岗位职责： 1、承担公司产品的硬件开发任务，包含方案设计、原理图绘制及PCB布局； 2、完成基础底层驱动的C语言程序编写与调试工作； 3、参与新产品的调测与功能验证； 4、依照公司规范推进产品量产导入流程； 5、负责既有产品的技术维护、元器件替代及升级优化； 6、新建新产品BOM并维护现有产品BOM信息； 7、与客户对接解决相关技术问题； 8、整理并提交APQP流程中与硬件设计相关的各类文档资料； 9、负责产品相关技术文档的撰写，提供技术支持及持续维护服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备扎实且全面的专业技术能力； 2、具有一定的硬件研发基础，能独立开展硬件开发任务； 3、三年以上硬件开发工作经验，具有一年以上C语言编程经历； 4、熟练操作常用硬件设计软件，如原理图与PCB工具； 5、了解汽车电子领域相关行业标准与规范； 6、责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力； 7、口语表达流利者优先录用。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法休、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展机会和专业培训； 稳定的工作环境和良好团队氛围； 我们期待您的加入，共同打造一个更加辉煌的未来!

岗位职责 1.业务学习与实践 -参与企业各类业务流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 -掌握国际贸易规范及相关法律法规内容。 2.项目管理 -在指导下推进小型项目落地，积累实际项目运作经验。 -协助开展市场调研与数据整理，为管理决策提供支持依据。 3.跨部门协作 -加强与生产、质检、财务等部门的协同，保障信息高效传递。 4.客户关系维护 -参与客户对接与服务过程，增强客户服务意识与能力。 5.文档管理 -负责业务相关文件的归类与存档，确保资料完整准确。 任职要求 1.学历背景：本科及以上学历；服装、纺织类相关专业优先考虑。 2.核心素质与能力 -领导潜力：在校期间具备学生组织、社团或竞赛中的组织经历。 -学习能力：能快速融入新环境，掌握新知识并应用于实践。 -沟通表达：具备清晰的口头和书面沟通能力，善于团队协作。 -分析解决问题：逻辑思维扎实，能基于数据或调研提出可行方案。 -抗压能力：可适应高强度工作节奏及轮岗、外派等工作安排。 3.经验要求 -有1-3年服装、护具行业工作经验者优先。 -具备项目或活动经历，如参与商业比赛、创业实践或公益项目等。 4.技能要求 -办公技能：熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。 -持有C1驾照，且驾龄满两年以上。 5.其他软性要求 -价值观匹配：认同公司倡导的创新意识与客户至上的理念。 -灵活性与适应性：愿意接受轮岗、异地派遣或出差任务。 -职业规划清晰：具备较强学习能力，有意在外经贸领域长期发展。

岗位职责： 1.制定锻造工艺方案，编制作业指导文件，持续优化工艺路径以提升生产效率并降低制造成本。 2.为生产现场提供技术支持，协调处理突发技术问题，涵盖模具设计、工装开发及设备选型工作。 3.负责锻造产品的质量检验与问题分析，确保产品达标；协同相关部门实施全过程质量管控。 4.组织操作人员的技术培训，推动标准化作业执行，并统筹管理技术团队的日常工作任务。 5.推行标准作业流程，不断改进生产工艺，提升模具与工装的设计水平。 6.参与样件开发计划，跟踪OTS（工装样件）及PPAP（生产件批准程序）等项目资料的完成情况。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备8年以上锻造领域技术工作经验； 2.精通锻造工艺及产品、模具的研发与制作技术。 3.熟练使用二维、三维制图软件。

1.负责公司产品原理图设计、PCB布局及BOM编制等工作； 2.承担硬件单板的开发、调试与维护，处理生产中的技术问题，并完成相关技术文档的编写

工作职责: 1.负责数据中心服务器、交换机及动力环境的日常巡检与维护工作 2.执行服务器设备的上下架操作，完成硬件安装、维护及故障处理等任务 3.参与数据中心设备搬迁，进行服务器操作系统的部署与调试，包括Windows/Linux系统等 4.协助开展Linux系统问题排查，定位并解决异常情况，及时上报相关问题 5.负责网络设备及交换机的故障诊断与处理，如更换交换机、排除链路异常等 6.对日常运维问题和突发状况做到快速响应、及时反馈并跟进故障解决进度 7.承担机房物理线路的规划与调整，包括光纤、网线及电源线的布设与管理 8.定期对机房内服务器及备件中的损坏部件进行检测、维修、更换和报修处理

1.具备3年及以上相关撰写经验 2.年龄要求28周岁以上 3.持有大专或以上学历 4.熟悉高新技术企业、专精特新中小企业、技术中心、技术创新中心、绿色工程、智能工厂等领域

岗位职责: 1.负责机械设备中开闭部件的设计工作，保障其运行稳定与结构可靠。 2.与项目组密切配合，确保设计方案兼顾功能性、外观协调性及安全性。 3.参与产品测试与验证流程，保证设计成果达到质量规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协同团队成员推进项目。 2.富有创造性思维，善于提出创新性的设计构想与技术解决路径。 3.学习能力强，可迅速掌握并应用新兴设计软件与工程方法。

岗位要求 1、根据产品整体需求制定硬件与软件设计方案，完成电路原理图及PCB绘制 2、负责嵌入式软件的编写与调试工作 3、开展产品板级调试、整机联调及相关测试任务 4、承担产品软硬件的优化、修改与版本升级 5、撰写与产品相关的各类技术文档 任职条件 1、具备模拟电路与数字电路设计能力 2、熟练使用至少一种EDA设计工具 3、掌握至少一种嵌入式软件开发环境的操作 4、精通C语言在嵌入式系统中的应用 5、能阅读英文技术资料 经验要求 1、具有三年以上相关工作经验者优先考虑 2、有变压器检测设备研发经历，曾独立或主导完成至少一项完整项目开发 3、了解变压器内部结构及其关键测试参数的相关知识

工作内容 1、负责雅菲迪离网逆变器产品在售前阶段的技术支持及售后技术问题的处理与响应。 2、参与产品方案设计，评估技术路线的可行性并提供工程实现建议。 3、协同研发团队，攻克硬件开发过程中遇到的关键技术问题。 任职要求 1、掌握扎实的硬件工程技术基础，熟悉逆变器工作原理，了解各项参数与储能电池间的通信及匹配逻辑。 2、具备电路测试能力，能快速准确地完成故障定位与问题排除。 3、具备良好的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。

参与注塑生产流程的学习与实践，掌握注塑设备的基本操作与维护方法 2. 协助完成注塑产品的质量检测与生产数据记录 3. 配合团队完成生产任务，确保生产进度和产品质量 4. 学习并掌握注塑工艺流程，逐步提升专业技能和管理能力 5. 参与公司组织的培训计划，为未来岗位晋升打下基础

招聘信息，承德双栾找白班保姆，给能自理的老人家做饭，搞卫生，早八点到晚六点下班。月薪2500元，月休2天假。联系电话☎，亲们非诚勿扰谢谢

学徒 薪资福利:老板人好管吃住有宿舍 招工人数:两名

收银员 年龄18—45周岁，身体健康，初中以上文化 薪资福利:每个月全勤工资3600元，每个月奖励300个点，每个点大约1元左右，可以上养老保险（收银员另有奖励），每月带薪休假两天 工作地址:上板城冷链物流园

服务员 薪资福利:老板人好管吃住有宿舍 招工人数:数名

理货员 年龄18—45周岁，身体健康，初中以上文化 薪资福利:每个月全勤工资3600元，每个月奖励300个点，每个点大约1元左右，可以上养老保险，每月带薪休假两天 工作地址:上板城冷链物流园

一、岗位职责 1）负责定位产品天线及射频电路的全流程设计、仿真、调试与量产支持 2）主导2G/3G/4G/5G多频段定位天线方案开发与性能优化 3）解决定位产品在研发和量产阶段的天线结构及性能问题 4）提供天线技术支持，完成性能测试与报告分析 5）协同硬件团队完成PCB布局与EMC设计优化 二、任职要求 1）3年以上定位终端天线独立设计经验，本科以上，熟悉车载/无人机/穿戴设备天线优先。 2）精通HFSS/CST仿真软件及网络分析仪、微波暗室等测试设备 3）掌握天线原理与射频设计，熟悉PCB布局及EMC解决方案 4）具备多频段天线调试经验，熟悉定位产品特殊要求（如GNSS天线） 5）工作积极主动，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力 6）有5G定位产品或高精度定位天线项目经验者优先考虑 三、公司福利 1）上班时间：8:30-12:0013:30-18:00周末双休 2）薪酬福利：底薪+绩效奖金（具体面谈介意者***） 3）福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、交通补等等

1、负责整机产品的EMC测试整改，输出测试整改报告。 2、负责产品的EMC认证，对接第三方实验室解决认证问题。 3、参与产品的设计评审，对原理图和PCB Layout进行EMC检查，对产品结构和布局进行EMC评估。 4、输出产品EMC案例分析，对研发人员进行EMC标准和设计整改培训。 岗位要求： 1、电子、电气等相关专业，本科及以上学历。 2、3年以上EMC设计整改经验，有笔记本和MINI PC类产品EMC设计整改经验优先。 3、熟悉磁性器件的和瞬态抑制器件的特性与选型，精通工频大电流信号和射频信号的EMC布局布线。 4、熟练使用示波器，静电测试仪和频谱分析仪等进行EMC诊断，使用Cadence进行EMC 原理图和PCB Layout审查。 5、熟悉EN55032，EN55035，IEC61000-4，FCC Part15等EMC标准和测试方法,具有研发岗位经历优先。

一、任职要求： 1、电磁场与微波、微电子、电子工程类本科及以上学历，熟悉微波电路、射频电路、模拟电路，具有扎实的理论基础； 2、有接收机、频率源、功放模块、TR组件、PIN 控制器件等产品经验； 3、熟悉微波设计仿真软件、电路设计软件与结构设计软件；比如ADS,HFSS,Cadence等软件优先； 4、具有良好的团队合作精神及技术学习和攻关能力； 5、能熟练使用信号源、频谱仪、矢量网络分析仪、噪声系数测试仪等各种射频微波仪器仪表； 6、两年以上射频微波行业相关工作经验。 二、职位描述： 1、负责超外差变频模块，射频调理等产品开发设计； 2、完成方案设计、原理图设计、有源及无源仿真设计、PCBLayout设计，并按照节点组织相应的评审会议； 3、配合结构工程师完成结构设计； 4、指导生产人员对产品进行生产验证，并完成产品问题总结工作；

1. 需具有射频（Radio Frequency，指频率范围3kHz-300GHz的电磁波，用于无线信号传输与接收）开发背景，例如：①独立完成WiFi/Bluetooth/NB-IoT等无线通信模组的射频前端电路设计；②借助矢量网络分析仪或频谱仪对功率放大器、低噪声放大器及天线匹配网络进行调试优化。

开发工程师

1、全面掌控饮品生产各环节流程，统筹管理瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等产品的生产线日常运作，涵盖原料采购对接、生产计划安排、品质监督及设备保养等内容，确保产线稳定高效运行。 2、持续改进生产工艺流程（如配料、灌装、杀菌、包装等），优化资源配置，降低单位能耗，提升设备使用效率，保障生产任务按时保质完成。 3、严控产品质量与生产安全，落实国家相关标准（如GB7101《饮料通用安全标准》）及企业质量管理体系要求，构建覆盖全过程的质量追溯系统，实现产品合格率100%。 4、主导车间安全生产工作，制定应急处置预案，定期开展安全培训与隐患排查，强化员工安全意识，杜绝各类安全事故的发生。 5、实施生产成本精细化管理，聚焦原材料损耗、人工支出、设备维保等关键项，设定降本目标并推动执行，提升生产端盈利能力。 6、建立健全生产团队人才发展机制，负责车间主任、技术员、操作工等岗位的招募、培养与绩效评估，打造专业性强、执行力高的稳定作业队伍。

1、负责食品生产车间日常各类生产数据的采集、汇总及统计工作，涵盖生产数量、原料使用、成品入库、次品数量等内容，确保信息准确无误并及时更新。 2、按日/周/月周期对生产数据进行系统性分析，编制相应的统计报告，如生产日报、周报、月报等，并在规定时间内提交至相关管理人员。 3、负责车间内统计资料的分类整理、归档管理与存储工作，保障档案资料的完整性与安全性，按公司要求期限妥善保存各项原始记录。 4、学历与专业：[大专及以上学历，统计学、会计学、食品工程等相关专业优先]。

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

岗位内容： 1.负责矿泉水生产车间的日常运营管理，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定可控； 2.组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家法规及公司标准； 4.高效落实上级安排的各项生产目标，确保产品品质达标，带领团队有序运作，实时掌控关键生产环节，持续降低能耗与成本； 5.严格执行安全生产规范，推动跨部门协作，协调原材料供应及产品出入库管理工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能够有效推进生产进度与计划执行； 2.熟悉矿泉水车间全流程生产工艺，掌握现代化生产设备的操作与维护技能； 3.拥有扎实的生产管理经验与实际操作能力，能适应快节奏、高强度的工作环境； 4.年龄30至55岁，高中及以上学历，具备五年以上矿泉水生产工作经验，有丰富的车间管理实操经历。

1、生产管理：依据企业年度生产规划，编制车间月度及周度生产排程，并组织人员有序落实各阶段生产任务，确保饮品产品按时交付、品质达标、产量满足需求，保障供应链稳定运行，支持企业在降本增效与质量提升方面的战略目标达成。 2、质量把控：全面落实企业质量管理体系及相关规章制度，对车间生产全流程实施质量监管，涵盖原料验收、工艺过程巡查、成品检测等环节，快速响应并解决生产中出现的质量异常，持续提升产品一次合格率。 3、成本控制：科学调配生产要素，优化作业流程，降低原材料损耗与能源使用强度，有效管控车间运营成本，在企业年度降本重点任务中发挥实质性支撑作用。 4、设备管理：指定专人负责生产设备的日常点检与定期保养，保障设备高效稳定运转，提升设备综合利用率，最大限度减少因故障导致的停机影响。 学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、工商管理等相关专业优先考虑。 5、工作经验：具备5年以上饮品行业生产管理从业经历，熟悉饮料类产品的生产工艺与生产流程，有车间主任或同级别管理岗位经验者优先。 6、专业技能：掌握饮品生产设备的操作原理与维护要点，精通质量管理、成本核算、安全生产等专业知识，具备数据分析能力，能准确提取并应用生产数据，为经营管理决策提供有力支持。

1、订单处理 接收并核对销售订单，确认信息完整准确后录入系统，全程跟踪订单在生产及物流环节的执行进度，确保产品按期交付。 2、异常订单管理 及时发现订单执行中的异常情况，如退货、换货等事项，协调相关职能部门快速响应处理，并做好全过程记录与资料归档。 3、数据统计与分析 按时编制月度、季度及年度销售数据报表和分析报告，包括销售额、销售量、客户复购率等关键指标，为管理层决策提供可靠的数据依据。 4、市场信息收集与分析 持续搜集整理市场价格动态、行业行情以及新产品、替代品和客户资源等相关信息，进行归纳分析并形成报告，供业务团队及领导参考使用。 5、客户信息与档案管理 建立并维护客户信息档案，分类整理客户需求、合作历史及反馈意见，保障客户资料的准确性与完整性。 6、跨部门协作与沟通 与生产、物流等部门保持紧密对接，协调安排订单生产排程与发货计划，及时传递客户的特殊要求，保障销售流程高效顺畅运行。

1、生产管理：依据公司年度生产目标，制定车间月度及周度生产排程，并组织人员有序落实，确保饮品产品按时、保质、足量完成生产任务，保障供应链稳定，支持企业在降本增效与品质提升方面的战略推进。 2、质量把控：全面落实企业质量管理体系及相关规范，对车间生产各环节实施全程质量监管，涵盖原料验收、工艺流程监控、成品检测等关键节点，快速响应并解决生产中出现的质量异常，持续提升产品一次合格率。 3、成本控制：科学调配生产资源，优化作业流程，降低原材料损耗与能源使用强度，有效管控车间运行成本，为公司年度降本目标的达成提供有力支撑。 4、设备管理：指定专人负责生产设备的日常巡检与保养工作，保障设备高效运转，延长使用寿命，降低突发故障率，最大限度减少停机对生产进度的影响。 学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、工商管理等相关专业优先考虑。 5、工作经验：具备5年以上饮品行业生产管理背景，熟悉饮品加工工艺及生产全流程，有车间主任或同级别管理岗位经历者优先。 6、专业技能：掌握饮品生产设备的操作与维护要点，通晓质量管理、成本核算、安全生产等专业知识，具备良好的数据分析能力，确保数据真实准确，支撑企业经营决策的有效执行。

1、订单处理 接收并审核销售订单，确认信息准确后及时录入系统，全程跟进订单的生产及物流进度，确保货物按期交付。 2、异常订单管理 实时监控订单执行中的异常情况，如退货、换货等事项，迅速协调相关职能部门处理，并对处理流程与结果进行记录和归档。 3、数据统计与分析 按时编制销售相关指标的月度、季度及年度统计报表与分析报告，包括销售额、销售量、客户复购率等，为管理层决策提供数据依据。 4、客户信息与档案管理 建立并维护客户档案，分类整理客户需求、合作历史及反馈意见，保障客户资料的完整性和准确性。 5、跨部门协调与沟通 与生产、物流等部门保持紧密对接，协调订单排产与发货安排，及时传达客户的特殊要求，保障销售流程高效顺畅运行。

【岗位职责】 ·组织车间日常生产运作及人员调配 ·跟踪生产环节，保障产品品质与交付时效 【职位要求】 ·大专学历，3-5年相关领域从业经历 ·了解食品生产工艺，拥有团队协调管理经验

一、岗位职责： 1、负责编制构件车间的生产计划与作业安排，实施生产调度及全过程管控； 2、统筹生产线劳务人员的组织管理，合理配置设备资源并推进工作进度； 3、持续优化生产流程与节拍设计，提升作业效率，减少资源浪费； 4、参与构件车间生产体系、物流系统、服务支持及相关辅助系统的规划、改进与评估； 5、组织协调生产过程中的各项活动与资源配置，确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，管理学、土木工程或理工类相关专业优先； 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经历； 3、熟悉预制构件生产工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑； 4、熟练使用常用办公软件，抗压能力强，工作积极主动，具有较强责任心； 5、具备良好的语言表达、文字沟通及业务协商能力； 6、能接受全国范围内的工作调动，可随项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇： 1、9K-12K，含绩效奖金 2、五险一金 3、免费提供食宿