河南安阳招聘专线司机两名工作人员。

岗位职责： 1. 负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2. 开展市场调研与客户分析，挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系 3. 协调内外部资源，跟进商务流程执行，确保各环节高效协同 4. 整理汇总商务数据，定期输出分析报告，为决策提供支持 5. 配合完成资质申报、协议归档、回款跟踪等日常商务事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 熟悉商务运作流程，有基础的合同法及财务常识更佳 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应多任务并行工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 专业不限，有商务、市场营销、管理类相关经验者优先

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无销售性质高薪上不封顶欢迎零经验新人 入职即缴纳五险一金，无试岗期，无任何额外费用 公司注重人才培养，提供一对一指导，全程带教直至熟练上岗 无严苛淘汰机制，包容初学者，助力快速成长 福利待遇： 1.入职即享带薪培训 2.薪资每月8-12k（底薪4800），绩效激励，收入多劳多得 3.每月准时发放薪资（每月2~8号） 4.入职满一年享13薪（额外发放一个月工资） 5.五险一金齐全，入职即办理 员工关怀： 定期组织下午茶、团队建设、生日会及节日礼品等 工作时间：朝九晚六

懂电脑，善于沟通。简单日常上传资料。要求大专以上学历，长期稳定的优先。

职位描述： 良承律师省内目前第一大所，全国排名top级别 工作内容：在律所坐班，有丰富的市场资源，无需主动营销，轻松对接需求；协助客户签约，后期由专业团队服务，无需跟进售后；全程线上办公，无需外出拜访客户。 工作要求：有销售经验者优先想要高工资，赚钱欲望高的优先学习能力强，性格开朗的优先薪资待遇：无责底薪+提成＋奖全 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:30法定节假日正常休。不加班 待遇：五险一金+定时调薪+法定节假日+团建+晚餐，餐后水果等。工作舒心。 职业规划晋升空间：资源多，管理岗位内部晋升，业绩突出晋升快，实现职业价值，让每个人发挥出每人的价值，认同自己的工作。

招聘牛头一名。

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招聘打杂人员10名，工作地点位于双成电商产业园。

布场兼职，工作地址在华强附近。8:30到华强附近，一小时10元，干一天。

安阳小店招聘厨师一名，要求会烧烤凉菜，会东北菜优先工资面议

明天需要A1替班师傅两位开氢电混的车。拉外团。车在小红门。工资300一天。联系电话

招聘校车驾驶员A1驾照休息日随着学校走驾驶技术娴熟，驾龄三年以上，有经验者优先有责任心三观正直乐观向上踏实肯干家住：南京路附近工资待遇面议电话

班车司机45岁以下，有相关经验者优先。班车司机（沈阳往返夜班）薪资福利:面谈招工人数:1名有效期到10月23日工作地址:鞍山市铁西区西解放路300号华杨商贸院内

16号来两位代班师傅，学生班，辛苦费350，拿车闸殷路86号。有兴趣的师傅可以联系姓季

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工作职责: 1，负责公司客户的售后支持，涵盖合同审核、法律咨询、法律文书撰写等工作。 2，协助客户处理各类法律事务，提供专业、可行的法律建议与解决方案。 3，持续维护客户关系，定期开展沟通，掌握客户需求动态，优化服务策略。 4，依托优质服务，主动挖掘客户周边资源，推动二次客户资源拓展。 任职要求: 1，具备优秀的沟通技巧与谈判能力，能高效对接客户并推进合作。 2，具备较强的自主学习与应变能力，能快速融入公司业务节奏与变化。 3，具有责任心与职业操守，能承受工作压力，坚持高标准的工作交付。 底薪+绩效+提成

1. 负责公司各类合同（采购、销售、劳务等）的起草、审核与修订，把控合同法律风险。 2. 建立合同台账，跟踪合同履行进度，及时预警履约风险。 3. 代表公司处理诉讼、仲裁案件，包括证据收集、文书撰写、出庭应诉等。 4. 处理日常法律咨询，为各部门提供法律支持。

招聘招商经理 要求从事销售招商工作三年及以上，抗压力强，谈判沟通能力强，会带队伍且有资源，有管理工作经验者优先。薪资面议，福利包括基本工资、岗位津贴、带薪休假、高额提成、节假日福利、员工及亲属大病救助、自学激励、外派学习、餐补油补、住宿等。工作地址为林州863科技产业园综合楼。

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【岗位亮点】 1. 只对接企业老板/管理层，客户优质、沟通体面。 2. 业务长期稳定，一单顶多单，收益更高更持久。 3. 不打白名单电话，不做低端业务，工作更有尊严。 4. 系统培训企业法务知识，让你越做越专业、越值钱。 【岗位要求】 1. 敢沟通、有格局，想做长期稳定的事业。 2. 认真负责，执行力强，愿意学习企业法律知识。 3. 有商务、销售、B端经验优先，新人可带。 【福利待遇】 1. 高薪提成 + 丰厚奖励 + 晋升透明 + 办公环境舒适。 2. 收入不设上限，能力决定高度。

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1.联系商家，进行建联0元免费铺货给商家，达成合作； 2.善于沟通、抗压能力强，逻辑思维能力强； 3.无责底薪+高提成，有销售经验者优先

岗位职责: 1. 借助抖音等社交平台开展客户开发，结合手动发送私信与AI工具自动化操作，高效触达潜在客户； 2. 持续跟进客户互动，提升沟通质量，保障客户满意度与粘性，促进销售成交； 任职要求： 1. 具备优秀的交流技巧和协作意识，能快速与客户建立良好关系； 2. 年龄22-35岁，有房地产、汽车或电话销售经验者优先考虑。

职责与工作要求： 1.配合销售团队推广手机周边配件，并完成贴膜服务； 2.在客户购机后，协助进行数据迁移与传输； 3.协同门店达成后市场销售目标。 职级划分及薪资： ①初级：2000+200+800+提成； ②中级：2000+200+800+500+提成； ③高级：2000+200+800+1000+提成。

职位描述: 1. 负责开展经销商的引进及日常运营管理工作 2. 协同经销商规划市场扩展路径并推动年度目标实现 3. 建立健全客户信息档案，持续跟进并反馈客户动态 4. 参与市场拓展策略的制定与方案设计工作 5. 承担经销商合作协议签署、回款跟进等相关职责 6. 推进销售渠道的搭建与维护，衔接公司内部部门与经销商间的协作沟通 7. 负责区域内经销商的开拓、关系维护及综合管理 8. 组织实施区域经销商的销售指导与业务培训 9. 完成上级安排的其他工作任务 职位要求: 1. 大专及以上学历，具备三年以上家具行业招商管理经验，曾独立主导大型项目者优先 2. 熟知本地家居建材市场环境，掌握行业发展方向与趋势 3. 具备出色的沟通技巧与商务谈判水平 4. 具有高度的职业追求和良好的职业道德品质 5. 拥有较强的团队组织能力，执行力强，能适应高强度工作压力 6. 热衷于家具行业发展，充满热情，具备良好协作意识

职责： 1、负责收集并研究抖音等平台达人主播的相关动态与资料，主动对接主播或其团队开展商务沟通； 2、开拓各类直播渠道的主播/MCN合作资源，推动带货项目落地，深入理解达人主播的合作诉求； 3、持续维护与主播及MCN的良好合作关系，促进长期稳定协作；同步维护平台端关系，争取更多运营支持。 要求： 1、具备销售背景及团队管理经验者优先，对电商直播带货领域有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通技巧，工作细致耐心，积极进取，富有责任感； 3、熟练操作常用办公软件工具； 4、具备较强抗压能力，能适应弹性工作时间安排。

农批市场招商岗位，要求具备良好的沟通协调能力

【任职要求】： 1、年龄22-*****； 2、思维逻辑清晰，性格开朗善沟通。 【岗位职责】： 1、筛选对应类目的对标达人，对接达人商务事宜，确保达人特征与目标用户相符； 2、根据公司业务需求，推进达人合作落地，协调样品寄送； 3、负责商务沟通及合同签署，持续维护合作关系。