岗位职责: 1.负责抖音渠道的广告运营管理，涵盖广告投放执行、视频创意策划及效果优化。 2.跟踪并分析广告投放数据，评估投放表现，制定针对性优化策略。 3.协同团队成员推进广告运营任务，确保整体目标达成。 4.关注抖音平台规则与功能更新，持续提升广告投放效能。 任职要求： 1.具备扎实的视频创作能力，可独立完成视频拍摄与后期剪辑工作。 2.熟悉抖音广告运作模式，有相关运营经验者优先考虑。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 4.适应高强度工作节奏，具备积极的工作态度与责任心。

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

初创团队，00后创始人拥有5年创业经验 专注小红书平台运营，项目盈利稳定 配备操盘手全程指导，助力个人快速成长 “期待找到有热情、负责任的伙伴共同打拼” （知识类内容方向） 需独立负责“以获客为目标”的内容产出 采用线索数量作为核心考核标准 岗位要求： 具备基础视频剪辑能力 良好的语言表达能力（无需出镜，但需配音） 扎实的文案撰写功底（尤其重视知识类内容写作能力） 薪酬福利： 底薪4000元，线索提成丰厚（高绩效可过万） 单休，缴纳社保，另有奖金及分红机会

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-24 时间地点自由！无需坐班！远程线上操作，零经验也可上手 专注知识付费领域 【高收益激励机制】 当前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生刚起步即实现单日收益破千 只要投入精力，月入过万并不罕见 思维决定回报，高效沟通带来高产出 适合研究生、高校教师、在校大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、在小红书平台开展引流推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、通过发布笔记、互动评论等方式完成客户导入 【任职条件】 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、拥有多个手机号及备用设备，能注册多个小红书账号者优先 3、执行力强，有责任感，工作态度认真踏实 4、熟悉小红书平台，属高频使用者 【福利政策】 1、无固定任务指标，以结果为导向核算收益，提成比例高 2、免费提供一对一新媒体运营培训指导 4、达标者可申领公司出具并盖章的实习证明 5、表现优异者毕业后可优先推荐转为正式全职岗位

岗位职责: 1.负责新媒体平台内容的整体规划与落地执行，涵盖视频创作、社交平台文案撰写及内容发布等环节。 2.跟踪并统计新媒体运营相关数据，依据数据分析结果优化调整运营方案。 3.协同团队共同拟定新媒体运营策略，保障各项计划高效推进与落实。 4.关注行业动态与新媒体发展趋势，持续改进内容形式以增强用户活跃度与品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力，可独立完成视频的拍摄、剪辑与后期处理。 2.熟悉主流社交平台的运营机制，能有效进行账号维护并提升粉丝互动效果。 3.拥有良好的数据敏感度，能通过数据分析指导运营决策的优化。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通，协同推动项目顺利开展。

新媒体专员/主管岗位职责: 1. 负责抖音、快手、小红书、视频号等新媒体渠道的整体架构与运营体系搭建； 2. 基于平台后台数据分析，持续优化各新媒体端内容策略与传播效果； 3. 具备扎实的文案撰写能力，熟练掌握视频拍摄、剪辑及直播运营技巧，熟悉主流新媒体平台的运作机制； 4. 结合线下节日营销节点，策划并落地执行线上新媒体推广活动方案； 5. 熟悉珠宝行业在新媒体领域的发展趋势，或具备珠宝类目新媒体实操经验者优先考虑； 任职要求: 1. 拥有3年以上新媒体运营相关工作经验； 2. 可独立完成内容创意输出，并指导内容在各平台的落地执行； 3. 能够适应每月3-5天的短期外出差安排；

岗位职责： 1、负责小红书、公众号、抖音、微博等平台中2-3个渠道的日常运营，涵盖选题策划、内容撰写与编辑（公司提供系统的运营方法培训）； 2、以引流为核心目标，通过新媒体渠道的精细化运营，实现高效精准的用户引入； 3、结合数据反馈，参与优化运营流程，持续提升引流转化效率； 4、及时捕捉热点事件与流行话题，提升内容传播力与曝光量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具备半年以上新媒体运营相关经验； 2、学习能力突出，能快速理解并应用现有运营策略与方法； 3、有成功操盘案例者优先录用； 4、具备敏锐的市场洞察力，能准确捕捉热门选题，并熟练运用高效的引流手段； 5、文字表达能力强，可驾驭多种内容风格与写作类型； 6、执行力强，具备良好的团队协作意识，以结果为导向，工作积极主动、细致严谨

负责视频剪辑，拍摄，脚本撰写，上传抖音快手视频号等

岗位职责： 负责小红书正规品牌内容排版、话题标签添加与发布，每周发布2条，严格遵守平台规则，无违规内容 任职要求： 1. 熟悉小红书平台规则，有内容发布经验者优先 ​2. 时间灵活，能稳定完成每周发布任务 ​3. 诚信负责，无平台违规记录，沟通配合度高 薪资待遇： 1. 基础劳务报酬：2元/条 2. 绩效奖金：有效线索经核实后，3元/条绩效奖励 3.无需到岗，居家办公 如果对这份工作内容和薪资结算方式满意可以告知我

岗位职责: 1. 制定并落实新媒体内容规划，保障内容品质与创意输出。 2. 跟踪分析新媒体平台用户互动数据及内容传播效果，持续优化发布策略。 3. 把握行业动态，洞察用户偏好，增强内容吸引力与用户参与度。 4. 协同团队完成内容策划与上线，确保内容更新的时效性与贴合度。 5. 参与新媒体运营方案的设计与迭代，提升整体运营效能。 任职要求： 1. 具备较强的内容策划与创新思维能力，可独立完成高质量内容产出。 2. 熟悉主流新媒体平台运作机制，能有效运用平台功能提升传播效果。 3. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈调整运营方向。 4. 拥有良好的协作意识与沟通能力，能够与团队高效配合推进工作。 5. 热爱新媒体领域，具备主动学习意愿与探索新方法的积极性。

城西集团滦平科霖环境卫生管理 有限公司招聘 招聘岗位：垃圾清运车司机 岗位要求：30-55岁，必须持有B2及以上驾照、健康证上岗，驾龄5年以上，需无重大交通事故记录及严重交通违法记录。 工作内容：按照规定路线收集垃圾，将垃圾送至垃圾转运站。 薪资待遇：每月基本工资4000元（）＋500元绩效。 联系人：吴思思 联系电话： 工作地点：滦平县张百湾镇

郭家屯找勾机替班

隆化找替班500一天，两多月活

坝上药地招工，常住人员 人员要求，体质好，没有疾病的。主要是干农活，栽药苗 拔草 起药 还有零活。 管吃住，130 常住一个星期一结账。大量用人，工期七个月 跟车跑的，一天一结 联系☎

地址，大学城工作范围。照顾89老人，独居工资，3000休2天电话，

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

餐饮店商电商＝线上线下O2O，招聘线上团队创始负责人，从0到1，只要你有激情和做事的态度，可以边学边做(本身我就是多年的运营，带过千万粉丝账号)

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

男女不限； 要求勤奋好学； 时间自由弹性，每天3-5小时； 最好有各大主流社交平台媒体经验，如短视频拍摄、图片制作等软件及应用。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

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