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招工 长期工 按吨算账 50-60岁

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招聘：家装工长 薪资：面议 职位描述： 武安我爱我家装饰 招聘家装工长3名 薪资5000-10000 负责家装工地对接设计师图纸完成施工 完美交付 电话 地址河北省邯郸市武安市银河御府商业楼 此岗位招满即下架

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高强度螺栓门市招工：双击技师2名，多工位技师2名，专打家具螺丝，包工制。

河北邯郸风电项目招一名会做基础的现场管理，得有三年以上工作经验，联系电话

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联系地址：河北省邯郸市大名县万堤镇049乡道代庄路段路北 --◆----◆----◆----◆----◆-- 3⃣企业名称：大名腾康环境科技有限公司 ✅招聘岗位：泔水收运工 年龄要求：45-60周岁 薪资待遇：2700-3500左右 ✅招聘岗位：生产电工（持有电工证） 年龄要求：50 周岁以下 薪资待遇：（3800-4300左右）享受社保福利和节日福利。 ☎联系电话：

中级工程师10年以上工作经验，需带中级工程师职称以上，人证合一薪资福利:工资全年发放，公司统一交社保等，工地包吃住，薪资待遇详聊

石家庄市新华区招住宅工程水电工长(带班

成都市招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

中国核工业华兴建设有限公司 招聘岗位： 工程测量员，后备工长（管理岗） 招聘要求: 1.18-28岁，大专及以上学历，优秀者可放宽 2、无纹身无违法犯罪记录，身体健康；少数民族需提前申请 岗位职责：紧密配合施工，按时完成各项施工测量，放线任务，熟悉施工图纸，编制测量方案，准备测量所需的工具和表格认真安设，调整仪器，读数准确，记录清晰，了解设计图纸，学习和校核图纸，了解施工部署，指定测量放线方案 工作地点： 山东招远、海阳；浙江苍南三澳；福建霞浦，宁德；盱眙、连云港；广东廉江、惠州、陆丰、台山；广西防城港等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月，工资3000-6000，见习期6个月工资6000-8000，五险，，五险二金。 职业生涯：以行政职务发展通道（工长助理、工长、生产队长），事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 同V，刘老师

沈阳市和平区招工长/工程师

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工作内容 1.负责聚氨酯发泡胶工程项目的方案制定、工艺设计及落地执行； 2.负责生产设备的日常维护与定期保养； 3.负责生产环节中的质量把控与成本管理； 4.针对产品出现的质量问题进行分析研究，并优化后续生产工艺。 任职要求 1.具备化工工程或配方研发相关专业背景，有同行业工作经验者优先； 2.熟悉聚氨酯发泡胶的生产工艺与操作规范，能根据实际需求调整配方并应用于生产； 3.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及较强的抗压性。 岗位福利: 五险+底薪+提成+项目奖

紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求： 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经历 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实，工作认真，责任心强

工作内容 1.负责聚氨酯发泡胶配方的开发与性能提升； 2.参与原材料选型及供应环节，保障原料品质与供应稳定性； 3.配合开展配方试验及相关化学实验操作。 任职要求 1.身体健康，符合岗位工作要求； 2.工作认真负责，具备承担研发任务的能力； 3.拥有相关专业基础，了解化妆品研发基本流程。

办公室岗位，要求熟练使用办公表格，有采购方面的经验和统计的经验，全日制大专以上学历

车间带班工段长，具备管理能力，熟悉技术操作，掌握焊接、钳铆工、模具等相关技能， 有同类岗位工作经验，高中及以上学历，擅长设备改造与优化， 薪资9000-12000元，工作时间10-12小时，年龄要求28-52周岁， 提供食宿，缴纳社保。 工作地点：成安商城工业区，经五路与纬十二路口天禾裕

1.要求有经验 本地的 全部为家装 2.不是上班时间 不需要联系 3.

岗位职责: 1.负责技术对接与图纸审核，熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2.担任车间主任，需具备识图与制图能力，监督生产流程，保障产品质量与生产效率。 3.负责仓库管理工作，包括出入库单据管理、货物发货等相关事务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作。 2.能够按时完成上级安排的工作任务，具备较强的应变与问题处理能力。 3.具有良好的团队意识，能快速融入团队，协同完成项目目标。

岗位职责： 1、全面负责生产管理：保障车间安全、平稳、持续运转，按计划完成公司下达的生产任务。 2、严控产品品质：全程监督制粉工艺，确保出厂面粉的水分、灰分等关键指标达到企业质量要求。 3、提升工艺水平与降本增效：熟练掌握制粉技术，依据原料特性灵活调整工艺参数，提高出粉率，合理控制电耗、物耗等成本支出。 4、维护设备正常运行：组织设备日常保养与定期检修，减少故障停机，保证生产设备始终处于良好工况。 5、执行安全管理与现场规范：作为车间安全主要责任人，杜绝各类安全事故，落实“6S”管理制度，维持车间整洁有序的工作环境。 6、加强团队组织管理：统筹班组人员工作分配、技能培训及绩效评估，增强团队协作能力与操作技能。 任职要求： 1、具备3年以上面粉生产车间管理经历； 2、了解制粉设备操作方法及生产工艺流程； 3、具备一定的人员管理、设备管理和现场管控能力。

岗位职责: 1.精通机械加工工艺及机床操作，能有效指导并监管生产环节中的加工作业，保障加工品质达到规定标准。 2.负责机械加工车间团队的组织管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制，持续提升团队作业效率与技术水平。 3.熟知生产流程，并推动其不断优化，确保机械加工任务与整体生产计划协调一致、执行高效。 4.主导加工产品的质量管理工作，严格把控各环节质量，确保成品满足客户规范及行业技术要求。 5.针对生产中出现的技术障碍及时分析并解决，助力生产效率与产品品质双提升。 任职要求： 1.具备扎实的机械加工与机床操作能力，拥有丰富的现场生产经验和技术积累。 2.具有较强的团队管理能力，善于组织团队建设并推动团队协作发展。 3.深刻理解制造流程，可根据实际生产需要提出有效的流程改进方案。 4.具备较强的技术问题分析与处理能力，能在生产过程中快速响应并解决突发技术问题。