【岗位职责】 1、负责Amazon店铺的日常运营管理，维护并优化商品页面，确保账号安全稳定； 2、实时跟进订单动态，及时回应并妥善处理客户咨询与售后问题，全面提升客户满意度及好评率； 3、结合海外市场实际需求，独立完成产品选品、采购对接、信息编辑及上架发布工作。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，性别不限，需具备亚马逊平台实操经验，不接受零基础新手； 2、具备良好的服务意识、应变能力及沟通技巧，有网络销售相关经验者优先考虑； 3、热爱电子商务领域，熟练掌握常用办公软件及计算机基本操作。 【薪资待遇】 1、无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+销售提成+个人激励+团队奖励； 2、完善的休假制度=法定节假日带薪休息（清明、五一、端午、国庆、中秋、元旦、春节均享带薪假）以及婚假、产假、陪产假、丧假等； 3、五险保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 4、工作时间：9:00-11:50 14:00-18:30 单双休。 主动才会有机会，立即投递简历，惊喜正在等待你！

1、整合无效或低效的链接资源； 2、负责真实用户测评及日常维护； 3、具备对行业的敏锐洞察力； 4、协调并维护与各类服务商的合作关系； 5、深入掌握平台运营机制，进行整体策略规划与执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，211院校优先，通过英语四级，金融、统计学、数学、会计等理工科类专业优先考虑； 2、具备1年以上电商平台站内广告投放经验，有亚马逊平台操作背景者优先； 3、熟练进行数据整理与分析，精通站内广告推广策略； 4、具备良好的沟通技巧与逻辑思维能力，能高效协同运营团队完成各项工作。

工作地点：郑东新区永和国际广场 岗位内容： 1.制定并执行跨境电商运营策略，负责账号运营、推广和维护，提升品牌知名度和销售额； 2.负责海外市场调研，了解当地文化、消费习惯和法规政策，确保公司业务合规化； 3.管理跨境电商渠道，与平台合作伙伴沟通协商，监控数据分析，为业务拓展提供支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，跨境电商相关专业优先； 2.三年以上跨境电商运营经验，熟悉跨境电商平台、流程和政策法规； 3.具备出色的沟通能力、团队管理技巧和数据分析能力。 工作地点：郑东新区永和国际广场

一、岗位职责： 1、负责欧美市场产品在Amazon电商平台的销售运营，包括产品上架、发布、日常维护、优化及数据分析等工作，通过提升销售表现助力公司实现业绩增长、利润提升与品牌影响力的扩大。 2、运用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、页面优化及运营效果分析等操作。 3、整合市场动态信息，制定项目整体运营策略，开展销售预测与营销推广，对流量转化、销售额及盈利目标负责。 4、统筹产品库存管理，提出采购建议，保障库存周转效率，并对公司整体IPI指标负责。 5、开拓新品类市场机会，通过邮件、电话、微信等方式与账号经理沟通品类发展方向，及时跟进平台最新政策，准确把握行业趋势，持续精进运营能力。 6、对接设计、产品开发、采购、客服、文案、平面等相关职能部门，协同推进新老产品的开发与优化工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历（条件优秀或具备相关经验者可适当放宽），有Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台实操经验者优先考虑； 2、热爱跨境电商业务，对应届毕业生持开放态度，具备抗压能力，富有进取心和创新意识者欢迎加入； 3、英语四级以上水平，熟练使用Word / Excel / PPT等常用办公软件； 4、工作态度严谨，具备良好的学习能力、沟通表达能力、逻辑思维能力和团队合作精神。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队：提供充足的资源支持与成熟的运作体系；配备一对一导师指导，助力快速成长； 2、具有竞争力的薪资结构+高额年终奖金（薪酬高于行业平均水平，收入与个人能力直接挂钩）； 3、完善的福利体系： 【社会福利】：五险+公积金； 【公司福利】：商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度健康体检、团建拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、免费试用公司产品、内部员工团购等； 【假期福利】：依法享受法定节假日、婚假、产假等各类法定休假； 【带薪培训】：定期组织多元化内部培训，提升专业技能与综合素养； 【人才发展】：建立横向与纵向的职业发展通道，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜能！ 【公司氛围】：年轻活力的团队，整洁舒适的办公环境，积极开放、自由协作的工作氛围； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，每周双休。

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理，确保店铺稳定高效运行 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行产品推广策略，提升Listing排名和转化率 3.管理广告投放，持续优化CPC广告结构与关键词策略，提高ROI 4.处理客户评价与售后问题，维护店铺评分和品牌形象，提升客户满意度 5.定期制作运营数据报表，分析销售表现，提出改进方案并协同团队落实 任职要求： 1.学历不限，具备跨境电商运营相关知识或经验者优先 2.有1-3年亚马逊平台实操经验，熟悉平台规则及运营流程 3.具备良好的数据分析能力和学习意识，能独立解决问题 4.工作积极主动，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神

管理岗位，需具备团队管理经验！ 岗位职责： 1、规划并落实跨境电商运营方案，负责账号的日常运营、推广及维护，提高品牌影响力与销售业绩； 2、带领团队达成既定目标，定期向管理层反馈团队工作进展与执行情况； 3、统筹跨境电商渠道管理，对接平台合作方，开展数据分析监控，为业务发展提供决策支持； 4、组织召开团队周会，研究竞品营销策略，优化自身推广手段，推动团队精细化运营能力提升； 5、协助处理运营中出现的各项问题，优化流程，提升整体工作效率。 岗位要求： 1、学历：本科及以上，英语四级以上水平； 2、经验：具备5年以上亚马逊精品独立站运营经历，2年以上团队管理经验； 3、技能：熟练掌握Amazon站内排名优化方法，熟悉站内外引流路径与工具，能高效运用各类亚马逊数据分析及关键词调研软件； 4、能力：具备出色的产品理解力与市场分析能力，拥有敏锐的市场洞察力和判断力，善于结合数据制定精准营销策略； 5、素养：具备良好领导力，目标导向明确，沟通协调能力强，有团队搭建与培训经验，善于整合资源推进工作。 福利待遇： 1、社保，法定假期，节日礼品，带薪专业培训 2、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，单双休 位置：东风路2号线建业凯旋广场，地铁直达

1.负责亚马逊美国站点账号的日常运营管理，包含商品发布、Listing优化（标题、关键词、图片、A+页面）、评价维护等工作； 2.制定并执行推广方案，管理CPC广告投放（自动与手动广告组），持续优化ACoS，提高转化率及BSR排名； 3.研究竞争对手动态与市场走向，制定具有差异化的运营策略； 4.跟踪FBA库存周转情况，规划补货计划，协调物流与仓储安排，减少滞销风险； 5.对接产品开发进度，配合优化产品成本及供应链运作效率； 6.基于亚马逊后台数据及第三方分析工具进行数据复盘，输出周度、月度销售分析报告，支撑运营决策； 7.根据数据分析结果，动态调整定价机制、广告投放策略以及促销活动（如Deals、Coupons）； 8.执行账号风险管理与合规操作，保障账户安全，妥善处理客户投诉、负面评价及退换货事宜，防范侵权与关联风险；及时关注平台政策更新，快速响应调整运营动作。 工作时间：双休，不提倡“996”，注重工作与生活的平衡。 晋升路径清晰：运营专员→运营主管→运营经理→合伙人。

一、岗位职责： 1、负责欧美市场产品在Amazon电商平台的销售运营，包括产品上架、发布、维护、优化及数据分析等工作，通过提升销售业绩助力公司实现更高的营收、利润与品牌价值。 2、运用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、日常维护、效果优化及运营分析等操作。 3、整合市场动态信息，制定项目整体运营策略，开展销售预判与推广执行，对流量转化、销售额达成及盈利水平等核心指标负责。 4、统筹产品库存管理，提出采购建议，保障库存周转效率，并对公司整体IPI评分负责。 5、主导新品类市场的拓展工作，通过邮件、电话、微信等方式与账户经理沟通市场方向，及时跟进平台政策变化，准确捕捉行业趋势，持续精进运营能力。 6、协同设计、产品开发、采购、客服、文案、平面等相关职能部门，推动新老产品的研发与迭代优化。 二、任职要求： 1、本科及以上学历（条件优秀或具备相关经验者可适当放宽），有Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台运营经验者优先考虑； 2、热爱跨境电商业务，对应届毕业生持开放态度，具备抗压能力，富有进取心和创新意识者欢迎加入； 3、英语四级以上水平，熟练使用Word / Excel / PPT等常用办公软件； 4、工作态度严谨，具备良好的学习能力、沟通技巧、逻辑思维及团队合作精神。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队：提供充足的资源支持与成熟的工作体系；配备一对一导师指导，助力新人快速融入与成长； 2、具备行业竞争力的薪资结构+高额年终奖金（薪酬高于同行标准，收入与个人能力直接挂钩）； 3、全面的福利保障： 【社会福利】：五险一金； 【公司福利】：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、差旅补助、绩效奖励、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团队拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、内部优惠购等； 【假期福利】：享受国家法定节假日、婚假、产假等规定假期，依法合规安排休假； 【带薪培训】：定期组织各类内部培训课程，覆盖职业发展所需技能，提升专业技术与综合素养； 【人才发展】：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的力量、梦想的力量与自我的潜力！ 【公司氛围】：年轻活力的团队构成，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00。

招聘：亚马逊运营专员 【岗位职责】： 1、负责亚马逊电商平台的店铺日常运营，包括账户维护、商品选品、产品上架及订单处理等工作； 2、结合产品销售数据与排名动态，及时优化销售方案，完成相关数据分析任务； 3、定期对店铺运营状况与账号安全进行评估分析，形成总结报告并向上级反馈； 【任职要求】： 1、本科及以上学历，具备跨境电商平台运营经验者优先考虑； 2、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力与抗压性； 3、接受实习生及25届应届毕业生应聘； 4、能熟练操作PS等图像处理软件； 5、英语、韩语、日语或其他小语种能力突出者优先录用； 【福利待遇】: 1、薪酬福利:5000-8000，底薪（面议）+提成，具体待遇需到公司面谈 2、培训机制：公司为员工提供亚马逊等平台培训，以及系统的提高员工专业技能以及综合能力培训，让员工快速成长。

优秀运营能力者，薪资面议！ 岗位内容： 1、开展产品相关的市场调研分析工作。 2、配合完成亚马逊平台的日常运营事务，包括产品上线前的各项准备，优化Listing内容及关键词文案撰写。 3、独立管理产品链接，制定运营策略，执行推广计划。 任职要求： 1、基本条件：统招本科及以上学历，具备半年以上相关经验，英语水平至少通过四级，有美妆个护、厨房家居、家纺宠物、高端首饰类目经验者优先。 2、专业不限，国贸、英语或计算机等理工科专业背景均可。 3、具备良好的数据分析能力，思维清晰，积极进取，富有责任心。 福利待遇： 1、底薪4-5k+绩效奖金+提成+年终奖（根据绩效达成情况），具备突出运营能力者，薪资可面议！ 2、晋升通道：运营助理/专员—运营—组长—经理 3、享受带薪休假、国家法定节假日、社保缴纳、节日福利及团队建设活动等。 4、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00，单双休轮休 地址：2号线东风路建业凯旋广场

仓库招聘 职位：叉车工一名，装卸工人两名，包吃住。 要求：叉车工要求有叉车证，并能熟练驾驶 以上职位年龄30-50岁， 工作时间：8：30-18：00， 长期合作，短期勿扰， 地址:电厂路万力物流园七号库(邮政仓库奶粉库) 电话:

郑州日产汽车有限公司 招聘：二保焊-长白班 ，持证，18--42岁，身体健康，踏实能干。餐补15元/天，加班有营养餐。 薪资待遇： 1.第一个月28元/小时 2.第二个月29元/小时 3.第三个月30元/小时 综合薪资6500-8000元 联系电话：（同） 地址：中牟汽车产业园

本厂已经开工，招优秀机工！做工好！想挣钱的联系我！电话

现诚聘以下岗位： - 熟练缝纫机工：20名 联系电话

招聘：店长 薪资：面议 岗位职责：1、负责管理店面全部商品的销售情况及客户服务，能够更详细的对客户进行需求 分析、讲解，帮助店员正确的引导客户对商品的了解；2、管理好客户的信息及回访记录，能够把握好高端客户的购买心里及商品需求；3、管理店内卫生、店员出勤、业绩考核、专业知识及商品销售知识指导等各种事情；4、接待客户的咨询，了解客户的需求并达成销售。岗位要求：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

岗位职责： 1、根据部门运营目标，制定和执行品牌产品上架计划、营销推广计划、达成销售业绩。 2、独立完成Amazon账户的Listing日常运营和维护工作，产品的Listing编辑和发布、在线产品Listing文案和图片优化，关键词广告筛选和调价、站内外促销活动策划、催评和售后处理、FBA备货计划、市场竟品分析、负责竞争对手动态分析。 3、保持店铺的好评率和良好的信用度、妥善处理客户投诉、负责Amazon平台上的售后服务，保持店铺的好评率和良好的信用度。 4、实时关注站内店铺流量、产品曝光量、点击量、广告关键词转化率、广告Acos、产品排名情况、产品库存、等...

【工作职责】: 1. 负责管理亚马逊店铺的日常运营工作，包括产品上架、库存管理、价格调整等； 2. 负责制定并执行亚马逊店铺的销售策略，提高店铺的曝光率和销售额； 3. 负责定期分析亚马逊店铺的数据，了解市场动态和竞争情况，并根据数据进行业务优化； 4. 负责与客户沟通和处理售后问题，保持客户满意度； 5. 负责亚马逊店铺的推广活动策划和执行，提升店铺知名度和口碑。 【任职要求】: 1. 有1年以上亚马逊店铺运营经验，熟悉亚马逊平台规则和操作流程； 2. 具备较强的数据分析能力和市场洞察力，能够根据数据制定有效的销售策略； 3. 具有较强的团队合作能力和沟通能力，能够与不同部门有效协作； 4. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文档整理和汇报能力； 5. 具备独立思考能力和解决问题能力，能够快速适应工作环境和变化。

岗位要求： 开发韩国平台： 1、具备3年以上亚马逊多类目精品开发经验，主攻玩具、家居厨房、户外运动品类，拥有稳定供应商资源者优先 2、乐于接受新挑战，能够主动钻研韩国当地生活方式与文化特点 3、具备较强的市场敏感度与消费者需求洞察力 4、具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨环节协作 岗位职责： 1、主导公司韩国平台的产品开发工作，制定运营策略并维护核心供应商关系 2、全面负责产品定价、运营执行及相关业务环节的推进与优化 3、参与整体产品战略规划，结合其他类目运营成果推动联动开发及衍生品拓展 您可享受到的： 1、完善的晋升体系，提供具有行业竞争力的薪资待遇及绩效激励； 2、我的福利你享受： （1）你的保障我包了：入职即缴纳五险，满周年享免费全身体检； （2）小福利小幸福：每日零食水果供应，节日礼品礼金、春节红包等暖心关怀； （3）劳逸结合：定期组织部门团建、文体赛事，每周三、周四固定开展球类运动； （4）公司氛围：配备舒适、整洁、高端的办公空间，团队年轻化、氛围积极活跃，设有丰富社团、部门活动及年度盛典； （6）文化交流：同事中不乏掌握多国语言、精通PS、建模渲染，或擅长手工DIY、绘画、乐器的优秀人才，图书室还备有各类书籍供学习交流； （7）工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，实行7.5小时大小周工作制，入职满一年享有5天带薪年假，逐年递增至15天； 总之，你过往的故事我们未能参与，但未来的旅程，愿与你同行。无论是乘风破浪，还是披荆斩棘，我们都期待与你并肩奋斗！ 来吧！伙伴！

上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六 8:30-12:00（5.5天工作制），每月安排一次双休。 每天下午16:00-16:20固定二十分钟休息娱乐时间。 目前仅接受现场面试！！！ 一、岗位职责： 1、独立承担店铺的日常运营与管理，保障店铺稳定运行，提升曝光量及转化效果 2、选品：结合市场调研结果，分析行业动态、竞争对手数据及用户需求，科学选品，助力提升销售额 3、编写商品Listing：依据产品特性撰写标题，筛选关键词并完成五点描述，确保内容准确有吸引力 4、及时跟进订单处理与库存管控，每日整理并回复客户邮件，落实售前、售中及售后全流程服务 5、优化：根据销售数据反馈，持续优化商品详情页内容，提升用户体验与转化率 二、职位要求： 1. 本科及以上学历，对外贸及跨境电商领域有浓厚兴趣者优先（专科且通过英语四级亦可考虑）； 2. 英语四级以上水平，不设口语要求，具备基础英文读写能力； 3. 工作认真踏实，具备责任心和良好耐心。 注：提供全面带薪培训，多路径晋升发展，入职即缴纳五险一金，平台资源丰富、产品线广、团队规模大，提成高，诚邀您的加入！ 三、福利待遇： 我们致力于为员工营造舒适、轻松的工作氛围，搭建广阔的职业成长平台，并提供以下支持： 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖励，具备行业竞争力的薪资体系与激励机制； 2、社会保障：员工入职即办理五险一金； 3、其他福利：工作满一年可享年假及年度体检； 4、节日关怀：端午节、中秋节、圣诞节等重要节日发放节日慰问品； 5、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次大型年会及一次带薪公费旅游，并设立俱乐部定期开展各类文娱活动，丰富业余生活； 6、培训与发展：分阶段开展系统化培训，实行一对一专人辅导，提供公平透明的双向晋升通道，涵盖管理岗与专业岗发展路径； 7、休假制度：享受带薪假期，享有国家法定节假日（如婚假、产假等）；女性员工每月可享半天带薪特殊假

一、岗位职责： 1、负责亚马逊平台店铺的日常运营维护，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户服务相关工作； 2、结合产品销售数据与排名动态，及时优化销售策略与推广方案，持续开展数据分析与效果评估； 3、调研竞品运营模式，洞察市场动向与行业变化，提出切实可行的改进措施； 4、定期对店铺运营状况与账号安全进行复盘分析，形成总结报告并及时向上级反馈； 二、任职资格: 1、本科及以上学历，热爱外贸行业，年龄在20-27周岁之间； 2、通过大学英语四级或以上，具备良好的英文读写能力； 3、不限工作经验，欢迎踏实肯干、责任心强、耐心细致的优秀应届毕业生加入； 三、福利待遇： 我们致力于为员工营造舒适轻松的工作氛围，搭建广阔的职业成长平台，并提供以下支持： 1、薪 酬：采用底薪+提成+绩效的薪酬结构，具备行业竞争力的薪资水平与激励体系； 2、社会保险: 入职即为员工缴纳五险一金； 3、健康体检: 工作满一年后可享受公司提供的年度体检福利； 4、节日慰问: 在端午节、中秋节、圣诞节等重要节日发放节日礼品； 5、生日福利: 每月为当月生日员工举办生日会并赠送精美礼物； 6、员工活动: 每年组织一次大型年会及带薪公费旅游，并设立篮球社、羽毛球社、户外社、摄影社、义工社等兴趣社团，丰富员工业余生活； 7、培训晋升: 提供阶段性系统培训，实施一对一导师制，设立双向晋升通道，包含管理岗与专业岗发展路径； 8、假期规定: 享有带薪年假及国家法定假期（含婚假、产假等）。

岗位职责： 1.负责Shein、Temu等跨境电商平台的产品上架操作，及时处理运营中出现的产品相关问题，并进行调整与优化。 2.对产品主图及附图进行色彩校正、构图改进和版面设计，确保图像符合平台标准，有效展现产品核心卖点。 3.定期更新产品展示模板与样机素材，持续提升图片品质与视觉呈现效果。 4.结合产品定位及市场动向，研究竞品表现，提出创意方案，制定具有营销导向的视觉策略。 5.利用AI技术辅助完成图片处理，并优化关键词配置以提升曝光表现。 6.承担站点日常运营工作，推动销售目标达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，设计类、电子商务、计算机、数字媒体等相关专业优先，具备shein/temu平台实操经验或设计背景者更佳； 2.熟练使用Photoshop、AI、剪映等设计工具，掌握图片精修、构图布局、调色处理及图像合成等技能； 3.熟知主流跨境电商平台的设计规则与规范，理解各平台视觉风格与用户偏好差异； 4.拥有1年以上跨境电商平台美工或运营岗位工作经验； 5.具备良好的审美素养与创新思维，能独立输出高质量设计成果； 6.工作认真细致，具备较强沟通协作能力与团队意识，可适应一定强度的工作节奏。

我司建立了一条健康稳定的孵化产业链，现面向全国招募项目司合伙人，一年保守稳定30W+，努力下达到百万也不成问题。 一、职位详情： 我们不是招聘员工而是找创业伙伴，您只需投入时间即可，公司提供项目和平台。公司输出一整套成熟的电商运营模式，从技术运营到拓客引流成交，共同开发市场。您享受最大的创业利润，我们要的是市场口碑和规模。欢迎不甘平凡、追求长远价值和高回报以及有挑战欲的伙伴加入! 二、任职条件: 1、对电商感兴趣，想从事这一行工作。 2、有野心、有梦想、有目标、有事业心。 3、反应敏锐，具有较强的沟通能力和交际能力。 4、有赚钱的欲望和自主创业的意识。 三、公司提供的资源: 1、公司提供项目以及成熟的运作模式，同时会根据平台政策，不断的更新方法。 2、公司有整套的培训流程，让每个合伙人都能熟练运用这套成熟的盈利模式创造效益。 3、公司有完整的供应链体系和独创成熟的操作流程。 真正有想法的欢迎咨询了解，非诚勿扰！

岗位职责: 1.负责拼多多/淘宝/京东电商平台的日常运营推广，提升店铺销售额； 2.负责产品的更新，选品上架等工作； 3.优化店铺、产品排名，提高店铺流量，增加店铺流量； 4.熟悉使用各类推广促销工具，定期制定推广方案并负责实施，对推广效果实时进行评估，负责店铺的日常推广、流量承接、转化优化、维护评价等； 5.具有一定的竞品分析能力，针对竞品给店铺做出合理的优化方案（如：视觉提升、卖点提炼、差异化）不断提升店铺产品转化率 任职要求： 1.有相关电商运营工作经验，有一定的运营思路和想法，执行能力强； 2.有持续学习和自我提升的能力，能够适应不断变化的市场环境； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

一、岗位职责： 负责产品在Wayfair平台的销售运营，包括产品上架、发布、维护、优化及数据分析等工作，推动销售增长，提升公司利润与品牌影响力。 1、审核产品信息，执行定价策略，完成产品的上下架、发布、维护、优化及数据复盘。 2、整合市场动态，制定项目整体运营规划，开展销售预判与营销推广，对流量转化、销售额及盈利目标负责。 3、监控库存状况，提出采购建议，确保库存周转效率达标。 4、开拓新品类市场，及时跟进平台规则变化，洞察行业趋势，持续精进运营方法。 5、协同产品相关团队，参与新老产品的开发与优化支持工作。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，具备Wayfair平台实操经验者优先。 2、英语四级以上，熟练使用Word / Excel / PPT等常用办公软件。 3、责任心强，具备良好的学习意识、沟通表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神。 4、工作细致高效，能同时处理多项任务，具备基础数据解读能力，抗压性强，积极主动，富有担当精神。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队：提供全面资源支撑，配备成熟运营团队；专属导师指导，助力快速胜任岗位； 2、具竞争力薪资+高额年终奖（薪酬高于行业均值，按个人能力定薪）； 3、完善的福利体系： 【社会福利】：五险+公积金； 【公司福利】：商业保险、餐食补贴、通讯补贴、差旅补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团建活动、节日礼金、生日庆祝、下午茶点、产品内测体验、员工内购优惠等； 【假期福利】：享有法定节假日、婚假、产假等各类法定休假，依法执行； 【带薪培训】：定期开展多样化内部培训，掌握职业发展所需技能，强化专业水平； 【人才发展】：建立横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念、梦想与自我成长的力量！ 【公司氛围】：年轻活力团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、协作共赢的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00，每周双休。 公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

诚邀加入《三角洲》线下全职游戏代练（跑刀）团队，这里或许正是你期待的归属～ 【我们期待的你】 每日可稳定产出2000万游戏币（哈弗币）； 能根据个人作息灵活选择白班或夜班时段； 热爱游戏，具备团队协作意识，愿意与伙伴共同成长。 【我们提供的支持】 收入与产出挂钩，按月结算，薪资标准随市场动态公开调整； 免费提供住宿及三餐，日常饮用水充足，试用期首周待遇不变； 工作氛围轻松，生活配套齐全，专注游戏、安心工作两不误。 【团队日常】 我们是一群志同道合的游戏爱好者，集体居住、同步在线，随时组队协作，彼此交流经验； 倡导遵守基本的团队约定，营造轻松融洽、互信互助的共处环境。 【如果你还在观望】 任务量充足，无需担忧“无单可接”，共同努力即可保障收益； 若对操作水平存疑，欢迎先体验尝试，我们将给予细致建议与实操指导； 无论你正处在求职过渡期，还是希望拥有一个包食宿、能打游戏、氛围温暖稳定的落脚点——我们都欢迎你前来了解。 人生不必总是疾行，有时稳扎稳打也是前行的方式。这里有同伴、有支持、也有发展空间，期待与你相见，一起愉快工作、畅快游戏！

寻找一位兼具战略视野与实战能力的亚马逊运营领航者，带领团队实现跨越式增长，构建跨境电商新标杆。如果你善于以数据指导决策，专注精细化运营管理，期望在跨境领域施展抱负——期待你成为我们发展的核心驱动力。 工作内容: 1.全面负责团队、产品及站点的整体运营，确保业绩目标达成。 2.制定年度运营计划，并科学拆解任务，推动落地执行。 3.梳理产品方向，跟进开发进度，保障产品按时上线。 4.动态监控运营表现，及时优化策略与执行路径，持续提升运营效率。 5.策划并实施各类营销推广方案，快速响应产品与链接问题，维护店铺及链接的稳定性与合规性。 任职要求: 1.本科及以上学历，英语熟练者优先考虑。 2.三年以上亚马逊平台运营经验，具备两年以上团队管理经历，精通精品模式运营。 3.具备扎实的数据分析能力，市场洞察力强，善于制定规划并高效执行。 4.富有事业追求，抗压能力强，结果导向明确，情绪稳定，学习意愿强烈。 双休早九晚六

岗位职责： 1.负责抖音千川投流。广告的投放，有操盘短视频，抖音千川畜牧行业投放的案例优先； 2、把控成本，并定制有效的投放策略，对投放的计划进行跟踪和优化；根据产品分析投放策略；根据分析结果调整竞价推广，对ROI负责； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、抖音运营经验1-2年，暂不接受小白，同时有甲方、乙方经验优先！ 3、熟悉抖音短视频、巨量千川、磁力金牛、CID投放、熟悉抖音或者快手短视频平台； 4、熟悉抖音或者快手信息流平台玩法，有成功的投放案例优先。 5、有良好的统筹能力和沟通能力、执行能力。 6、有从0-1打品经验的优先考虑 工作时间： 1、月调休4天 2、上午9:00-12:00下午13：30-18:30

岗位职责： 1. 店铺运营管理 - 负责拼多多店铺的日常运营，涵盖商品发布、页面调整、活动申报、流量提升及转化优化； - 制定季度与月度运营方案，依据平台算法优化搜索排名和商品展现量； - 跟踪竞品动作，研判市场走向，动态调整运营策略。 2. 活动策划与执行 - 熟练运用拼多多各类营销工具（如秒杀、百亿补贴、限时折扣等），主导大促及日常促销活动设计； - 设定活动ROI指标，优化活动页呈现、SKU搭配及满减机制，提高客单价与成交率。 3. 数据分析与优化 - 每日跟踪关键运营数据（访问人数、GMV、DSR评分、退货率等），形成数据分析报告并实施改进措施； - 依据点击率、转化表现、复购情况等维度，持续优化主图展示、详情内容及关键词设置。 4. 团队协作与资源整合 - 联动美工、客服、仓储等岗位，确保视觉呈现、客户响应及发货时效满足平台考核要求； - 对接平台运营人员，争取资源推荐位与活动参与资格，保持良好的协作关系。 5. 供应链管理 - 结合销售预估与库存周转周期，制定合理的备货计划，预防缺货或积压风险； - 优化物流合作模式，降低履约成本，保障48小时内发货达标。 --- 任职要求： 1. 硬性条件 - 具备1-3年拼多多平台实操经验，熟知平台规则及违规处理机制，有头部店铺履历者优先； - 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； - 熟练操作生意参谋、多多情报通、Excel等数据工具。 2. 核心能力 - 精通爆款打造方法论，掌握搜索推荐流量获取及付费推广策略（场景/搜索OCPX）； - 适应电商高强度节奏，能迅速应对平台活动变动； - 熟悉社交电商运营模式，善于通过拼团、分享裂变等方式实现流量增长与转化提升。 基础薪酬+绩效工资+佣金提成+年度奖金

公司直招，不收取任何费用！ 公司重视人才的学习与成长！方向是培养优秀的运营管理人才！ 集团公司运作模式O2O+F2C+共享合作，覆盖领域涉及工业制造，物流，电讯，智能家居，高科技，节能环保型家居生活用品 互联网物联网项目涵盖商户数字化运营，如商家服务阿里本地生活，高德旺铺，菜鸟驿站落地服务运营；企业数字化运营，如企业微信，通讯；NFC等板块，可助力商户和中小型企业实现数字化运营，帮助其降低运营成本、提升效率 岗位职责： 1.熟悉并掌握公司项目部门的运作流程、产品内容及客户群体，具备基本的业务操作能力 2.协同运营主管、部门经理共同制定方案目标与执行计划，有效统筹部门运行，落实项目发展规划 3.逐步具备带领3-5人乃至8-10人小组或团队的管理能力 4.参与公司组织的管理类培训与绩效考核，负责部门新员工岗前指导及专业技能知识传授，能够主导新项目或新部门的运营管理落地 岗位要求： 1.不限性别、不限籍贯 2.性格积极乐观，善于沟通表达 3.具备奋斗精神与职业发展目标感 4.拥有端正的工作态度和强烈的责任意识 5.对新兴事物具备快速理解与持续学习的能力 6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者亦优先录用 薪资待遇： 1.初始底薪4000-5000+奖金（含阶段性个人奖励及后续管理岗位津贴），综合收入6000-10000及以上 2.晋升通道公开透明，提供一对一导师带教培养机制 3.集团每年组织3-5次国内外旅游学习培训，全面提升综合素质，开阔眼界格局 4.工作氛围轻松融洽，团队协作高效，人文环境积极向上 5.定期开展团建活动，享受节日礼品、福利关怀等贴心安排 6.提供住宿支持，配备热水器、空调、洗衣机等设施，居住环境整洁舒适

岗位职责: 1、负责日常运营统筹：包括店铺首页设计优化、商品上架调整、橱窗陈列规划，确保视觉呈现与品牌风格统一，提高用户进店转化效果； 2、策划并落地营销活动：如抖音超值购、抖店大促等项目，制定活动策略、预算分配及推广方案，跟踪活动数据并进行复盘分析，促进销量与业绩增长； 3、开展市场竞争分析：定期采集竞品市场信息，进行专项数据与业务表现拆解，并将洞察应用于实际运营决策； 4、每日跟踪营销指标、交易数据、商品维护及客户管理情况，持续优化商品关键词设置； 5、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求: 1、大专及以上学历，电子商务类相关专业优先； 2、具备1年以上抖音等平台运营经验，有化妆品或护肤品类目经验者优先； 3、责任心强，具备主动工作意识； 4、做事细致认真，热爱本职工作，具有团队协作精神和良好抗压能力； 5、保持积极学习态度，欢迎富有创新思维的候选人；