工地主要分布在郑州市区三四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：甲一船舶类型：油船薪资待遇：面议合同时长：八个月招聘人数：1

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

整装公司工长岗位职责 负责现场施工统筹、进度把控与质量监管，协调设计、主材及工人团队；处理施工问题，保障工期与安全；对接客户沟通需求，管控成本与验收，维护现场秩序。 任职要求 熟悉整装施工全流程与工艺标准，有家装管理经验；懂图纸、善沟通协调，责任心强；能独立统筹工地，持有相关证书者优先。

超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人，（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎致电：

郑州东站招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招

郑州市中原区招工长/工程师

明天要人。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

2025-2026届应届毕业生工程师招募中，有意向人员，可简历直接投递至海报公布邮箱。。

现在桐柏路棉纺路要打混凝土班组，电话

郑州市中牟县招工地小工/杂工、拆除/运渣、钢筋绑扎

急招男护工，北环一个男客户50多岁肌肉萎缩病人卧床，体重100斤，有时也需要抱轮椅，打胃管，大小便在床上，急招一个男护工在家护理，工资5000/26天，要求男护工56岁以下，身体健康，身高不低于1.75，个大有劲，有照顾这种病人的经验，合适的速联系电话

郑州市招工地小工/杂工活好干轻松！

郑州市新郑市招木工中工贴墙板，270一天不管吃，活简单，闲着的联系

项目主要是土建、装饰装修、安装等维修改造工程。工期3个月。

本人有一个热电厂锅炉改造的基础建设项目，急诚招有能力的专业五项工长合作[抱拳]无经验二把刀不会预算勿扰！，（同步）丛经理

家装公司直招，家装工长！ 会带班、能控工期、善对接业主，懂多工种协调； 公司单量稳定，不用自己找活，只管管好工地做好工艺； 薪资结算及时，提成可观，长期靠谱，想稳定干的手艺师傅私信！

商洛市商州区招劳务工长一名。会放线，会管理。每天合理安排施工人员及现场施工进度。属于自建房，砖混结构。

廊坊固安工业厂房办公楼项目招聘有总包单位施工经验的水电工长，工作经验不低于5年有项目施工全过程经历，中级及以上职称。有意愿的联系，待遇面谈。联系电话：杨经理

岗位职责： 1、配合生产主管开展各环节的协调工作，保障生产计划有序执行； 2、带领本组成员按计划推进生产任务，持续提升作业效率； 3、及时组织相关人员处理突发异常情况，并向生产主管汇报进展； 4、落实生产设备的日常维护与保养工作； 5、协同生产主管开展本组人员的技术评估及培训实施； 6、推进车间“6S”管理工作的落实； 7、关注员工情绪状态，激发团队工作热情； 8、每日整理并填写生产日报表，向上级反馈当日生产情况； 9、执行生产主管交办的其他工作任务，并对其负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可适当放宽条件； 2、年龄25岁以上，性别不限； 3、具备2年以上生产现场工作经验，其中1年以上基层管理经历； 4、有包装相关经验者优先，具备化妆品行业背景者优先； 5、具备良好的抗压能力、沟通能力及独立解决问题的能力。

岗位职责： 1、主导项目技术架构设计，制定并输出可行的技术实施方案； 2、带领技术架构团队开展专项技术攻关，解决复杂技术难题，推动方案在实际项目中的落地实施； 3、负责核心项目开发框架的搭建、持续优化与性能调优； 4、负责基础技术平台的建设及产品化推进工作； 5、配合部门技术负责人进行开发人力成本与资源投入的规划与管理； 6、跟踪研究前沿技术动态，结合业务需求推动新技术的引入与实践应用； 7、组织并主导技术人员的技术培训，提升团队整体技术水平与研发质量； 8、制定并输出各类开发标准与技术规范，推动规范在研发团队中的贯彻执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或软件工程类相关专业，具备6年以上软件开发经验，3年以上架构设计经验，具有系统性长期技术规划的实际能力； 2、熟练掌握面向对象分析与设计方法，熟悉常用设计模式、OOAD及UML建模，能使用Rose工具完成系统设计； 3、Java基础扎实，熟悉分布式架构、缓存机制、消息队列、搜索技术、负载均衡、弹性扩展等关键技术原理与实现方式； 4、深入理解AOP、MVC等主流框架，掌握IO、多线程等底层机制，对JVM运行原理有一定认知； 5、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等微服务架构及其服务治理方案； 6、精通MySQL数据库，具备SQL性能优化与查询调优能力，熟练使用Redis、MongoDB等常见NoSQL技术； 7、熟练使用Kafka、RabbitMQ、ZooKeeper、Solr、Elasticsearch、ELK、FastDFS、Nginx、Docker等常用中间件，阅读过源码者优先考虑； 8、精通高并发场景下系统的部署、监控、配置管理、日志处理与存储策略，具备Shell脚本编写能力者优先； 9、具备优秀的通用模块与框架识别设计能力，掌握系统级调优和性能优化技能，能够快速定位并解决复杂技术问题； 10、有大规模、高并发互联网系统设计与开发实践经验者优先；

岗位职责： 1、 配合生产主管开展各环节的协调事务，保障生产计划有序实施；  2、 带领本组成员按既定计划推进生产任务，持续提升作业效率；  3、 迅速组织相关人员处理突发异常情况，并及时向生产主管汇报；  4、 落实生产设备的日常保养与维护工作；  5、 协助生产主管开展本组人员的技术评估及培训执行；  6、 落实车间“6S”管理要求，保持现场整洁规范；  7、 关注员工情绪状态，激发团队工作热情与主动性；  8、 每日整理生产数据并填写日报表，向上级反馈当日生产进展；  9、 执行生产主管交办的其他工作事项，并对其负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，优秀者可适当放宽条件； 2、年龄25岁以上，性别不限； 3、具备2年以上生产现场工作经验，1年以上基层生产管理经历； 4、有包装相关经验者优先，化妆品行业背景者优先考虑； 5、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及独立解决问题的能力。

1、订单优化排产 2、订单跟进处理解决异常

具备一定的Node.js开发经验 1. 热爱技术，工作态度认真、细致，具备较强的系统质量把控意识，拥有良好的沟通与表达能力，善于团队协作与交流。 2. 3年以上软件研发及架构设计经验，熟悉J2EE相关设计模式，熟练掌握Java语言及Web应用开发技术。 3. 对Spring、MyBatis、缓存、消息队列、RPC等技术领域有深入理解和实际应用经验。 4. 本科及以上学历。

初级组长7~8K、高级组长9~11K 薪酬结构:固薪(70%)+绩效奖金(30%)+招聘奖金+年终奖； 岗位方向:车间以外厂区内特种设备管理； 发展方向:初级组长→中级组长→设备主管→设备经理 上班时间：7:40-18:00 福利：缴纳五险一金、提供食宿； 岗位职责： 1、负责厂区外部区域各类特种设备（如叉车、地牛、配电设施、净化空调、制冷系统、空压机等公共设备）的日常巡检与维护工作，按周期开展保养并及时处置突发异常； 2、快速响应电气类故障（如配电系统运行异常），分析原因并落实整改措施，确保设备持续稳定运转； 3、定期检查设备线路、传动部件及相关运行状态，做好巡检记录及管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、机械设计或相关专业优先； 2、熟悉叉车、地牛等设备的维修与日常保养操作； 3、具备良好的组织协调能力，以及口头与书面表达能力； 4、持有高低压电工证者可优先考虑。

1、依据生产计划，组织本班组高效完成各项生产任务，确保产量、质量与交期达标； 2、实时协调生产流程中的各项资源与环节，保障生产作业平稳有序开展； 3、监督并检查操作人员按标准规程执行生产，严控产品质量； 4、安排并指导团队成员对生产设备实施日常维护与保养工作； 5、严格落实安全生产管理制度，快速响应并处置各类突发情况； 6、科学调配人员岗位，协同解决设备异常问题，提升整体生产效能； 7、推动员工遵守规范操作流程，定期开展安全培训，保障人员安全与设备稳定运行。 任职要求： 1、中专及以上学历，食品类或生产管理相关专业优先； 2、具备两年以上快消品行业从业经验者优先考虑； 3、责任心强，具有积极进取的工作态度和职业担当。 职位福利：包吃、全勤奖、节日福利、五险一金、包住

岗位职责： 1、负责公司各类业务系统的全栈开发与运维，保障系统高效稳定运行； 2、参与前后端架构设计，持续优化系统性能，提升用户操作体验； 3、与产品经理、UI设计师密切配合，推动产品需求快速落地与迭代； 4、积极跟进前沿技术发展，助力团队技术能力提升与创新实践。 任职要求： 1、熟练掌握至少一门后端开发语言（如Java、Node.js等），了解前端基础技术（HTML、CSS、JavaScript）； 2、熟悉主流前端框架（如React、Vue.js等）和后端框架（如SpringBoot、Express等）的使用； 3、具备扎实的数据库设计功底，掌握SQL及NoSQL数据库的开发与操作； 4、熟悉阿里云相关技术产品，并具备小程序及微信公众号等平台开发经验； 5、具备优秀的逻辑分析与问题处理能力，可独立完成模块开发工作； 6、热爱技术探索，拥有良好的沟通协作能力与团队合作意识； 7、思维敏捷，责任心强，注重结果，善于跨职能沟通与协同作业。 我们是一家快速成长的互联网科技企业，总部设在北京。郑州分公司是公司在中部地区的重要研发基地，聚焦产品研发与市场拓展。 办公地址位于方圆创世B座，地铁直达，办公环境舒适，团队氛围开放融洽。 周末双休，五险一金，支持弹性工作制。

岗位职责： 1、配合生产主管开展各工序的协调作业，保障生产计划有序推进； 2、带领本班组成员按计划执行生产任务，持续提升生产效率； 3、及时组织相关人员处理生产异常，并向生产主管汇报情况； 4、负责生产设备的日常维护与保养工作； 5、协助生产主管落实本组人员的技术评估及培训工作； 6、推进车间“6S”管理的有效实施； 7、关注员工情绪状态，激发团队工作积极性； 8、每日填写生产日报表，向上级汇报当日生产情况； 9、执行生产主管交办的其他工作任务，并对其负责。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，条件优秀者可放宽至中技/高中； 2、年龄25岁以上，性别不限； 3、具备2年以上生产现场工作经验，其中至少1年基层管理经历； 4、有包装/灌装经验者优先，有化妆品/药品行业背景者优先； 5、具备良好的抗压能力、沟通能力和独立解决问题的能力。

1、具备全日制本科及以上学历 2、需拥有2年以上开发工作经验 3、具有银行类项目经验者优先考虑