质控专员：笨鸟速运 6-7K 联系人张女士： 地址：郑州航空港区雁行路16号 入职交社保 1、根据公司总的质量目标及质量方针，建立健全全链路各项质量管理制度、流程及标准，并督导执行，为结果负责。 2、监控区域快件揽收、中转、派送时效，输出异常件明细表；对超时、滞留、错分件进行预警、派发与跟进，确保区域准时送。 3、 开展破损率压降、遗失件治理、末端服务规范等专项活动；设定阶段性目标，追踪执行进度并定期向管理层汇报。 4、搭建并维护质控数据看板，运用Excel（透视表/函数）或BI工具进行趋势分析；每月输出《月度质量运营报告》，包含指标达成、异常归因、改进建议。 5、具备快递物流较强的专业知识，能解答物流质控方向的一切问题以及针对问题进行改善;任职要求； 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有加盟制快递行业、质控/运营经理级工作经验，负责过大区质控/运营工作，带团队; 3、物流快递行业质控方向工作经验5年及以上经验，具备3年以上团队管理经验; 4、具有较强的沟通能力及交际技巧; 5、有同行快递分区、省区、总部质控负责人/质控经理同岗位者优先考虑。

招聘：总公司-风险管理部-风险减量岗(J15111)薪资：15000-30000元工作职责:1、风险减量电子平台搭建及运营：负责风险减量系统的搭建、整合、日常操作与维护，运用系统开展风险减量相关数据采集、分析及效果追踪。根据业务部门需求，提出系统优化建议，提升风险减量系统工作效能；2、协助灾害风险管控：针对气象、洪涝、地质等自然灾害及火灾、设备故障等社会灾害，协助业务需求部门开展风险辨识、评估与分级，制定针对性隐患整改方案并跟踪落实，针对系统识别的重大风险进行日常监控并提示预警；3、保险业务内部服务：为各业务部门提供风险减量系统支持，将系统风险评估结果融入承保决策与理赔风控，设计符合业务部门需求的风险减量服务方案；4、协助完成风险减量外部服务：协助各个部门完成灾前预警、临灾预防、灾后减损及赔后复盘等各个风险减量外部服务工作相关流程的系统化管理，形成风险减量系统化流程管理的闭环；5、培训及外部服务质量管理：开展内部人员风险减量系统培训，利用系统辅助相关部门管理第三方服务机构与内、外部专家队伍的服务质量。任职资格:1、专业要求：具备计算机与安全工程、土木工程、保险学、风险管理、气象学或环境工程等复合专业背景；2、学历要求：全日制硕士研究生及以上学历；3、经验要求：3年以上相关工作经验；4、注册安全工程师、注册消防工程师等相关资质证书者优先。

招聘：质量部主管/经理1人（35-40周岁） 月薪：5000-7000元 岗位职责： 1、负责质量管理体系的规划与建立。 2、进行体系审核与改进，确保质量管理体系的有效运行。 3、制定质量计划，监控生产过程质量，评估供应商质量。 4、识别和评估质量风险，进行风险管理和控制。 5、进行团队建设与管理，组织质量培训与教育‌。 任职要求： 1、本科学历，机械、材料质量管理等相关专业优先。 2、5年以上供应商质量管理相关经验，有在机电、整机生产制造行业的SQE工作经验者优先。 3、熟悉ISO质量体系等相关质量管理体系标准，熟练掌握各种质量工具和方法，如PDCA、QC七大工具、FMEA、SPC、MSA等‌。 公司福利：社保五险、国家法定节假日、年终奖、出差补助；总部提供住宿（宿舍配备空调、热水器）；提供免费员工餐（一日三餐）、工龄工资、每年员工体检福利、每年定期旅游家属游活动。 工作地址:荥阳新材料产业园区。导航搜索“河南英高能源科技有限公司” 联系电话:（微信同号）

岗位职责： 1.负责铝合金铸件生产全过程的质量检验与测试，包括原材料、过程工序及成品出厂检验 2.编制并执行检验计划、作业指导书及质量控制流程，确保符合ISO9001及行业标准 3. 运用三坐标测量仪、光谱分析仪等设备开展尺寸、成分及力学性能检测 4. 对质量问题进行统计分析、原因追溯并推动整改闭环，持续提升产品一次交检合格率 5. 配合客户审核及第三方认证，完善质量记录与档案管理 任职要求： 1. 学历不限，机械、材料、质量管理等相关专业优先 2. 有铸造行业质量检验或测试工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉GB/T、JB/T等铸件质量标准及常用检测方法 4. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 5.能适应生产现场工作环境，服从公司统一安排

岗位职责： - 负责API接口的功能验证与性能评估 - 制定测试方案、设计测试用例并撰写测试总结报告 - 搭建及管理测试所需环境 - 记录并跟进缺陷状态，协同推进问题闭环 任职要求: 1. 大专及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、自动化等相关专业优先； 2. 熟悉至少一种编程语言，如Python、Java或C/C++； 3. 具备较强的分析解决问题能力及良好的团队合作意识； 4. 年龄在21至30周岁之间。 福利待遇: 1. 工作时间早九晚六，周末双休，综合月薪8k-13k； 2. 享受法定节假日及带薪休假，提供六险二金； 3. 免费供应三餐，配备人才公寓单人房间，发放高温与采暖补贴； 4. 定期组织团建活动，年度海外旅游可携家属参与。 公司注重人才发展，致力于为青年员工提供更多成长与晋升机会。

岗位职责： 1. 负责车载蓝牙模块的功能、兼容性、稳定性及用户体验测试 2. 编写测试用例，执行手动与自动化测试，输出高质量测试报告 3. 搭建并维护车载蓝牙测试环境，包括手机、车机、音频设备等多平台联调 4. 跟踪定位蓝牙连接、配对、传输、断连等典型问题，协同开发团队推动闭环解决 5. 参与需求评审，从测试角度提出可测性与质量保障建议 任职要求： 1. 熟悉蓝牙协议栈（如BLE、Classic BT）、AT指令及常见通信机制 2. 具备车载电子或智能座舱相关测试经验者优先 3. 熟练使用Wireshark、 RF Connect、Packet Sniffer等蓝牙分析工具 4. 具备基本Linux命令操作能力，了解Python/Shell脚本者加分 5. 逻辑清晰，责任心强，具备良好的跨团队沟通与问题推动能力

接学历大专 / 本科，全日制、学信网可查 实习生 实习一个半月后正式入职， 新人保底7000+ 态度端正，认可AI大模型行业，大学课堂无具体工作经验跟知识教学，项目经理带的时候，必须认真学习，1个半月即可独立完成岗位工作 岗位职责： 1. 参与软件开发全流程，包括需求分析、编码实现、测试调试及文档编写 2. 在导师指导下完成模块开发与功能迭代，提升工程实践能力 3. 学习主流开发框架与工具链，参与团队代码评审与技术分享 4. 协助优化系统性能与用户体验，跟进项目进度与交付质量 5. 积极参与企业内培课程，完成阶段性考核与能力认证 任职要求： 1. 计算机相关专业在校生或应届毕业生，热爱软件开发 2. 具备基础编程能力，熟悉Java/Python/JavaScript等至少一门语言 3. 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的沟通与协作意识 4. 无实习费用，需保证每周至少4天到岗，实习期不少于2个月 5. 学历不限，有项目经验或技术博客者优先

1. 大专及以上学历，具备三年以上软件相关领域工作经验（需提供社保证明）； 2. 掌握软件工程与软件测试的理论、方法及流程，熟悉app、web类产品的测试技术；能依据软件文档制定测试方案，设计并执行测试用例，汇总分析测试数据，完成测试总结并输出测试报告； 3. 熟悉Linux系统操作、SQL语句及MySQL数据库管理，熟练使用testlink、jira、git、jenkins等至少一种测试管理工具，具备独立部署测试环境及联调能力； 4. 能够运用postman、jmeter、loadrunner等至少一项接口或性能测试工具，掌握接口测试技术，可开展性能测试与自动化测试工作； 5. 具备良好的沟通协调与问题分析能力，富有团队协作意识。

线上面试 大小周，时间：9：00—18：30 工作内容：负责交付、基础服务、财务等模块的测试需求 岗位职责： 1. 承担Web端测试任务，依据产品需求设计并编写测试用例 2. 执行测试方案，提交并跟踪缺陷处理进展，输出完整测试报告 3. 把控测试节奏与质量标准，协同研发团队推进问题闭环，保障功能如期发布 4. 持续改进测试流程，提升测试执行效率与交付质量 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上测试经验，熟练掌握测试流程与用例设计方法，具备较强的技术探索意愿 2. 熟悉Web、小程序及App等多端产品的测试模式 3. 具备质量保障体系搭建经验，可独立主导项目测试工作 4. 熟练操作jmeter、postman、fiddler等主流测试工具，掌握MySQL、SQLServer等常见数据库操作 加分项： 1. 具备良好的抗压能力，能确保工作成果稳定输出 2. 对业务逻辑有较强的理解与分析能力 工作地址 郑州金水区郑州东站-东广场牧原研发中心南阳/卧龙区 牧原集团龙升工业园信臣路和王安路交叉口

任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程，熟练使用智能手机。 2. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及文档撰写能力 3.工作细致负责，具备较强的质量意识和责任心 4.对新技术敏感，有持续学习意愿和团队协作精神

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岗位职责： 办公室坐班，主要负责客户咨询接待、信息登记、问题答疑及简单售后处理，做好日常客户维护与台账整理。 任职要求： 性格开朗，细心负责，善于沟通，能稳定坐班，会基础电脑操作，新手可教。

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岗位职责： 1. 负责产品全流程质量检测与功能测试，并执行测试用 2. 使用测试功能、接口、兼容性及回归测试，准确定位并跟踪缺陷 3. 参与需求评审与测试计划制定，提出可测性改进建议 任职要求： 1. 学历不限，具备质量管理/测试相关基础知识或培训经历者优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 具备良好的逻辑思维与沟通能力，责任心强、细致耐心 4. 熟悉常用办公软件，了解软件测试基本流程者更佳 5. 服从工作安排，适应阶段性加班与跨部门协作 6. 薪资按小时结算

目前在招岗位有质检、组装、测试和包装 【要求】年龄46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 【工资】薪资模式 1.小时工 综合工资6800~8000元 折合26/小时 2.正式工 底薪2490平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，全勤奖400岗位补贴400夜班补贴300新人稳岗补贴600 月综合薪资6500-9000 发薪日：每月15号准时发放薪资，如遇节假日提前发放 【内容】工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【食宿】提供免费工作餐，住宿4-6人/房间，有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器 【新员工入职福利】 1.提供小票入职以后可申请 2.新人推荐入职福利奖满2个月500+1000元奖励/人

21元一小时 东莞石碣莫仕电子  长短期都可以，每周可借支300-500元， 。 男女不限20-40岁， 不体检不是色盲，色弱，不是大花臂，认识26个字母就行，面试不复杂，愿意做就可以留下。  工作内容：生产数据线，手工活，组装测试为主， 空调车间，坐班普通工衣，非流水线，干活轻松简单。  两班倒（8:00-20:00）半月倒一次班，月休4天。  电梯公寓空调宿舍，热水器，洗衣机，水电费平摊，6-8人间，带独立卫生间沐浴房，食堂伙食好，8元标准餐/管饱，，不用先掏钱。  工作地址：广东省东莞市石碣镇西沙派出所旁

一、岗位与内容 1. 招聘岗位：品检、操作工、普工、仓库管理员、包装工、组装工、巡检员、物料员、测试员等，多岗位可选，按需分配。 2. 主要生产：手机、电脑、鼠标、蓝牙耳机、小家电及各类精密电子元件，生产流程规范，操作简单。 3. 岗位强度：工作轻松易上手，全程空调恒温车间，无需任何工作经验，新手可快速适应。 二、福利待遇 1. 短期小时工：时薪20-26元，月薪6000-8000元，灵活便捷，人走账清，不拖欠工资。 2. 长期正式工：月薪6000-8000元，包吃包住，每月20号准时发薪，稳定有保障。 3. 额外福利：全程坐着上班，可根据自身需求申请调换岗位；包吃包住，支持工资预支，解决生活后顾之忧。 4. 便捷福利：车间可携带手机，恒温舒适，当天面试、当天办理入职，无需等待。 5. 招聘要求：年龄16-50岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好即可。 三、时间与休息 1. 班次时间：白班 8:00—20:00，晚班 20:00—8:00，两班制可选。 2. 休息安排：每月休息4天，支持调休，合理兼顾工作与休息。 四、住宿与餐饮 1. 住宿条件：4-6人间标准化宿舍，配备空调、衣柜、高速无线网、洗衣机，独立卫生间，干净整洁，拎包即可入住。 2. 餐饮服务：食堂供应早、中、晚三餐，菜品丰富多样，营养均衡，满足不同口味需求。

明天8点20分，兴东地铁口B口附近，电子厂，长白班，坐班，20元小时，提供住宿信息， 普工岗位，4人，男女不限，18-45岁内， 测试岗位，2人，男女不限，18-40岁 最少工作1个月， 工资月结，15号发上月工资，每周预支800元 [庆祝]新同事报名电话

工作职责 1. 负责软件系统、数据平台及智能驾驶相关系统的全周期测试工作，涵盖需求评审、测试方案规划、测试用例设计与实施。 2. 构建自动化测试体系，开发自动化测试脚本，提高测试执行效率与覆盖范围。 3. 主导集成测试和性能验证，模拟高负载与异常场景下的系统运行状态，形成专业测试分析报告。 4. 记录并追踪缺陷生命周期，协同研发团队推进问题修复，参与质量保障流程优化。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业背景，具备3年以上软件测试领域工作经验。 2. 熟练掌握黑盒与白盒测试技术，了解Junit、TestNG等主流测试框架，熟练使用Python或Java至少一种编程语言。 3. 有使用Selenium、Appium等自动化测试工具或JMeter等性能测试工具的实际项目经验。 4. 具备大数据平台测试实践经验者优先考虑。

我们正在招聘一名经验丰富的汽车试验工程师，负责开展汽车性能、耐久性及安全性的测试与评估工作。 工作内容： 1. 保证测试设备运行正常，测试方法科学有效； 2. 撰写技术文档及完整的测试报告。 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 具备良好的团队协作意识和沟通能力。

你好呀！我们是XX公司，现诚邀一位热爱测试、细致且富有责任感的测试工程师加入我们的团队！ 你的核心职责是保障我们的软件产品在用户端稳定高效运行，提供流畅优质的使用体验。 你将负责以下工作： 1. 依据产品需求和设计文档，规划完整的测试方案并设计详尽的测试用例，为软件进行全面“健康检查”； 2. 运用多种测试手段与工具，开展功能、性能、兼容性等方面的测试工作，精准发现隐藏的“问题点”； 3. 持续跟踪并准确定位软件缺陷，协同开发团队推进问题解决，确保产品质量稳步提升； 4. 输出专业的测试报告，汇总测试数据并深入分析结果，提出切实可行的优化建议，助力产品持续完善； 5. 参与产品需求与设计方案的评审环节，从测试视角出发，提前识别潜在风险并贡献专业见解，助力产品高起点交付。

1. 大专及以上学历，具备三年以上软件相关领域工作经验； 2. 掌握软件工程与软件测试的理论、方法及流程，熟悉app、web类产品的测试技术；能依据软件文档制定测试方案，设计并执行测试用例，收集和分析测试数据，完成测试总结并输出测试报告； 3. 熟练运用linux系统、SQL语句及mysql数据库操作，熟练使用testlink、jira、git、jenkins等至少一种测试管理工具，具备独立搭建测试环境及联调能力； 4. 能够使用postman、jmeter、loadrunner等至少一项常用接口或性能测试工具，掌握接口测试原理，可开展性能测试和自动化测试工作； 5. 具备良好的沟通能力和逻辑分析能力，具有较强的团队协作意识；

任职要求： 1. 熟悉半导体后段工艺流程，尤其掌握PVD（物理气相沉积）工艺原理及设备运行特性； 2. 了解薄膜材料性能及其界面失效机制； 3. 具备材料或电子相关专业背景，熟悉典型失效模式及分析手段，可独立开展零件层级的失效分析（如SEM、EDS、切片分析等）； 4. 具有制程异常判定与优化能力，能够主导DOE实验验证； 5. 熟悉金相切片、应力测试等检测技术，能熟练使用失效分析相关设备； 6. 具备良好的异常应对、跨部门协作能力及报告撰写能力，逻辑性强，能准确呈现分析过程与结论。 工作职责： 1. 负责PVD工序测试良率的日常跟踪与监控 2. 开展DOE验证及测试不良问题的分析与改善 3. 编制PVD新制程不良失效分析的标准作业流程（SOP） 4. 协同客户完成DOE实验验证工作

任职要求： 1. 具有半导体晶圆厂PVD工艺电测或薄膜电学检测相关工作经验，熟悉生产线电性测试流程者优先 2. 掌握PVD薄膜关键电学参数的测量原理，了解工艺条件对薄膜电学特性的作用机理 3. 熟悉四探针测试仪、方块电阻仪等电学检测设备的操作，可完成仪器日常点检与校正作业 4. 具备薄膜电测数据的统计与分析能力，熟练运用SPC、CPK等质量工具，能通过数据判断PVD工艺异常来源 5. 可独立编制电测类SOP文件及异常问题分析报告 6. 具备严格的测试操作规范意识，掌握系统化问题分析方法 岗位职责： 1. NPI阶段：负责PVD电测方案的评估与验证，测试治具的设计评审与优化，测试耗材及设备的选型确认，BOM的评估与定义，制定测试作业标准及相关规范 2. 量产爬坡阶段：开展良率（NTF）与误测问题分析，提升测试效率，执行测试异常的根因分析并推动改善措施闭环

【任职要求】 1. 学历与届别：大专或本科学历，2025届以前毕业生（即2024届及更早）； 2. 年龄范围：21-29周岁； 3. 经验要求：接受0经验，入职后提供系统化培训（需具备主动学习意愿和基本逻辑能力）； 4. 专业偏好：计算机、软件工程、电子信息、通信工程、车辆工程、自动化等相关理工科专业优先； 5. 基础素质： · 了解软件测试流程或对汽车电子有浓厚兴趣； · 能熟练使用Office办公软件，具备文档撰写能力； · 细心、有耐心，具备基础的问题分析意识； · 能接受短期出差或实车测试环境（如户外、高低温环境）。 6.薪资范围：8000-13000 7.学历要求：大专及以上 8.工作地点就近分配，先培训再分配

岗位内容： 1. 负责软件测试的全流程管理，包括测试计划制定、方案设计、用例执行、过程跟踪及结果总结。 2. 配合开发团队完成缺陷分析与定位，协助推动问题闭环，保障软件质量达标。 3. 熟悉多种测试技术与工具，借助持续集成和自动化测试等手段，持续优化测试效率与覆盖范围。 4. 参与产品需求与设计评审，主动提出可行性优化建议，助力产品质量持续提升。

岗位内容： 1. 制定测试用例并实施测试方案，对软件的功能、性能及稳定性等方面开展全面测试。 2. 撰写测试总结与缺陷报告，追踪问题处理进展，并将Bug状态及时同步至开发团队。 3. 参与产品设计与需求讨论，从测试角度提出优化建议和可行性意见。 4. 掌握自动化测试框架或工具，完成相应的自动化测试任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业，具备1年以上测试工作经验。 2. 熟知软件测试流程及常用测试手段与工具，至少掌握一种自动化测试工具。 3. 具备较强的测试分析与故障排查能力，能独立规划测试方案及设计测试用例。 4. 具有良好的沟通协作能力与团队意识。

岗位职责 1. 协助测试工程师完成软件功能、接口、自动化等基础测试工作，执行测试用例并记录结果； 2. 负责测试问题的提交、跟踪、反馈与验证，协助整理测试数据与测试报告； 3. 协助搭建测试环境、准备测试数据、维护测试文档，保证测试工作顺利开展； 4. 配合团队完成项目版本验证、回归测试、日常数据统计等辅助工作； 5. 完成上级安排的其他测试相关支持工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，已毕业，计算机、软件、电子、自动化等相关专业优先，其他条件优秀可放宽； 2. 年龄22-27岁，可接受相关专业转行 3. 工作细心、有耐心、责任心强，具备基础的逻辑思维与沟通能力； 4. 熟练使用办公软件，学习能力强，愿意长期稳定在测试领域发展； 5. 态度端正、执行力强，服从团队安排，具备良好的团队协作意识。