
自动化工程师-K9561R
7千-1万/月
自动化工程师经验不限本科调试维护培训自动化制造业
职责一:自动化控制系统设计、培训、调试和维护工作
(1)承担生产线传动自动化控制系统的图纸绘制、电缆表编制及程序开发;
(2)承担传动生产线自动化控制系统的出厂检验、现场安装指导、系统调试与后续维护;
(3)承担对项目客户方电气技术人员的实操培训与技术支持;
(4)参与自动化控制系统在硬件与软件层面的技术改进与性能优化;
职责二:其他工作
(5)完成上级安排的其他相关工作任务。
电气自动化技术员
4-8千/月
自动化工程师3-5年大专电气自动化
1、负责电气专业图纸的审核工作,并指导施工团队依据图纸开展现场作业;
2、参与制定电气工程所需主要设备及材料的采购方案;
3、电气相关专业本科及以上学历,经验特别丰富者可放宽至大专;
4、持有电气工程师中级技术职称资格;
5、具有较强的沟通协调能力;
6、具备较强的问题识别、分析能力以及项目管理能力;
有自动化流水线设备的制造、安装、调试与维修实际经验者优先。
职位福利:餐补、节日福利、包住、通讯补助
自动化操作专员
8千-1万/月
自动化工程师经验不限本科CAD安装调试电气自动化
负责生产线自动化系统的优化与升级工作,掌握PLC编程及控制程序设计,参与新厂建设项目等相关任务
要求具备自动化类相关专业背景,具有较强的责任意识与团队协作能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、房补、定期体检、住房补贴、项目奖金、定期团建
自动化设备技术员
4-6千/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试研发质量管理非标设备自动化设备装配工艺钣金工艺SolidWorksCAXA
岗位职责:
1. 参与机械或机电类零部件及模块的设计与开发工作;
2. 解决生产制造环节中的技术难题,提供装配、调试等现场技术支持;
3. 负责与外部协作单位开展技术沟通及相关对接事务;
4. 协调推进生产所需零部件的外部采购事宜。
职位要求:
1. 机械设计与制造、机电一体化、电气自动化等相关专业,专科及以上学历;
2. 具备自动化设备类产品的相关工作经验;
3. 掌握扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础及机械制图知识;
4. 熟练操作Solidworks设计软件,能高效完成设备动画制作;
5. 熟悉各类零件的加工工艺及装配流程;
6. 能够准确进行设计对象的误差分析、公差配合与尺寸链分配;
7. 具备良好的语言表达和书面沟通能力;
自动化控制工程师
5-8千/月
自动化工程师5-10年大专变频系统伺服系统自动化安装调试欧姆龙施耐德KUKA欧姆龙PLCPLC
岗位职责:
1. 项目初期:配合销售团队评估客户技术需求的可行性
2. 项目中后期:承担工程项目电气部分的设计、调试、控制实施及售后支持工作
与机械、软件等专业工程师协作,参与非标设备运动控制系统的技术开发与优化升级;
指导电气安装技术人员完成控制系统的装配,协助其开展电气系统厂内联调及现场运行测试;
3. 带队支持售后团队,针对电气与控制类复杂问题及时响应客户需求,必要时提供现场技术服务,确保客户满意
职位要求:
1. 具备电气自动化或机电一体化相关专业背景
2. 拥有5年以上自动化测试系统开发经验,具备整条生产线集成开发经历
3. 熟练运用PLC与运动控制器实现电机等执行机构的运动控制编程
4. 熟悉电机、传感器、机械手等自动化元器件的应用特性
5. 具备良好沟通表达能力,能够主动独立推进工作任务完成
自动化工程/项目管理
9千-1.5万/月
自动化工程师经验不限硕士自动化系统自动化设计电气设计自控系统自动化安装调试电气设备工控设备机械设备伺服系统设计测试安装/调试C++
岗位职责:
钢铁行业自动化、智能化系统的设计、开发、调试及技术培训等相关工作。
招聘要求:
1. 自动化、计算机、机电一体化等相关专业硕士及以上学历;
2. 具备钢铁行业PLC、HMI、数据采集、集中控制、智能制造、网络架构等项目经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能适应长期出差安排。
待遇:
1. 提供具有竞争力的出差补助。差旅期间住宿费用实报实销,并享有180元/天的差旅补贴;
2. 春节享受长假,通常约为20天;
3. 实行弹性办公机制。出差返回时可直接回家,交通费用予以报销,短期返家期间支持远程办公;
4. 与高素质团队协同工作。团队成员包括教授、副教授、博士等专业技术人才,团队氛围和谐,协作高效。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假
职位亮点:依托北京科技大学工程技术研究背景,拥有高效轧制与智能制造国家工程研究中心及国家板带生产先进装备工程技术研究中心的技术支持,具备强大的研发与工程实施能力。
入职地点:可选择邯郸、鞍山、长沙、马鞍山、济南、青岛、苏州等地办事处入职,各办事处现有人员规模约30-50人。
三菱PLC编程
4-8千/月
自动化工程师3-5年大专Java汇编语言C#WindowsAndroidDSP开发PLC工程师电气工程师证
【岗位职责】
1. 负责三菱PLC程序的编写与调试
2. 参与自动化控制系统的设计与优化
3. 协助完成现场设备的安装与调试
【岗位要求】
1. 熟悉三菱PLC编程语言及相关工控软件
2. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力
3. 具有较强的责任心和细致的工作态度
变压器工程师(出口技术与设计)
2-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 产品设计:主导华变(SCB系列)、美变(ZGS系列)、欧变(箱变)及高低压变压器的整体方案规划与结构优化,独立完成全套CAD图纸绘制工作(包括电气原理图、结构装配图),确保设计方案满足国际标准及客户具体需求;
2. 国际技术协作:响应海外客户技术咨询,分析并转化客户需求,提供定制化技术解决方案,协同外贸团队推进订单洽谈、合同技术条款确认,并支持后续安装调试等售后技术服务;
3. 成本与报价管理:基于原材料价格、制造工艺、物流成本及市场动态,科学编制出口产品报价文件,保障报价的准确性与市场竞争力;
4. 生产技术支持:深入参与生产环节的技术交底,及时解决制造和装配过程中的技术问题,持续改进工艺流程,提升产品质量与生产效率;
5. 技术文档管控:系统整理和归档各类技术资料,涵盖设计图纸、BOM清单、技术规范、产品使用说明等,确保技术文件完整、规范且可追溯;
6. 技术动态跟踪:密切跟踪变压器行业前沿技术发展及国际标准演进(如IEC、ANSI等),推动产品设计持续升级与优化。
任职要求:
1. 学历要求:电气工程、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经历:具备3-5年及以上变压器设计岗位经验,必须拥有华变、美变、欧变及高低压变压器独立设计实例,有参与外贸项目技术对接者优先考虑;
3. 专业能力:
- 熟悉变压器结构原理、电磁计算及性能参数核算方法;
- 熟练操作CAD等制图软件,能够独立完成整机图纸的设计与修订;
- 具备外贸报价核算能力,了解国际运输、关税政策者优先;
4. 语言水平:通过大学英语四级或同等水平,具备良好的英文听说读写能力,可独立开展与海外客户的技术交流(邮件沟通、视频会议);
5. 综合素质:工作认真细致,责任心强,具有较强的现场问题处理能力、跨部门协同能力和客户服务意识,能接受短期出差安排。
研发助理工程师(双休)
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专焊接
岗位职责:
1、配合完成物料选型,定制类物料进度跟踪,元器件BOM表的整理与维护;
2、参与产品开发与测试环节的相关辅助工作;
3、协助开展产品性能、工艺优化等方面的测试与验证;
4、负责产品技术文档的标准化管理,包括应用类文档的编写与输出;
5、承担产品检修任务(如温湿度芯片更换等)。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电子、物联网等相关专业背景,具有一年以上相关工作经验;
2、了解常用电子元器件,具备基础焊接实操能力;
3、具备良好的文档撰写能力,在校期间成绩优异者优先考虑;
4、曾参与电子设计竞赛等国家级赛事并获奖者优先录用。
福利待遇:
1、公司提供具有市场竞争力的薪资,根据个人能力与技能水平定薪,享受年终奖金;
2、缴纳五险一金,实行双休制,依法享受节假日,享有绩效奖金及出差补贴。
26届管培生
6千-1万/月
其他生产营运人员在校/应届本科管培生
本科一批及以上学历,2026年应届毕业生。
【专业范围】
硅酸盐、无机非金属材料工程、电子信息工程、电子科学与技术、模具结构设计、工业设计、热能与动力、高分子材料与工程、材料化学、机械设计及其自动化、机电一体化、机械电子工程、工业工程、英语、人力资源、国际贸易、质量管理、产品质量工程等相关类专业。
【培养发展】
分为管理和技术两条培养发展方向,其中:
1. 管理方向:为公司生产、职能及业务部门培养管理人员;
2. 技术方向:为公司研发、品质、技术、技改设备等培养工程师。
【培养方式】
1. 全面课程:完善的培养课程,包含公司规章制度、陶瓷生产工艺、各专业岗位专业常识等,采取统一培训和日常一对一、一对多等多种形式;
2. 实践配合:日常会以项目形式共同参与到各类工作中去,达到了解、熟知解决问题的方式及思路;
3. 直接负责人带教:实行直接主管负责制,管培生成长好坏纳入直接负责人考核指标。
【薪酬福利】
薪酬:6k~10k,条件优秀者薪酬面议。
福利:五险一金、三年培养期、免费住宿、节日福利、拓展活动、生日礼品、星级员工、员工互助、董事长基金、在职培训、工龄工资、免费通勤车、绩效奖金。
【工作时间】
8:00-12:00,13:00-17:00。依据不同部门分为单休或月休六,法定节假日休。
【岗位要求】
1. 真诚,具备良好的沟通、逻辑思维及团队合作能力;
2. 良好的学习能力,工作积极主动,耐心认真,有责任心,较强应变能力;
3. 在校期间成绩优良,没有违规记录,无不良嗜好,身体素质好,有参加各类社会活动等经验者优先;
4. 英语过四级者优先。
邯郸鸡泽县招弱电/安防有登高证需要会熔接光纤!活在内蒙乌兰察布
300-400元/天
熔纤弱电工1-2人
邯郸市鸡泽县招弱电/安防 有登高证需要会熔接光纤! 活在内蒙乌兰察布
老板亲自招 室内仓库内保 280/天 男女不限
210-230元/天
保安包住包吃交通补助免费培训有提成3-5人日结全职兼职假期工
有无经验都可以 服从管理
听从安排 包吃包住
工作地址在安徽芜湖
通讯调试rtu、TCP,西门子plc
380-500元/天
自动化工程师经验不限学历不限
现场有几台西门子plc要把数据采集到网关上,两台电表安装,就是三相的多功能电表。
水溶肥设备安装调试500一天
500-600元/天
自动化工程师
肥料生产设备的安装调试,主要内容:根据工艺图指导工人,组装设备。设备有:一台齿式破碎机(需要现场制作上料平台),五个原料仓,预制原料仓平台螺栓连接,五台皮带给料机,累加配料称重配料秤,皮带斗式提升机,螺带式混合机,成品料仓,双工位包装机,缝包机输送机,会电路,会计划电缆,桥架,布线。懂西门子PLC,懂变频器,,设备安装调试,一周之内开工 。
电气自动化工程师
1-1.8万/月
自动化工程师5-10年本科机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
能够基于要求熟练修改优化信捷PLC程序。能够会电桩,自行完成电箱的布线安装。运动动作验证,设备调试
电气自动化助理工程师|双休+五险一金
8千-1万/月
自动化工程师经验不限大专白班包吃住
岗位职责
1. 协助工程师做自动化设备调试、装配,记录设备运行数据
2. 配合处理设备简单故障,整理图纸、配件台账
好3. 现场协助设备拆装,跟进设备测试,完成上级安排的其他辅助工作
任职要求
1. 大专及以上,机电、自动化相关专业,应届生也可
2. 看得懂基础电气图纸,愿意学习设备调试,能接受偶尔出差
3. 动手能力强,服从工作安排,有无相关经验均可
4.公司在成都
机加工车间主管
8千-1万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.精通机械加工工艺及机床操作,能有效指导并监管生产环节中的加工作业,保障加工品质达到规定标准。
2.负责机械加工车间团队的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制,持续提升团队作业效率与技术水平。
3.熟知生产流程,并推动其不断优化,确保机械加工任务与整体生产计划协调一致、执行高效。
4.主导加工产品的质量管理工作,严格把控各环节质量,确保成品满足客户规范及行业技术要求。
5.针对生产中出现的技术障碍及时分析并解决,助力生产效率与产品品质双提升。
任职要求:
1.具备扎实的机械加工与机床操作能力,拥有丰富的现场生产经验和技术积累。
2.具有较强的团队管理能力,善于组织团队建设并推动团队协作发展。
3.深刻理解制造流程,可根据实际生产需要提出有效的流程改进方案。
4.具备较强的技术问题分析与处理能力,能在生产过程中快速响应并解决突发技术问题。
维保
6千-1.2万/月
生产设备管理员保险社保6-10人月结经验不限本科
设备管理员(劳务派遣|偏现场维保)
用工形式:劳务派遣
薪资范围:6–12k / 月(面议)
一、岗位职责
负责生产装置内设备现场管理与维保相关工作,重点在动、静设备的日常运行支持;
参与设备巡检、点检、保养、故障处理及检修配合等现场工作;
跟踪设备运行状态,及时反馈异常情况,协助分析常见故障原因;
协助完成设备相关数据统计、台账更新、检修记录整理等工作;
完成现场设备管理相关的其他工作。
二、任职要求
学历与专业
本科及以上学历;
机械、过程装备与控制工程、化工设备、机电一体化等相关专业。
工作经验
3年以上化工或相近行业设备维保、设备运行或检修相关经验;
熟悉装置现场工作节奏,能长期适应现场环境。
专业能力
熟悉常见化工动设备(离心泵、屏蔽泵、计量泵、真空泵等)及静设备(储罐、换热器、反应釜、管道等);
有设备巡检、点检、保养或检修的实际经验;
能识别常见设备异常,具备基本故障判断能力。
需配合完成数据统计、表格填写、基础资料整理等辅助性工作。
综合素质
吃苦耐劳,责任心强,服从现场工作安排;
沟通顺畅,能与运行、检修、外协单位配合工作。
三、优先条件
有装置现场设备维保或检修班组经验;
有连续运行装置或腐蚀性介质设备经验;
熟悉泵类、真空系统、换热设备的现场问题处理;
能长期稳定在现场工作的优先。
液压与电气系统工程师
8千-1.2万/月
电气工程师5-10年大专液压设计电气
1、掌握液压系统原理,具备电控功能优化能力。
2、精通电气系统结构,熟悉常规电子元器件应用。
3、自动化类相关专业背景。
4、具有5年以上本领域工作经验。
生产主管,车间管理,仓储专员
4-8千/月
车间主任1-3年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验机器人经验焊接工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验厂长,技术,库管,冲压工艺
岗位职责:
1.负责技术对接与图纸审核,熟练使用CAD软件进行绘图操作。
2.担任车间主任,需具备识图与制图能力,监督生产流程,保障产品质量与生产效率。
3.负责仓库管理工作,包括出入库单据管理、货物发货等相关事务。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作。
2.能够按时完成上级安排的工作任务,具备较强的应变与问题处理能力。
3.具有良好的团队意识,能快速融入团队,协同完成项目目标。
生产制造班组长
9千-1.2万/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技现场管理
岗位福利:
1. 薪资(月薪9-12K)
2. 提供住宿
3. 免费技能培训,年度调薪机会
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营,确保各环节有序衔接与高效运转
2. 协助编制并落实生产计划,保证生产目标按期达成
3. 监控生产过程中的质量控制与安全规范,持续优化生产效率
4. 组织实施相关培训工作,提升团队专业水平与综合能力
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力,能有效促进团队协作推进工作
2. 工作责任心强,执行力高,适应生产一线的工作节奏与环境
3. 学习能力突出,能快速熟悉并掌握生产管理相关知识与实操技能
4. 具备良好的抗压素质,能够冷静应对和处理突发状况
电气设计工程师
4-8千/月
电气设计工程师1-4天经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责户用光伏系统方案设计图
2. 根据客户需求完成光伏发电系统的布局与配置
3. 出料单
任职要求:
1. 熟悉光伏系统设计原理及行业相关标准
2. 能熟练使用CAD等绘图软件进行图纸绘制
3. 具备良好的沟通能力,能够高效协同相关部门完成任务。
生产跟单员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.与生产团队紧密协作,保障生产目标顺利实现;
2.实时跟踪生产进程,确保各环节高效有序运转;
3.及时处理生产过程中的突发状况,维持生产稳定与品质达标;
4.负责生产原材料的管理与存储优化,提升资源利用效率;
5.汇总并分析生产相关数据,为管理决策提供有力支撑。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能有效应对生产中的各类问题;
2.能准确传达生产需求,与团队成员保持高效沟通;
3.机械/机电类相关专业背景,掌握CAD制图技能,能够完成
3.熟悉生产流程,具备基础生产管理能力;
4.工作责任心强,具备团队合作意识,适应一定工作压力;
5.熟练使用生产管理相关的数字化工具与软件。
栏目概述
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