岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变桨/偏航系统等关键部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率 4.配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的协同运维工作 5. 严格遵守电力安全规程与风电现场作业规范，落实高处作业、吊装、带电操作等风险防控措施 任职要求： 1.学历不限，具备电气工程、能源动力、机械自动化等相关专业背景者优先 2. 经验不限 3.持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业资格证书，接受驻场及轮班制工作安排 4.责任心强，适应野外作业环境，具备良好的团队协作与应急处置能力

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，提高运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保方案，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资（根据岗位等级差异，薪资待遇有所不同），综合月薪6000-8000元； 2、每半年提供一次晋升评定机会； 3、享有高温津贴、专项技术奖励、年终奖金等福利； 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长； 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假安排，休假期间回家可按二等座高铁票价报销往返交通费

风电机组的扇叶维护维修人员： 年龄在18-45周岁左右。必须持有相关证书，如低压证、登高证，。此外，要求应聘者具备良好的执行力、沟通力，能适应长期在外、高空作业等工作环境，身体健康，无恐高症、心脏病等禁忌症。

1、负责设施设备的日常巡检工作。 1）对空调系统与电力系统的各类设备开展例行检查，确保设备运行稳定，排除潜在安全风险； 2）核查各机房模块及配电室的供冷供电情况，保障环境运行条件符合标准； 3）及时发现设备异常或故障并上报，同步协助处理，确保问题闭环。 2、落实设施设备的日常维护任务。 1）依据既定维护计划执行各项保养操作，包括滤网清洁、电池内阻检测等工作； 2）深入排查设备运行状况，通过规范维护提升设备可靠性，延长使用周期。 3、完成运维相关基础操作及学习提升。 1）掌握设备基本操作技能，如冷水机组启停与切换、柴油发电机运行、配电柜倒闸作业及参数设置等； 2）积极参与公司组织的安全教育、技术培训和管理类课程； 3）参与各类系统应急演练，熟练掌握突发情况下设备操作流程； 4）利用动环监控系统及电力、空调自控平台分析机房负载数据，提出优化建议，助力降低PUE值。 4、其他事项 1）协调维保单位、施工单位进场开展维护、维修及施工等相关工作的现场管理； 2）完成上级交办的其他工作任务

具备团队管理能力，负责IT服务器运维及上下级协作，涵盖综合布线、故障排查与网络配置工作 1、掌握主流服务器及网络设备的配置方法与架构设计； 2、熟练进行服务器RAID阵列设置、BIOS调试及单用户模式下的系统操作； 3、拥有5年以上数据中心IT维护与管理相关工作经验

【职位招募】 风机‌叶片检修工程师（50人） 项目经理、主修：3年以上风机叶片检修经验或叶片工厂工作经验，薪资1万2千元-2万元 辅修：1年以上风机叶片检修经验或叶片厂工作经验，薪资8千元-1万6千元 见习员工：薪资5千元-1万元 以上岗位均需要登高证 【工作内容】 我司与国内众多业主单位、风电主机厂、叶片厂等企业建立了广泛的联系，达成深度合作关系，所有项目均为直签合同 工作内容主要为出质保叶片的年度常规检修工作，主要为叶片检查、防雷系统电阻测试、前缘风损等常见叶片维修 【我们提供】 ‌薪酬‌：高于行业平均水平的薪资待遇，每月全额发薪，准时到账 补助：食宿补助、驾驶补助、高温补助、出海补助等其他各项补助 ‌‌福利‌：社保、绩效奖、带薪休假、节日福利、超长年假等 【联系方式】 电话或微信沟通刘先生：

岗位职责： 1.负责设备维护保养、设备巡检、 故障处理 2.负责如实填写日常工单、维修记录等相关表单

岗位职责： 1、依据SLA标准及时响应各类新接入工单，严格遵循SOP流程执行操作，涵盖厂商协助、设备上下架、综合布线等相关作业； 2、负责数据中心机房内设备及基础设施的日常巡检，并完成问题汇总、上报、处理、跟进及资料归档工作； 3、快速响应并协同处置突发紧急事件，按既定流程完成信息上报、现场处理及记录留存等任务； 4、协同客户开展线上网络设备的维护、系统升级、网络割接、链路扩容等实施操作； 5、承担网络设备故障时的链路整理、光模块更换等基础修复工作； 6、执行服务器操作系统的部署、权限配置等相关系统操作； 任职要求： 1、掌握主流服务器及网络设备的基本配置与架构原理； 2、熟悉RAID阵列设置、BIOS参数调试及单用户模式下的基本操作； 3、具备2年以上数据中心IT运维管理实际工作经验； 4、计算机或相关专业大专及以上学历； 5、具备较强的责任意识，沟通顺畅，拥有良好的运维安全规范意识； 6、熟悉IDC机房运行维护环境；

变电运维工程师： 岗位职责： (1) 在区域管理人员的指导下，贯彻执行公司各项规章制度及管理要求，组织开展区域巡视、交接班检查、定期切换、倒闸操作、隐患排查等工作计划的制定与实施，对操作规范性、行车安全及人员安全全面负责。 (2) 负责设备异常情况的应急处置：落实事故预判措施，降低事故发生风险，保障机组安全稳定运行；当设备出现异常或突发故障时，听从检修经理、副经理统一调度，迅速采取有效措施并如实反馈处理情况。 (3) 承担当值期间区域运行指标的管理工作，监控分析资产运行状态的波动情况，及时调整运行参数至最优模式，确保风电场高效、安全运行。 (4) 负责当值期间“两票”、工单、巡检记录、定期工作等运行资料的自查与整改，确保所有数据真实、准确、完整。 (5) 配合检修班组开展协同作业，保障运行与维护工作的无缝衔接。 (6) 协助落实风机专业相关技术措施，完成台账更新及区域内设备信息的日常维护与上报工作。 (7) 负责设备缺陷的发现、跟踪与闭环处理，参与故障排除，持续维护区域设备台账及相关信息的准确性与时效性。 (8) 完成区域交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景，具备实际工作经验者优先 2、能够接受中长期外派工作安排，具备较强适应能力，吃苦耐劳，服从公司项目调配 3、年龄18*****！无恐高症、无心脏病、无幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题 4、须持有效低压电工证、登高作业证（安装维护拆除类）、高压电工证 5、具有1-3年变电运行维护相关工作经验 6、有金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作经验者优先录用 薪资构成： 年薪8--20W 底薪（依据面试表现定薪，能力越强底薪越高无上限）+每日补贴（根据项目差异为60-130元/天）+交通补贴（250公里以内每月250元，超500公里每月500元）+电脑使用补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金（社保归属地四川，全国通用，按底薪标准缴纳） 2、额外享受项目专项补贴、高温作业补贴 3、区域责任制绩效奖励（500--2000元） 4、入职后报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班享受三倍工资待遇 6、每月安排7-8天休息，保障调休权益，各类福利实时核算发放！！ 7、年终奖金（1-2个月底薪） 工作地点：全国范围可分配！支持申报意向工作区域。

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店员 手脚勤快 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 想做的来店里看看谈谈

鸡柳大人西关街店员工 年龄18 - 40周岁。早班晚班两班倒，早班9点半至7点半，晚班1点至11点 薪资福利:2500，全勤300，月休三天 或

员工 有上进心踏实肯干 薪资福利:高薪

乡镇送货司机 薪资福利:月薪4000加提成，综合薪资5千左右 招工人数:2名

装卸工 薪资福利:7000 - 9000月，包食宿，每月10号发工资，长短期均可

属于技工，越有经验工资越高！没有经验的公司有师傅带！ 需要能接受出差，前3-6个月服从分配，有经验了可以按户籍地就近分风场！ 岗位职责： 负责风电设备定期检修，日常运行维护，机组故障排查、处理、消缺等，确保风电机组设备正常运行。 薪资待遇： 试用期3个月综合薪资5000+，3个月后调薪500-2000，6个月后综合薪资7000-9000，1年后工资1万+，6-12个月期间根据能力有项目分红。 晋升路径：小白-成手-班长-片区经理-项目总 岗位福利： 包吃住、无夜班、六险一金

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负责风电叶片日常巡检，缺陷排查与维修修复，做好维修记录和耗材管理，保证叶片安全稳定运行

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排，具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

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