工长工程师
下午文丰招聘替班人员一名。岗位职责包括：交接下一道工序时，需说明注意事项及遗留问题；监理或业主检查时，配合整改，整改完成后进行复验；油料、配件领用需核对清楚，并做好记录；进度、质量、用料情况需如实汇报。
唐山路北区工地招聘电工长1名，要求熟悉施工现场临时用电。薪资待遇面议，有意者可联系。
电工工长
唐山市路北区工地招聘电工长1名，要求熟悉施工现场临时用电。薪资待遇面议，有意者可联系。
保定容城县有房建主体劳务砼工工长管理经验10年以上，有雄安项目管理经验，能马上上岗
工长
有房建主体劳务砼工工长管理经验10年以上，有雄安项目管理经验，能马上上岗
招普工一300以上一天一结包食宿+五险一金
9千-1万/月
普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限长白班
免费办理人身意外险，货物损坏险，供吃住（无任何费用）
（一） 任职要求：满18周岁--60岁身体健康，无不良疾病。
（二） 普工搬运工；均为10-40斤左右的货品，传送皮带配合。
月结长期工；26天底薪9000满勤奖1500。
日结短期工；计件工资，分大小车，17.5米6人一组每人可分180元，13.5米4人一组每人可分130-150元，9.6米3人一组每人可分120元。（26天满勤1500）
（三） 小件分拣员；负责厂区扫码分拣，地区归类，缠膜。均为小件‘1-5斤’左右的货品。
月结长期工；26天底薪7000元，满勤奖励1800元。
日结短期工；10天试用期210元每天，转正260元每天。（26天满勤1800元）
（四）。年假15天（带薪休假一天150）
报名须知：携带本人身份证复印件1张以及免冠照片一张、带好个人日常生活用品到公司办理手续，当天安排住宿、当天即可上岗；
——公司声明——公司工作稳定，工资绝对有保障（三天打鱼两天晒网和眼高手低者请绕行，公司只接手可以长期稳定工作的员工）待遇优厚、报名从速。（中介勿扰-非诚勿扰）
隔断装修木工封板
岗位职责：
1.负责室内装修中石膏板隔墙、吊顶等基层打底及安装作业
2.按图纸和施工规范进行木作结构制作与安装，确保尺寸精准、牢固平整
3.配合瓦工、油漆工等其他工种协同施工，保障整体装修进度与质量
4. 对施工材料合理使用与现场管理，减少损耗，保持作业区域整洁安全
5.参与现场问题排查与整改，及时反馈施工难点并提出优化建议
任职要求：
1.有装修木工实操经验，熟悉石膏板轻钢龙骨施工工艺者优先
2.能独立完成打底、封板、找平等基础木作工序
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神
4.身体健康，能适应唐山市路北区项目现场作业环境
5.学历不限，有相关施工经历即可
工长工程师月结
招聘中高级工程师，薪资为1万至1.2万。寻中高级职称证书，专业涵盖建筑、电气、市政、给排水、暖通、机电、结构、园林等。仅需兼职人员，持有相关证书即可。有证书的人才待遇可详谈。
工长工程师
岗位职责：
1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
任职要求：
1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上）
2.有5年以上施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识
4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力
5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先
协调中心管培生（物流方向）
6千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科码头
1. 学历要求本科及以上学历（含硕士）；招聘对象包括三类：2026届应届毕业生；钢铁冶金相关专业且具备1-2年工作经验的往届生；非冶金专业但综合条件特别优秀的往届毕业生。东北大学、北京科技大学、安徽工业大学等冶金特色院校毕业生优先考虑。
2. 健康状况 身心健康，无色盲、色弱，无心脏、呼吸系统等影响冶金岗位工作的职业禁忌病症，满足钢厂入职体检标准；能适应长期驻厂、一线跟班实操学习，接受阶段性倒班及现场调研任务。
3. 职业发展意愿 认可钢铁实体产业的长远发展方向，有志于扎根制造领域；愿意参与公司3-5年的系统化培养计划，服从北京总部及唐山、沧州基地的统一轮岗安排与岗位调配。
4. 综合素质要求 作风正派，无违纪记录，具备良好的职业操守和执行力；熟练掌握Office办公软件，能够独立完成数据统计分析、PPT汇报材料制作及正式公文撰写工作。
二、专业需求方向
本岗位旨在培养兼具生产工艺理解与经营管理视野的复合型人才，单一专业能力突出者亦可申请，培养期间将系统补强跨领域能力。
1. 工艺技术类：冶金工程、金属材料、材料成型、矿物加工、能源动力、化学工程、自动化、智能制造等相关理工科专业。
2. 经营管理类：供应链管理、物流管理、经济学、工商管理、国际经济与贸易、市场营销等专业。
3. 优先考虑情形：拥有理工+经管双学位背景，或本科阶段辅修冶金相关课程，同时具备生产流程基础与经营数据分析能力的候选人优先录用。
三、能力素质要求
1. 工艺理解能力：了解烧结、炼铁、炼钢、轧钢等钢铁生产主要流程；能够阅读并理解产量、质量、能耗、成材率等工艺报表，具备基本的数据解读能力。
2. 管理协同能力：逻辑思维清晰，能结合生产与经营数据进行交叉分析复盘；具备主动发现现场管理问题的意识，可在导师指导下参与问题诊断与流程改进；擅长跨部门沟通协作与事务统筹推进。
3. 文字表达能力：书面表达规范严谨，汇报陈述条理清楚；可独立撰写会议纪要、经营分析报告、专项汇报材料，并完成现场宣讲。
四、优先录用条件
1. 在校期间成绩优异，曾获校级及以上奖学金，专业排名前列；
2. 具备钢铁企业实习经历，或参与过冶金课题研究、工艺优化项目、行业产销调研、商业数据分析等实践项目；
3. 持有大学英语四六级、初级会计、期货从业等相关职业资格证书；
4. 熟悉钢铁全产业链运作，了解原燃料市场、钢材价格走势、黑色金属期货、双碳环保政策及行业监管动态；物流方向优先考虑有钢铁行业或码头船运企业背景者。
钣金生产车间主管
6千-1万/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验家居家具经验焊接工艺经验
钣金工厂车间主任，生产不锈钢橱柜全屋定制，行业前景广阔
职责描述：
1、带领团队完成车间生产目标，确保按计划时间节点准时交付；
2、每日主持晨会，布置当日生产任务及作业标准；
3、协助收集与整理车间产量相关统计信息；
4、推动车间管理制度实施，监督员工按规范操作，并积极沟通指导，提升团队执行力；
5、统筹设备的维修与日常保养工作；
6、负责新员工岗前培训，持续培养生产骨干力量；
7、完成其他临时性工作任务。
任职要求：
1、年龄30岁以上
2、具备3年以上生产管理岗位工作经验；
3、掌握车间常用工艺流程及设备操作知识
研发项目工程师
7-9千/月
其他生产营运人员包住1-3年本科卫浴卫生陶瓷产品项目
一、岗位职责
1、负责产品立项及后续开发过程中设计、开发、试制等环节的统筹协调与具体实施；
2、制定产品开发进度计划，监督项目执行过程，保障研发质量与效率的不断提升；
3、主导产品开发中各类问题的处理，协调相关岗位资源，高效满足项目推进需求；
4、及时维护项目进度表，跟踪落实各阶段会议决议事项，确保新项目按计划顺利投产，遇异常情况及时向上级反馈；
5、组织编制、验证、发布及更新试制阶段的工艺方案、BOM、作业指导书，并持续优化修订；
6、协同销售部门对接产品相关事务；
二、任职资格
1、身体健康，具备良好的职业道德；
2、统招本科及以上学历，理工类相关专业背景；
3、熟悉卫生陶瓷产品开发工艺，具有产品研发项目管理实际经验；
4、具备较强的沟通协调能力与抗压能力；
三、工作地点：曹妃甸南堡工业区
职位福利：五险一金、免费班车、包住、节日福利
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位内容：
1. 在公司生产部门负责人指导下学习各类专业技能，执行并完成分配的各项工作任务，定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目支持工作，积累实际操作经验，为未来承担更多职责打下坚实基础。
3. 深入了解企业运作模式，参与市场环境分析，协助推进公司战略规划的制定与优化。
任职要求：
1. 本科及以上学历，1-3年工作经验或应往届毕业生，工业工程、机电自动化相关专业优先。
2. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。
3. 不限具体学历背景、专业方向或从业经历，只要有志于进入本行业，愿意系统学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。
4. 对工作充满热情，具备团队协作精神，乐于交流分享，保持积极乐观的态度，是我们选拔人才的重要考量因素。
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 组织并带领团队推进生产工作，保障各项生产指标按时完成。
2. 监督团队严格执行生产工艺及品质规范，确保作业标准化。
3. 跟踪生产运行情况，及时发现并处理异常，保障产线稳定运转。
4. 推动团队效能提升，持续改进生产作业流程。
任职要求：
1. 具备较强的统筹规划与团队管理能力，能有效指导团队运作。
2. 能够应对和解决生产现场突发状况，确保作业连续性。
3. 拥有良好的协作意识，善于调动团队积极性以实现生产目标。
4. 适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题分析能力。
食品厂车间主任
8千-1万/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验食品/饮料食品/饮料/烟酒经验生产成本管理
【岗位职责】
1. 负责物料调配、生产排产及数据统计。
2. 协助生产管理。
【岗位要求】
1. 3-5年生产车间管理经验。
2. 熟练操作电脑办公软件。
3. 有食品、肉制品车间工作经验，熟悉安全生产规范管理。
4. 能接受肉制品恒温车间工作环境。
大模型算法
1-1.1万/月
大模型算法1-3年本科
岗位职责:
1.负责大模型算法的设计、开发与优化，增强智能体在感知、决策、记忆及执行方面的能力。
2.基于主流工具和框架搭建具备高效任务处理能力的智能体系统。
3.深入研究智能体核心架构，掌握其四大关键模块的技术原理与实现方式。
4.协同团队完成智能体与外部平台或系统的对接与集成工作。
5.参与实际项目落地，持续优化智能体的应用表现与运行效率。
任职要求：
1.具备良好的编程功底，熟练掌握Python语言及相关技术生态。
2.深入理解大语言模型（LLM）机制，能熟练进行模型调用与流程编排。
3.能独立完成智能体项目的全流程实施，包括需求分析、方案设计到测试验证。
4.熟悉智能体常用开发框架与工具，至少精通一种主流框架。
5.具备较强的项目管理意识和团队协作能力，适应多任务并行的工作节奏。
技术研发生产员
4-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专家居布艺服装单休护具
（该岗位可接受应届毕业生，工科专业即可。）
一、岗位职责
1、新产品的研发：
主导新产品在工艺设计与开发环节的全流程工作，保障产品由设计阶段向量产阶段平稳衔接。
配合设计团队，针对新产品的结构设计、面料选型及功能实现进行系统分析，确保契合市场需求。
负责新品打样执行，把控样品品质达到设计标准，并输出准确的技术数据用于规模化生产准备。
2、制作工艺升级：
持续推进现有产品生产工艺改进，提升产线效率与成品质量水平。
引进先进制造技术，促进生产流程向自动化、智能化方向转型。
对生产全过程实施工艺监控，动态优化工艺参数，降低物料损耗与不良品产生比例。
3、产品面料的升级：
开展新型面料与材料的研究应用，增强产品功能性与穿着体验。
联合供应商完成新面料的开发与验证测试，确保满足生产工艺要求及产品质量规范。
推进面料改良项目的落地执行，全程跟踪技术难点与质量管控节点。
4、技术团队管理与培训：
统筹技术团队日常运作，指导成员成长，强化专业技术能力与创新意识。
定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。
二、任职要求
1、统招大专及以上学历，纺织工程、材料科学或相近专业优先。
2、具备5年以上生产技术管理经验，有实际参与新产品开发经历者优先考虑。
3、精通生产流程、面料特性及相关市场发展动向。
4、拥有较强的项目协调能力和团队合作精神。
5、对新兴技术与材料具有高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。
钣金生产车间主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验家居家具经验焊接工艺经验
钣金工厂车间主任，生产不锈钢橱柜全屋定制，行业具有广阔发展空间
职责描述：
1、带领团队高效完成车间各项生产任务，确保按计划交付周期准时出货；
2、每日主持晨会，布置当天生产安排及作业标准要求；
3、协助收集与整理车间产量相关的生产数据；
4、推动车间管理制度的实施与落实，监督员工按规范操作，并积极沟通指导，提升团队执行力；
5、统筹设备检修与日常维护工作，保障设备正常运行；
6、负责新员工岗前培训，持续培养一线生产骨干；
7、完成其他临时交办事项。
任职要求：
1、年龄30岁以上；
2、具备3年以上生产车间管理经验；
3、熟悉钣金车间常用工艺流程及设备操作；
配件主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
1. 严格按照流程标准开展工作；
2. 车间团队人员培训，统计并分析团队成员的KPI数据并进行不断改进；
3. 监督维修车间技师生产效率、准时交付、一次修复率，提出建议并不断进行提升及优化；
4. 根据总部要求开展重大质量问题及时处理；
5. 负责车间生产成本管理（油漆、辅料、劳防用品等）；
6. 确保团队员工遵守公司纪律；
7. 熟悉安全规范及环境法律法规；
8. 对配件进销存进行合理管控；
9. 对库存产生的呆滞件进行管控；
10. 负责配件计划员培训提升；
栏目概述
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