
人事行政主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效管理招聘HRBP人力资源管理员中级人力资源管理师社保实操公司各项规章制度行政管理
我们正在招聘一位资深人力资源经理,
全面负责人力资源战略规划、人才引进、培训发展及团队管理。
工作职责:
涵盖人力资源战略制定、招聘方案实施、员工成长体系建设、薪酬福利优化、劳资关系协调等工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相近专业背景;
2. 具备5年以上人力资源领域从业经历,其中3年以上团队管理经验;
3. 熟练掌握招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等人力资源各模块运作;
4. 具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识;
5. 熟悉国家劳动法律法规及相关政策规定。
财务主管
3000-8000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师高级会计师制造业国内院校优先IPO经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
有机械加工制造业财务经验,会办公软件和财务金蝶软件,有成本会计经验,懂财务管理和税务筹划,能处理对外报税业务等
人事主管
6000-7000元/月
人力资源经理/主管1-3年硕士绩效管理薪酬福利
招聘人力资源薪酬绩效主管
1. 本科须为人力资源相关专业,硕士为管理学类相关方向,具备2年以上同岗位工作经验,具有人力资源部门工作经历者优先;
2. 熟悉薪酬绩效体系专业知识及劳动法律法规;
3. 对数据敏感,工作细致严谨,熟练运用各类函数工具,确保核算精准无误;
4. 具备良好的沟通协调能力,能够有效推动跨部门协作;
5. 思维逻辑清晰,可独立完成方案设计并解决实际问题;
6. 抗压能力突出,责任心强,工作积极主动。
人力资源主管
4000-8000元/月
人事经理1-3年本科
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识
5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业经验者优先
财务经理/主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称集团公司投融资项目医药销售CPA中国注册会计师会计高级职称
工作职责
一、规章制度管理
1.牵头拟定公司财务管理、会计核算、内部控制等方面的制度体系
2.监督各项制度的落地执行,持续优化和更新相关管理制度
二、协助总经理参与经营决策与运营管理
1.配合总经理制定公司发展战略,并依据中长期发展规划组织编制年度财务计划与预算方案
2.主导营销战略规划的制定与实施,动态跟踪执行进展,提出调整优化建议
3.参与公司年度经营计划及预算编制,定期评估年度计划完成情况以及季度、月度财务收支与利润目标的执行进度
4.定期开展年度、季度、月度财务预算执行分析,出具财务分析报告,为管理层投资与经营决策提供数据支撑
三、成本控制管理
1.统筹开展成本预测、管控与分析工作,减少浪费,提升成本使用效率
2.监督并指导公司在运营过程中的各项成本支出统计与控制工作
四、资金管理
1.参与公司投资项目可行性论证,向管理层提供资金投入与回收的相关信息支持
2.强化营运资金运作管理,优化存货、应收账款及应付账款管理,提升资金周转效率
五、参与构建公司财务管理体系,通过财务监督实现运营成本管控
1.在总经理指导下落实国家会计准则,确保公司遵守国家及上级主管部门发布的财经法规、政策及内部财务管理制度
2.贯彻公司质量方针与目标,平衡财务运作与经营效益的关系,分管财务部日常运营管理工作,保障公司经营活动有序开展
3.结合经营进展,持续完善现有财务管理制度与流程
4.协助总经理推进各部门财务工作的规范运行,深入一线掌握实情,指导、督促、检查工作落实情况,并及时向总经理汇报
5.主导公司财务管理体系的搭建与完善
六、日常财务管理
1.监督公司资金流动与财务运作全过程,实施有效的风险防范措施
2.统筹公司税务筹划与合规管理,按时完成纳税申报及年度审计任务
七、部门管理
1.科学安排并督导财务团队日常工作任务
2.负责本部门人员的招聘选拔、业务培训与绩效考核等工作
应聘要求:
一、学 历:本科及以上学历
二、专 业:财务、金融及相关专业
三、工作经验:5年以上医药销售领域从业经历,有连锁药店行业背景者优先;具备中级及以上职称,注册会计师资格者优先
四、能力素质:具备较强的财务组织、协调与管理能力;工作认真负责;具有高度的保密意识
五、业务了解范围:熟悉国家财税法律法规;掌握医药销售企业财务运作流程及相关管理制度
财务经理
5000-6000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
岗位职责:
1. 负责组织和指导财务团队完成日常核算及财务报告工作;
2. 审核财务报表和重要会计凭证,确保财务数据真实准确;
3. 统筹税务申报、资金管理及财务合规性事务;
4. 参与财务制度建设,优化财务工作流程与内部控制;
5. 协调内外部审计及相关财务检查工作。
任职要求:
1. 具备良好的财经法规理解能力和职业操守;
2. 熟练使用财务软件及常用办公软件;
3. 具有较强的数据分析能力和团队协作意识;
4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作;
5. 具备一定的管理能力,能有效指导团队完成任务。
财务经理/主管
6000-10000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理财务分析税务管理中级会计师电商线下零售财务BP体系搭建经验财务信息化经验
任职要求:持有中级会计师证;具有财务经理2年以上的工作经验。
岗位职责:工作认真负责,精通会计准则,财务法规,熟练掌握财务核算、预算管理、成本控制、资金管理等财务管理技能。具备较强的团队管理能力,有效激励团队和分配工作任务!有出色的沟通协调能力。具备较强的分析判断和决策能力,迅速分析问题并提出合理的解决方案,为公司决策提供有力支持!
财务经理/主管经验不限本科
任职要求:
1. 本科及以上学历,会计、财务管理、税务等相关专业优先,具备扎实的财务专业知识;
2. 年龄35周岁以下;
3. 具备较强的学习能力、逻辑思维能力和独立工作能力,熟练操作Office、Oracle等办公及财务系统,有同行业工作经验者优先;
4. 持有中级及以上职称者优先考虑。
工作内容:
1. 落实国家及公司各项财务管理制度与政策要求;
2. 依据国家会计准则及总公司核算规范,审核本级报销单据,遵循受益承担原则,确保费用入账的准确性和合规性,保障财务信息的真实性、完整性与有效性;
3. 负责日常费控中非工单类单据的提交,初审并扫描工单及相关报销单据;
4. 承担本机构关键会计科目的清理工作;
5. 提报资金头寸申请,开展日常对账,领取银行相关凭证;负责线下实收及收付款资料的审核;
6. 办理抄报税、清卡、纳税申报、专票认证、登记与保管工作,并对接税务机关处理涉税事项;
7. 编制预算导入模板,结合经营数据为机构提供财务分析支持;
8. 配合外部监管检查,按时完成对外报表的编制与报送;
9. 负责增值税专用发票、财务凭证及财务报表的归集、整理与装订;
10. 与分公司集中核算岗位对接,协同完成三级机构的会计核算工作;
11. 完成上级财务部门及主管领导交办的其他工作任务。
投资讲师
1-1.1万元/月
理财顾问五险一金本科网络销售基本坐班TOC
岗位职责】
通过直播平台进行投资知识教学,帮助用户建立正确的投资理念和方法
结合AI投顾工具进行产品演示,引导用户了解和使用智能投资辅助
参与课程体系搭建,将专业知识转化为通俗易懂的教学内容
陪伴式服务学员,解答投资学习中的疑问,建立长期信任关系
配合团队完成日常教学排期,保证教学节奏和用户粘性
【任职要求】
硬性门槛:持有证券投资咨询资格(投顾资格证),无证勿投
2年以上证券/金融行业从业经验,熟悉A股市场
有培训、授课、带教经验者优先——会讲比会炒更重要
耐心好、服务意识强,愿意陪用户从零开始学投资
表达清晰接地气,能把复杂的东西讲简单
【加分项】
有投资课程/课件独立制作经验
有社群运营、用户答疑、私域服务经验
有金融教育/投教行业背景
【我们提供】
持牌合规机构,正规经营
合作分成模式,教学口碑越好收入越高,无天花板
两条路线可选:打造个人IP教学品牌 / 公司平台稳定开播
合规入职,社保正规缴纳
大庆肇州县找厨师月7500两整天休息地点:兴城镇宿舍近在饭店二楼有热水器能洗澡具体详谈。
7500元/月
厨师包住月结
找厨师月7500两整天休息地点:肇州县兴城镇宿舍近在饭店二楼有热水器能洗澡具体详谈。
黑龙江大庆烧烤店招聘抓串工,早11早12,底薪4200加满勤300,要求有经验,短工不要,
4500元/月
配菜月结
烧烤店招聘抓串工,早11早12,底薪4200加满勤300,要求有经验,短工不要,电话
保姆月结
找住家女保姆。照顾78岁老太太,在一个屋主。做两顿饭,洗衣服,上厕所扶着点。月3000。大庆让区银浪。
个股期权合伙人
1-3万元/月
理财顾问11-20人经验不限学历不限
全国区域:湖南,湖北,江西,广西,重庆,成都,天津,上海,山东,福建,安徽,江苏,黑龙江,吉林,辽宁
岗位职责:
1.负责场外个股期权项目的全国市场推广与招商工作
2. 开拓并维护高净值客户资源,提供专业投资咨询服务
任职要求:
1.有在当地从事多年创业生意老板,丰富的人脉资源关系网
2.A股爱好者,懂基本面技术面,有做过股票投顾投教1年以上,或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上者优先
3.有从事高端奢侈品或高端医美,高端豪车销售,做过酒吧夜场或夜总会销售生意,或高尔夫高端销售1年以上优秀者
4.劵商/私募/公募/银行理财/商协会/多年优秀创业经验以上者优先。
(全职或兼职都行)
理财顾问
1.8-2万元/月
理财顾问社保五险一金年终奖20人以上经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC混合办公银行证券公司互联网金融信托资产/财富管理具有高净值客户资源/机构客户资源具有极强的客户开发能力同业销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
平安-社区金融高级专员
工作时间:9:00-17:30周未双休
岗位性质:公司老客户名单,维护深耕,并挖掘二次成交。
工作内容:
1、所选客户售后服务(保单整理分析、出险理赔、信息变更、红利领取等)。有300位左右客户,“根据地”式长期深耕服务。做客户“生活助手+金融管家”,在自己地盘内低成本高品质服务,树立良好口碑和个人品牌!
2、线上、线下与客户高频互动,网格老客户、自拓客户转化销售。网格专员有条件经常甚至每天出现在自己网格内,人与人熟悉后自然产生安全感和信任感。在长期接触客户过程中深度了解客户家庭结构、收入状况、未来发展趋势、风险状态。
以客户需求为导向,借助集团优势,为客户量身定制解決方案。
3、欢迎以前做过金融销售的同仁,这里是你重新启航的起点。
理财顾问诚聘高薪改写命运
6000-11000元/月
理财顾问保险年终奖6-10人经验不限大专按单提成弹性工作制其他类型金融机构互联网金融具有高净值客户资源/机构客户资源金融/经济/管理相关学历同业销售对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售
一、岗位简介
理财顾问是连接客户与财富管理服务的核心岗位,专注于为个人及家庭客户提供专业、合规、个性化的资产配置、理财规划、财富保值增值服务。依托公司完善的金融产品体系与专业培训体系,帮助客户科学规划财务资产、规避理财风险、实现财富稳健增长,是高薪、稳定、长期发展的优质金融岗位。
二、岗位职责
1. 客户开发与维护:通过合规渠道拓展个人及家庭理财客户,维护存量客户关系,定期做好客户回访、需求跟进,建立长期稳定的客户合作体系,提升客户粘性与复购率。
2. 专业理财服务:深度了解客户资产状况、理财需求、风险偏好,结合市场行情与公司合规产品,为客户提供一对一资产配置、理财方案规划、财富咨询等专业服务。
3. 产品推广与落地:熟练掌握公司理财、基金、保险、资产规划等各类合规金融产品,精准匹配客户需求,完成产品讲解、方案落地、业务办理等工作。
4. 投资者教育服务:普及正规理财知识、金融风险防控常识,引导客户理性投资,做好客户答疑、售后跟进工作,保障客户资产服务全程合规、透明。
5. 目标达成与团队协作:落实公司业务规划与业绩目标,积极参与团队培训、营销活动,配合团队完成客户沙龙、理财分享会等活动组织执行,协同团队共同成长。
6. 合规从业管控:严格遵守金融行业监管条例及公司规章制度,规范开展业务,坚守合规底线,杜绝违规操作,保障业务合法合规运营。
三、任职要求
1. 年龄学历:25-50周岁,大专及以上学历,金融、经济、市场营销、管理类专业优先,无经验可培养,优秀应届生、转行求职者均可应聘。
2. 证书优先:持有基金从业、证券从业、AFP/CFP理财师等金融相关证书者优先录用,无证书可入职后统一培训报考。
3. 能力素养:具备良好的沟通表达、逻辑思维及客户服务能力,善于倾听客户需求,抗压能力强,有目标感和执行力。
4. 从业认知:认可财富管理行业发展,诚信正直、踏实自律,热爱金融理财、客户服务相关工作,愿意长期深耕行业。
5. 经验要求:有无金融经验均可,有银行、券商、保险、销售、客户服务从业经验者优先,具备高净值客户资源者优先。
四、薪资福利
1. 高薪薪资体系:无责底薪+高额业务提成+业绩奖金+月度销冠奖++年终奖金,多劳多得,上不封顶,新人月均薪资8000-15000元,资深顾问月入2万+。
2. 完善福利保障:入职缴纳商业保险,医疗养老,享受法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建、年度体检。
3. 新人专属扶持:零基础带薪岗前培训,一对一带教指导,产品知识、销售技巧、合规体系全方位教学,快速上手上岗。
4. 丰厚额外补贴:客户拓展补贴、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、年终奖、团队激励奖金。
五、晋升通道
公司提供透明、公平、无内卷的垂直晋升体系,不唯资历、只看能力,所有管理岗位内部优先晋升:
理财顾问 → 高级理财顾问 → 资深理财规划师 → 团队主管 → 区域经理 → 分公司负责人
同时可深耕专业路线,成为专属私人财富规划师、资深合规讲师、客户服务总监。
六、工作优势
1. 行业稳定朝阳:全民理财时代,市场需求庞大,刚需行业不受市场波动影响,长期可持续发展。
2. 工作氛围优质:年轻化团队、轻松和谐的办公环境,团队互助、正向激励,无强制加班、无职场内耗。
3. 资源全程赋能:公司提供精准客户资源、营销物料、活动支持,降低获客难度,助力业绩提升。
4. 个人价值提升:系统学习金融理财、资产配置、财富规划专业知识,提升个人财商与综合能力,积累高端人脉资源。
七、工作时间及地点
1. 工作时间:朝九晚六、周末双休,法定节假日正常休假,兼顾工作与生活。
2. 工作地点:就近分配(可根据居住地协调办公地点)
八、应聘方式
1. 简历投递:有意者可直接投递简历,审核通过后1-2个工作日内联系预约面试。
2. 面试流程:简历筛选→初试→复试→入职培训→正式上岗
3. 工作地址:苏州市姑苏区永捷峰汇7楼
我们诚邀热爱金融、追求成长、渴望高薪的你,携手深耕财富赛道,共创长期价值!
保险销售
6000-11000元/月
理财顾问保险6-10人经验不限大专区域销售渠道销售基本坐班按单提成弹性工作制其他类型金融机构国内院校优先具有高净值客户资源/机构客户资源具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历对高净值客户销售对普通个人客户销售
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况,持续跟踪并优化理财策略
3. 解析市场动态与金融产品(如基金、保险、信托、固收类等),开展合规销售与投教服务
4. 维护高净值客户关系,提升客户满意度与长期复购/转介率
5. 配合团队完成业绩目标,参与市场推广与客户沙龙等活动
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、管理等相关专业优先
2.具备理财顾问相关工作经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养
3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先
4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德,认同长期主义财富管理理念
5.责任心强,具备一定的抗压能力与学习成长意愿
双休理财规划师~
1-3万元/月
理财顾问3-5人经验不限高中
工作时间:
周一至周五8:30~17:30 (11:30-13:30 午休两小时) ! 周末双休! !法定节假日正常休! !不加班! !
薪资结构:
底薪加提成
试用期1-3个月 可提前转正
按销售额提成
工作职责:
1、负责公司保险销售产品的全面分析,包括保险产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行保险产品优化和改进,提高保险产品的销售量和市场份额
2、制定营销计划,完成销售指标
3、维护客户续保工作,增进客户关系
4、收集行业、市场信息
工作要求:
1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高
3、热爱销售,并专注于销售工作
我们没有经验要求,可接受小白!工作内容简单,入职就有老伙伴带!整体团队氛围轻松热情!各种团建活动
等! !欢迎大家加入! ! !
人事专员学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理,维护人事档案信息,确保人事数据准确及时更新
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进,提升招聘效率
3.参与考勤管理、社保公积金申报及员工日常咨询服务,保障基础人事工作有序运行
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作,促进团队凝聚力提升
5.处理部门日常行政事务,配合上级完成人力资源相关制度的落地与执行
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先,具备基础办公软件操作能力
2.经验不限,有人力资源实习或相关工作经验者优先考虑
3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力和服务意识
4.具备较强的责任心和执行力,能适应快节奏的工作环境
5.愿意在人力资源领域长期发展,有学习热情和成长意愿
注册会计
1-1.1万元/月
会计3-5年本科弹性工作制
任职要求
1、学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业。
2、经验要求:3年以上审计工作经验,需持有注册会计师证,
3、缴納五险
4、节日福利
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务管理财务报表预算管理资产管理财务分析
岗位职责:1、统筹公司全盘财务工作,制定财务制度,把控财务风险。2、负责建筑项目成本核算、工程款结算、项目账务管理。3、负责税务筹划、纳税申报、发票管理,熟悉建安行业财税。4、统筹资金管理、回款跟进、费用管控,出具财务经营报表。5、管理财务团队,对接税务、银行、审计等对外事宜。任职要求:1、财务相关专业,有中级会计证优先 2、硬性要求:有建筑 / 工程施工行业财务经理同岗经验 3、精通建筑行业账务、工程结算、异地涉税、项目全流程财务 4、熟悉工程回款、分包账务、项目盈亏核算,实操经验扎实 5、责任心强,擅长统筹管理,沟通协调能力良好
业财会计/上市公司提供住宿
5000-9000元/月
会计1-3年本科核算会计成本会计上市企业集团公司
【岗位职责】
1、费用管控:开展公司目标成本的预测工作,实施成本费用的控制、核算与分析,确保成本管理有效执行;
2、财务分析:汇总并核对各阶段经营数据,进行深入分析,编制并提交经营分析报告;
3、业财融合:深入业务一线,跟踪与分析生产关键指标,识别运营问题并提出优化建议;
4、资产管理:组织月末库存盘点,编制库存明细表及盘点报告,及时查明差异原因并完善管理流程;
5、负责公司资产管理工作,以及税务申报、发票开具等各项涉税事务的规范处理。
【2】任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备成本分析或数据分析经验者优先考虑;
2、具备优秀的沟通表达能力与逻辑思维能力,能适应高强度工作环境。
招募专员
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
5.普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
财务主管
5000-7000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑
1.会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历
2.十年以上企业财务管理经验,中级及以上职称。
3.熟悉财务、会计、金融知识;熟悉财税相关法律法规、税收政策及财务内控制度工作流程;熟悉财务软件的使用;有较强的成本管理风险控制和财务分析能力。
4.成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强、忠于职业操守
5.具有良好的沟通表达能力,团队合作精神。
6.有建筑企业工作经验者优先。
7.年龄50周岁以下,能力强条件可放宽,工资面议。
待遇:五险双休法休年底福利
会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专
内帐会计 需具备建材行业从业背景,熟悉混凝土、粉煤灰、沙石等建筑材料相关账务处理 每周固定休息两天 法定节假日全额休假 工作地点较偏远 建议居住地为龙凤区 优先考虑住址在乙烯卧里屯人员
人事助理
3000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1负责公司各岗位人才招聘全流程,包括需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排与结果反馈
任职要求:
1.熟悉主流招聘平台及基础HR工具,具备招聘实操经验,应届生亦可培养
2.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能独立推进多线程招聘任务
3. 学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
4. 对招聘工作有热情,具备服务意识与团队协作精神
会计
2000-7000元/月
会计经验不限本科制造业用友U8不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理及财务核算工作,编制会计凭证和财务报表;
2. 在财务总监领导下执行税务申报及相关税务事务处理;
3. 参与财务审计、资金管理及会计档案管理工作;
4. 办理银行结算、发票管理及其他财务管理支持工作;
5. 服从财务总监领导,接受相关任务。
任职要求:
1. 具备良好的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规;
2. 熟练操作财务软件及办公自动化工具;
3. 工作细致严谨,具备较强的责任心和执行力;
4. 具有良好的沟通能力和团队协作意识;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大庆理财经理招聘在线招聘信息,主要招聘大庆财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。