五官端正 普通话标准

岗位职责： 1.负责根据要求在指定平台（抖音）（小红书）（快手）（微信视频号）发布视频内容，确保内容符合平台规范。 2. 按要求完成内容排版及信息回复 3. 记录并反馈发布数据 任职要求： 1. 熟悉各大平台基础操作 2.每日可保证半小时工作时间

1、抖音、视频号流量助理 2、每天的工作就是回复私信 3.流量承接、流量变现(公司免费进行培训) 4、适合小白创业人群(0风险) 5、上手快(专人带领) 6、退伍军人优先，董事长也是退伍军人 7、岗位经验:无要求(需要有上进心、人品好) 8、薪资待遇: ①绩效底薪3000+提成②高提成 9、品牌合伙人 备注:很简单，准备一个智能手机，给你超牛的网络工具，手把手带你，跟着我复制做就行，年龄22岁以上。

负责视频内容的策划，发布及运营推广，提升账号影响力和用户粘性。

岗位职责： 1.负责抖音、快手、B站、小红书等主流平台的视频内容策划、发布与日常运营，提升账号曝光量与粉丝互动率 2. 分析平台算法及用户行为数据，优化视频选题、标题、封面及发布时间，持续提升播放量与转化效果 3.协同拍摄剪辑团队完成短视频脚本撰写、素材统筹及成片审核，确保内容调性与品牌传播目标一致 4. 管理企业号矩阵，执行涨粉、引流、私域导流等运营动作，配合巨量千川等投流策略提升广告ROIn5. 定期输出运营数据报告，复盘内容表现并提出迭代优化方案 任职要求： 1.熟悉短视频平台规则与流量逻辑，有实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等第三方工具 3.有较强的文字表达与创意策划能力，能独立完成脚本及运营文案撰写 4.学习能力强，关注行业动态，对热点敏感，具备跨平台内容适配能力 5.沟通协作良好，责任心强，适应快节奏互联网营销工作

岗位职责： 1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 独立完成视频内容的剪辑、包装、字幕添加及基础特效处理，确保成片质量与品牌调性一致 3. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化发布时间、标题、封面及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝转化率 4. 协同拍摄、设计及市场团队推进热点借势、活动联动与IP内容打造，提升账号影响力与商业价值 5. 定期输出运营周报/月报，跟踪核心指标（涨粉、互动、引流效果等），提出可落地的优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与内容生态，具备独立操盘账号经验者优先 2. 熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具，能兼顾创意表达与高效产出 3. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识，逻辑清晰、执行力强 4. 学历不限，对视频运营有热情，学习能力强，适应快节奏内容迭代 5. 有成功案例（如单条爆款视频、0-1起号经验、带货/引流转化实绩）者优先

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，持续提升账号综合表现 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、文案能力与数据分析意识，能独立完成内容闭环 3.思维活跃，学习能力强，对行业趋势与用户偏好敏感 4.具备基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut）或熟悉制作流程者更佳 5.沟通协作顺畅，责任心强，

【工作内容】 1. 负责对图文、视频内容进行复审（AI初审后人工二次核查，操作简单） 2. 办公室固定岗位，非销售性质，专注审核类工作 3. 工作节奏轻松，无业绩压力，上手快 4. 无需对接客户，主要在办公室完成后台处理任务 【工作时间】 1. 不加班！！标准8小时制，月休6-7天 2. 采用轮班机制，包含少量夜班安排 3. 每月最多上班24天 【工资】 1. 底薪3500元+夜班补贴约300-350元+额外绩效提成，综合收入3.8-4K以上 2. 每月15日准时发放薪资（无拖欠） 3. 提供7-15天带薪培训，培训期间薪资与正式上岗一致 【福利】 1. 培训津贴、定期组织团建活动、节日礼品、婚假、年假等齐全 【晋升路径】 1. 组长 → 质检 → 主管 → 经理 → 分总 → 项目总监 → 大区总监 → 总经理 → 高级合伙人 【任职要求】 1. 需持有学信网可查的大专及以上学历证书，年龄范围20-32岁 2. 接受25届毕业生应聘 3. 具备基础的电脑操作能力 其它说明： 1. 团队年轻化，工作氛围轻松，人际关系简单，不定期开展团建活动 2. 薪资发放稳定，收入有保障，不存在延迟发放或公司经营风险问题 郑重承诺： 1. 本岗位为公司直招，非中介推荐 2. 对应聘者提供全流程支持，从面试到入职后的各项事宜均可随时沟通 3. 本人从事人力资源工作多年，专注于为求职者匹配优质岗位，欢迎符合条件者投递简历

踏实努力工作，上进

大王屯开发区下午需要打磨工3人，有意者可联系。

明天开封夷山大街需要一名小工，要求能够上梯子。工资日结，有意者可报名。

明天要一个保洁，一天

招聘58岁人员，工作期限为10天。工作安排不会影响回家种麦。有意者请尽快报名。

开封市龙亭区招装修木工

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、完播率与互动率 3.跟踪热点话题与行业趋势，结合品牌调性打造差异化视频内容矩阵 4.协同拍摄、剪辑团队推进视频制作，把控成片质量与传播效果 5.管理粉丝评论与私信，策划互动活动，提升用户粘性与转化效率 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台算法规则与运营逻辑，具备独立操盘账号经验 2. 具备基础视频剪辑能力（剪映/PR等），能高效完成粗剪与包装 3. 文案功底扎实，网感敏锐，擅长提炼卖点与情绪共鸣 4. 数据分析意识强，熟练使用飞瓜、蝉妈妈或平台后台进行复盘 5. 学习力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力

岗位职责： 1. 自建20+账号组并负责内容发布 2. 每个账号组包含：1个抖音、1个今日头条、1个小红书、1个视频号、1个快手、1个B站账号（使用1个手机卡注册6大平台） 任职要求： 1. 小白/学生/待业人员均可 2. 具备独立自建账号组的能力 岗位福利： 1. 可以不坐班，或每天在岗1-2小时 2. 每月10号发工资

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与转化率 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台算法规则与用户偏好，具备独立操盘账号经验 2. 具备基础视频剪辑能力（剪映/PR等），能高效完成粗剪与包装需求 3.学习力强，责任心强

我们正在寻找自媒体有热爱的兼职伙伴，协助我们进行线上的运营，本岗位支持线上办公，，公司主营自媒体方向，通过线上运营账号获取流量。 【职位描述】 简单说就是公司提供作品素材给到你，你协助公司去发布作品，作品都是剪辑好的，容易起流量，发布之后，你要做的就是维护账号，和日常抖音权重提升。作品发布过审就有初始佣金，，具体结算可详细沟通。可以矩阵多账号做，账号越多，收益越高。 【薪资待遇】 结算方式:日结 结算标准:按实际有效作品数和播放量及有效线索结算 【职位要求】 1.熟悉抖音等自媒体平台规则 2.如果有做过自媒体或者引流方面的更好，可以来公司面聊具体项目 3.具备良好的沟通能力和耐心 4.有责任心，三天打鱼两天晒网的勿投哦 5.本岗位会需要用到自己的账号，或者新注册账号也可以。介意的勿投哦

岗位职责： 1. 根据脚本或创意方向拍摄短视频，确保画面清晰、内容生动 2. 完成视频基础剪辑、配乐、字幕添加等后期处理工作 3. 配合团队完成日结类短视频任务，按时交付成片 4. 参与简单选题策划与内容优化，提升视频传播效果 5. 遵守平台规范及客户要求，保证内容合规、积极健康 任职要求： 1. 对短视频创作有热情，具备基础拍摄及剪辑能力 2. 熟悉主流短视频平台风格与用户偏好 3. 能熟练使用手机或基础剪辑软件（如剪映、CapCut等） 4. 时间灵活，可接受日结工作安排 5. 学历不限，有相关作品或经验者优先

夜班岗位尚缺3人。

现缺一名出镜的拿画助理，工作就是辅助主播展示画品就行，不说话。薪资:到手3000左右。每天五小时，到点下班。要求:身高160cm及以上，形象气质佳即可。地址:四大街郑开印象城联系方式:（）

岗位职责： 1.负责商业广告、产品、活动等场景的摄影/摄像工作，独立完成拍摄任务 2. 根据需求进行前期策划、布光构图、现场调度及后期基础剪辑与调色 3.管理并维护摄影摄像设备，确保器材状态良好、安全规范使用 4.配合市场、运营等部门完成视觉内容输出，提升品牌传播效果 5. 整理归档原始素材及成片，建立标准化素材库 任职要求： 1. 热爱影像创作，具备良好的审美能力与视觉表达力 2. 熟练使用主流相机、灯光及视频剪辑软件（如Premiere、FinalCut、Lightroom等） 3.具备基础构图、色彩、光影知识，能独立完成全流程影像制作 4. 工作细致、责任心强，适应外拍及灵活工作时间 5. 有相关作品集者优先，经验与学历不限

景区国庆NPC兼职，工资100-120元(在岗4-5小时）。会唱歌，跳舞的更好，女生身高165以上，男生身高175以上，需要形象好（同微）

工资面议

大专以上学历18岁至30岁 服从管理 有工作经验者优先

1.下午3-5点需要兼职8名预计一个小时左右工资100地址西环路。（同微不要打电话）

开封景区招聘暑假工、短期工、日结工及长期工，男女不限，年龄18-45岁，有意者可报名。

兼职一天300元

短视频内容的策划，发布及运营推广，提升账号的影响力和用户粘度。

【来了做什么】 岗位内容. 1公司提供工作手机微信通过自媒体发布作品吸引精准客户 （没经验由组长一对一培训，作品素材，文案公司提供） 2吸引到的客户加到企业微信，了解客户需求 ，推荐相应产品（都是日常用品，需求大，好推荐） 3引导客户商场下单（多平台合作，不是一定要在公司自己平台，公司产品多平台都可以购买） 不外出，不跑业务，不打陌生电话，不用准备很多微信号； 【什么样子的人才能做】 1长期全职，后期没有升学，考公考编制，当兵考证什么的打算，是想要找一份长期可以发展工作的； 2.无兼职，副业等其他工作类型 3对电商感兴趣，能够接受办公室线上电脑打字这种工作形式 4是想要有更高薪资空间的，属于多劳多得，不是固定薪资的 5想要通过工作全方面提升自己综合能力的 6.无不良从业记录 7.年龄：18-27岁 【较重要的工资待遇到底是怎么样?】 1薪资构成=底薪+提成+奖金 2阶梯方式提成 3.客户永久可以积累，可以留下，并且形成长期稳定循环购买，越积累越多，后期走被动营销自主购买 【公司培训是怎样的好上手吗?】 1入职有专业人事带你认识公司发展历程，公司发展方向，体验产品，了解团队，认识各位公司小伙伴-岗前公司培训 2正式工作有专门的业务大神作为你的组长负责人，一对一，手把手坐在你跟前带你走业务流程，并且有问题随时给你解决 3有不定期部门培训，讲解具体业务方向重点，方法 4片区之间有相互学习机会，认识更多优秀的人 5总部线上培训渠道直达公司内部每一个员工，专业化指导 6自己线上培训学员，专职培训资料，免费共享 【我在公司有发展前景吗?】 1基础员工-储备组长-组长-储备主管-主管-储备部门负责人-正式部门负责人 2能力决定晋升，不以学历，不以资历，公平公正 3随着晋升职位不同，薪资待遇福利各种不断提升. 【工作时间休息时间是怎样的?】； 上午8.50~12.101.40~6.30法定节假日休息