工作时间：早八晚五，月休六天 节假日放假享受医保养老金待遇 工作岗位：文员 工资待遇:3K-5K，上不封顶 优先条件：大专及以上学历学习力强责任心强积极正能量爱思考勤奋

岗位职责： 1。负责BOSS招聘！ 2。邀约面试！ 3。接受无经验！ 4。就是人事岗位，负麦根据公司需求招聘各个岗位！ 5。不加班不加班！！ 岗位福利： 1，每月四天休假 2，公司组织集体活动丰富多彩的员工活动 3。薪资待遇：底薪3000+提成+奖金如果您对我们这个行业不是很了解，之前也并没有从事过相关行业，没有关系，公司氛围好，工作轻松无压力

岗位职责： 1.男女都可，负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责: 1. 协助开展招聘全流程工作，包括岗位需求分析、简历筛选、面试组织及录用跟进； 2. 维护和拓展招聘渠道，提升招聘效率与质量； 3. 参与员工入职、转正、调动、离职等人事手续办理； 任职要求： 1. 善于沟通，具备较强的服务意识和责任心； 2. 具备良好的执行力，能按时完成各项任务； 3. 有团队合作精神，适应能力强，能快速融入工作环境； 4. 学习能力强，积极主动，具备基本的办公软件操作能力。

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员及日常事务对接，确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人事基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，细致耐心，责任心强 4. 具备良好沟通协调能力与服务意识 5. 遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

岗位职责： 1、组织开展储备人才的竞聘与选拔工作； 2、统筹每月储备人才座谈会的实施； 3、组织并主持每月新员工座谈交流会； 4、有组织协调或培训相关经验者优先录用； 5、完成上级领导交办的其他日常事务性任务。 薪酬待遇： 1、试用期为两个月，转正后办理社保，月薪5000～8000，具体面议根据个人能力定薪。 上班时间： 上午8点半至12点，下午2点至6点半，每月休息四天。持有人力资源从业资格证（初级、中级）者优先考虑。

岗位职责 1.负责协助领导组建团队，招募人员，办理入职，考勤管理等内容 2.配合处理办公室其它日常工作 任职要求 年龄25-45，大专及以上学历

岗位职责： 1。负责BOSS招聘！ 2。邀约面试！ 3。接受无经验！ 4。就是人事岗位，负麦根据公司需求招聘各个岗位！ 5。不加班不加班！！ 岗位福利： 1，每月四天休假 2，公司组织集体活动丰富多彩的员工活动 3。薪资待遇：底薪3000+提成+奖金如果您对我们这个行业不是很了解，之前也并没有从事过相关行业，没有关系，公司氛围好，工作轻松无压力

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 薪酬： 底薪3300+绩效600+人才提成，综合收入普遍达6千元以上，缴纳五险； 上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:30；月休四天； 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位任职经历者优先 3、大专及以上学历

洛宁县户用光伏有想干的打电话

洛阳市涧西区招广告安装,电焊

洛阳市洛龙区河南安装大厦(枫叶路南)。 新装酒店前期综合布线，安装监控，打水晶头。 熟悉弱电，干过。一天 200 元，不拖欠。中午管一顿，休息两小时。早上 8 点到下午 6 点。

洛阳市西工区招水电、强电、桥架/支架安装、电焊

负责现场用电工作，保证现场正常作业用电，

负责招聘

开展招聘工作，坐班早九晚五上六休一，男女不限包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力

3200底薪+提成+午饭长白班，保底+绩效+提成 一：3200底薪+提成+午饭长白班，保底+绩效+提成 一：实习待遇：3200＋提成+午饭，管吃住。综合工资4000-10000不上封顶。 转正待遇：3700＋午饭＋提成，管吃住，还有额外的工龄奖年终奖。 二：工作时间：9:00-19:00，上六休一 三：工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试 四：岗位要求： 1、年龄18-29岁，学历不限，有无经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间管吃住，还有额外的工龄奖年终奖。

我们是一家以解决当前就业、创业难的时代背景下，通过推广抱团“共创模式”打造农业产、供、销一体化优质农产品流量平台的初创公司， 中国商业进入大整合时代！产品过剩，流量分散——将碎片化的资源整合成为一个可持续发展的生态系统——公司用低门槛抱团+生活保障机制打破没钱、没资源创业难的困局，从聚人夯主体，以利定规则、构建一套公平、透明、双向奔赴、统筹协调、轻资产整合+场景化体验、一站式从产业链分工、交易、履约、服务重构商业运营体系——从量变到质变打造全国一盘棋、一张网的农业产销一体化平台。

岗位职责： 1、负责公司各岗位招聘全流程执行，包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进； 2、独立开展候选人面试评估，运用专业面试方法进行人才甄别与匹配分析； 3、维护招聘渠道，拓展人才资源库，提升招聘效率与质量； 4、参与优化招聘流程与面试标准，推动招聘体系持续完善； 任职要求： 1、具备良好的人际敏感度与沟通能力，能够与不同层级人员高效互动； 2、逻辑清晰，善于信息整合与判断，具备较强的人才评估能力； 3、责任心强，工作细致，能适应多任务并行的工作节奏； 4、对人力资源选拔工作有热情，关注人才发展与组织需求匹配。

【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式，为车主客户提供车险续保服务。 2、全程办公室办公，环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也能快速上手，轻松开展工作。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能流利使用普通话交流。不限学历、不限专业，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干，责任心强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时制。周末实行单双轮休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、收入构成：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖励，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：发放年终奖金、节日礼品，统一缴纳五险一金，享有团队激励金、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等福利。

工作内容: 1、依据各部门用人需求，落实招聘方案，统筹员工招聘、入职、离职等相关手续的办理； 2、负责文件的归档与整理，提升工作执行效率与流程规范化； 福利待遇: 1、标准工时为（长白班）上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时； 2、单休制，享受带薪年假； 3、收入稳定：底薪+奖金+补助+津贴，月综合薪资有保障，年终享有高额奖励； 4、入职即享全部福利，缴纳五险，定期组织部门聚餐、春节福利发放、奖励红包、员工生日会；每季度安排团队旅游及其他文娱活动； 5、公司园区配备宿舍、餐厅、健身房等生活与休闲设施，满足住宿及健身需求； 公司为国营企业，福利体系完善，每年设有健全的考核、晋升与调薪机制，为员工提供可持续发展的职业平台； 任职资格: 1、年龄22-32岁，专科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先； 2、熟练操作办公软件，掌握基础网络应用（无经验可提供培训）； 3、具备良好的沟通与协调能力，工作细致认真； 公司名称：洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 乘车路线： 工作地点：全洛阳市区就近分配，提供住宿； 本公司直招，非中介性质，不收取任何费用，欢迎求职者安心投递； 职位福利：通讯补贴、无加班、无试用期

双休，节假日正常放假 上班时间自由 早8：25，晚上5：30

岗位职责: 1、负责日常人事事务处理，包括员工入离职、考勤统计及档案管理; 2、协助开展招聘工作，维护招聘渠道,组织面试安排; 3、参与员工培训与团队建设活动的协调与执行; 4、处理基础行政事务，如办公用品管理、文件整理及内部沟通支持; 任职要求: 1、具备良好的服务意识和责任心，工作细致有条理; 2、熟练使用常用办公软件，具备基本的文书处理能力; 3、具有较强的沟通协调能力，能够有效对接内外部需求; 4、适应公司工作节奏，能承担多任务并行的工作环境; 5、年龄25-45岁之间; 上班时间: 周一至周五:8:20-11:00，2:00-5:00周六:8:20-11:00 每月有一天的事假和两天病假不扣工资

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等渠道与车主客户联系，完成车险续保及相关售后支持服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作内容轻松，办公环境优良，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入3500至4500元/月；转正后稳定在4000至6000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，收入上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训：公司提供系统化专业培训，零经验者也可快速掌握工作流程。 3、享受多项额外补贴及年终奖金，节日福利丰富；发放购物券；缴纳五险一金、设立团队激励基金、组织定期团建旅游、享受国家法定节假日、带薪年假等各项权益。 工作时间： 1、标准班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右， 2、每周六日固定休息，每月安排休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、含春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦节等，全部正常放假。

岗位名称：达人对接专员/达人商务 BD 招聘人数：2 人 岗位亮点 我们是专注染发美学的品牌，目前正在布局抖音短视频内容矩阵，主要面向大学生、爱美人士、美妆染发兴趣人群，打造真人出镜、种草分享、校园变美、染发体验类内容。现招聘达人对接专员，主要负责招募、维护和管理大学生达人、素人达人及真人出镜资源，协助完成短视频拍摄执行。如果你沟通能力强，喜欢和人打交道，有校园资源、达人资源、社群资源，或者对短视频行业感兴趣，欢迎加入我们。 薪资结构 底薪+绩效+招募奖励/项目奖励 具体薪资面议，能力优秀者收入可提升。 岗位职责 1.负责招募、筛选适合品牌内容方向的真人出镜达人，包括在校大学生、素人达人、校园达人、美妆兴趣人群等。 2.建立并持续更新达人资源库，整理达人基础信息、形象特点、可拍摄时间、合作意愿、报价、过往拍摄表现等。 3.根据编导脚本和拍摄需求，匹配合适的达人，沟通拍摄内容、出镜要求、拍摄时间、拍摄地点和注意事项。 4.协调达人档期，确保达人、编导、拍摄场地、拍摄计划能够顺利衔接，提高拍摄执行效率。 5.维护达人合作关系、费用结算跟进，提升达人配合度，建立长期稳定合作资源，降低后续招募成本。 6.定期复盘达人合作效果，筛选表现优秀、配合度高、有潜力的达人，进行长期绑定和重点维护。 任职要求 1.沟通能力强，性格外向，执行力强，喜欢和人打交道。 2.对抖音短视频、达人合作、校园推广、美妆种草内容感兴趣。 3.有一定审美能力，能初步判断达人形象、镜头感、表达能力是否适合拍摄需求。 4.具备较强的协调能力，能同时对接达人、编导、拍摄人员和场地安排。 5.做事细心，能清晰记录达人信息、拍摄安排、费用结算和合作进度。 6.有校园资源、社群资源、兼职群资源、达人资源者优先。 7.有达人商务、主播经纪、校园推广、兼职招聘、社群运营、活动执行经验者优先。 加分项 1.熟悉大学生群体，了解校园社交圈和学生兼职需求。 2.有高校社团、学生会、班级群、校园达人、兼职群等资源。 3.有抖音、小红书、探店、种草达人对接经验。 4.能接受外出沟通、拍摄现场跟进和灵活工作安排。 我们提供 品牌项目支持、达人招募方向、拍摄需求说明、脚本内容配合、结算标准、资源库管理模板、长期发展机会；

岗位内容：按照平台规范对电商商品信息进行审核，符合标准的予以通过，不符合的按规定驳回 文职类工作，无销售任务和业绩压力 任职要求：大专及以上学历（须已取得毕业证书） 上班时间：9:00-18:00，每周工作六天，单休 薪资待遇：3500元/月，享节假日福利、生日福利、法定节假日三倍工资，提供免费年度体检

岗位职责：1.招聘管理 -负责招聘网站的日常运营，包括岗位信息更新，候选人沟通; -重点跟进管理岗、关键岗位人才的全流程招聘， 包括初筛、约面、终面协调及背调 - 定期汇总招聘数据，分析渠道效果并提出优化建议; -协助建立招聘体系 2.培训管理 -协助完成新员工入职培训(企业文化、制度、产品知识等)，确保签到表、考核记录完整; -参与业务知识学习，提升培训专业度。; -协助建立培训体系 任职要求 -熟悉BOSS等招聘平台操作 -擅长候选人沟通及面试邀约，具备销售岗或管理岗招聘经验优先; 素质: -稳重踏实，执行力强，性格外向，说话有分寸 -积极向上的学习态度，有个人的想法 - 良好的跨部门协作意识。 我们提供: 1、大健康行业:2030年29.1万亿市场规模 2、开放式平台:共创共赢，合作分红 3、其他:高薪资水平，五险，年假，长期贡献奖，旅游补贴，优秀员工奖金，节假日福利，鼓励内部晋级/晋升，提供做事以及学习的机会。 上班时间:8:30-12:00;1:30-5:30(冬) 8:30-12:00;2:30-6:30 (夏)

公司从事二手数码电子产品回收业务，自有线上采购员，售后、商务团队100余人，真正可落地的商业模式，客户可现场体验签约率高。公司提供精准意向客户，不需要自己开发！电话筛选意向，邀约到线下一对一成交； 一、岗位职责： 1．根据公司提供的客户资源，进行有效的沟通，邀约到总部及线下成交。 二、工作时间： 早9:00-18:30，中午休息2个小时 周日单休，法定节假日正常休； 三、薪资待遇： 底薪2400＋提成5%~10%＋500奖金 ＋200开单奖 月均薪资4k-1w~ 四、任职要求： 1．有招商销售相关经验 2. 年龄不超过40岁

1. 完善的薪酬体系：底薪+绩效+全勤奖+年终奖，薪资面议，根据能力定岗定薪；

人事、招聘专员