
财务主管
8千-1万/月
财务经理5-10年大专财务管理财务报表预算管理资产管理财务分析
岗位职责:1、统筹公司全盘财务工作,制定财务制度,把控财务风险。2、负责建筑项目成本核算、工程款结算、项目账务管理。3、负责税务筹划、纳税申报、发票管理,熟悉建安行业财税。4、统筹资金管理、回款跟进、费用管控,出具财务经营报表。5、管理财务团队,对接税务、银行、审计等对外事宜。任职要求:1、财务相关专业,有中级会计证优先 2、硬性要求:有建筑 / 工程施工行业财务经理同岗经验 3、精通建筑行业账务、工程结算、异地涉税、项目全流程财务 4、熟悉工程回款、分包账务、项目盈亏核算,实操经验扎实 5、责任心强,擅长统筹管理,沟通协调能力良好
建筑财务总监/财务经理
1-1.5万/月
财务经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金统筹,支撑企业可持续发展
2. 主导财务体系建设与内控优化,确保财务合规性及风险可控
3. 统筹税务筹划、融资管理及资本运作,提升资金使用效率与资产回报率
4. 深度参与重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长
5. 领导财务团队建设,推动业财融合,提升财务数字化与专业化水平
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先
2. 具备5-10年大型建筑类企业财务管理工作经验,有集团化财务管理背景者优先
3. 熟悉建筑行业财税政策、项目成本核算及EPC/PPP等模式财务特点
4. 持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先
5. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与领导力
财务经理
5-6千/月
财务经理3-5年大专财务综合管理中级会计师
岗位职责:
1. 负责组织和指导财务团队完成日常核算及财务报告工作;
2. 审核财务报表和重要会计凭证,确保财务数据真实准确;
3. 统筹税务申报、资金管理及财务合规性事务;
4. 参与财务制度建设,优化财务工作流程与内部控制;
5. 协调内外部审计及相关财务检查工作。
任职要求:
1. 具备良好的财经法规理解能力和职业操守;
2. 熟练使用财务软件及常用办公软件;
3. 具有较强的数据分析能力和团队协作意识;
4. 善于沟通、按时完成上级交给的工作;
5. 具备一定的管理能力,能有效指导团队完成任务。
会计3-5年学历不限
招聘会计,负责公司财务工作,包括财务报表,统计数据等,熟悉财务处理流程。3-5年会计工作经验,具备财务综合管理,成本管理,资金管理能力。有在一般纳税人企业工作经验者优先。联系电话
人资经理双休五险一金
5千-1万/月
人力资源经理/主管3-5年本科中级人力资源管理师高级人力资源管理师
一、薪资待遇: 综合月薪4700-9500元/月,五险一金,每月交通补贴,带薪年假,工龄工资,节假日福利,生日福利,晋升空间大,待遇完善。 [锦桦人力特有员工福利] 九日春节假期;每年结婚周年假日;亲子假日;开学假;元宵假日;父母整十大寿假日(父母在外地的享受3天带薪休假);随心悠享假(全部员工,无须任何理由,每年享受1天无理由带薪假期) 工作时间:周一至周五8:45一11:30,13:00一17:15,双休,不加班,法定节假日带薪休假 二、工作内容 1、 客户社保账户与五险一金管理:办理客户社保/公积金账户开户、变更、注销,确保合规;精准处理员工五险一金增减员、断漏缴补费,费用申报等线下业务,实时更新员工社保参保、调动、离职等社保信息,包括办理员工入转离手续,员工档案双备份(纸质+电子)。 2、社保关系转移服务:协助员工办理社保/公积金转移(本地、跨省),提供材料清单,全程跟踪进度,处理转移异常(如记录缺失),对接两地机构解决,办结后反馈员工与客户。 3、社保待遇申领与报销,如养老保险待遇、工伤保险申报、医疗保险报销、伤残等级鉴定及工伤费用结算,失业保险金申领、生活补贴等员工申报报销工作; 4、社保政策咨询解读:官方渠道跟踪国家/地方政策调整,了解最新的社保法规和政策动态,为公司内部员工和客户提供社保政策咨询服务,解答有关社保等政策问题,线上线下答疑并出具书面指引等资料。需要时组织开展内部+客户培训。 5、社保机构对接:与属地社保/医保/公积金机构常态化沟通,获取细则、反馈业务问题,办理社保/公积金年检、配合审计;收整改通知后24小时内联客户定方案,跟进反馈。 6、数据统计与档案管理:按月统计客户和客户雇员各种数据,建立可溯源台账,识别异常指标,出分析报告提建议,协助财务对账,按“客户-员工-类型”分类存储资料,电子档案加密、纸质专柜存放。 7、 劳动争议与风险防控:具有劳动争议沟通协调及处理能力,联动法务,取证并组织协商,精准处理劳动纠纷,维护公司及客户合法权益。 8、领导交代的其他事务工作。 三、任职资格: 1、统招本科及以上学历,年龄30-45岁,具有人力资源管理师1-2级及以上证。 2、人力资源管理、社会保障、劳动与社会保障等相关专业优先,有劳务派遣人力行业优先。 3、熟悉社保办理流程,熟悉国家和地方的社保政策法规,有一定的数据分析能力,能对社保数据进行整理分析,为公司决策提供支持。 4、办公软件:熟练使用Excel、Word等办公软件,能够高效地处理社保相关数据和文件。 5、工作认真负责,有较强的责任心,有良好的亲和力,沟通能力强,服务意识强,能够与客户员工、用人单位、社保机构等进行有效的沟通协调。
财务主管
8千-1.3万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计初级职称
一、岗位职责全面主持财务部门的日常运作管理,构建并持续优化部门工作流程,带领财务团队高效完成各项财务任务,提升部门整体运行效率。
负责公司合并财务报表的编制工作,严格执行会计准则,确保合并数据的真实性、准确性与完整性,按时向管理层及相关方提交报表。
主导公司预算编制与成本核算工作,制定年度预算计划,跟踪预算执行进度,分析成本变动原因,提出切实可行的成本控制建议,支持公司降本增效。
推进财务管理体系的建设,健全财务制度、会计核算流程及内部控制机制,规范财务管理行为,有效防范财务风险。
统筹公司各项税务申报事务,掌握最新税收政策动态,组织实施税务筹划,保障税务工作合规、及时完成。
负责项目相关费用的归集、核算与监督,准确记录项目收支情况,确保费用核算标准统一、数据清晰可查。
对公司各类票据及经济合同进行财务审核,严格执行审核规范,识别潜在风险,维护公司资金与资产安全。
围绕公司战略发展目标,开展多维度财务数据分析与汇总,编制财务分析报告,为管理层决策提供有力的数据支持。
二、任职要求
年龄30-45岁,身体健康,品行良好,无任何不良从业记录。
具有饲料厂或制造业财务工作经验,熟悉该领域会计核算特点与业务流程,具备同行业背景者优先考虑。
拥有财务管理工作经历,能够独立组织部门运作、带领团队,具备较强的组织协调与人员管理能力。
熟练掌握国家财税法规与会计准则,具备扎实的税务实操能力;同时具备优秀的沟通能力,能顺畅对接内外部协作单位。
有政府项目经费核算经验,了解政府项目财务管理要求与核算规范,可独立完成项目费用的归集与核算工作。
工作态度认真细致,责任心强,具备良好的执行力、数据处理能力及问题应对能力,适应一定强度的工作节奏。
三、薪资与福利
薪资待遇:根据个人专业水平、工作经验及岗位考核结果综合评定,具体薪酬面议。
基础福利:依法缴纳五险一金,免费提供工作餐及住宿,全面解决员工食宿问题,营造安心工作环境。
额外福利:享受年度健康体检、月度满勤奖励、逐年增长的工龄工资,法定节假日发放专属节日礼品,充分保障员工权益。
休息制度:实行大小周工作制,享有国家法定假期及带薪年休假,平衡工作与生活,实现劳逸结合。
团队福利:部门每季度开展团建活动,丰富员工业余生活,增强团队协作氛围;年终发放绩效奖金,感谢员工全年辛勤付出。
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管5-10年大专食品加工连锁企业餐饮/酒店
岗位描述
岗位职责
财务规划:根据中央厨房及门店加工业务发展需求,制定财务战略与年度计划,为业务拓展提供坚实财务保障。
成本管控:全程监控熟食加工各环节成本,涵盖原料采购、生产制造、物流运输等,提出降本增效方案并推动落地执行。
预算管理:牵头组织中央厨房与门店加工单元的预算编制工作,动态跟踪执行进度,及时纠偏,保障资源高效配置。
财务分析:定期开展财务数据深度分析,输出关键财务指标与趋势判断,为经营决策提供有力支持。
合规风控:完善财务内控体系,确保财务管理规范运行,有效防范财务风险,顺利通过外部审计与检查。
任职要求
工作经验:具备5年以上财务相关工作经验,其中3年以上在熟食加工行业担任财务经理职务。
专业技能:熟练掌握财务核算、成本管理、预算控制等核心职能,熟知国家财经法规及税务政策。
行业认知:熟悉熟食加工运营流程,了解原材料市场行情变化及其对成本结构的影响。
数据分析:拥有较强的财务数据解读能力,能够从数据中挖掘业务洞察,支撑管理决策。
团队管理:具备良好的团队领导力,能高效组织财务团队,统筹协调内外部财务事务。
黑龙江大庆超市熟食店招聘促销员,底薪加提成,工作时间六个小时,两班倒,有意者请拨打电话。
促销员
超市熟食店招聘促销员,底薪加提成,工作时间六个小时,两班倒,有意者请拨打电话。
黑龙江大庆西头有一家烧烤店招炸档1名工资在4000到4500这是电话待遇很好,还有生日家还
4-4.5千/月
上什1-2人月结
西头有一家烧烤店招炸档1名工资在4000到4500这是电话待遇很好,还有生日家还有年假
双休-食品行业-财务主管
6千-1万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
会计主管或经理
3千-2.3万/月
会计主管1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师金融线下零售物流生活服务留学生优先国内院校优先投融资经验海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
任职要求:
1.文秘或相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用办公软件
4. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和抗压能力
5. 形象端正,亲和力佳,实习或工作经验者优先
财务经理/主管,高薪7k-12k
7千-1.2万/月
财务经理3-5年大专有再生资源公司工作经验财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
5千-1.3万/月
财务经理5-10年大专人力资源财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务
岗位职责:
1. 负责劳务公司全盘账务处理、财务报表编制及税务申报工作
2. 统筹管理应收应付、 payroll核算及社保公积金代缴等专项业务
3. 建立并优化财务内控流程,确保资金安全与合规运营
4. 配合完成审计、工商年检及资质维护等外部监管事务
5. 为业务部门提供财务数据分析与成本管控建议
任职要求:
1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 具备劳务外包或人力资源服务行业财务经验者优先
3. 熟悉《企业会计准则》及劳务行业财税政策
4. 精通用友、金蝶等财务软件及Excel高级应用
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与风险防范意识
财务主管会计主管
5-6千/月
会计主管财务经理5-10年大专单位性质:劳务派遣+临床陪护业务财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师生活服务医药团队搭建经验财务BP体系搭建经验
岗位职责:
1. 负责内外账务规范处理,外账严格执行国家会计准则及劳务派遣行业财务规范,精准完成陪护服务收入确认、人员成本结转及管理费用核算;内账满足内部管理需求,真实反映经营状况
2. 统筹增值税发票全流程管理,包括领用、开具、认证与保管,重点保障与合作医院的陪护及劳务服务费发票合规、及时、匹配结算进度
3. 独立完成各项税务申报与缴纳,动态跟踪医疗陪护及劳务派遣行业税收政策变化,主动优化税务处理方案,有效防控税务风险
4. 主导应收账款管理,定期与合作医院对账、催收,强化回款跟踪与分析,提升资金周转效率
5. 编制月度/季度/年度资产负债表、利润表、现金流量表等内外账财务报表,并规范整理、装订及归档财务资料,确保完整可溯
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务相关专业,持有中级会计职称证书
2. 3年及以上全盘会计实操经验,熟悉供应链业务及K3财务系统者优先
3. 精通全套账务处理与税务申报流程,能独立出具并分析三大财务报表
4. 具备严谨的风险意识,擅长费用、往来及出入库业务审核
5. 熟练使用Office办公软件,逻辑清晰,沟通协调与团队协作能力强
会计公司招聘全职会计
3-5千/月
会计经验不限学历不限
岗位职责
1. 负责代账客户的凭证整理、账务处理、月末结账、纳税申报等全套财税工作;
2. 对接客户沟通财税事项,收集票据资料,解答客户基础财税疑问;
3. 会计凭证、账册等档案整理归档,保证账务资料完整规范;
4. 配合团队完成工商、税务相关辅助工作,服从工作安排。
任职要求
1. 具备会计基础理论知识,有账务实操经验;
2. 性格温和,沟通表达能力良好,服务意识强,有耐心;
3. 熟练使用 Office 办公软件,会财务做账软件优先;
4. 做事细心严谨,责任心强,有良好的职业操守。
薪资与工作时间
薪资:面议,根据个人能力、从业经验定薪
工作时间:周一至周五 8:00-17:00,午休1个半小时,周末双休,法定节假日正常休息
工作地点:萨区政府对面
联系电话:
专职会计
5-6千/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本资金管理收入账审计税务
招聘全职内外账会计一名,提供食宿,薪资5000-6000,具体面议,开票做账,做六休一,提供食宿,工作地点在大同区太阳升镇政府旁,老板好说话,具体事宜电话沟通或面谈要求有工作经验!
财务专员
5-7千/月
会计1-3年本科
①、财经员若干名,要求:财经、数学、统计、金融、理财类专业,本科及以上学历,主要职责包括:猪场资产监管、成本基础数据核算管理、费用审核、经营分析等财务相关工作。
②工资:按学历定薪,试用期月薪5000-5700元,转正后根据能力调整为5300-6200元,驻场财经人员享有封场补贴及加班补助合计1050元。
③奖金:与所在分公司进、销、存规模及新增KCP指标挂钩,月度奖金范围500-3000元,综合年薪8-12万元;
④福利:提供住宿(拎包入住),享受三节福利、团队建设活动、实物奖励,每月休假5天,年假5天,晋升机制完善:表现优异的财经员工作满1年可列为财经主管储备人选,1.5年通过任职资格认证后可晋升为主管,晋升路径全程畅通。
⑤工作地点:黑龙江、吉林、辽宁
会计
3-4千/月
会计5-10年大专
招聘会计,要求:全日制大专及以上学历,财务、会计等相关专业,具备6年以上财务工作经验,其中至少2年在建筑行业从事财务工作,持有初级或以上会计职称;主要面向会计岗位招聘。
福利待遇:享受法定节假日,双休,缴纳五险,提供午餐补贴,薪资可面议。
工作地点:万宝中科创业园。
联系电话:***********
简历投递邮箱:****************
人事专员
4-9千/月
人力资源专员/助理3-5年学历不限招聘与配置
主营:抖音/快手平台弹幕游戏直播领域
游戏主播运营
职位描述:
负责通过线上及线下渠道开展公司人员招募工作
在职期间所引进主播每月产生的绩效毛利均与此岗位绩效提成挂钩
薪资面议,月休4天,设有现金奖励机制(需具备3-5年相关经验)
我们提供:
具有市场竞争力的薪酬体系与绩效激励
广阔的职业晋升空间与个人能力发展支持
弹性化工作安排,重视员工的工作与生活平衡
定期组织团队活动与多样化员工福利
开放包容的办公氛围,倡导创新理念与自由沟通
同步招聘:直播讲师、直播运营/经纪人、游戏解说员!!!!!
出纳岗位专员
3-4千/月
出纳3-5年大专会计从业资格证出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金收支管理,保障资金流转安全及财务数据准确。
2.参与月度、年度结账流程,确保账务清晰、合规。
3.持续维护和更新财务资料,如发票、收据及银行对账单等。
4.协助完成日常账务处理,包括账目核对、归档及相关基础工作。
5.与团队协同配合,推动各项财务工作有序开展。
任职要求:
1.具备3-5年财务相关工作经验
2.工作细致认真,责任心强,遵守职业道德
3.家庭情况稳定,居住地为让胡路区
4.持有会计从业资格证书
成本会计1-3年高中成本
1、熟练使用电脑基础表格及相关操作。
2、具备餐饮行业工作经验者优先考虑。
3、积极进取,具备吃苦耐劳的精神。
会计
3-4千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析
三天打鱼两天晒网不录用
长期长期长期
行业汽车配件
工作内容应收应付账开增值税发票
要求:坐班年龄***以上
工资4000元
工作时间早8:30—18:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大庆财务经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘大庆财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。