
采购主管-杞县
5000-6000元/月
采购经理/主管1-3年大专生鲜食品休闲食品调味品
技能要求:原料采购,物资采购
1、承担公司采购任务,涵盖询价、比价、采购合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈整理;
2、开展市场调研、数据分析与趋势判断,明确采购需求并把握采购时机;
3、参与采购流程优化,协助实现采购质量与成本的有效管控;
4、参与供应商的资质评审、认证管理、日常监督及绩效考核工作;
7、协同公司内部各部门,保障工作高效衔接与推进。
岗位要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类等相关专业优先;
2、具有一年以上快消品行业采购工作经验者优先考虑;
3、掌握采购及招投标流程,了解供应商管理体系,熟悉相关质量标准规范;
4、具备良好的部门内外协调能力,出色的谈判技巧和人际交往能力,注重团队合作;
5、具有较高的职业操守和道德素养。
职位福利:交通补助、餐补、通讯补助、定期体检、全勤奖、绩效奖金、节日福利
采购主管(药品、耗材、设备)
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专医疗行业生产型公司贸易公司耗材、设备、药品
岗位职责:
1、搜集产品相关资料,拓展供应商资源,完成日常采购事务;
2、开展市场调研,掌握行业动态,了解市场价格走势;
3、依照流程推进采购工作,包含询价、比价、样品确认及采购合同协商等环节;
4、执行物料到货验收及付款操作,做好后续跟踪与落实;
5、维护现有合格供应商体系,定期评估合作表现,挖掘潜在供应资源,持续优化供应链;
6、编制发货进度、成本控制、折扣执行等相关报表,留存并管理采购过程中的各类信息资料。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、具有5年以上医疗行业采购管理经验,熟练操作OFFICE办公软件;
3、工作踏实肯干,细致严谨,富有责任心,具备良好的计划协调能力和谈判技巧;
4、熟悉采购作业标准与流程,了解商品分类管理,具备较强的议价能力;
5、持有驾照,能够熟练驾驶。
生活快消品采购
8000-12000元/月
采购专员/助理3-5年大专电商采购快消品采购供应商管理库存优化
工作职责
1. 负责生活快消品类(如食品、日化、家居等)的选品布局,根据市场动向与平台用户需求,制定并实施采购方案。
2. 开拓并维护优质供应商网络,通过商务谈判优化采购价格、账期及供货条件,确保商品具备竞争力且供应稳定。
3. 跟踪库存周转效率,结合销售表现与季节性变化,灵活调整进货计划,减少积压风险与仓储压力。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、市场营销或相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上快消行业采购工作经验,熟悉生活类消费品的市场渠道与供应体系。
3. 具有良好的数据分析能力,能基于销售与库存数据提升采购精准度。
4. 具备出色的谈判与沟通能力,可高效协调供应商资源并处理合作中的各类问题。
废钢采购专员
6000-7000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限废钢采购
1、主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,促进业务持续增长;
2、深入掌握市场动态,为客户提供专业的再生资源领域解决方案;
3、参与市场调研工作,收集整理行业相关信息,助力公司战略规划制定;
4、与客户沟通协商合作细节,保障合同顺利履行及项目高效推进;
5、定期反馈业务进展情况,配合团队协作完成销售任务目标。
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力,能独立推进业务开展;
2、具有销售或客户服务相关工作经验,熟悉再生资源行业者优先考虑;
3、对市场变化敏感,具备较强的洞察力和快速响应能力;
4、工作态度积极,责任心强,能够适应一定强度的工作压力;
5、具备良好团队协作精神,愿意与团队成员共同推动业务进步;
6、持有C1驾驶证,熟练驾驶车辆。
外贸采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科外贸采购
岗位职责:
1、根据外贸销售团队实际需求,制定合理的采购方案;
2、完成产品询价、比价、议价过程,负责订单下达、交期跟踪及付款流程;
3、组织采购合同签订,跟进并管控采购交付进度;
4、对接平台订单,高效处理退换货相关事宜;
5、开展供应商开发与日常管理,建立并维护供应商档案,保持良好的合作关系;
6、整理每月对账资料,核对供应商应付款项,推动付款流程顺利执行;
任职要求:
1、本科及以上学历,供应链管理、物流、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。
2、具备半年以上采购工作经验,有独立主导全链条采购项目经历者优先;
3、熟悉采购作业流程,拥有市场分析能力,能有效控制采购成本,并持续探索降本路径;
4、具备优秀的沟通协调能力,可妥善应对采购过程中各类突发情况,具有团队协作意识,能协同团队推进项目落地;
5、学习能力强,善于人际交流,表达清晰,逻辑思维严谨,具备良好谈判技巧。
社保、绩效奖金、带薪年假、团建聚会、节日福利
上班时间:9:00—12:30 13:30—18:00 双休,节假日正常放假
采购员
3000-6000元/月
采购专员/助理经验不限大专电商采购
一、工作内容
1. 负责电商平台电器类商品的采购执行及商务洽谈相关事宜。
2. 确保所辖店铺供货稳定,维护供应商关系,落实成本与价格管理。
3. 对接并确认采购需求计划,在保障销售供应的同时优化库存水平。
4. 依据采购规划,有效控制采购支出及库存周转相关成本。
5. 具备独立承担多项职责的能力,有团队管理经验者优先考虑。
二、工作要求:
1. 大专及以上学历,具备采购或业务岗位相关从业经历。
2. 拥有出色的沟通协调能力,思维清晰,条理性强。
3. 具备较强的问题解决能力,面对采购市场快速变化,需兼具原则性、应变力与良好心理素质。
工作时间:大小周,每日工作时段为8:30-17:30
公司提供工作餐,设有年度优秀员工表彰、资深员工奖励及节日福利待遇
财务总监
8000-15000元/月
CFO5-10年本科税务管理成本管理资金管理高新技术企业集团公司会计中级职称
岗位职责:
1、财务战略规划:制定并落实企业财务战略与目标,确保财务发展方向与公司整体经营战略相协同。
预算与财务规划:组织编制年度预算及财务计划,涵盖资金预测、现金流管理等内容,为管理层决策提供数据支持与分析依据。
2、资金管理与风险控制:统筹公司资金运作,优化资金使用效率,负责融资安排、投资管理及日常资金运营,建立相应的风险防控机制。
3、财务报告与分析:按时编制各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表,开展定期财务分析,解读经营成果与财务状况。
4、税务管理与合规:严格执行国家税收法规,准确完成各项税务申报与缴纳工作,积极应对税务稽查,协助解决涉税争议事项。
5、资本运作与投资决策:参与企业融资、并购重组及对外投资等重大事项,进行可行性研究、财务测算与风险评估。
6、内部控制与审计配合:健全财务内控体系,规范业务流程,保障财务活动合法合规,配合内外部审计顺利实施。
7、风险管理与保险:识别并评估企业面临的市场、信用、操作等各类风险,制定应对策略和保险配置方案,降低潜在损失。
8、团队管理与领导:带领财务团队高效运作,明确工作目标与分工,实施绩效考核,推动人员成长与团队能力建设。
9、股东和投资者关系管理:维护与股东及投资方的良性互动,及时披露财务信息,解答财务相关疑问,增强信任与透明度。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备中级会计师或以上职称(持有CPA或高级会计师资格者优先),具有5-8年制造业财务管理工作经历,其中至少3年财务管理岗位经验。
2、具备优秀的沟通协调能力与逻辑分析能力,能够适应高强度工作环境。
3、熟悉国家财经政策、税务法律法规及相关监管要求。
采购助理
3000-4000元/月
采购专员/助理经验不限大专商务采购英语供应商关系管理采购成本控制流程优化
岗位内容:
1. 负责与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。
2. 持续维护并提升供应商合作关系,打造稳定高效的供应体系。
3. 协助处理上级交办的临时工作任务。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件操作。
2. 具备较强的抗压能力
茶叶采购主管 各项福利
8000-11000元/月
采购专员/助理3-5年大专有茶叶采购经验3年以上招商采购招标采购商务采购烟/酒/茶茶类
???? 茶叶采购主管/专员 | 源头把控 | 福利完善
???? 薪资面议 | 五险一金 | 每月10日发薪
???? 岗位核心
主导茶叶原料采购全链条管理,扎根核心产茶区,甄别优质茶源,打造高效稳定的供应网络!
???? 岗位职责
1. 供应链建设:统筹绿茶、红茶、乌龙茶等各类茶叶的采购布局,拓展并维护优质供应商资源,建立可持续运作的供应体系。
2. 产区实地调研:深入重点茶区,现场考察茶山条件、加工厂产能、制作工艺与质量水平,筛选并巩固核心合作方。
3. 成本管控与策略制定:依据市场动态和季节性需求编制采购方案,严格控制成本支出,防范供应端风险,持续优化采购模式。
4. 品质检验把关:承担茶叶感官审评与等级判定工作,从外形、汤色、香气、滋味到叶底全方位评估,确保原料品质达标。
5. 全流程协同执行:跟踪订单交付进度,协调物流运输、仓储入库及质检流程,及时处理异常;对接研发与生产团队,开展定制化原料采购支持新品研发。
6. 制度体系建设:完善采购管理制度、供应商考核机制与品质标准规范,健全采购台账记录与档案管理。
任职要求
1. 学历与背景:大专及以上学历,茶学、食品科学、供应链管理等相关专业优先;具备茶艺师或评茶员资格证书者优先考虑。
2. 经验要求:三年以上茶叶领域采购工作经验,熟知全国主要茶区分布、品种特点、采收周期及市场价格走势。
3. 专业技能:具备独立审评与品质判断能力,了解茶叶加工全流程;拥有稳定优质的供应商渠道,擅长成本控制与供应链整合。
4. 综合能力:熟悉采购作业流程、合同签署、财务结算及相关风控要点;能接受频繁产区出差,需持有驾照并具备实际驾驶经验。
5. 职业素养:作风严谨、责任感强,具备良好的沟通协作能力,坚持廉洁从业原则,恪守职业道德。
???? 我们提供
五险一金 + 绩效奖金 + 全勤奖励 + 工龄补贴
每月10日准时发放薪资,福利健全,岗位稳定!
诚邀懂茶、爱茶、专业的你加入,共同构建高品质茶叶供应体系!
建筑木工1-2人
开封市区,中高层框剪住宅+地下室整套模板,需稳定20-30人整建制木工班组,含带班,会高支模、梁柱节点
采购主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专服饰鞋包国内采购原材料
一、供应商筛选与评估
寻找优质面辅料供应商:评估其生产能力、技术水准、交货稳定性及社会责任合规性。
二、供应链优化
建立多元化供应商(印花-绣花-面辅料)渠道,避免单一依赖,应对突发风险;定期审核供应商绩效,淘汰不合格合作方。
三、质量与技术把控
1、标准制定:
根据服装品类功能性需求(如运动服需吸湿排汗、三防、防紫外、)定制面料参数。
2、验货与测试:
安排第三方检测或实验室测试(耐磨性、PH值、色牢度),确保符合国标标准。
3、问题处理:
针对大货面料瑕疵(如色差、纬斜)协调供应商退换货或索赔,避免影响生产进度。
四、跨部门协同
1、与设计部门:
参与设计二次工艺开发
2、与生产计划部门:
根据订单排期制定采购计划,确保面料按时到仓,处理紧急补单或插单需求。
3、与仓库部门:
处理验货出现面料质量问题的沟通处理退换货或扣损处理。
五、库存与采购准确率管理
1、采购准确率:
对采购的面料准确把控,与裁床退料做原因分析,提升采购准确率。
2、库存管理:
监控面料库存周转率,避免呆滞料堆积;处理滞销面料(改款利用)。
六、团队
1、团队管理:
领导采购团队,制定KPI(如成本节约率、准时率、采购准确率、);培养下属谈判与供应链管理能力。
2、时效与质量:
加强团队对回货时效意识,避免对后续生产按时出货产生影响,确保面料回货的质量把控(色牢度、PH值、抗起球、荧光)的基础检测,并做好检测记录。
芯片采购经理
8000-15000元/月
采购经理3-5年大专机械制造品国内采购原材料大中型企业采购经验
岗位职责
全面负责公司车规芯片、功率半导体、SiC 模块、车载算力芯片、雷达专用芯片全品类采购管理;
对接国内外原厂、一级代理商,搭建稳定芯片供应渠道,统筹年度芯片需求预测、锁货、长单签订,缓解缺货、交期波动风险;
统筹芯片成本管控,年度议价、价格谈判、降本方案落地,管控采购预算;
协同研发、项目、生产部门,同步新项目芯片选型评估、样品申请、规格确认,主导芯片替代方案开发,解决断供、涨价风险;
建立芯片供应商考核体系,管理账期、品质、交付、技术支持,处理来料不良、交付异常;
跟踪半导体行业行情、产能周期、原厂产能规划,提前预判供应链波动,制定库存安全策略,管控呆滞芯片库存;
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
全职会计
5000-6000元/月
会计3-5年学历不限交社保应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析收入账预算金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
会计
3000-5000元/月
会计经验不限大专应收应付结算总账代理记账公司不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
6.双休 法定
7.上班时间8:30~17:30中午一个小时休息
8.会工商注册,变更,注销 优先
9.底薪3500加提成,
会计
5000-10000元/月
总账会计3-5年大专初级会计师制造业会计体系搭建经验
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制
2.统筹月度、季度、年度结账工作,确保账务准确及时,符合会计准则及税务要求
3.编制合并报表及管理报表,提供经营分析支持,协助优化财务管理流程
4. 对接内外部审计,准备审计资料,落实整改意见,保障财务合规性
5.协同税务、资金、成本等模块完成财务协同事项,参与预算执行与费用管控
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限(若明确要求则按输入匹配,否则默认“不限”)
2. 具备总账会计相关工作经验,经验要求不限(若明确要求则按输入匹配,否则默认“不限”)
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务软件
4.具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力及跨部门沟通协调能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识
会计
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4. 配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5. 规范管理会计档案,确保财务数据安全与合规
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理会计中级职称
财务核算与报表管理
1. 全面负责账务处理工作,完善会计核算流程,确保账目真实、准确、符合规范;
2. 主导月度、季度及年度财务报告、合并报表的编制,完成结账相关工作;
3. 协调外部审计机构,配合开展年度及专项审计,落实审计整改事项。
预算管理与经营分析
1. 构建企业全面预算管理体系,组织各部门推进年度、季度预算编制;
2. 监控预算执行进度,分析偏差成因,提出改进与调整建议;
3. 深入开展经营数据分析,提炼关键财务指标,为管理层决策提供支持。
资金管理与风险控制
1. 统筹公司资金收付安排,制定资金使用计划,优化配置结构,保障现金流健康;
2. 对接银行及其他金融机构,办理融资、授信等业务,有效降低资金成本;
3. 识别并监控资金流动中的潜在风险,健全管控机制,防止资金挪用或流失。
税务筹划与合规管理
1. 熟悉税收法规政策,实施合法合规的税务规划,合理降低企业税负;
2. 组织月度、季度及年度纳税申报,完成各项税务备案和汇算清缴工作;
3. 完善税务操作流程,对接税务部门,应对稽查与沟通事项,防范涉税风险。
财务制度建设与流程优化
1. 建立并持续优化财务管理制度体系,涵盖核算、报销、资金、资产等方面;
2. 梳理财务全流程节点,精简冗余环节,提升整体工作效率;
3. 推动制度执行落地,组织开展培训宣导,确保各部门规范遵循。
团队管理与跨部门协作
1. 统筹财务团队日常运作,明确职责分工,设定工作目标并实施绩效评估;
2. 培养财务人才梯队,开展专业能力培训,提升团队综合业务水平;
3. 加强与业务、行政、人力资源等部门的沟通协作,解决财务对接问题,保障工作高效推进。
资产管理与成本控制
1. 负责公司固定资产及存货管理,规范出入库与盘点程序,保障资产安全完整;
2. 开展成本结构分析,识别降本空间,提出增效措施,控制运营支出;
3. 建立资产明细台账,定期组织盘点,规范资产报废与处置流程。
任职要求:
1、年龄30-40岁,本科及以上学历,财务、会计等相关专业
2、具备8年以上财务管理工作经验,其中至少3年团队管理经历,有制造业背景者优先
3、熟悉国家财经法律法规,持有CPA或ACCA证书者优先考虑
4、精通企业全流程财务管理,熟练操作用友软件,具备出色的组织协调与团队管理能力
其它要求:抗压能力强,责任心强,坚持原则,具备良好的职业道德和保密意识
双休+五点下班+五险的会计
3000-4000元/月
财务助理1-3年大专代账公司结算总账成本财务分析
1根据会计制度规定,设置会计科目,编辑记账凭证
2 认真做好记账、报表工作,做到项目清晰、准确
3定期核对往来账目、应付应收账款、银行流水账目。
4 负责会计资料的装订、归档、保管工作。
5办理其他会计相关事务
职位要求:
1财务相关专业,大专以上学历,只有会计证
2有至少1年以上会计相关经验
3根据企业性质独立建账,记账,对账报税等工作
4具体学习和工作处理能力,有较强团队个月精神和协调能力。
财务对账员(开封)
3000-4000元/月
会计1-3年大专
岗位职责:
1. 负责公司往来账务核算,确保账目准确;
2. 核对业务单据与系统账目,处理对账、开票及回款跟踪;
3. 维护回款台账,跟进应收款及逾期催收,降低坏账风险;
4. 协同内外部完成回款核销及领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 财务相关专业,有应收/往来会计工作经验;
2. 细心严谨,沟通能力强,熟练使用财务及办公软件;
3. 熟悉结算流程,具备风险意识与责任心。
上班时间:8:00-18:00(中午休息1小时),周末双休,包吃
栏目概述
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