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保单维护专员
1000-6000元/月
保险销售6-10人经验不限大专门店销售较多出差按单提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验保险/金融/财务相关学历
1、接待客户提供保单服务与咨询、条款解读、投保方案,2、解答保单变更、续保理赔全流程问题3、协助处理理赔申请跟进定,4、客户关系维护、定期回访、建立长期信任关系
保单维护专员
1000-6000元/月
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1、接待客户提供保单服务与咨询、条款解读、投保方案,2、解答保单变更、续保理赔全流程问题3、协助处理理赔申请跟进定,4、客户关系维护、定期回访、建立长期信任关系
酒店客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保1-2人经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜区域销售较多外勤TOB互联网/O2O互联网/科技
岗位职责:1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开拓与维护,精准对接吃、住、行等本地生活服务商户需求 2.制定个性化合作方案,推动计时服务模式在商户端落地应用,提升平台服务覆盖率与活跃度 3. 定期跟进客户使用反馈,协同产品与运营团队优化服务流程,提升客户满意度与续约率 4.收集市场信息与竞品动态,为平台商业化策略提供一线业务洞察与建议5. 配合初创团队快速响应业务变化,主动承担跨职能协作任务,助力公司阶段性目标达成 任职要求: 1.经验不限,有本地生活、O2O、SaaS销售或客户成功相关经验者优先2.学历不限,具备良好沟通表达能力、服务意识与抗压能力3. 熟悉智能手机及基础办公软件操作,能独立完成客户拜访、方案演示与数据记录 4. 认同初创公司文化,适应灵活节奏,愿与团队共同成长、长期发展 5.工作地点灵活,需具备一定本地化行动力与自主推进意识
销售
6000-9000元/月
销售经理包吃6-10人1年以下学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先 5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售经理(海南)
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年大专区域销售
岗位职责: 1、达成公司制定的运营商业务经营指标与工作任务; 2、开展区域内运营商市场客户关系的拓展与维护; 3、主导项目市场方案策划、商务沟通、合同签署及回款执行等环节; 4、收集、整理并分析区域市场竞争动态,及时反馈相关信息。 任职资格: 1、大专及以上学历,通信、计算机或相关专业者优先考虑; 2、具备3年以上与运营商或铁塔公司对接经验,有通信行业背景及集采项目经历者优先; 3、能够精准识别客户决策链条中的关键人员,善于挖掘并建立客户关系,持续维护和深化合作,合理整合资源推进客户公关工作; 4、具备良好的逻辑分析与书面表达能力,能独立撰写各类文档,熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具; 5、拥有较强的市场策划与推广能力,具备出色的销售实战经验; 6、责任心强,性格沉稳,积极进取,具备良好的团队协作意识。
销售经理/主管3-5年大专电话销售门店/柜台销售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验商务代办企业服务企业(To B)网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业
一、职位描述: 1. 业务营销与品牌推广: 开展公司商务代办服务(包括公司注册、烟草证办理、资质申办、税务筹划、政策解读、许可审批等)的市场拓展与销售工作,提升公司在三亚及海南区域市场的品牌影响力和市场份额。 2. 方案制定与客户咨询: 深入挖掘客户需求,提供专业、高效的一站式商务代办建议与咨询服务,推动合作达成并完成签约。 3. 资源整合与关系维护: 积极对接并维系与三亚及海南省内工商、税务、烟草等相关职能部门的良好沟通渠道,保障各项业务办理流程顺畅、高效推进。 4. 市场开发与客户开拓: 主动识别并拓展有商务代办需求的目标客户群体(如新设企业、计划落户三亚或海南的外地企业、需特定资质或许可的行业客户等),持续建立并巩固长期客户关系。 二、任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上销售、商务拓展、市场营销或客户管理相关工作经验;具有企业服务、财税代理、商务咨询领域从业背景者优先录用! 2. 具备优秀的策划能力、谈判水平及客户沟通协调能力。 在三亚或海南地区拥有丰富的本地商务资源与人脉网络,熟悉政府职能部门办事流程者将被重点考虑! 关注海南自贸港发展动态,了解相关政策,并能有效转化为业务优势。 3. 拥有敏锐的市场感知能力和问题解决能力。为人诚信,责任心强,具备良好的团队协作意识。
销售经理/主管经验不限大专电话销售网络销售
任职要求: 1、普通话流利,具备良好的沟通表达能力,熟悉电话销售、线上邀约及产品推介等相关基础销售技巧。 2、具备较强的学习与吸收能力。 3、工作踏实有责任心,充满积极性与热情,能承受工作压力,并主动寻求有效解决方案。 工作描述: 1、负责销售团队的搭建、成员培训、成长辅导、目标达成及团队氛围建设等日常管理事务; 2、将月度业绩目标合理分解至各团队成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况优化调整策略; 3、强化销售人员的风险防范意识与识别能力,规范业务流程,确保操作合规;协同相关部门,及时解决销售过程中出现的问题,持续完善策略与执行方案。
泰康人寿HWP
1.2-2.4万元/月
保险顾问经验不限大专销售工作经验财险业务经验高净值客户开发经验车险业务经验优秀的营销技巧寿险业务经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历客户服务续保业务
【岗位职责】 1、为中高净值人群提供涵盖养老、健康与财富管理的一体化服务,制定覆盖全生命周期及全财富周期的综合规划方案; 2、依托公司分配的存量客户资源,为客户持续提供专业的保险保障规划与养老解决方案; 3、参与公司组织的专项培训课程,提升高端客户服务能力,并为其提供财务安全、养老安排及健康管理的整体建议; 【岗位要求】 1、具备大专及以上学历,年龄在25至45周岁之间; 2、主要负责现有客户的维护及深度需求挖掘,公司提供稳定客源支持; 3、具有金融行业相关工作经验,具备较强的个人销售达成能力; 4、具备良好的语言表达与人际沟通技巧; 5、认同保险行业的长期发展潜力; 【岗位内容与要求】 完成基础业绩指标,公司将提供“专属客户”资源支持业务开展 1、负责老客户关系的持续经营与二次开发;包括客户信息维护更新、续保费用收取、疑问解答、理赔协助办理、产品条款咨询查询、新产品的推介说明、陪同客户完成体检等相关服务工作; 2、每周一至周五准时参加早会,时间为08:30-10:30; 出勤期间需定期参与公司培训,掌握产品动态、政策信息及活动内容,扎实做好客户服务与运营工作; 【岗位对接资源】 可为每个家庭提供集“健康”、“养老”、“财富管理”于一体的综合性解决方案; 1、可协助客户对接泰康之家高端养老社区资源;组织客户参访全国范围内的养老社区实地项目,安排前往泰康人寿健康财富体验中心·海口馆通过VR全景了解各地养老社区情况,带领客户参观泰康之家·海口体验馆,亲身体验样板间、护理区域等配套服务; 2、可为客户匹配便捷医疗绿色通道服务;协助预约全国三甲医院挂号、专家门诊、专家手术及优先病房安排,提供泰康专属安心就医绿通资源; 3、可为客户链接高端特殊医疗支持资源;如Car-T抗癌治疗、人工心脏等前沿医疗服务; 同时提供全面的金融保险服务支持;涵盖重大疾病保险、意外险、养老保险、企业团体险、财产保险(含车险、家财险)、保险金信托等多元化产品体系
酒店高级销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 协同营销总监推进宴会及餐饮销售工作,落实各项销售计划,助力提升酒店市场占有率; 2. 针对宴会、酒会、茶话会、庆功会、联谊会、招待会、新闻发布会、洽谈会、董事会、培训、展销等各类活动的实际需求,统筹现场布置与服务安排,确保服务品质。注重收集客户对餐饮服务的反馈,持续维护客户关系,增强客户黏性,争取长期合作支持。负责会议成本管控及物资管理,规范物料申领、存储与消耗记录。及时响应并妥善处理客户关于宴会服务的意见、建议与投诉,不断优化服务质量。 3. 严格执行岗位规范与作业流程,确保服务标准落地执行,保障操作规范准确。具备敏锐的问题识别能力,能及时发现服务与出品环节中的不足,擅长交流沟通,具备较强的应变能力,可高效应对突发状况及客户投诉事件。 4. 落实上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备丰富的酒店宴会、餐饮及婚庆行业资源,拥有扎实的酒店销售实战经验; 2. 具备出色的谈判能力与市场分析能力,能够独立开展客户开发与业务拓展; 3. 责任心强,具备团队激励能力,推动团队共同实现业绩指标; 4. 具有良好的服务意识,能妥善应对客户问题与投诉,保障客户满意度; 5. 沟通协调能力强,能够与各部门保持高效协同与配合
销售主管(文昌)
7000-10000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补3-5年大专快消品销售经验批发/零售
职位描述 岗位职责: 1、制定所辖机构销售方案,拆解业绩指标,监控执行进度并针对偏差及时优化调整; 2、统筹负责区域内销售网点布局与动线设计,持续提升线路拜访效能; 3、开展定期业务复盘与数据分析,识别渠道增长机会,拟定可行性策略推动目标实现; 4、严格执行公司渠道陈列规范,主动推进辖区内品牌展示与企业形象建设; 5、收集整理渠道中竞品动态及本品表现,形成精准反馈并提出有效应对建议; 6、结合渠道特点组织实施业务检查与辅导,对一线人员开展销售技能专项培训; 7、保持与客户常态化沟通,强化合作关系,同步公司营销政策,协助处理运营问题。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上大型快消企业或集团销售管理经验,含至少1年团队基层管理经历,熟知传统通路运营模式及行业发展方向; 3、热衷销售事业,掌握扎实的销售方法与实战技巧,具备良好的计划统筹、谈判交涉、协调处理及问题解决能力; 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业,具备数字化营销意识,责任心强、积极进取,抗压性佳。 福利待遇: 1、六险一金; 2、带薪生日假、法定节假日; 3、广阔的发展平台; 4、丰富的员工文娱活动。 职位福利:绩效奖金、五险一金、通讯补贴、带薪年假、高温津贴、补充医疗保险、年终分红
海南儋州白马井镇招A2驾驶员。后翻直顶半挂自卸车。每月15号结工资。联系电话。
后翻车A2挂车货运司机
海南儋州白马井镇招A2驾驶员。后翻直顶半挂自卸车。每月15号结工资。联系电话。
儋州
5月7日 10:24拨打电话
海南儋州招水电,电焊,工地小工/杂工,建筑木工,给排水
300-400元/天
建筑木工给排水工电焊小工水电工1-2人
海南儋州招水电,电焊,工地小工/杂工,建筑木工,给排水
儋州
5月7日 10:17拨打电话
养殖员
海南双胞胎招聘 1⃣公猪技工/配种技工 1、年龄:20-40岁 2、同岗位工作经验2年以上(能提供2年以上薪资流水硬性要求 3、薪酬面议 2⃣环保员 1、年龄22-45岁 2、学历高中及以上 3、薪酬面议 4、要求能够提供2年及以上的猪场银行流水 工作地点:海南 儋州 临高 没有违法网贷黑贷,一年一次探亲访友福利 联系方式: 电话
儋州
5月7日 10:12拨打电话
浴霸厨电灯具晾衣架电视11-20人全职
安装工程师主要负责家电家居类产品的上门安装服务,按客户预约时间准时到达现场;服务范围涵盖厨电,卫浴,马桶,晾衣架,电视机,浴霸,灯具,智能锁具等常规家居设备的安装作业。需严格执行公司制定的服务规范与操作流 程,,并做好沟通说明,杜绝违规收费及客户投诉情况发生。所有订单产生的费用及配件耗材款项由工程师现场直接收取,公司不参与分成。 工作区域:儋州,澄迈 (根据住址就近分配,需自备交 通工具及安装所需工具) 面试地址:临高县临城镇文明中路81号
广告制作
250-320元/天
广告制作
能吃苦耐劳,有一定的广告制作经验。如贴写真、安装喷绘、会制作广告牌、有焊工经验等。
保险销售社保生日福利五险一金20人以上经验不限大专电话销售基本坐班阶梯式提成保险公司车险续保业务车险业务经验熟悉保险业务流程
成为车主风险管理顾问,帮客户用最低成本转移百万级事故风险 不拼关系不喝酒,靠专业服务每年为200+车主解决用车保障难题 公司提供现成客户池,你只需专注做好需求分析和方案定制 任职要求: 1、20-35周岁,身体素质良好; 2、沟通表达清晰流畅,有良好的团队精神; 3、会基本的电脑操作,有一定的抗压能力; 4、同业经验人员优先录用; 工作时间: 1、上午9:00-18:00左右,不加班!不加班!不加班! 2、双休,国家法定节假日均放假 薪资福利: 1、车险提奖,综合薪资6000-11000左右。 2、带薪培训:入职提供带薪培训全面了解公司行业情况,公司产品及基础技能。 3、额外补贴:团队激励奖,生日、节日福利。 公司福利: 1.公司不定期团建丶聚餐、年会等 2.办公环境舒适,每周不定时下午茶
保险销售社保3-5人5-10年中专/中技电话销售
大专及以上学历(有经验可以放宽) 1)完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源,进行业务开展 2)纯粹室内办公,无需风吹日晒 3)为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求: 1)20周岁以上,39周岁以下 2)具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好 3)勤奋踏实,热爱工作,有保险、销售相关工作优先 4)反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强 薪资待遇: 1)岗前培训期:14个工作日的培训,享受培训津贴50元/天 2)转正前底薪3200+提成, 转正后4000-10000元 3)签订正式劳动合同,享有社保(五险) 4)公司提供客户资源无需外出拓展客户 5)纯室内办公(环境优美) 6)正常班(无夜班不倒班) 7)有各种新人补贴,丰厚的非车补贴奖金,绩效奖金,七个法定节假日 8)七大节日福利,工司每年一次健康体检
金融销售3-5人1-3年大专
岗位职责: 1. 开展保险市场客户开发与维护,提供专业的投资咨询服务 2. 协助客户完成开户、交易、资产配置等全流程服务 3. 定期组织投资者教育活动,普及保险基础知识与风险防范意识 4. 跟踪市场动态及政策变化,为客户提供及时、合规的投资建议 5. 配合公司完成合规展业、反洗钱及适当性管理等监管要求工作 任职要求: 1. 年龄25-45周岁,大专及以上学历 2. 无从业资格证者需在入职后6个月内考取从业资格证书 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法,无不良信用记录及金融行业从业限制情形 5. 有金融销售经验或客户资源者优先 薪酬福利: 1. 底薪3000+绩效+奖励+提成,综合8000-12000 2. 不定期组织旅游、团建 上班时间: 1. 周一至周六上午 2. 上午8:20-11:00 下午14:00-16:00 3. 节假日正常休息
保险销售社保生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限周末双休提成工资奖金时间自由可兼职
一、任职要求 1. 年龄25-50周岁,大专及以上学历,不限相关经验,应届生也可投递(新人有专人一对一带教),表现优异者可适当放宽条件; 2. 性别不限,无犯罪记录,征信状况良好; 3. 具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰、做事细心、责任心强; 4. 积极主动,具备较强的学习意愿与团队协作意识。 二、岗位职责 1. 负责客户档案资料的整理、核对与维护,包括保单基础信息更新、续保提醒等相关工作; 2. 承担老客户保单梳理、新客户资料录入及档案建立等事务; 3. 负责客户服务接待、满意度评价系统登记,收集客户意见与建议并及时反馈; 4. 完成上级交办的其他相关工作。 三、薪酬与作息 1. 综合薪资:绩效+奖金+专项津贴,区间4K-9K,具体根据面试情况确定; 2. 工作时间:8:30-17:30,午休2小时,节奏规律不加班; 3. 休息制度:周末双休,国家法定节假日正常带薪休假; 4. 团队氛围:年轻化团队,轻松融洽,无复杂内耗。 四、员工福利 - 基础保障:医疗、养老保险齐全 - 激励奖励:年终奖、月度奖励 - 团建活动:定期聚餐、旅游、生日会等丰富福利
保险销售6-10人经验不限高中
岗位职责: 1. 为客户提供专业养老规划咨询,量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案 2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务,持续提升客户满意度与信任度 3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动,普及养老金融知识 4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪,践行“数字国寿”理念 5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源,提供一站式综合金融服务 6.二次开发公司分发到的孤儿单客户。 任职要求: 1. 学历不限,金融、保险、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识,有销售经验或养老行业背景者优先 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备较强学习能力,愿接受系统化培训与职业发展支持 5. 遵纪守法,无不良从业记录,具备保险从业资格者更佳 福利周末双休,法定假期,不定时旅游,等等
渠道销售
3000-5000元/月
渠道销售经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验渠道运营管理较强的商务谈判能力企业服务较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验硬件/网络设备较强的沟通协调能力具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发
●1. 负责线下推广工作,将共享充电宝投放至酒店、商场、网咖等高人流场所,拓展潜在合作商户,达成既定销售任务。 ● 2. 为合作商户提供设备安装与调试支持,指导操作流程,处理售后疑问及客户反馈问题。 ● 3. 持续维护客户关系,结合数据反馈调整投放方案,提高设备使用效率与运营效果。
销售专员
3000-8000元/月
销售专员社保包吃3-5人3-5年学历不限能吃苦耐劳,能坚持,会驾驶有车代理商销售招商加盟地推销售较多外勤回款提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研,收集客户需求与竞品动态,反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备团队协作意识和抗压能力,适应阶段性出差 4.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准,熟练使用办公软件
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售面销/陌拜互联网金融对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验会展销售互联网/科技接受居家办公O2O招商/商户拓展
招聘岗位: -业务推广- 按单结算-多劳多得-机会留给有准备的人 二:工作待遇 底薪3000-9000+提成+流水分成+培养奖+分红 三:行业: 一份可延续的被动管道收入事业 (即使离职仍可持续获益的工作) 四:任职资格: 1、性别不限, 2、年龄20至40岁 3、需具备明确目标与梦想,对自身发展有追求 有销售经验者优先考虑(欢迎怀揣理想的你加入) 4、思维灵敏、表达清晰,具备出色的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 5、具有一定市场洞察与判断力,注重客户服务质量; 6、责任心强,能适应较高强度的工作节奏; 7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
业务代表(儋州)
4000-9000元/月
销售专员1-3年学历不限
1、负责公司冻品食材批发业务的销售与推广,公司配备自有小程序工具; 2、入职即享系统化培训支持,由经验丰富的业务骨干进行指导帮扶; 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域; 4、负责儋州地区市场信息的搜集及竞品动态的分析; 5、策划并落实儋州销售区域内的各项销售活动,确保销售目标达成; 6、维护客户关系,推动客户间长期战略合作的建立与持续发展; 任职要求: 1.具备强烈的赚钱意愿和从事销售工作的决心! 2.需前往海口总公司参加培训学习,周期通常为5~7天,考核通过后返回儋州上岗。
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等额外费用,最长支持分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人实现从入门到精通的成长跃迁 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全面支持与赋能 4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问可及时响应与解答 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业精神和严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务发展的稳定性与延续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更易上手 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系,提升复购与转介绍 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
鸡蛋批发销售
3000-8000元/月
销售专员包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务快消品其他行业批发/零售面销/陌拜经验
1、拜访学校、食堂、蛋糕店、餐饮店等需求客户 2、每日统计货量给到公司 3、月休4天、有薪资、按劳分配 4、自由发挥,有能力者带团队
销售专员
3000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限面销/陌拜其他产品/服务个人(ToC)面销/陌拜经验无经验要求其他行业
1. 负责线下推广工作,将共享充电宝投放至酒店、商场、网吧等高人流场所,拓展潜在合作商户,达成既定销售任务。 2. 为合作商户提供设备的安装与调试支持,指导其正确操作使用,并及时处理售后咨询及客户反馈问题。 3. 持续维护客户关系,结合数据反馈调整投放方案,提高设备利用率与运营效率。
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期还款 2、互联网金融平台/网贷产品:降低催收影响,处理过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,问题及时响应与解答 5、法律事务保障:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨态度处理客户法律相关事宜 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住委屈,扛得住挫折,始终坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好的客户关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪3500~5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度优秀表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与专项活动 公司为表现优异员工提供国家级岗位证书考取资助
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验制定区域营销计划房地产企业证券/互联网金融团队招募及培养基于客户反馈的产品优化建议金融产品推广经验教育/培训产品推广经验个人批发
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式:一对一辅导传承,助力从零基础迈向专业精英 3、深度赋能支持体系:向下延伸服务链条,全方位提供运营支撑 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答 5、专业法律后盾支持:联合中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务发展的稳定性与延续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态和年轻化思维 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑推动目标达成 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供高精准度优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通转化与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制 工作时间: 可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰体系,包含奖状、奖杯、奖金与奖品 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售
5000-10000元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
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