户思维与危机处理能力，能适配招商外勤工作，熟悉招商合同拟定、流程管控，熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成：7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）

岗位名称： 招商经理 园区规划完善，现有高标准食品专用厂房、5万吨级专业冷链冷库、综合办公综合楼，配套双回路供电、自备发电机组、市政供水+自建污水处理、天然气入户、千兆网络全覆盖；园区内设员工公寓、园区食堂、生活商超，交通通勤便利，产业氛围浓厚。 任职要求： 1.年龄25—45岁，大专及以上学历，市场营销、地产、工商管理相关优先； 2.具备3-5年产业园区、工业地产、厂房/冷库/产业园招商实战经验，熟悉武汉本地工业市场； 3.有食品产业园、冷链仓储、工业厂房招商从业经历及现成客户、中介渠道资源者优先； 4.具备良好商务谈判、沟通表达及市场开拓能力，目标感强、能抗压、执行力强； 5.工作踏实稳重，有职业操守，愿意长期扎根园区稳定发展，能接受业务外出带看。 岗位职责： 1. 负责园区标准厂房、冷链冷库、综合楼办公及配套物业的招商租赁、市场拓展与客户开发； 2. 主动挖掘食品、冷链、仓储类意向企业客户，维护中介渠道、行业协会、产业资源，建立长期合作关系； 3. 负责客户接待、园区实地带看、商务洽谈、租金及合同条款沟通、价格谈判、签约落地全流程跟进； 4. 做好意向客户储备、日常跟进、台账登记、招商数据统计、每周进度汇报； 5. 维护已入驻商户关系，做好售后对接、续租及转介绍资源挖掘； 6. 执行公司招商政策，配合完成园区品牌宣传、招商推介及全民推荐渠道对接，完成个人及部门招商出租率、签约、回款考核指标。 月薪：月薪6K-10K+高额招商提成+年终奖金，缴纳五险。可以提供住宿。 上班时间：8:30-17:30，双休 工作地区：东西湖区食品产业园

招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称：招商经理 项目背景：超3万平米历史建筑园区，近江汉路 工作地点：武汉 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展：围绕园区非标商业及办公定位，定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户，拓展优质品牌资源，建立专属商户库，协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地：结合园区整体调性、空置铺位情况，参与业态优化规划，制定适配非标商业的招商方案，跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程，保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生：对接入驻商户全周期服务，协调进场、装修、运营等事宜，联动运营端做好商户扶持，解决商户经营痛点，维护良好合作关系，降低退租率。 4. 市场调研与分析：调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好，收集商户需求与市场信息，优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成：严格执行公司招商考核指标，跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作，配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先，贴合文创园区招商调性； 2. 1-3年及以上商业招商经验，有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先，熟悉武汉本地商业市场； 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先，具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力； 4. 性格特质：开朗大方、主动积极，沟通表达能力出众，心理素质过硬，抗压性强、情绪稳定； 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑，摒弃传统商场固化思维，懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势； 6. 执行力拉满，具备客户思维与危机处理能力，能适配招商外勤工作，熟悉招商合同拟定、流程管控，熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成：7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

农村户用光伏，进行农户对接.推广，负责与农户沟通，录单，工资一户一结

销售员 本科及以上学历，能力特别突出的可放宽至大专，热爱销售，沟通谈判能力强，抗压肯拼，能适应出差，有医药/医疗器械/OTC销售经验或有B端、C端电商经验者优先。负责区域药品推广、客户开发与维护，完成销售指标，维护医院/诊所/药店/渠道合作，提升市场占有率，执行销售计划，及时反馈市场信息与客户需求 薪资福利:月薪面议；底薪、提成、奖金、五险，上班时间：08:30-12:00，下午13:00-17:30，周末双休，法定节假日正常休息，有过节福利、生日福利、公费旅游 招工人数:若干名 工作地址:黄石港区万达写字楼B座1819室

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位内容 1、新零售品牌:丰e足食,通过地推、陌拜、扫楼等方式开发推广企业B端客户, 2、完成公司制定的拓展目标,按照要求的场景模式,寻找企业客户进行合作,合作为免押模式 任职要求 1、高中及以上学历,25-39岁 2、学习能力强,执行性力强 3、外勤地推工作,非坐班,摸鱼勿扰!!! 薪酬福利 1、结构:底薪+绩效+阶梯提成+流水提成 2、入职即缴纳,试用期前后薪资不打折 3、阶梯式提成,提成不封顶; 4、早9点至晚18点30,国家法定节假日正常休息。

诚聘带车求职司机，面包车，小型货车，SUV商务车，轿车，电动三轮车均可。孝感附近市区乡镇周边批发奶油冰棍（自己开自己车卖）工资日赚500～1000～1500不等，多劳多得上不封顶，看个人能力，保赚钱。诚心招聘 ，欢迎来扰。，剩下给存，无风险！合作共赢！有人帮有人带！能发展！ 名额有限，望朋友别错失良机。

销售专员，需要有销售工作经验。，年龄30-40岁

负责切菜带做卫生 工资3500-4000

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦,只做良心招冬，真实工价，放心联系。 1.工资待遇:小时工30元/小时，月入9000+元，长白班，不体检。 2.产品包装，扫描，组装，质检，打包，等岗位。 3.需经验，生熟手不限，操作简单四:车间环境。 4.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放,饮品零食,水果牛奶。 5.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子。 6.每天工作2小时休息10分钟算工时，上班氛围好，人性化管理宽松，可以带手机上班上班时间长白班早8:00-12:00，下午1:00-5:00，晚上18:00-20:00。 7.每天上班10小时，每周休息1天，月休4天，包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品。 8.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，热水器，线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁。 9.入职不用体检，16-55岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复

长白班包吃住汉南优质汽配厂安道拓招聘 22元/小时 【工作】打螺丝，打枪钉，装排线，包覆，打胶，质检 【工作时间】8:30～20:30；11个小时工时，长白班，有加班。 【待遇】普工22元/小时，加班薪资正常计算，每个月10号发薪，包工作餐，免费住宿，不要押金，水电平摊。宿舍环境好6人间。 22～40岁 初中及以上学历，有汽车行业/工厂工作经验优先，有大面积外漏纹身、染头发的不要，入职需要常规体检，满2个月报销，有3个月内用， 面试通过当天体检安排宿舍，第二天上班，面试带身份证原件，严禁穿拖鞋、凉鞋、短裤、背心

有没有安装玻璃屏风的师傅。

武汉市武昌区招水电

我想做一家有温度的公司，我们内部非常团结，可以为了一个客户所有人一起出谋划策，你没经验？我们一带一，全程把你带上岸。缺钱？没事，我们可以预支。 我们的工作是为了更好的生活，问不是为了生活而工作，我们早十晚七，避开拥挤的地铁，有更多的自己时间， 公司客户资源共享，资源多到用不完，提成最高70%，我们业绩最后一名平均月工资1W，最高？最高不设限，只需要你拥有赚钱的欲望，公司的客户联系起来，单子开起来，钱可以马上预支。我等你来！ 1、薪资待遇： 1）提成50%以上， 2）底薪4000，提成35%-70% 2、相关福利待遇： 1）每月举行团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台联系客户，推荐相关的出租商铺 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神 2. 热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪。 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 执行能力强，对待工作认真负责。

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及落位协调，把控招商业务全流程进度 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据，优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产开发逻辑、租售模式及合同条款要点 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 具备商业地产项目全程招商经验者优先

商业地产销售与招商

具有商业地产销售招商经验，年龄不限。

无责底薪5000元+35%—40%提成+带薪培训+带看奖励+开单奖金+佣金+部门团建+节日福利+季度游+带薪年假+出国游 年龄22-30周岁，大专学历（有相关经验者可放宽学历条件） 工作内容： 1.早上9:00上班，晚上6:00下班 2.根据公司给提供的客户资源，匹配本项目房源信息，了解商务条款，工程条件，洽谈商务条件，促成成交。 3.每天完成50个电话即可 4.不需要外出拓客，是开发商售楼处的招商办公室工作 5.高提成35%—40% 6.晋升机制很透明，舞台大，氛围好，公司文化超级棒

超高提成：开单即赚，单笔提成10000-40000元，24小时内极速发放；新人首月轻松破15单，收入无上限； • 真实数据：商务部员工入职满6个月，平均综合月薪20000-30000元；销冠月入最高20万+，月入10W+新人比比皆是； • 收入层级：混着干年薪30万，努力干年薪50万，拼命干年薪300万+，所有收入真实可查证，欢迎实地考察；

客户主动找你｜全武汉房源｜不用自己拓客 岗位亮点（闭眼冲） 双休 + 朝 10 晚 6 / 朝 9 晚 6 准时下班、不加班 无业绩考核 压力小、氛围轻松 提成 100%：租 4500 到手 4500，上不封顶 公司全包资源：客户主动来、房源全武汉覆盖 新人保护期 2 个月：手把手带、首月辅助出单 不限学历、不限经验，会玩手机就能做 员工福利：全武汉租房免中介费 公司配电动车：带看方便、外勤自由 岗位职责 1、线上发布房源，客户主动咨询，按需求匹配房源 2、带客户实地看房（公司配车） 3、跟进带看、促成租赁，协助签约 4、成交即拿全额提成，结算快 薪资待遇 综合月薪：8000-50000+（上不封顶） 提成：100% 全拿（行业超高） 新人培训 + 首月辅助出单 月度奖 / 季度奖 / 团队奖 / 优秀分红 一键投递｜立即沟通 好岗不等人，轻松月入过万！

每周双休，法定节假日正常休 绝对不加班，上下班不打卡 工作内容： 1主要电话沟通营业执照异常的商家，帮助商家解决异常问题！ 2．无需自己找资源，公司提供精准客户！ 3．工作内容无套路，不纠缠，简单直接，直奔主题，上手简单！ 薪资是无责底薪3500（包含200奖励）+提成+奖金 提成: 1~40单按40元/单提 41~64单按60元/单提，底薪加300 65单以上按70元/单提，底薪加600 奖励： a、个人当日目标奖:每天2单及以上，每单奖 励现金红包10元；（例：2单奖20元、5单奖50元） b、当日首单奖尾单奖(可为同一 人)各奖励30元 ＃上班时间 早9:00-晚18:00（午休12:00-13:30）周六日双休，月休八天。 ＃接受无经验，有人培训，综合薪资7000-10000 公司提供手机，卡，话费

岗位职责： 1.负责致电客户，提供专业的业务咨询和解答服务。 2.记录客户需求，协助完成日常客户服务工作。 3.配合团队完成电话接待相关事务性工作。 任职要求： 1.善于沟通，普通话标准 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习知识，能够不断改进工作方法 上班时间9：00-12:00,14:00-18:00 固定周日休息和法定节假日休息。

[招聘岗位]：购销管理员 [任职要求] 1。会电脑操作 2。反应敏捷，执行能力强，思维能力强，善于分析和总结。 [工作内容] 对商品做价格分析与数据统计，并做出对应的操作，增加成交活跃量，前期有免费培训有人带。 [福利待遇] 1。工作时间：上午9:30-11:30下午1:30-4:00每周六休半天周日休一天(不加班/好请假) 2。工资是有责底薪4800+提成 3。提供不定时下午茶，团建等活动。 招聘意向：我们致力于创造一个愉快友善的办公环境，欢迎有趣有个性的灵魂，面试会加分哦

岗位职责： 1. 通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

招聘：销售 薪资：2100- 2499（工资底薪加提成） 空压机，制氮机市场营销

双休＋高提成＋不加班，电话销售，直接电话具体工作。

【试用期】1个月 【新人考核】 小白试用期只需完成： 每月2个有效可贷资质上门客户 团队达成2万业绩即可，不用个人硬扛 【薪资结构透明版】 无责底薪：2800 当月完成2万业绩：额外绩效+开单奖合计2700 到手基础：4500/月 高额提成：18%-50%阶梯同提，上不封顶 【工作内容超简单】 只负责精准筛选+电话邀约客户上门，不用面谈、不用跟进回款、不用自己谈单，专业经理全程帮谈帮成交，新人照样躺拿提成。 【给想找稳定赚钱工作的人实话实说】 咱们行业销售不靠底薪发财，2000只是保底生活保障； 别家底薪看着高，提成压得极低、、套路多。 我们是低底薪+高奖金+超高提成，规则透明不画饼。 只要肯开口、愿意邀约，新人轻松达标转正，熟手月入过万很常态，适合想踏实赚钱、不想混日子的来。 【福利优势】 新人一对一带教，零基础可入行 客户资源公司提供，不用自己盲目找 提成当月结清，制度透明无套路

对外销售公司产品，产品包括门窗配件、结构胶、发泡剂、窗纱等建材辅料。公司统一培训，手把手教营销技巧。多劳多得，薪酬构成为底薪加提成。