负责新媒体平台后台管理与潜在客户信息挖掘，确保信息回复及时有效

岗位职责： ①负责主流媒体，小红书，抖音，微信公众号等运营、搭建、引流工作 ②公考直播引流 任职要求： ①有相关经验优先 ②对互联网敏感 ③可接受加班，以及应对工作突发状况 ④形象气质佳

岗位职责: 1.负责新媒体平台内容的整体规划与落地执行，涵盖视频创作、社交平台文案撰写及内容发布等环节。 2.跟踪并统计新媒体运营相关数据，依据数据分析结果优化调整运营方案。 3.协同团队共同拟定新媒体运营策略，保障各项计划高效推进与落实。 4.关注行业动态与新媒体发展趋势，持续改进内容形式以增强用户活跃度与品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力，可独立完成视频的拍摄、剪辑与后期处理。 2.熟悉主流社交平台的运营机制，能有效进行账号维护并提升粉丝互动效果。 3.拥有良好的数据敏感度，能通过数据分析指导运营决策的优化。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通，协同推动项目顺利开展。

岗位职责： 负责小红书正规品牌内容排版、话题标签添加与发布，每周发布2条，严格遵守平台规则，无违规内容 任职要求： 1. 熟悉小红书平台规则，有内容发布经验者优先 ​2. 时间灵活，能稳定完成每周发布任务 ​3. 诚信负责，无平台违规记录，沟通配合度高 薪资待遇： 1. 基础劳务报酬：2元/条 2. 绩效奖金：有效线索经核实后，3元/条绩效奖励 3.无需到岗，居家办公 如果对这份工作内容和薪资结算方式满意可以告知我

负责视频剪辑，拍摄，脚本撰写，上传抖音快手视频号等

脚本撰写，视频剪辑，按厂家要求完成视频数量

岗位职责: 1.负责抖音渠道的广告运营管理，涵盖广告投放执行、视频创意策划及效果优化。 2.跟踪并分析广告投放数据，评估投放表现，制定针对性优化策略。 3.协同团队成员推进广告运营任务，确保整体目标达成。 4.关注抖音平台规则与功能更新，持续提升广告投放效能。 任职要求： 1.具备扎实的视频创作能力，可独立完成视频拍摄与后期剪辑工作。 2.熟悉抖音广告运作模式，有相关运营经验者优先考虑。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 4.适应高强度工作节奏，具备积极的工作态度与责任心。

新媒体专员/主管岗位职责: 1. 负责抖音、快手、小红书、视频号等新媒体渠道的整体架构与运营体系搭建； 2. 基于平台后台数据分析，持续优化各新媒体端内容策略与传播效果； 3. 具备扎实的文案撰写能力，熟练掌握视频拍摄、剪辑及直播运营技巧，熟悉主流新媒体平台的运作机制； 4. 结合线下节日营销节点，策划并落地执行线上新媒体推广活动方案； 5. 熟悉珠宝行业在新媒体领域的发展趋势，或具备珠宝类目新媒体实操经验者优先考虑； 任职要求: 1. 拥有3年以上新媒体运营相关工作经验； 2. 可独立完成内容创意输出，并指导内容在各平台的落地执行； 3. 能够适应每月3-5天的短期外出差安排；

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-24 时间地点自由！无需坐班！远程线上操作，零经验也可上手 专注知识付费领域 【高收益激励机制】 当前兼职成员平均月收入约5000元 部分大二学生刚起步即实现单日收益破千 只要投入精力，月入过万并不罕见 思维决定回报，高效沟通带来高产出 适合研究生、高校教师、在校大学生、宝妈、待业人员等群体 拓展副业渠道，不少人副业收入已超越主业 【工作职责】 1、在小红书平台开展引流推广，获取潜在客户 2、引导目标用户添加销售导师微信 3、每日投入1-2小时即可，收入与努力成正比 4、通过发布笔记、互动评论等方式完成客户导入 【任职条件】 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限 2、拥有多个手机号及备用设备，能注册多个小红书账号者优先 3、执行力强，有责任感，工作态度认真踏实 4、熟悉小红书平台，属高频使用者 【福利政策】 1、无固定任务指标，以结果为导向核算收益，提成比例高 2、免费提供一对一新媒体运营培训指导 4、达标者可申领公司出具并盖章的实习证明 5、表现优异者毕业后可优先推荐转为正式全职岗位

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

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兴隆大厦四楼户外品牌招聘优秀导购1名要求：有销售服装经验的，年龄40以下，身高160以上！BMl合格工资待遇：底薪2300保险提成3%完成任务5%一个月两天休息，上下午倒班有意者联系孙经理

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主要负责公司抖音小红书账号运营，更新视频，作品。 直播美颜调试行业，有想法就找我 我为什么太好想法，只想听你的想法。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

餐饮店商电商＝线上线下O2O，招聘线上团队创始负责人，从0到1，只要你有激情和做事的态度，可以边学边做(本身我就是多年的运营，带过千万粉丝账号)

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议与优化方案 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力（如剪映、CapCut） 3.数据敏感度高，熟练使用飞瓜、蝉妈妈等数据分析工具者加分 4.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 5.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

男女不限； 要求勤奋好学； 时间自由弹性，每天3-5小时； 最好有各大主流社交平台媒体经验，如短视频拍摄、图片制作等软件及应用。

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程和节奏，提升直播间的互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行，并对每场直播进行复盘优化 3.分析直播数据（观看量、停留时长、成交额等），定期输出运营报告并调整运营策略 4.策划并执行各类直播活动，结合节日热点及产品特点设计促销方案，提升用户参与度 5.对接供应链及商品团队，协助选品、定价及库存管理，保障直播商品供应稳定 任职要求： 1.学历不限，具备直播运营相关经验者优先 2.有1-3年及以上直播行业运营经验，熟悉主流直播平台规则和流量机制 3.具备较强的数据分析能力和逻辑思维，能通过数据驱动运营决策 4.沟通协调能力强，能够高效联动多方团队，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5.对直播行业有热情，具备良好的网感和用户洞察力，能敏锐捕捉市场趋势

山地光伏打桩招小工1名，要求会开车。

直播运营 薪资范围： 【3k-5k + 高额绩效奖金 + 直播销售额提成】 一、岗位职责： 你将深度参与直播全流程，不仅是执行者，更是直播间背后的“策略核心”与“节奏掌控者”，全面推动直播项目的落地与增长： 二、直播策划： 参与制定直播间的整体内容方向、商品规划及上新节奏。 设计每场直播的主题创意、流程框架及互动机制（如抽奖、福袋、限时抢购等），增强用户参与感与留存率。 1. 直播执行： 主导直播前中后期各项准备工作：设备检查、场景布置、商品上下架、促销工具配置等。 在直播过程中担任中控角色，熟练操作直播后台，配合主播推进节奏，保障流程顺畅，及时应对突发问题。 协同主播通过后台功能引导观众互动，提升直播间活跃度与转化效果。 2. 数据分析与优化： 系统追踪并解读直播关键数据（如观看量、平均停留时长、转化率、GMV、UV价值等），输出详细复盘总结。 3. 结合数据反馈，提出切实可行的优化建议，持续调整直播策略，助力直播间核心指标稳步提升。 4. 掌握平台推荐机制，熟练使用千川/随心推等投放工具进行流量测试与优化，提高自然与付费流量的引入效率。统筹直播预热短视频内容规划，实现精准引流。 三、任职要求 1. 具备一年以上在【抖音/快手/淘宝】等平台从事直播运营的实际经验，有从0到1搭建直播间或独立操盘成功案例者优先考虑。 2. 熟悉主流直播平台的规则与运营逻辑，对数据有敏锐洞察力，能独立完成数据分析工作。 具备结果导向思维：以成交为目标，拥有强烈的目标意识和业绩驱动力。 3. 抗压能力强，适应直播行业高强度、快节奏的工作模式，能够冷静处理直播过程中的各类突发状况。 4. 具备良好的沟通协调能力，可与主播、场助、短视频制作团队保持高效联动。 5. 保持学习热情，关注直播电商前沿趋势与创新玩法，并积极尝试落地应用。

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岗位职责 1.协助核心团队开展短视频选题策划、内容打磨与创意优化，结合行业热点趋势，打造有传播力、有记忆点的优质内容； 2.能读懂视频剪辑思路、字幕优化、画面包装及平台发布全流程，严格保障内容合规性与专业质感； 3.配合团队完成内容数据初步复盘，梳理数据反馈，助力优化内容策略与发布节奏； 4.关注账号内容调性与品牌传递，确保每一份内容都贴合账号定位，传递正向价值； 5.协助挖掘用户偏好与内容需求，将用户反馈融入内容创作，提升内容的用户适配度； 6.配合团队完成热点内容的快速响应与创作，助力账号提升行业曝光度与影响力； 任职要求 1.了解剪映等主流剪辑工具，了解运用剪辑思路，了解短视频全流程制作，审美在线，画面把控能力强； 2.具备一定的文案功底与创意发散能力，能快速捕捉行业热点与用户偏好，助力优质内容产出； 3.时间安排可控，执行力突出，注重细节把控，能高效、高质量完成团队交办的各项任务； 4.愿意配合团队推进运营相关工作，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5.对短视频行业有浓厚兴趣，愿意主动学习行业知识，提升自身内容创作与运营认知； 6.具备基本的问题解决能力，遇到内容相关疑问能主动沟通、积极配合调整； 7.对待工作严谨负责，有良好的职业素养，能保障内容创作的时效性与优质性。

岗位职责: 1. 制定并落实新媒体内容规划，保障内容品质与创意输出。 2. 跟踪分析新媒体平台用户互动数据及内容传播效果，持续优化发布策略。 3. 把握行业动态，洞察用户偏好，增强内容吸引力与用户参与度。 4. 协同团队完成内容策划与上线，确保内容更新的时效性与贴合度。 5. 参与新媒体运营方案的设计与迭代，提升整体运营效能。 任职要求： 1. 具备较强的内容策划与创新思维能力，可独立完成高质量内容产出。 2. 熟悉主流新媒体平台运作机制，能有效运用平台功能提升传播效果。 3. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据反馈调整运营方向。 4. 拥有良好的协作意识与沟通能力，能够与团队高效配合推进工作。 5. 热爱新媒体领域，具备主动学习意愿与探索新方法的积极性。

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岗位职责： 1、负责小红书、公众号、抖音、微博等平台中2-3个渠道的日常运营，涵盖选题策划、内容撰写与编辑（公司提供系统的运营方法培训）； 2、以引流为核心目标，通过新媒体渠道的精细化运营，实现高效精准的用户引入； 3、结合数据反馈，参与优化运营流程，持续提升引流转化效率； 4、及时捕捉热点事件与流行话题，提升内容传播力与曝光量； 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，具备半年以上新媒体运营相关经验； 2、学习能力突出，能快速理解并应用现有运营策略与方法； 3、有成功操盘案例者优先录用； 4、具备敏锐的市场洞察力，能准确捕捉热门选题，并熟练运用高效的引流手段； 5、文字表达能力强，可驾驭多种内容风格与写作类型； 6、执行力强，具备良好的团队协作意识，以结果为导向，工作积极主动、细致严谨