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销售经理
6000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限高中区域销售较多外勤按单提成
鲜肉烤肠的推广和销售
业务/销售主管
5000-10000元/月
销售经理3-5年本科房地产销售经验企业(To B)
农村别墅大门销售 负责方圆100公里销售
门窗业务经理
6000-11000元/月
业务经理3-5人经验不限大专
对接工程项目
销售经理
5000-8000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责公司产品的市场推广与销售工作,完成业绩目标; 2、开发新客户并维护现有客户关系,提升客户满意度; 3、收集市场信息,分析客户需求,制定相应的销售策略; 4、协调内外部资源,推动项目顺利落地执行; 任职要求: 1、具备较强的市场洞察力和客户服务意识; 2、具有良好的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神; 3、能够独立开展工作,抗压能力强,结果导向; 4、熟悉销售流程,有团队管理经验者优先。
业务经理
3000-8000元/月
业务经理3-5人3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
业务经理五险3-5人1-3年中专/中技门窗门窗工程面销/陌拜区域销售回款提成TOB建材对企业/机构(To B)销售经验
高薪诚聘!!! 门窗业务经理,有门窗工程销售经验者优先,缴纳五险,薪资面议。 联系人及电话: 史经理 公司名称:河南众业达金属制品有限公司
业务经理
300-580元/天
区域销售业务经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴20人以上月结经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务先进制造公关/传媒批发/零售电子商务其他行业快消品招商/商户拓展类服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
招业务精英区域经理收入1万到3万元吃苦耐劳有气质会说普通话沟通能力强公司电话️
销售经理交通补助保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限中专/中技代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公批发/零售
岗位职责:1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系,定期回访、跟进使用反馈,提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动,协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整、可追溯 任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先3. 学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与长期发展理念 5.学历不限,有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦欢迎加入
销售经理
5000-9000元/月
销售经理1-2人3-5年大专较多出差
1.小微中央空调工程项目达成2.公司部分老客户客情维护3.协助总经理中大项目达成。
厂长/主管1-3年大专库存控制流程质量管控熟练使用WMS系统熟练使用ERP系统
岗位职责: 1. 全面负责仓库日常运营管理工作,确保作业流程高效、准确执行。 2. 组织并监督收货、仓储、拣货、出库及盘点等各环节操作,保证库存数据真实可靠。 3. 与采购、销售、生产等相关职能部门紧密配合,统筹库存与物流安排,保障供应链稳定运行。 4. 定期分析库存动态,识别管理短板,提出优化方案,辅助管理层决策。 5. 负责仓库设备与基础设施的日常维护及技术升级,确保其持续正常运转。 任职要求: 1. 具备3年以上仓储管理经验,有制造行业工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作仓库管理系统(WMS)及常用办公软件,具备较强的數據分析能力。 3. 具备优秀的团队管理能力,能有效带领团队完成各项运营目标。 4. 沟通协调能力强,擅长跨部门协作,能够及时应对和解决运营突发问题。 5. 能够适应高强度工作节奏,必要时需到场处理紧急情况。
装卸工
【漯河召陵区小件长期周结工】工资,一周一结![红包]年龄22-55岁工班次:18:30-06:00以上至少提前40分钟赶到[红包][红包]政策:工人发170元/天!每天11.5个小时,每小时15元(,不满月按150元/天)高温补贴10元/天全勤100元/月[红包]利润:满月300元次月200元工作内容:货物小件转运装卸,工作简单。[爱心][爱心]工作要求:带智能手机(扫码、上传身份证)、本人身份证![]需要带身份证 ,人证信息一致[玫瑰],工人不管住宿,!住宿费100元/月!水电均摊!驻厂郭老师
漯河 召陵区
7月8日 00:33拨打电话
河南漯河松江美食街附近招聘配菜大姐一名,工资3500-4000,电话
3500-4000元/月
配菜1-2人月结
漯河松江美食街附近招聘配菜大姐一名,工资3500-4000,电话
漯河
7月8日 00:17拨打电话
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
漯河临颍县招光伏安装工人,能爬高,会电焊,熟手优先。
1-1.1万元/月
光伏安装长期20人以上
漯河市临颍县招光伏安装工人,能爬高,会电焊,熟手优先。
漯河 临颍县
7月7日 23:29拨打电话
漯河临颍县,,招光伏安装工人,结账快,熟手优先。
280-300元/天
光伏安装长期20人以上
漯河市,临颍县,招光伏安装工人,结账快,熟手优先。
漯河 临颍县
7月7日 23:28拨打电话
销售经理
5000-8000元/月
销售经理社保年终奖高温补贴1-2人1-3年高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制国内院校优先
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力,适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神,服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限,有汽车销售经验者优先
机器人销售经理
3000-4000元/月
销售经理包吃保险3-5人1-3年本科代理商销售较多出差按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技互联网金融批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 制定并执行机器人产品销售策略,完成年度销售目标 2. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 3. 协同技术、产品团队深入理解客户需求,提供定制化解决方案 4. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售数据报告与优化建议 5. 组织销售团队培训与日常管理,提升团队专业能力与业绩水平 任职要求: 1. 具备机器人、智能装备或工业自动化行业销售经验者优先 2. 有销售团队管理经验,能独立带领团队达成业绩目标 3. 具备较强的商务谈判、方案呈现及跨部门协作能力 4. 学习能力强,对人工智能、机器人技术发展保持高度关注 5. 目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通表达与客户服务意识
主管销售经理
8000-13000元/月
销售经理年终奖6-10人经验不限高中
【高薪招募·团队主管】 不想一直单打独斗?想从销售转型带团队、拿管理收入! 现公开招募保险团队主管,零基础可培养,有人带、有体系、有资源! 岗位职责 1、搭建并带领小团队,辅导新人学习业务、快速出单; 2、跟进日常团队业务、客户服务、活动组织; 3、配合公司完成团队目标,做好人员留存与管理。 任职要求 1、25–61岁,三观正、踏实肯干、有赚钱欲望; 2、有无经验均可,愿意学习、想长期稳定发展; 3、有沟通能力、责任心,愿意带人、乐于分享。 我们给到 无责底薪+高额提成+团队管理津贴+季度年终奖 完整新人培训、手把手帮扶、快速晋升通道 时间自由、不用坐死班、收入上不封顶 公平晋升,能力优先,人人可升管理 普通人靠努力挣业绩,聪明人靠带团队赚被动收入! 想转型、想升职、想提高收入的,欢迎私聊!
销售经理/主管
1-1.1万元/月
销售经理五险一金20人以上经验不限学历不限直销门店销售基本坐班销售额提成弹性工作制
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场运作规律 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强,具备较强的抗压能力与结果执行力 4.熟练使用办公软件及CRM系统 5.具备良好的职业道德与客户服务意识
销售经理
8000-12000元/月
销售经理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售地推销售较多外勤销售额提成弹性工作制无经验要求
负责公司客户的开发与维护
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理生产流程优化跨部门沟通
工作职责 1. 负责生产车间产线的日常运行管理,确保按计划达成产量、质量及成本控制目标。 2. 监控生产流程执行情况,及时排查并处理设备异常、工艺偏差等现场问题,保障生产稳定运行。 3. 组织班组开展操作技能提升培训,严格执行安全生产制度,防范各类安全事故发生。 4. 汇总并分析生产过程数据,提出合理化改进建议,持续优化作业流程以提高生产效率。 5. 协调上下游工序及相关部门协作,确保物料供应与生产进度有效衔接。 任职要求 1. 具备高中及以上学历,食品加工、机械类相关专业者优先考虑。 2. 有3年以上食品或农副产品加工行业生产管理经验,熟悉生产线各环节运作流程。 3. 熟悉质量控制方法,能够识别生产中的质量隐患并推动整改措施落地。 4. 具备良好的现场组织协调能力与应急处置能力,能高效应对突发生产问题。 5. 持有安全生产相关资格证书者优先,具备较强的团队管理意识和沟通协作能力。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1. 跟进生产计划实施,确保各环节按期交付; 2. 优化生产组织流程,提高车间整体运行效率; 3. 带领团队规范作业,落实安全生产管理要求; 4. 对接相关部门,保障物料与资源及时供应。 任职要求: 1. 年龄30-38岁,具备3年以上机械加工企业车间管理经历,掌握生产运作流程,熟悉剪板机、折弯机等设备性能者优先; 2. 具备较强沟通协调能力,能够有效应对现场突发问题; 3. 工作踏实负责,拥有良好的团队合作精神。
食品厂组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
1、生产现场管理 2、生产过程管理 3、各类生产记录报表填写完整、准确 4、食品质量、安全管控 5、环境卫生管控任职要求:1、25-40岁,高中以上学历,具备生产管理、流程管理等相关专业知识2、2年以上食品行业的车间生产管理工作经验;3、具备较强的作业执行能力,有良好的分析和判断能力,有一定的沟通协调能力,以及生产现场管理能力、数据统计能力
生产管理储备人才
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,确保生产任务按时完成,达成质量、成本及效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产过程,保障产品品质满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理 ambitions; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
车间数据员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差包吃EXCEL经验五险
岗位职责: 1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总,确保信息真实可靠且报送及时; 2、制作日常生产统计报表,为管理团队提供有效的数据支撑; 3、跟进生产执行进度,监督作业效率,识别并分析生产环节中的异常问题; 4、配合开展生产成本管控及优化工作,推动车间管理效能提升; 5、参与质量管理相关事务,协助完成质量数据的整理与分析工作。 任职要求: 1、掌握基础的数据统计与分析方法,能熟练操作Excel等常用办公工具; 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可与各职能部门顺畅对接; 3、做事严谨细致,责任心强,具备较强的保密观念; 4、有生产车间数据处理或管理相关工作经验者优先; 5、了解食品行业生产工艺流程者优先录用。
食品厂生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理ISO9001成本管理现场管理
岗位职责: 1. 负责食品生产全流程的组织与管控,保障生产作业高效有序开展; 2. 统筹落实生产计划,确保产品产量达标并按期交付; 3. 监控生产现场运行状况,严格执行安全与卫生规范要求; 4. 联动各职能部门调配资源,助力生产目标顺利实现; 任职要求: 1. 具备优秀的团队管理能力及跨部门协作经验; 2. 熟知食品生产运营流程及相关质量管理体系标准; 3. 具备较强的现场问题分析与应急处理能力; 4. 能够适应生产管理压力,确保各项工作按时推进完成
生产副厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专车间管理
1)负责组织落实公司下达的生产任务,严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,对车间生产质量与日常管理全面负责。 2)参与不合格品管控工作,落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度;对因管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会,深入剖析问题成因,并制定有效的改进方案与实施办法。 3)推行质量三检制度(自检、互检、专检),积极支持并配合质量检验人员开展工作,确保作业指导书和操作规程有效执行,严控车间产品质量关口。 4)协同相关部门推进生产现场规范化管理,落实产品标识与检验状态标识,做好不合格品的隔离处理,健全产品加工过程中的质量记录体系。 5)负责车间生产装配环节的产品产量、质量状况、原材料使用及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报,保证统计数据真实、准确、完整。
其他生产营运人员月结3-5年本科饲料研发饲料配方研发宠物饲料
岗位职责: 1、根据客户与市场实际需求,主导膨化粮OEM/ODM新品的配方开发,参与样品试制及验证测试工作 2、持续推进产品配方优化与工艺改进,落实质量提升与效率增强相关措施 3、协调并解决生产过程中涉及的技术问题,涵盖日常生产、品质控制及客户反馈等环节 4、制定原料与产品的技术规范,完成相关技术文档的编制与归档管理 职位要求: 1、本科及以上学历,食品科学、饲料工程、动物营养或相近专业背景 2、具备4年以上膨化类宠物食品研发工作经验 3、掌握宠物食品加工流程,熟悉国内外宠物食品及饲料安全法规与标准要求 4、具备较强的研发创新能力和独立承担项目的能力 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应一定强度的工作节奏
生产班组长
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: ①生产管理与执行:统筹本班组的生产活动,指挥并带领团队按质按量完成车间下达的生产任务;依据生产计划合理调配资源,把控生产节奏,确保产品按时交付。 ②质量与工艺控制:全程监督生产过程中的产品质量,保障制成率符合公司规定标准;督促班组人员严格遵守岗位操作规范,落实工艺规程及设备安全操作要求;组织班组内部开展生产技能、工艺流程和质量管控方面的培训工作。 ③团队与人员管理:负责生产现场人员的劳动纪律管理、日常事务处理,实施绩效考核与考勤管理;主导班组员工的上岗安排、技能培训与工作评估;落实班前会、班中巡查、班后总结等日常管理工作。 ④沟通协调:及时接收上级工作指令,准确传达并执行;统筹安排本班组各项任务并跟进落实;与相关职能单位保持有效协作,保障生产顺畅运行。 任职要求: 掌握生产管理流程、工艺文件及相关操作规程,具备良好的团队管理与培训能力,能够高效沟通、组织并激励班组成员;熟悉产线流程与生产设备,具备处理现场异常问题的能力;责任心强,具有敬业精神,能适应生产车间的工作环境及倒班安排。 岗位福利: 社会保险(五险)、节日福利、免费工作餐等。
研发专员
4000-9000元/月
产品经理1-3年本科B端产品
岗位职责: 1. 主导产品的技术研发与创新工作,保障技术方案的顺利落地; 2. 深度参与产品全周期流程,包括设计、开发及测试环节,确保产品稳定性和高效性; 3. 与项目团队高效协同,推动项目按计划节点完成交付; 4. 持续优化产品功能与体验,提升用户满意度; 5. 对接客户需求,快速响应并解决相关技术问题。 任职要求: 1. 具备较强的创新能力及扎实的技术基础; 2. 可独立分析并攻克技术难点; 3. 拥有良好的团队协作意识和沟通能力; 4. 熟悉产品从设计到开发的整体流程; 5. 能结合市场动态,输出可行的产品优化策略。 加分项 具备以下领域经验者优先:食品/饮料/烟酒·其他消费品
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