岗位职责： 连接研发设计与生产制造的桥梁，负责将设计部门的结构图纸转化为可执行、高效率、低成本的制造方案。通过工艺路线规划、材料选型优化及现场技术支持，确保产品从“能画出来”到“能做出来、做得省、做得稳”。 1. 工艺方案设计与优化：接收设计部提供的结构图纸，开展工艺可行性分析，反馈设计改进建议；依据产品结构特征、精度标准及批量需求，制定最优生产工艺路径，并编制工艺流程图、控制计划等技术文档 2. 材料选型与成本控制：结合产品功能需求与预算目标，进行材料比对评估（综合加工性能、采购周期、供应稳定性），提出更具性价比的材料方案；参与新材料验证工作，推进材料替代以实现降本 3. 工艺验证与现场支持 4. 效率提升与持续改善 5. 与研发/生产团队跨部门协作 任职要求： 1. 具备良好的问题解决能力，可独立应对和处理各类技术难题 2. 具有团队协作意识，能够与同事高效沟通、协同推进项目 3. 熟悉生产流程，能针对实际作业提出合理化改进意见 4. 责任心强，工作积极主动，能在压力环境下保持稳定输出 5. 掌握焊接工艺、机加工工艺，了解电气基础知识；具备拆图能力并可进行成本核算与报价 职位福利：入职缴纳五险一金、双休、法定节假日休息、出差补贴、公费旅游；每日提供新鲜水果、果饮、零食下午茶；夏日配备雪糕、饮料机，定期为员工举办生日会等福利活动； 公司倡导自由平等氛围，致力于为每位员工打造舒适的工作环境与完善的福利体系~ 面试流程共两轮：第一轮为人力主管主导的结构化面试，第二轮由部门负责人或公司负责人进行，敬请知悉~

职位描述： 1、负责图纸设计工艺要求的审核与校对，并完成会签流程。 2、编制渣浆泵产品的相关工艺文件及技术资料。 3、承担新产品工艺装备的设计工作，推进工装的验证与持续优化。 4、协助解决生产过程中的技术难题，并提供有效的改进措施。 职位要求： 1、具备三年以上渣浆泵冷加工工艺相关工作经验。 2、能够独立履行岗位所规定的各项职责。 3、熟练操作CAXA、Word等常用办公及设计软件。

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搬箱子上箱子，白夜倒班，管吃住 ，管三餐

随时面试上岗 张北奶厂 夫妻工优先 男女不限，18-60 白班140夜班160管吃管住 工作地点：察北管理区

不体检200-210 1. 薪资待遇：每小时19.5，每月综合工资6000 -6500左右 2. 招聘岗位：机加工辅助工、冲压辅助工 3. 要求：年龄28-55周岁 4. 工作时间：早7：30到晚6：30 ，两班倒，实际工作10.5小时 5. 福利待遇：场内吃住，宿舍环境4-6人间 6. 工作内容：主要从事减震器的生产相关辅助工作

车间里日常零活，兼职或全职都可以 基础薪120 加班15 中午管饭 活没有什么技术含量，有意向的联系我 位置在海南路和新赵大街交口附近

1、负责公司产品在工艺阶段PLM系统中BOM、工艺流程的搭建、修订与日常维护； 2、配合推进公司标准工时体系的建设，依据实际业务需求，高效、准确输出工时明细数据； 3、根据设计与项目提供的技术资料，编制标准化作业指导书（SOP）； 4、接收并归档研发部门发布的各类技术文档，协同完成生产用工艺文件及记录表格的编制与分发，检查生产班组对工艺文件的执行与保管情况； 5、协助团队制定和完善工艺纪律检查规范，跟踪钣金制造各班组工艺执行记录的落实情况； 6、汇总工艺各小组每周、每月相关数据，进行整理统计与集中上报。 能力要求 1、具有一年以上钣金制造类企业生产工艺设计岗位工作经验； 2、掌握IE常用方法，理解精益生产的基本理念； 3、了解钣金加工全流程及相关工序的技术规范； 4、熟练操作办公软件及PLM、MES、ERP等企业信息化管理系统；

招聘搬运装卸工，计时30一小时，360天，每天10个小时，每月12000+!高温补贴1200一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴，新人入职满20天有在岗奖励4000元。介绍人过来工作满二十天有2000激励奖金 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴，新人入职满20天有在岗奖励4000元!

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邯郸市丛台区招聘安装铜门安装工数名或者专业安装团队，工资待遇面议。

邯郸市曲周县招消防安装、工长/工程师(水电安装工长)

岗位职责： 1.负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施 2. 参与新项目可行性研究、工艺包开发及中试放大支持 3.监控生产运行参数，分析解决工艺异常与质量偏差问题 4. 编制SOP、PID图纸、HAZOP报告等技术文件，确保合规性 5.协同EHS部门落实安全环保措施，推动绿色工艺落地 任职要求： 1. 化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景 2.熟悉Aspen、CAD等专业软件及GMP/ISO相关标准 3. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.责任心强，能适应生产现场与实验室双重工作环境 5.持有注册化工工程师证书者优先

水处理药剂工程师，配方优化，水质分析，核算成本

车间设备安装图纸的安装

岗位职责： 1.负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施 2. 开展生产过程监控与数据分析，保障装置安全稳定运行 3. 编制操作规程、安全技术规程及应急预案，并组织培训落实 4. 参与新项目可行性研究、中试放大及工业化落地技术支持 5. 协同EHS部门落实环保、职业健康与安全生产合规要求 任职要求： 1.化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景 2. 熟悉化工单元操作、PID流程图及DCS控制系统 3. 具备良好的工程计算、问题分析与跨部门协作能力 4.持有注册化工工程师资格证者优先 5. 责任心强，具备较强的安全意识与规范执行意识

岗位职责： 1.负责化工工艺设计、优化及技术改造方案编制与实施 2. 参与新项目可行性研究、工艺包开发及中试放大支持 3.监控生产运行参数，分析解决工艺异常与质量偏差问题 4. 编制SOP、PID图纸、HAZOP报告等技术文件，确保合规性 5.协同EHS部门落实安全环保措施，推动绿色低碳工艺应用 任职要求： 1. 化学工程与工艺、应用化学或相关专业背景 2.熟悉Aspen、CAD等化工设计软件及GMP/ISO体系要求 3.具备良好的逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.责任心强，能适应生产现场与实验室双重工作环境 5.持有注册化工工程师证书者优先

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

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应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

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岗位职责： 1、工艺方案设计与编制 根据客户需求，进行项目工艺路线的对比选择，完成工艺流程的规划与设计方案的编写，输出完整的工艺技术方案。 2、工艺计算与设备选型 开展关键工艺参数的计算工作，完成设备规格的选定、型号比对及技术参数确认，编制设备清单和技术规格文件。 3、图纸绘制与技术交底 负责工艺流程图（PFD）、管道及仪表流程图（P&ID）、自动控制说明、设备布置图、工艺管线图等图纸的绘制与审核；向施工和调试团队进行技术交底，明确工艺设计重点、安装规范及质量要求。 4、工艺调试与优化 参与项目现场调试，制定调试计划与操作规程，监控进水水质、运行数据及出水指标，及时调整工艺参数以确保系统稳定达标；针对调试中出现的问题提出改进措施与优化方案。 5、成本控制与技术文档管理 负责工艺设计阶段的投资成本与运行成本测算，在满足技术标准的前提下实现成本最优；编制并整理工艺设计说明书、计算书、设备资料、调试报告等全套技术文档，建立完善的项目技术档案。 6、技术研发与行业跟踪 关注本领域内新技术、新工艺的发展动态，参与新工艺的小试、中试及工业化应用；协助市场部门提供技术支撑，参与客户技术沟通与方案汇报。 任职要求： 1、学历与专业要求 1）大专及以上学历，环境工程、材料工程、化学工程等相关专业。 2）硕士学历或具有膜分离、离子交换、电渗析、双极膜电渗析、电化学等技术背景者优先。 2、软件技能 1）熟练掌握AutoCAD、Inventor、Plant 3D等软件，能够绘制工艺流程图（PFD）、管道及仪表流程图（P&ID）、设备布置图及三维图纸。 2）能使用Office软件编制设计说明书、计算书、技术方案等文档。 3、工作经验要求 1）欢迎优秀应届毕业生，具备水处理工艺设计实习经验者优先。 2）有1-3年及以上水处理工艺设计经验，可独立承担中小型项目的工艺方案编制、设备选型及图纸绘制工作。 3）具备现场调试经验，能处理工艺运行中常见问题者优先。 岗位福利： 基础保障：缴纳五险，为你的职业发展筑牢坚实后盾。 薪酬福利：加班享有1.5倍薪资补贴，多劳多得，付出必有回报。 带薪假期：法定节假日+带薪年假，工作生活轻松平衡，想休就休。 工龄福利：工龄工资逐年递增，你的坚守，我们用心回馈。 团队氛围：定期组织团建活动（聚餐、户外拓展等），告别枯燥职场，工作娱乐两不误！