1）负责组织落实公司下达的生产任务，严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，对车间生产质量与日常管理全面负责。 2）参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定有效的改进方案与实施办法。 3）推行质量三检制度（自检、互检、专检），积极支持并配合质量检验人员开展工作，确保作业指导书和操作规程有效执行，严控车间产品质量关口。 4）协同相关部门推进生产现场规范化管理，落实产品标识与检验状态标识，做好不合格品的隔离处理，健全产品加工过程中的质量记录体系。 5）负责车间生产装配环节的产品产量、质量状况、原材料使用及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报，保证统计数据真实、准确、完整。

岗位职责 1、全面负责无菌PET灌装车间（吹灌旋一体化/无菌灌装线）的日常生产运作，依据订单需求制定排产计划，保障生产任务按时交付，合理控制能耗、损耗及制造成本。 2、严格执行GMP规范及洁净区无菌管理制度，落实人员更衣程序、环境消毒、压差监控、温湿度管理、悬浮粒子与微生物检测，确保洁净环境持续符合法规标准。 3、统筹PET瓶胚注塑、吹瓶、无菌灌装、封盖、输送等全流程工艺控制，优化关键参数，及时处理生产异常和质量偏差，组织问题整改并留存完整记录。 4、负责车间班组管理，实施操作技能培训、SOP规程培训、安全教育及无菌意识宣导，开展绩效评估与团队建设，提升班组作业效率与执行力。 5、协同QA/QC、设备维护、仓储物流、采购等相关部门，完成物料确认、生产记录填写、批生产记录审核等工作，确保数据真实、完整、可追溯。 6、落实车间安全管理责任，排查设备运行、用电安全、化学品使用及消防设施隐患，严格执行安全生产规程，防范各类安全事故。 7、配合药监部门检查、内部审计、第三方审核以及工艺验证、清洁验证、无菌模拟灌装等相关合规性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、制药工程、生物工程、高分子材料等相关专业背景优先考虑。 2、具备3年以上PET无菌灌装车间管理经验，熟悉无菌吹灌旋生产线及无菌冷灌装工艺，有饮料、瓶装水、大输液或口服液行业经历者优先。 3、熟练掌握洁净区管控、GMP体系要求、无菌操作流程、批记录管理、偏差与变更处理、验证实施等核心工作内容。 4、了解PET吹瓶与灌装设备工作原理，能够识别常见故障并进行处理，具备独立调整工艺参数、突破生产瓶颈的能力。 5、具有良好的组织协调能力、沟通表达能力及抗压能力，能接受倒班、夜班及突发情况下的应急加班安排。 6、持有GMP内审员、食品安全管理员、安全员等相关资质证书者优先录用。

岗位职责: 1. 负责食品生产全流程的组织与管控，保障生产作业高效有序开展； 2. 统筹落实生产计划，确保产品产量达标并按期交付； 3. 监控生产现场运行状况，严格执行安全与卫生规范要求； 4. 联动各职能部门调配资源，助力生产目标顺利实现； 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力及跨部门协作经验； 2. 熟知食品生产运营流程及相关质量管理体系标准； 3. 具备较强的现场问题分析与应急处理能力； 4. 能够适应生产管理压力，确保各项工作按时推进完成

【岗位职责】 1. 负责编写和优化车间产品质量检验标准及作业指导书。 2. 管理、培训和考核车间品管团队，监督其日常工作。 3. 监督检查车间5S现场管理与生产工艺的执行情况，并推动改善。 4. 高效处理生产异常和客户投诉，分析根本原因并跟踪验证改善效果。 5. 负责不合格品的处理，通过数据分析推动质量改善，降低不良率。 6. 定期进行质量数据汇总分析，编制周/月/年度质量报告与改善计划。 7. 主导专项质量改善项目（如异物控制），撰写方案并验证效果。 8. 负责新产品、新工艺、新物料的实验跟踪与报告输出。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，食品安全与质量等相关专业背景；有食品等行业经验者优先。 2. 5年以上制造业质量经验，至少2年以上团队管理或车间品控负责人经验（硬性要求）。 3. 熟悉质量管理流程，能熟练运用基础质量工具（如8D、5Why）解决实际问题。 4. 具备良好的数据分析能力和文档编写能力，熟练使用Office办公软件。 5. 责任心强，原则性强，具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力。

岗位职责: 1、配合公司体系审核工作，针对现场部门存在的问题点推动整改落实； 2、协助品质团队完成现场管理制度、标准文件及表单的编制、修订与持续优化； 3、监督现场检验人员作业执行情况，确保流程规范落地； 4、根据现场实际运作状况合理调配人员安排，保障检验工作效率； 5、负责各类检验报告的数据汇总，并定期开展结果审查； 6、组织并主持各区域现场人员的定期工作会议。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品、生物、应用化学等相关专业优先，具备2年以上相关工作经验； 2、责任心强，积极进取，情绪稳定，具备良好的抗压能力； 3、具备优秀的沟通能力、团队合作意识以及组织协调能力。 工作地：福建南平 光泽/浦城/政和

工作内容： 1、负责厂区日常生产运营、现场管理，保障生产线正常运行。 2、负责沼气设备、生产设备日常巡检、简单维护，排查设备异常。 3、管控有机肥、天然体生产流程，监督生产质量，控制损耗。 4、做好厂区安全、卫生、环保日常管理，排查安全隐患。 5、记录生产数据、简单台账，配合完成厂区日常管理工作。 任职要求： 踏实肯干、责任心强，能适应厂区工作，有无经验均可，可带薪培训。 福利：包吃住、待遇面议、稳定长期岗位。

1）组织落实公司下达的生产任务，严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，对车间生产质量及日常管理承担相应责任。 2）参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理不到位导致的产品质量问题负责。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定切实可行的改进方案与实施办法。 3）推行质量三检制度（自检、互检、专检），积极配合并支持质量检验人员开展工作，保障作业指导书和操作规程的有效执行，严控车间产品质量环节。 4）协同相关部门加强生产现场管理，规范产品标识与检验状态标识，做好不合格品的隔离处置，健全产品加工过程中的质量记录体系。 5）负责车间生产装配过程中产量、质量、材料消耗及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报，确保统计数据真实、准确、完整。

岗位职责: - 负责屠宰工厂车间日常生产运作及人员调配管理 - 保障车间生产流程高效运行，持续提升生产效能 - 监控生产计划落实与质量标准执行，确保产品品质达标 任职要求: - 学历不限 - 具备3-5年相关领域工作经验，有屠宰车间管理背景者优先考虑 - 具有较强的组织协调能力与团队协作意识 工作地：福建南平

生产主管/经理一名。要求有中型食品制工厂5年生产管理经验。对生产调度，人员管理，质量管理，现场管理有实操经验。能接受倒班。

涨价了，涨价了明天长白班，长白班高速路口面包厂电商包装日结130（不穿工衣）（20一48）上班时间7:30~19:30自带餐具和水杯，不要带任何金银手饰，不要穿拖鞋凉鞋，美甲和指甲草也不行联系电话

捷途可以日结，可以日结 1、焊装车间：焊接工30人20/小时、钣金工5人24/小时、二氧工5人24/小时 2、冲压车间：模修4人，24/小时、库管2人，20/小时 任职要求：年龄18-45周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤30 面试时间：下午13:20 面试地点：奇瑞九号门 电话同步

漯河市郾城区招耕地机司机

厂房扩建招聘小工，负责搬搬抬抬，男女不限，共5人。 下午班工作时间为12:30至18:00，薪资按小时计算，每小时15元，日结。

明天需要一名大挖机替班人员，有意者请联系。

懂铝艺行业生产流程，排单排产，质量管控，交货跟踪

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

工作内容 1. 负责公司产品在生产与组装环节的具体操作； 2. 承担产品检验及质量管控相关工作； 3. 在生产过程中发现问题需及时识别并上报。

1，听从车间主任的工作安排。 2，能吃苦耐劳，工作认真负责。 3，招聘不限性别。

岗位职责： 1、在生产计划、各制造车间、质量、设备等部门进行轮岗，全面了解并掌握制造流程。 2、协助主管开展日常生产管理工作，包括落实生产计划、维持5S现场管理、跟踪生产效率与品质状况。 3、参与生产过程中实际问题的分析与处理（如设备故障、质量波动），并推动持续改善措施。 4、学习与一线员工及跨部门人员有效沟通协作，逐步培养团队管理与组织协调能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关工科专业背景。 2、对制造业有浓厚兴趣，具备从基层岗位成长发展的意愿。 3、抗压能力强，具有良好的团队合作意识。 4、思维条理清晰，具备较强的问题识别与解决能力。

建材，家具等

【岗位职责】 一、项目进度跟踪与管理 1. 负责汇总并整理研发项目的阶段性进展，运用项目管理工具对整体进度进行监控，按时向研发负责人提交进度报告。 2. 协助规划样品开发时间安排，及时发现并推动解决在样品试制及项目执行过程中涉及的技术、物料供应、设备使用等关键问题。 二、实验支持与样品执行 3. 协同完成实验所需原材料的准备工作，规范记录各项实验过程数据，深度参与样品制备、性能测试及感官评定工作。 4. 全程跟进小试与中试环节，负责样品检测实施、数据归纳整理，以及相关技术文档的撰写与归档管理。 三、跨部门协调与沟通 5. 担任研发团队与采购、生产、品质控制、市场等职能部门之间的联络桥梁，确保项目信息传递准确高效，并跟进跨部门协作任务的落地执行。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、动物科学、动物营养、动物医学等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的逻辑分析能力和沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，具有项目推进意识。 3. 优秀应届毕业生亦可培养，有实验室基础操作经验或熟悉食品研发流程者优先录用。

香精业务经理（数名） 薪资3-6k，另享销售提成，缴纳社保与医保，每周单休，提供工作餐 （备注：有食品原料、食品包装行业经验者，自带客户资源者优先录用）

有食品厂的工作经验，有管理经验。 懂得相关机器操作

1. 服从车间主任安排。 2. 吃苦耐劳，踏实肯干。 3. 男女不限制。

饿了么外卖市场部 （代理商职位） 工作内容： 1、负责管辖商圈内餐饮及零售类商户的开拓与日常维护 2、开展本地用户数据的分析与运营工作 3、通过商户经营数据分析，提供运营支持，助力商家提升订单成交额 4、推动所辖区域商户整体交易体量增长 5、实施面向C端用户的线上线下的触达与推广活动 6、落实公司下达的各项具体业务项目执行任务 应聘要求： 1、具备大专及以上学历（有相关经验者条件可适当放宽） 2、踏实肯干，积极进取，自我驱动能力强，追求更好的生活品质，期望在集团内长期发展晋升 3、年龄在20*****之间，熟练使用各类办公软件； 4、工作时间：上午9:00至11:30，下午1:00至18:30，每周日固定休息 5、学习能力突出，抗压性强，善于思考，执行力高，心理素质好，自律且有自省意识，渴望实现个人成长 6、有面对面销售经验，了解O2O外卖业务模式者，优先录用！ 薪资福利待遇： 1、月收入4000-8000元（含绩效与职级工资） 2、团队团建、定期旅行、节日福利礼品等 3、完善的内部职级体系，晋升路径清晰透明 ps 我们拥有充满活力的年轻团队，坚持付出必有回报，倡导平等协作，所有晋升与加薪机会都属于为团队创造价值的人

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务达成，兼顾质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时识别问题、跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少产品损耗，控制生产浪费。 二、任职要求 1、学历：专科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入生产一线发现问题并解决；具备良好的组织管理及沟通协调能力； 4、经验：1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪，综合月薪：10-15K+ 2、福利：免费提供住宿，五险一金（试用期正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间血腥、异味等特殊环境，有屠宰或制造行业经验者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，企业处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富~ 【晋升发展】晋升机制完善：每季度组织竞聘晋升，一年四次晋升机会 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）

负责产品推广与销售，客户开发与维护。