岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等支持性工作 任职要求： 1.对销售业务工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度跟踪 3.学习能力强，愿意接受系统化业务技巧与服务知识培训 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1、负责本区域内产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度及年度销售指标与回款目标； 2、管理所辖区域加盟商，支持并推动加盟商达成公司制定的销售与回款任务； 3、开拓区域内空白市场，助力公司业务持续增长； 4、开展销售数据整理与分析，提供有效业务反馈。 任职要求： 1、具备3年以上销售工作经验，有家居、建材或家电行业背景者优先考虑； 2、对销售工作富有热情，具备良好的沟通能力、问题分析与解决能力，能适应高强度工作压力； 3、统招本科及以上学历，*****； 4、熟练使用办公软件，掌握常用函数，具备较强的数据处理与分析能力。 福利待遇： 1、入职即办理六险一金，工龄满两年可享有身股分红权益； 2、春节享受14-16天带薪长假，每年额外提供3天带薪孝亲假； 3、提供年度健康体检、团队旅游及各类节日福利等员工关怀项目。

岗位名称：销售主管 工作内容： 1.协助销售部经理，负责本组销售团队的日常管理及业绩目标的推进与落实 2.维护客户资源，促进客户转介绍，提升客户长期合作意愿 3.通过组织会议、培训等形式，推动团队成员能力提升，增强整体业务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，且拥有3年以上团队管理经验 2.具备出色的团队引领能力与商务谈判技巧 3.服务意识强，能够及时响应并妥善处理客户咨询与反馈 4.具备6年以上销售工作经验，有同行业销售背景或新媒体运营经验者优先考虑 5.高中及以上学历，年龄******，性别不限 薪资待遇: 周末双休，法定节假日休息，缴纳五险，薪资面议（含底薪+个人绩效+团队绩效+年终奖励）

职位描述： 1、诚招1人； 2、拜访设计院、建设方、施工单位等，推广我司减震产品； 3、负责销售公司产品，合同签约及售后服务； 职位要求： 1、结构工程、市场营销或相关专业，有建材行业销售实习经验者优先； 2、积极主动、善于沟通、具备较强的表达能力，能适应经常出差； 3、为人踏实，品德良好，综合素质佳，能吃苦耐劳，责任心强，具有团队意识。

我公司是做蒸汽锅炉（蒸汽发生器）的，目前针对纸箱纸板厂，印染厂特别推出新政策，免费安装做能源管理，客户不用花一分钱，有这方面客户资源的朋友尽快联系我，合作共赢！无需经验，有一定人脉优先。

是一家拥有45家分公司的集团公司，在保定发展已有9年时间 岗位职责及任职要求： 1、具备大专及以上学历；有团队管理经历，具有同行业管理背景者优先； 2、熟悉电子商务领域（包括互联网、移动互联网），愿意投身于相关行业的销售工作； 5、协助销售总监达成部门各项产品的销售目标； 6、负责公司产品与品牌的宣传推广，持续建立并维护客户关系； 薪资结构：5-6k底薪提成8-22%奖金。

岗位职责: 1.负责信贷团队的组建和管理工作 2.制定和执行信贷业务策略，确保团队业绩目标的达成 3.负责本地及周边县市区域的开发 岗位要求: 1.专科及以上学历，金融、经济等相关专业优先 2.具备银行、信用卡、贷款等相关行业工作经验 3.具备优秀的团队领导能力和业务拓展能力 4.具备良好的沟通协调能力和解决问题的能力

岗位职责： 1. 负责公司电气类产品的市场销售与推广工作，及时收集并反馈市场动态信息； 2. 维持现有客户关系，深入挖掘老客户及潜在客户的新增合作机会； 3. 积极拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4. 按时达成回款目标； 5. 关注行业市场变化趋势，具备敏锐的策略洞察力，高效完成既定销售指标及领导交办的其他任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备电气、元器件、机械等工业领域销售经验者优先，其他行业表现优异者亦可培养； 2. 思维条理清晰，工作态度积极主动，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识； 3. 能够接受中短期出差安排。 公司福利：周末单双休，法定节假日，五险，差补及招待费用实报实销，工作餐，补充养老金，年终奖，节日福利等。

岗位职责： 1. 开拓水处理设备及农田灌溉类产品的区域市场渠道，制定相应的销售方案； 2. 带领区域内销售团队，提升成员的业务能力与整体业绩水平； 3. 策划并落实区域内的销售推广活动，增强品牌市场影响力； 4. 定期与客户保持联系，建立并维护长期稳定的客户关系； 5. 跟踪分析销售数据，根据市场动态及时优化销售策略。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力与商业判断力； 2. 拥有良好的团队管理经验及出色的沟通协调能力； 3. 能够自主完成销售活动的规划与落地执行； 4. 工作责任心强，具备抗压能力； 5. 有相关行业从业经历者优先考虑。

国康健康体检中心 招聘名细 办公室人员:2名月薪 区域经理:10名月薪3000——1万（负责区域销售，团队组建，宣传设计及实施） 客户代表:20名月薪2000——7000（负责产品的推广，客户的开发及后续跟踪）

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启动区今天夜班用两个焊工，能来的联系我

1.负责办公耗材行业的市场开拓与客户维护工作；2.制定并执行销售计划，完成公司下达的销售任务；3.收集和分析市场信息，及时反馈市场动态和客户需求； 4.协调内部资源，推动销售流程的顺利进行； 5.维护良好的客户关系，提升客户满意度和复购率

岗位职责： 1. 制定并执行产康部销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验 2. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 薪资范围：面议

1.聚焦山姆、永辉超市，华润万家等全国 NKA 系统业务，核心完成年度销售目标，深度维护核心客户合作关系，推动公司与 NKA 客户的合作升级及生意持续发展。 主要职责︰ 1.负责山姆、沃尔玛等全国NKA系统的合作策略与生意发展计划，建立并维护与客户总部及门店的良好合作关系，推动公司与客户的合作升级，年度/季度/月度促销计划的制定，完成销售目标、产品分销目标； 2.监控销售数据、库存、订单及促销执行情况，协调公司内部资源（如供应链、财务部、市场部等）以确保客户的需求及时响应与落地。 3.主导客户年度合同谈判，包括价格、条款、促销资源等，确保公司利益最大化，对市场性费用投资负责，提升费用使用效率，确保ROI达标。 4.定期进行市场及门店巡查，了解市场动态，提供销售市场趋势，需求变化，竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 5.定期与客户进行生意复盘与分析，发现生意增长机会与风险点，提出可行性建议；利用公司BI系统进行销售预测，品类管理与促销效果评估。 6.完成上级安排的其他工作。 职位要求： 1.5年以上的销售经验，至少2年快速消费品行业&山姆、沃尔玛等系统采购对接经验；具备KA渠道管理经验优先。 2.大专以上学历

岗位职责：招聘2名 1、负责本区域的销售工作，完成公司下达的销售任务； 2、负责本区域渠道市场开发，拓展、管理及维护销售渠道； 3、及时收集客户的反馈信息，协助技术支持与客户进行相关对接； 4、维护客户关系，提升客户满意度，促进与客户的持续合作； 5、负责收集市场和行业信息,加深了解； 6、销售报告分析总结。 PS：本公司是大小周制（小周周六工作时间10:00~16:30） 任职要求： 1、大专及以上学历，电子工程、自动化、市场营销等相关专业； 2、熟悉元器件半导体行业的优先； 3、具备良好的抗压能力、执行力、独立分析和协调解决问题的能力； 4、2年以上工作经验优先。 岗位福利： 1、法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等带薪假期； 2、节日福利，生日福利、不定期聚餐团建、旅游; 3、购买五险一金，每年公司体检； 4、节日慰问：端午节、中秋节、春节等重大节日为员工发放节日礼品或礼金; 5、奖金补贴：年终奖、绩效奖； 6、公司配置微波炉、冰箱、下午茶小零食等。

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场购买转化率 3. 维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4.准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动效果 5.配合品牌方完成临时性市场调研、问卷填写及活动执行任务 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2.工作积极主动，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.有快消品、零售或线下推广经验者优先 4. 学历不限，有服务意识与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店及品牌方统一管理

一、岗位职责 1.公司提供客户资源和设备，与客户建立良好沟通关系; 2.持续挖掘跟进潜在客户，了解客户需求意向，面谈达成合作。 二、薪资待遇 1.底薪4k+提成+年终奖； 2.入职五险，大小周休息； 3.不定期团建+聚餐。 三、岗位要求 1.年龄22-35（男女不限），经验学历不限（接受小白，公司包培训，经理一对一带）； 2.有良好沟通能力、执行力； 3.有销售经验者优先！ 工作环境舒适，工作氛围轻松活跃，期待你的加入~

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不是贷款！！不是知产！！ 工作内容：通过电话、微信方式邀请客户，操作简单易入门，提供专业岗前培训及主管一对一指导，定期组织专项技能提升培训 薪资待遇：无责底薪4000+提成，综合收入1W+，上不封顶 上班时间：早8:30-12:00 下午14:00-18:00，单休，法定节假日休息，享受超长年假 公司发展空间广阔，团队氛围融洽，同事协作互助，领导亲和好相处，常有下午茶和团建活动

岗位职责： 1、利用电话、社交工具、邮件等形式与客户交流，客户均为公司提供的意向客户资源； 2、告知客户专利进展情况，持续跟进并建立稳定的合作关系； 3、对接公司内部相关部门，协调资源以提升客户体验； 4、维护现有客户关系，同时积极拓展新客户群体。 岗位优势： 1、公司提供优质意向客户，客户基础扎实，无需地推或外出开发； 2、企业在全国同领域排名前十，品牌影响力强，成单率高； 3、团队氛围融洽，沟通顺畅，员工之间无隔阂； 4、职业发展通道清晰，晋升制度健全，管理岗均从内部选拔； 5、晋升路径：销售专员—储备干部—销售主管—销售经理—销售总监。 任职资格： 1、年龄20-45岁，表达清楚，普通话标准，声音具有亲和力； 2、性格积极向上，热爱销售工作，乐于学习新知识提升自我； 3、工作认真细致，反应迅速，具备较强的适应能力和抗压能力； 4、具备责任感和主动意识，有销售从业经历者优先考虑。 福利待遇： 1、缴纳五险，每周双休； 2、享受国家规定的所有法定节假日，并带薪休假； 3、高底薪无责任底薪+高额提成+绩效奖金+全勤奖+实物奖励； 4、生日当天可享用公司准备的生日蛋糕及参与生日庆祝活动； 5、定期组织员工旅游活动； 6、提供内部培训与外部培训机会，均为带薪培训。 工作地点：保定市竞秀区朝阳南大街和天威路交口鸿悦国际 工作时间：上午8:15-12:15 下午13:30-17:30

1、负责搜集行业动态与市场发展需求，发掘潜在商业合作机会，并开展初步接洽与意向沟通。 2、梳理客户具体需求，在客户表达合作意愿后，建立并持续维护良好的合作关系。 3、对接甲方核心决策人员，推动合作达成，并拓展后续合作领域，为投标、发货、回款及售后服务提供支持。 4、主导投标项目的商务沟通与谈判工作，推进业务实施细节，协调项目商议、合同签订及落地执行。 5、处理项目中标后的各类执行问题，包括物流安排、发票开具、款项回收及售后协调等事宜。 岗位要求： 1、具备出色的商务谈判与业务拓展能力； 2、拥有一定行业资源，了解相关业务领域运作模式； 3、具备基本的策划思维与市场敏锐度； 4、具有良好的人际交往技巧与业务规划水平；

商务专员 1、负责国投标平台的项目信息筛选，甄别符合公司合作标准及条件的优质项目。 2、全面掌握公司各类建材产品的特性，熟悉多数产品的应用场景及质量规范。 3、熟知市场上主流的付款方式与规则，具备快速评估付款条件优劣的能力。 4、理解平台运行机制与操作逻辑，能高效检索匹配项目，并与客户进行初步沟通。 5、在ERP系统中完成项目立项，归档客户资料，结合公司供应资源，精准匹配优势产品方案。 6、协助高级商务或客户经理开展标后跟进工作，协同完成发货安排、开票及应收账款相关流程。 岗位要求： 1、有工程行业背景或对建材产品有一定认知者优先考虑。 2、具备熟练的计算机操作能力，可完成基础性商务交流。 双休法休

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

【岗位职责】 1. 浏览抖音、快手等短视频平台，识别并筛选适合的主播达人，推进合作对接； 2. 与达人沟通合作细节，介绍产品信息、佣金政策及样品寄送等相关事宜； 3. 负责数据的记录、整理与分析，持续维护良好的长期合作关系； 4. 性格踏实稳重，诚信可靠，具备责任感，学历与经验不限，公司提供系统化培训； 5. 具备良好的表达与理解能力，善于学习，能熟练操作Word、Excel等常用办公软件，有相关背景者优先考虑。 【岗位优势】 1. 工作节奏轻松，团队氛围融洽； 2. 团队成员积极热情，相互支持，友善包容，助力新人快速上手； 3. 地理位置优越，出行便捷，通勤无压力； 4. 工作时间8:30-17:30，午休1小时，每周单休； 5. 下午茶点自由享用，年假丰厚，福利多样

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人获得履约新生机会，拥有强劲市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教零基础新人顺利入行 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业素养依法合规处理客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上岗更快 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助