职责： 1 负责整理并研究抖音平台达人主播的相关动态与背景资料，主动对接达人主播或其团队开展商务沟通； 2 开展多渠道主播/MCN资源拓展，推动直播带货合作项目，深入理解达人主播的运营需求与合作偏好； 3 持续维护达人主播合作关系，促进长期稳定协作；同步维护平台各方关系，争取更多支持与资源倾斜。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，工作细致踏实，积极进取，富有责任感

负责上门对接业务 工作时间早九晚五点半 要求年龄20至50岁 工作轻松易上手 有意向者可随时咨询

岗位职责： 负责百度会员商家店铺的宣传推广与优化等相关工作 上班时间： 早九晚六，每天7.5小时，不加班，到点准时下班，法定节假日全部正常休息 岗位福利： 1. 4000底薪+高提成10%-20% +高额奖金，月综合收入10000以上 2. 享受带薪法定节假日及公司提供的带薪年假 3. 每月按时足额发放薪资 4. 公司提供清晰的职业发展路径（业绩晋升/管理晋升，透明化晋升机制） 5. 无需外出办公或出差，工作环境舒适宜人 6. 团队氛围融洽，定期开展团建活动、文体竞赛及运动会 可开具实习证明 任职要求：年龄19-38岁，中专及以上学历，有相关经验者优先录取

公司专注于企业法律咨询服务，虽然属于法律服务领域，但本次招聘的是售前销售岗位，并非律师岗，因此无需具备法律专业背景，后续服务由专业律师团队全程对接！ 目前团队中的同事来自不同行业，此前从事的工作五花八门，所以您不必担心自己非法律专业或缺乏相关经验，其实这个岗位门槛不高，只是我们之前没了解过而已。 一、工作内容： 1、根据公司提供的客户资源，主动联系客户并邀约面谈，面谈环节由专人负责跟进 2、定期维护已合作客户关系，保持沟通顺畅，提升客户满意度与长期合作意愿 二、薪资待遇及福利： 享有业内领先的20%提成比例，收入结构为底薪+绩效+提成+奖金，月综合收入8000-20000+，我们不讲空话，专注高回报！ 福利包含：社保+不定期团建聚餐+下午茶+节日福利+生日福利+国内外旅游等 三、任职要求： 1、无经验要求，现职员工多数均为零基础入行 2、入职即安排系统培训，配备带教导师，只要愿意学，就能快速上手并实现创收 3、对客户服务类工作有兴趣，有强烈赚钱目标者优先录用

岗位职责： 负责百度会员商家店铺的宣传推广及运营优化等相关工作 上班时间： 早九晚五，每天工作6.5小时，不加班，到点下班，法定节假日全部休息 岗位福利： 1.高底薪+高提成+高奖金，月薪过万 2.周末双休+带薪国家法定假期+公司带薪年假 3.每月准时发放薪资 4.公司提供完善的成长空间（业绩晋升/管理发展路径，透明晋升机制） 5.无需外出或出差，在5A级无尘无烟办公大楼内办公 6.团队氛围融洽，定期开展团建活动、趣味运动会等，可开具实习证明 任职要求： 年龄25-38岁，大专及以上学历，有相关经验者优先录用

岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，无需自行开拓客户； 2、通过公司平台，协助客户完成商标注册、交易及版权登记等相关事宜； 3、不限经验，入职提供带薪培训，安排专人一对一指导； 任职要求： *****，大专及以上学历，有相关工作经验者条件可适当放宽，专业不限，具备良好的学习能力与抗压能力，有强烈的赚钱意愿！ 福利待遇： 1、试用期保底薪资3000元，提成12%；转正后保底底薪3000-5000元，提成12%-30%，当月业绩达标，底薪即时上调！ 2、工作时间：9:00-12:00、13:40-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假、五险！ 3、员工享有节日福利、生日礼金、婚假、产假、工龄奖励、团队建设活动等，公司氛围融洽，助你轻松工作、快乐增收！ 入职半年，平均月薪4000-5000元； 入职一年，平均月薪6000-8000元； 一年以上员工收入普遍过万，上不封顶！能力突出者周期更短！ 入职即签订正式劳动合同。 有意向欢迎随时联系咨询~

公司急聘！！！ 温馨提示：公司内部招聘，不收取任何费用 因业务扩展及发展需求，现面向社会公开招聘储备管理岗位，无需相关经验，入职即安排统一培训，一对一指导，快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、无责任底薪3500+300全勤奖+绩效提成+管理奖金（享受团队3%的管理激励）+免费住宿+晋升机制公开透明，录用后享受系统化带薪培训。 2、集团每年为表现优异的员工提供一至两次国内或海外旅游及培训机会。 3、各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休闲度假会议。 4、培训体系完善：包含新员工岗前一对一免费带薪培训、企业内训、岗位专业技能提升培训、管理与销售类专项培训（全程不收取任何费用）。 5、员工宿舍：公司为员工提供配套设施齐全的免费住宿，距离办公区步行仅需5分钟。 6、团队活动丰富：每年组织不少于3次员工集体旅游，员工生日当天公司将举办庆祝派对。 【岗位职责】 1、负责市场开拓及客户关系维护； 2、依据营销目标参与制定或优化营销策略，并落实具体执行工作； 3、统筹管理实习部门与外派团队的日常运作，并组织开展相关培训。 【岗位说明】 本岗位为公司储备管理人才而设，提供高效成长通道， 无论是否有管理背景，只要具备进取心（公司坚持以人才培养为核心），诚心加入者欢迎应聘。 地址：中宏中央广场8号楼D座2510

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从新手快速成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定性与前瞻性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挑战，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，长期维系客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，包含荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

[上班时间] 1. 早九晚六，中午休息1.5小时 2. 法定节假日按规定享受带薪休假 3. 按国家规定办理五险缴纳 4. 享有产假、年假、病假、工伤假等带薪假期 [薪资待遇] 薪酬结构：无责任底薪+高额绩效+高比例提成，收入上不封顶 [工作内容] 1、补充完善商户相关资料 2、掌握商户在百度地图上的使用现状 3、指导商家完成百度地图认领及资质升级操作 4、全程线上办公，节奏快、效率高，无需外出，环境舒适 5、依托百度地图平台，品牌影响力强，功能完善，覆盖范围广，所有流程在线完成 6、产品需求稳定，市场潜力大，无明显淡旺季，晋升通道顺畅，新人易上手且成单率高 7、公司提供精准客户资源，无需经历实习期

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

电焊工，2 每天8小时工作制，上午8：00-12：00，下午13：00-17：00. 6000-9000元 要求有证

河南洛阳一天首阳山供电所门口用挖机

掘山厂招聘 办公室贴单3名 办公室会计1名 自动焊3名 滚压线 翻板机技术工人2名（30-45） 普工3人 包装4人 点焊1人 电话：

寇店厂招激光切割工人一人

【岗位职责】 1. 作为合作商的核心服务窗口，通过企业微信、电话等渠道，专业、及时地响应并处理各类咨询与问题。 2. 高效处理合作商的订单查询、物流跟踪、商品退换货、系统操作指导等日常运营支持工作。 3. 负责收集、记录并初步分析合作商的反馈与建议，及时上报并跟进问题闭环，提升合作商满意度。 4. 协助执行面向合作商的通知、政策传达与活动推广，确保信息准确落地。 5. 维护与合作商的良好关系，根据服务记录，协助运营团队识别合作商的潜在需求与风险。 【任职要求】 1. 经验：1年以上客服相关经验，有To B（对企业/商家）客服、电商客服或宠物行业经验者优先。 2. 技能： • 优秀的沟通表达能力与同理心，能耐心、清晰地解答问题。 • 具备出色的多任务处理能力和应变能力，能在压力下保持专业服务态度。 • 熟练使用客服系统、Office办公软件及企业微信等协同工具。 3. 素质： • 责任心强，工作积极主动，拥有出色的服务意识与团队协作精神。 • 对宠物行业有基本了解或浓厚兴趣，能快速学习产品与业务知识。 • 逻辑清晰，具备良好的问题分析与记录总结能力。"

一、基本要求 1、学历：大专及以上，商务管理，财务专业优先。 2、经验：1–3 年商务投标相关工作经验，应届生可接受。 二、核心能力 1、投标与项目：参与标书制作、资质整理、报价核算、投标文件递交、项目跟进。 2、合同与流程：熟悉合同草拟、审核、签订、归档。 3、数据与报表：整理商务数据、销售报表、客户台账，做简单数据分析与汇报。 4、其他办公室相关事宜。 三、专业技能 1、熟练使用 Office：Word、Excel（数据统计 / 表格）、PPT 2、熟悉基本商务礼仪、招投标流程、合同基础条款 3、有招投标经验优先

岗位职责： 1. 负责商务运营全流程支持，包括订单跟进、供应链协同及交付进度管控 2. 协同内外部资源推进跨部门协作，确保商务流程高效合规运转 3. 运用订单管理系统及办公软件开展数据整理、分析与报表输出，支撑运营决策 4. 管理物流与库存相关信息，及时识别并推动解决供应链异常问题 5. 持续优化商务运营流程，提升响应效率与客户满意度 任职要求： 1. 大专及以上学历，商务管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先 2. 具备2-3年商务运营或供应链协同相关工作经验，有华为生态或智能硬件行业背景者优先 3. 熟悉供应链协调、订单管理及物流库存运作流程，具备基础数据分析与问题解决能力 4. 沟通协调能力强，逻辑清晰、细致负责，熟悉商务合规要求 5. 熟练使用Excel等办公软件及主流订单管理系统

岗位职责: 1、分析货代市场运价动态，整理各船公司不同航线的报价信息，并保持与船公司的日常沟通； 2、负责公司运价数据的收集与整合，协调并维护与供应商的长期合作关系； 3、参与供应商体系搭建及资源采购工作，完成相关合同签署流程； 4、管控供应商成本支出，协助业务团队达成销售目标； 5、及时更新运价信息，为业务人员提供具有竞争力的运输价格方案。 任职要求: 1、具备大专或以上学历，具有一年以上本行业从业经验者可放宽学历要求； 2、拥有2年以上航线操作经验，对航线布局与市场拓展有系统性理解； 3、具备良好的沟通能力，能有效对接船公司并维持良好协作关系； 4、责任心强，具备团队协作精神。

岗位职责: 1.负责收集和整理日常办公文档及资料，学习并了解相关进销合同工作流程。 2.熟练使用excel，ppt，word等技能。 3.及时完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历，不限专业 2、接受应届，接受无经验 薪资福利: 1、试用期无责底薪3000，转正薪资4000 2、早九晚六双休，国家法定节假日休

公司缺口不大，招满即停~ 公司直招！！！ 拒绝加班，到点即走 全洛阳氛围天花板，老板不是亲人胜似家人，会亲自下厨给大家做一桌子饭菜~不限经验，我们是一个年轻的团队，有话直说有钱你挣，老板人好公司可持续发展~ 住宿环境： 1、小区公寓楼，宿舍两百多平双层结构，一层三室一厅，二层二室一厅，整洁卫生，配备空调、洗衣机、独立卫生间，家电家具齐全，厨房支持做饭； 2、居住舒适，设施完备可开火，24小时热水供应，随时拎包入住； 3、公司倡导后来居上、能者优先的晋升机制。只要你有梦想，热爱销售，上班时间：周一至周六 8:30-18:00，周日固定休息； 4、薪酬福利：试用期底薪4500+提成（3%-10%）+奖金，小白也可胜任； 5、远超传统行业的成长速度，一切以能力为准绳 全自动洗衣机，独立卫浴，千兆WIFI，55寸电视，配备台球桌、兵乓球桌、麻将桌，家电家具齐全，厨房可烹饪； 工作内容： 1、开拓客户资源，拓展市场，达成销售目标 2、负责产品的推广与销售工作 3、维护客户关系，推动长期合作关系建立 欢迎加入！！！

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与胜任力管理要求，积极开展客户营销并达成考核指标，全面负责贷前尽调、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、严格执行公司各项管理制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、开展所辖区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们期待你具备以下条件： 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销类工作，态度积极主动，具备较强的责任意识与抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力。 3、遵纪守法，自律性强，诚实可信，作风正派，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康状况良好，能够适应岗位实际工作需要。 你将获得的回报包括： 具有市场竞争力的固定薪酬体系 1、正式员工（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇，入职前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+业绩提成；自第三个月起按正式员工标准参与考核。 2、绩效收入：按照公司现行绩效考核制度执行发放。 3、基础保障：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、日常关怀：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等福利项目。 5、带薪休假：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、培训发展：提供带薪岗前培训、新员工入职集训、部门业务培训、职能提升课程、专业技能进阶培训，并实行“一对一”导师辅导机制。 7、晋升机制：每月开放职级晋升通道，每季度组织管理岗位公开竞聘，助力快速成长。 人才培养专项计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 目标：打造“自主学习应知应会内容+属地化业务实操+总部集中职业素养培养”三位一体的学习模式，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”培养计划 目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕销售技巧、行业认知、产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘等方面系统培养，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理人员科学的管理思维与职业行为习惯，全面提升其自身综合素质及团队整体绩效表现。

职责： 1 负责收集并整理小红书平台达人主播的相关数据与动态，主动对接达人或其团队开展商务沟通； 2 开展多渠道主播/MCN资源拓展，推动直播带货合作落地，深入理解达人运营需求并匹配合作方案； 3 持续维护达人合作关系，促进长期稳定协作；同步维护平台协作关系，争取更多运营支持与资源倾斜。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧，工作细致踏实，积极进取，富有责任感与职业主动性

陵园墓地销售，对本行业认可或者有想了解的可以联系。升职空间大，3000+提成上不封顶，回报高，可以自己组建自己的团队

工作内容 1拓展新客户并维护现有客户关系。 2工作自主性强，业绩达标即可拥有更多话语权。 薪资福利 1高底薪加提成，入职满一年收入稳定在1w以上。 2缴纳五险一金，福利优厚，享受各类法定节假日、员工礼品及春节超长假期！ 晋升路径清晰：市场BD→团队长→主管→区域经理

工作内容： 1. 筛选符合类目要求的对标达人，对接达人商务，确保达人形象与目标用户契合； 2. 根据公司业务需要，推进达人合作落地； 3. 负责商务沟通及合同签署，持续维护合作达人关系。

岗位职责: 利用公司提供的客户资源及目标客户群体，推广并销售公司全系列的产品。深入挖掘客户潜在需求，提供专业解决方案，维护长期稳定的客户合作关系。无需线下陌生拜访，全程通过线上方式开展工作。 任职要求: 行业经验：具备高中或同等以上学历。 个人品质：性格积极主动，具备较强的学习意识；拥有良好的沟通技巧与人际互动能力。 工作区域：集团分公司所在地（洛阳） 工作时间：上午9:00～12:00，下午13:30～18:00 福利待遇：入职即办理五险，享受法定节假日带薪休息，周末双休。公司定期举办团建活动，发放年终奖金及节日礼品等福利。 职业发展：公司提供具有竞争力的薪酬体系和健全的培训机制，表现优异者可逐步晋升为团队组长、区域经理、销售总监等管理岗位。 诚邀有实力、有志向的人才加入我们的团队。

公司急聘！！！ 温馨提示：公司内部招聘，免费公寓住宿，公寓住宿，公寓住宿。因发展需要，不限经验，一经上岗，统一安排培训，一对一指导，最短时间内快速上手。 【薪资待遇】 1、无责底薪3500+300全勤奖+绩效提成+管理奖金（享受团队3%的管理提成）+免费住宿+晋升机制公开透明，入职后公司提供系统化带薪培训。 2、集团每年为表现优异员工提供一至两次国内或海外旅游及培训机会。 3、各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休闲度假会议。 4、培训体系完善：包含新员工岗前一对一免费带薪培训、企业内训、岗位专业技能提升培训、管理与销售类专项培训等（全程不收取任何费用）。 5、员工宿舍：公司为员工提供免费住宿（设施齐全），距离办公地点步行仅需5分钟。 6、团队活动丰富：每年组织不少于3次员工集体旅游，员工生日当天公司将举办庆祝派对。 【岗位职责】 1、负责市场开拓及客户关系维护； 2、依据营销计划参与拟定并优化营销策略，并落实具体执行工作； 3、统筹管理实习部门与外派团队的日常运作，并组织开展相关培训。 【岗位说明】 本岗位致力于选拔和培养综合型管理人才，提供高效成长通道， 无论是否有管理背景，只要具备进取心（公司始终以人才培养为核心），欢迎有志之士加入。 地址：中宏中央广场8号楼D座2510

岗位职责： 1.负责客户咨询、投诉及售后服务的全流程管理，确保客户问题得到及时响应与妥善解决 2.组织并优化客服团队的服务流程，提升服务效率与客户满意度 3.定期收集客户反馈，分析服务数据，向管理层提供改进建议和决策支持 4.协调跨部门资源处理重大客户事件，维护公司专业服务形象 5.开展客服人员培训与日常指导，提升团队整体业务能力和服务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效处理客户诉求 2.有团队管理经验者优先，能胜任一定强度的工作压力 3.熟悉保险行业服务规范者优先，了解寿险业务流程更佳 4.具备较强的数据分析能力和文字表达能力，能独立完成报告撰写 5.工作地点需服从公司安排，适应中国人寿全国分支机构的服务网络需求

不加班！不加班！不加班！单双轮休！单双轮休！ 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，准时下班！ 无需自行开发客户！全程线上操作，无外出跑市场等任务！公司提供精准客户资源！ 【薪资待遇】 1、无责任底薪+高提成，出单越多收入越高，新人也能轻松达到月薪过万； 2、朝九晚六，午休1.5小时，按时下班不拖延； 3、享受法定节假日及带薪休假，赚钱之余自由安排出行，时间和收入自己掌控； 【工作内容】 1、协助完善商户基本信息； 2、了解商户在百度地图的使用现状； 3、指导商家完成高德地图的认领与商家资质升级操作； 【我们为你提供】 1、客户资源由公司统一提供，无需个人外拓，拒绝陌生拜访； 2、无需担心经验不足，入职即享带薪培训，配备一对一导师辅导（领导耐心细致，真心实意帮助新人快速上手）； 3、团队氛围融洽，同事关系简单友好，工作轻松自在； 【培训体系】 1、新人期：一对一师徒带教+专业营销技能培训+全面产品知识学习； 2、成长期：每周定期开展营销专题课程+职业素养提升培训； 晋升通道畅通，发展空间广阔，你的目标我们都支持！

办公室固定岗位，无需夜班，不招兼职人员 工作内容： 1、与新客户交流公司业务内容，促进合作成交； 2、维护现有客户关系，推动长期稳定合作。 要求普通话流利，性格开朗，具备良好的沟通能力， 不怯场，能顺畅与人交流，掌握基础电脑操作技能。 福利待遇： 1、提供无责任底薪+业绩提成，整体薪酬水平较高，缴纳社保； 2、如遇子女寒暑假期间无人照看，可将孩子带到公司； 3、每日工作时间9:00-18:00，法定节假日正常休息