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###**岗位职责**1.**招聘支持**：-协助发布招聘信息，筛选简历，安排面试及跟进录用流程；-维护招聘渠道，整理候选人资料库。-员工入职离职管理，员工资料管理，工资核算2.**文件管理**：-负责公司文件、合同、档案的整理、归档及电子化存储；-定期核对更新文件资料，确保信息准确性和完整性。-发票管理，对接公司财务3.**信息汇总**：-收集各部门数据资料，制作统计报表及分析报告；-维护公司内部信息共享平台，确保信息及时更新。4.**项目内业支持**：-协助项目组整理、编制项目资料（如进度表、合同文件等）；-跟进项目文档的收发、流转及存档工作。5.完成上级交办的其他行政事务。---###**任职要求**1.学历：大专及以上学历，企业管理、工商管理、会计、审计、统计、行政管理、人力资源等相关专业优先；2.经验：1年以上相关工作经验（应届生可接受，有实习经验者优先）；3.技能：-熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础数据处理能力；-熟悉文件管理流程，逻辑清晰，注重细节；-有招聘或项目助理经验者优先。4.能力：-沟通能力强，责任心强，具备团队协作意识；-能高效处理多任务，适应快节奏工作环境。---###**薪资福利**-薪资范围：[4K-5K/月]；-福利：五险一金、带薪年假、节日福利、[其他补充福利]。

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