
儋州汽车4S店销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售门店/柜台销售个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验网络销售快消品销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1) 协助推进SSI提升及内部督导工作,推动各部门落实整改措施并实现闭环管理。
2) 制定展厅值班管理制度,科学安排人员开展接待、试驾及外拓等相关工作。
3) 负责展厅现场运营管理,包括展车与环境5S、销售人员仪容仪表、行为举止及沟通话术的规范执行。
4) 巡查销售体验师的接待与洽谈情况,提供必要的支持与协助。
5) 监督销售体验师在CRM系统中客户信息的录入、跟进、成交及战败记录维护,并给予操作指导。
6) 及时有效处理客户投诉及展厅突发状况,确保现场秩序与服务品质。
7) 制定并分解展厅销量目标,监督销售任务达成进度。
8) 组织实施月度销售政策培训,确保政策落地执行。
9) 对销售体验师销售流程的执行情况进行检查、督导与指导。
10) 带领销售团队开展市场调研,了解竞品政策与话术,制定相应应对策略。
11) 提升成交客户的销售与售后满意度,闭环处理客户反馈问题。
12) 负责门店日常运营事务管理。
13) 推动店内销售目标的达成。
14) 按照一级网点要求落实促销活动、客户接待及成交环节工作。
15) 依据品牌方销售运营标准,规范执行店内各项业务流程。
16) 制定所辖区域门店传播活动方案并组织实施。
任职条件:
行业经验:具备2年以上汽车行业从业经历(有培训背景者优先)。
学历要求:大专或以上学历。
形象要求:①面容整洁、气质佳,身体健康 ②****以下。
销售
5000-10000元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
儋州区域业务主管-海南片区
9000-10000元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技
招聘儋州当地熟练销售,*****,7:30-夏18:00冬17:30,单休,试用一般3个月,优秀可提前转正,月薪10000元,试用期按季度考核,无业绩拿30%,一个季度任务30台,完成任务全额补发。
没完成任务的按完成率发放,可关注抖音湖北永祥农机装备有限公司看直播、视频等先了解公司和产品。
岗位职责:
1. 开展海南区域农机产品的市场推广与销售工作,推动公司在全省范围内的业务覆盖;
2. 持续开发新客户并维护现有客户关系,保障销售指标顺利完成;
3. 跟踪市场变化情况,结合实际制定可行的销售方案并执行。
任职要求:
1. 有经验的业务人员,具备出色的沟通技巧和协作意识;
2. 对农业机械类产品有一定认知,并愿意长期从事相关销售工作;
3. 抗压能力强,具备一定的市场判断力与销售计划制定能力。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1. 依据公司战略方向,策划儋州及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等领域的资源整合与合作落地。
2. 深入开发本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,构建稳定合作关系,促进业务实施与合作模式升级。
3. 组建并管理市场团队,主导商务洽谈、项目推进及客户关系维护,保障业绩目标顺利完成。
4. 定期开展海南市场调研,跟踪竞争格局与政策变化,输出数据洞察与策略调整建议。
5. 联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动资源协同与项目高效执行。
任职要求:
1. 具备扎实的市场拓展实践经验。
2. 具备卓越的领导力与团队管理能力。
3. 具备较强的市场研判与战略规划水平。
4. 拥有优秀的沟通协调与谈判能力,可与各层级客户顺畅交流。
5. 具备良好的问题处理与决策判断能力。
6. 拥有相关行业从业背景者优先。
任职地点: 儋州
业务经理
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专快消品面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)快消品销售经验
工作内容:
协助副总经理拓展业务板块(涵盖食材供应链、餐饮团餐等领域),配合领导完成客户开发与客户关系维护,并参与相关投标事务;
享有业务提成,提成比例无上限。
岗位要求:
具备丰富的商务沟通经验,情商较高;
言谈举止得体,气质大方,拥有出色的社交能力与亲和力,思维敏捷;
持有驾驶证,可独立驾车;
在儋州、白马井、排浦、洋浦等地具备一定政府渠道及教育系统资源(含中小学、幼儿园等)。
中国广电市场业务经理(儋州)
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产品
招聘岗位:
-业务推广-
按单结算-多劳多得-机会留给有准备的人
二:工作待遇
底薪3000-9000+提成+流水分成+培养奖+分红
三:行业:
一份可延续的被动收入事业
(即使离职仍可持续获益的工作)
四:任职资格:
1、性别不限,
2、年龄20至40岁
3、需具备明确目标与职业追求,自我要求高
有销售经验者优先(欢迎怀揣梦想者加入)
4、思维灵敏、表达清晰,具备出色沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
5、具有一定市场洞察与判断力,注重客户体验与服务;
6、责任心强,能适应较高强度工作节奏;
7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
京东养车招客户经理前台收银员
4000-7000元/月
客户经理包住包吃1-2人1-3年学历不限客服经理前台收银员京东养车渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOC互联网/O2O互联网/科技数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户信息搜集客户数据分析
普通话标准
有4S店同岗位经验有销售经验会本地方言
微信扫码分享A
负责京东养车门店前台接车,保障门店客户服务满意度,沟通能力强,协助团队成员完成客户车辆服务,有销售推广能力加分,有汽车养车经验加分,能力越强工资越高!
海南东方招聘:本地业务经理,工资自由,工资面议,要求熟悉本地路线者优先.联系电话:
业务经理
招聘:本地业务经理,工资自由,工资面议,要求熟悉本地路线者优先.联系电话:
海南儋州非标门油漆全套师傅招工人数:2名年后上班,年前谈好,非诚勿扰工作地址:
喷漆工1-2人
非标门油漆全套师傅
招工人数:2名
年后上班,年前谈好,非诚勿扰
工作地址:海南省儋州市
海南儋州门面胶合师傅招工人数:2名年后上班,年前谈好,非诚勿扰工作地址:
门窗制作1-2人
门面胶合师傅
招工人数:2名
年后上班,年前谈好,非诚勿扰
工作地址:海南省儋州市
保洁
海南海花岛希尔顿酒店 岗位:食品卫生兼收货员 职位描述: 1、酒店食品安全管理体系的执行;2、负责餐饮部审计和行动方案、报告;3、负责厨房和餐饮员工的培训工作;4、与团队成员保持良好的沟通;5、需掌握火灾控制及安全相关知识按照标准检查、维持垃圾房的卫生,审阅垃圾分类方法;6、与财务一起组织和协调每月的存货;7、指导厨房、餐饮团队成员的食品安全标准;8、实施、追踪有关希尔顿食品安全管理体系的会议;9、出席指定的会议,处理各种重要的外部团体来电和来访者;10、在团队的帮助下继续提高希尔顿食品安全管理体系,并关注危害分析和关键环节控制点的鉴定合格程度;11、列出所有对员工进行希尔顿食品安全管理体系培训需要的流程,并协调所有合理的安排和指导的实行;12、确保正确的卫生程序,监督日志本以及冷热食物的服务,确保适当的食物卫生,当食物未遵照危害分析和关键环节控制点的要求时,采取正确的解决方式;13、遵守先进先出和加日期标签的原则;14、随时与各部门和员工保持良好的工作关系以确保全方位的合作;15、完成其他合理的、被指派的职责;16、严格按照酒店采购订单、送货单,对各类物资(食品、酒水、办公用品、工程物料、布草等)进行数量清点、规格核对与质量验收,杜绝不合格、与订单不符物资入库,验收生鲜、餐饮原材料时,检查保质期、新鲜度、卫生状况,不符合食品安全标准的坚决拒收并及时上报;17准确填写收货单、验收报告,核对供应商信息、货品信息,确保单据真实、完整、清晰,按规定流转至财务、仓库及使用部门;18、维护收货区域环境卫生与收货设备正常使用,发现物资短缺、破损、质量问题及时向采购部、直属上级汇报。 任职要求:1、希尔顿集团内部酒店工作经验优先;2、食品安全相关工作经验优先。 地址:儋州市白马井镇海花岛1号岛 有意向者请联系儋州木棠站客服() 请在工作时间内咨询哦!
销售经理社保交通补助3-5年大专面销/陌拜渠道销售回款提成TOB其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
1.良好的沟通表达能力,
2.勤奋,有内驱力,
3.有移动电源,应急启动电源,充气泵或无刷电机方案或pcba相关的行业经验,
4.有独立跟进项目到量产出货的经验
切配服务员销售经理传菜员打荷
昆明市大型连锁餐饮公司
开业在即,现 招以下人员。
前厅部:
前厅主管:4名 薪资:4500-5500
新媒体运营:1名 薪资:4500-8000
销售经理:4名 薪资:4500-10000
迎宾员:4名 薪资:3500-4500
收银员:4名 薪资:3500-4500
服务员:20名 薪资:3500-4500
传菜员:10名 薪资:3500-4500
保洁员:4名 薪资:3000-4000
厨房
凉菜中工:2名 薪资:4500-5000
切 配:1名 薪资:4000
打 荷:2名 薪资:3200-4000
烧 烤 师:2名 薪资:4000–5500
洗拣6名:薪资:3200
注:以上岗位均提供食宿,月休四天,15号准时发工资。
电话:
销售经理临时工
储备经理
工作地址:深圳
朝九晚六,休息2小时
综合薪资8000-30000,上不封顶,凭个人能力定薪
每年组织2次集体旅游
服务员销售经理
招聘中高端餐饮销售男女不限
保底工资高 提成上不封顶
负责宴席、团建、商务客户 开发维护
收入无上限,想赚钱的速来加入!。 招聘餐厅服务员。主管 销售经理。四人间宿舍。离公司很近五分钟到宿舍 住的公寓楼 以上岗位提供免费工作餐 ,免费住宿,有wifi,洗衣机,饮水机,空调,应聘电话:(同步)
销售管理岗(高薪)
8000-10000元/月
团队经理包住社保生日福利经验不限大专
销售管理岗(高薪+公平晋升+缴纳社保)8-12K
职位描述 ToB 接受小白 面销/陌拜
不需要经验!!但需要有想法必须有上进心,有想法,追求事业高度培养复合型人才,塑造职场竞争力,有人带,有专业培训,但需要学习能力强。
从基层开始往管理层培养,拒绝空降,晋升公平公正!!!追求高职高薪者可投,有事业心可投,躺平者勿扰,非诚勿扰!!!
【岗位职责】
1、对公司运营系统(线下市场销售)熟悉并掌握,关注客户和用户的体验反馈,负责协助主管完成日常工作安排;
2、详细了解各部的运营情况,有良好的统筹规划能力,检查各部门的情况,进行一体化管理;
3、负责公司旗下产品的市场推广,制定和执行公司的推广计划及方案,完成营销任务指标;
4、对销售专员的工作进度进行跟踪、反馈和管理,负责本团队建设,内部培训及监督考核。
5、完成团队销售业绩,对销售结果负责,及时处理销售问题。
6、对团队进行数据分析与管理,转化并达成销售结果。
【任职要求】
1、逻辑思维清晰,语言表达能力良好,学习能力强,熟悉使用常用的办公软件;
2、学历大专及以上,较强的工作责任心;
3、强烈的目标感和客户服务意识;
4、定期分析各类问题进行总结,协助其他部门逐步优化产品或培训,减少问题发生频次;
5、你可以是小白我们愿意从零开始培养,要求上进心强,学习能力强;
【薪资待遇】
1、无责底薪5100+1500绩效+提成,综合8000-12000元/月,上不封顶;
2、公司免费提供住宿,公寓干净整洁,配套设施齐全;
3、公司中高层每年组织三次以上国内外培训及旅游,五星级的待遇;
4、完善的培训系统带薪岗前培训+一对一辅导+完善的专业培训计划(销售与管理培训)。
5、公平、公正的提升制度,不断提升自身价值。表现出众者经考核达标后可晋升团队经理阶层,工作重心转向团队运营管理。
【工作时间】早八晚六,周日休息,法定节假日
标签:五险 节日福利 有无线网 生日福利 宿舍有空调包住 团建聚餐 员工旅游
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
1-1.5万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验制定区域营销计划房地产企业证券/互联网金融团队招募及培养基于客户反馈的产品优化建议金融产品推广经验教育/培训产品推广经验个人批发
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还
2、互联网金融平台借贷纠纷:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出
3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专项支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、师徒制带教模式:一对一辅导传承,助力从零基础迈向专业精英
3、深度赋能支持体系:向下延伸服务链条,全方位提供运营支撑
4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答
5、专业法律后盾支持:联合中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务发展的稳定性与延续性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态和年轻化思维
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑推动目标达成
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司提供高精准度优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通转化与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:
可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰体系,包含奖状、奖杯、奖金与奖品
定期开展技能培训与专题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
26届广东储备干部(J11777)
8000-9000元/月
其他销售职位年终奖经验不限本科
详细职责:
1. 根据公司制定的营销规划,达成既定销售任务;
2. 维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局;
3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品生命周期管控及日常物资管理;
4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护;
5. 策划并落地执行促销活动,合理控制相关费用;
6. 开展市场信息收集与分析,及时反馈动态,妥善处理客户投诉。
发展空间:
加入销售管培生项目,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。
这一路上,虽有起步阶段的辛苦与挑战,需经历实践磨砺和市场检验,但伴随时间积累与能力提升,你将逐步成长为独当一面、带领团队突破业绩高点的杰出管理者。
【广阔的工作区域】
华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞)
华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京)
华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡)
西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳)
华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳)
西北:陕西(西安)、甘肃(兰州)
【定制化的培养】
1. 多通道发展路径:支持管理序列与专业序列双轨晋升;
客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上)
2. 成熟的人才培育机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训课程,融合理论学习与实战演练,夯实专业基础;③提供多元岗位历练机会,助力实现个人价值;④建立系统化人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤开放充足的晋升空间。
【有竞争力的薪酬】
1. 月薪:8000元-10000元/月;
2. 激励金:享受年终奖金及阶段性绩效奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放OFFER
我们需要这样的你:
1. 2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先;
2. 具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确;
3. 可接受单休制。
农资销售
6000-11000元/月
销售专员五险一金餐补经验不限大专门店/柜台销售农学 植保 园艺企业(To B)销售 渠道 业务会展销售
一、基本要求:
1、品行端正,综合素质强,诚实守信,踏实肯干,具备积极进取的精神;
2、年龄30周岁以内,身体健康,能适应长期出差安排;
3、大专及以上学历,若具备丰富实践经验或为退役军人,学历可放宽至高中或中专;
4、符合以下条件者优先考虑:
①优秀学子:如学生干部标兵、三好学生、连续获奖学金者、中共党员等;
②退伍军人:服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者;
③社会人才:具有大专以上学历并拥有实际工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历与工作年限,6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,差旅期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月;
3、入职满2年且负责市场的员工,年均收入可达20万元以上。
三、岗位职责:
1、业务方向:农药产品的渠道销售;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责:
①配合经销商推进产品在辖区内的推广、服务与日常管理,达成销售目标;
②协助组织会销、门店促销、试验田示范、测产观摩等市场推广活动;
③开发种植大户并提供专业技术支持与服务;
④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售运营工作;
⑤完成其他相关工作任务。
4、工作区域:依据业务需求灵活调配。
-------守护绿色农业 · 创造品质生活-------
销售管理
3000-10000元/月
销售专员包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验
1.每日拜访客户
2.确定客户下货量
3.反馈批发鸡蛋行业消息
4.早八晚五,月休4天
5.按劳多得,有正常薪资
6.季度旅游
销售专员包住1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差销售额提成对企业/机构(To B)销售经验
儋州市白马井国都酒吧推销
【需求岗位】
底薪4500元
晚上十点上班
【任职资格】20岁到40岁男女不限,无疾病史,服从管有同岗位工作经验者优先;(有经验的优先,无经验小白有人可带)
【福利待遇】卖的好的话,可以拿业绩按18%个点来算
晚上就上班五到六个小时
主要推销水烟,雪茄,娃娃花等等……
有意者联系
债务规划师(可兼职)
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责:
个人债务、法催解除领域:
提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约!市场空间广阔,属万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组、法催接触合伙人
曾涉及负债相关经历,从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业,或在保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域工作过的人员,具备快速转化能力!
目前公司主营业务:
1:法催解除一站式解债综合服务:担保剥离(含个人担保、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁案件撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业账户解冻、公安冻结银行卡解冻)、法拍房权益救济服务
2:各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免进入诉讼流程、停止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期分期偿还
3:互联网金融/网贷平台债务优化:有效应对催收干扰,减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 一对一帮扶机制:针对合作人的个性化扶持,打通从小白到专业精英的成长路径;
3. 纵深服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营赋能支持;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后台支撑,以专业、严谨的态度高效解决客户难题;
6. 持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与拓展
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中贯彻执行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,善于思考并制定达成路径;
5. 勤奋踏实,能承受工作压力,耐得住辛苦,抗得住诱惑,经得起挫折,守得住信念——若你符合条件,我们的故事即可开启
农资销售
6000-11000元/月
销售专员包住包吃餐补经验不限大专门店/柜台销售城市经理农学 植保 园艺企业(To B)会展销售农资销售
一、基本要求:
1、品行端正、综合素质强,具备诚信、务实、进取的品质;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外派工作;
3、具备大专或以上学历,若拥有丰富从业经历或为退役军人,学历可放宽至高中或中专水平;
4、符合以下条件之一者优先考虑:
①在校表现突出者:如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等;
②退伍军人:服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者;
③社会人才:具有大专及以上学历且具备实际工作经验者。
二、薪酬福利:
1、试用期无责任底薪:根据学历及工作年限差异,范围为6000-8600元/月;
2、提供食宿保障,差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-7400元/月;
3、入职满2年并负责市场工作的员工,年度平均收入可达20万元以上。
三、岗位职责:
1、业务方向:农药产品的渠道销售;
2、工作模式:驻地式业务开展;
3、主要职责包括:
①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与运营,达成销售目标;
②协助组织会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动;
③开发种植大户并提供专业技术支持服务;
④负责市场秩序维护、安全规范管理及客户关系的持续维护;
⑤完成其他相关工作任务。
4、工作区域:根据业务需要动态调配。
-------守护绿色农业 · 创造品质生活-------
诚聘!5-8k无责底薪,提供住宿,晋升透明
5000-8000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公退伍军人保安无经验要求快递外卖网络营销经验房地产招商/商户拓展其他行业电话销售门店/柜台销售其他产品/服务网络销售电话销售经验电子商务
诚聘房产经理人!选择房地产行业的人,通常基于两点考虑:一是希望快速积累财富,实现买房买车的目标;二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的期待,或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。
【工资待遇】
1、底薪
本科毕业:7200
全日制大专/士官/党员:6200
非全大专/士兵:5200
2、提成点:租赁业绩为一个月房租,个人提成35%
买卖业绩为房屋售价的3%,个人提成15%-20%
3、缴纳社保
4、提供住宿
【岗位要求】
1、年龄18-27岁,具备大专及以上学历
2、接受零经验人员,公司配备带教指导
3、无不良记录,性格外向积极,表达清晰流利
4、有进取心,目标感强,渴望获得收入增长或自我成长
【工作内容】
1、负责网络平台维护,及时更新房源动态
2、依据客户实际需求匹配合适房源,安排实地看房
3、通过多渠道进行信息推广引流,如小红书、抖音、闲鱼等平台
4、参与合同磋商环节,推动交易顺利完成
【公司晋升空间】
1、晋升机制公开透明,以能力为核心评估标准,每三个月开放晋升通道
2、职业发展路径:客户经理—店长—区域总监—副总
栏目概述
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