1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 2、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 3、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。

工作职责 1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 2、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 3、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理： 负责广电产品开发及市场用户拓展， 可享受终身话费收益分成！ 二：工作待遇 5k-10k 底薪5000+提成+分成+培养奖励+利润分红 三：通讯行业： 一项可持续的被动收入事业 （即使离职仍可延续收益） 四：任职资格： 1、性别不限， 2、年龄22至45岁 3、具备销售从业经验者优先考虑 4、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 5、具备一定的市场洞察与分析能力，注重客户服务质量； 6、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 7、具备团队合作意识，乐于迎接高收入挑战！

负责乐东黎族自治县的业务开发工作

销售运营和渠道运营经验 具有品牌运营招商经验

岗位职责: 1.负责中国广电5G项目的商务拓展，对接并建立合作伙伴关系 2.推动5G服务的市场推广，提升市场覆盖与占有率 3.维护客户资源，优化服务流程，保障客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务洽谈经验 2.能够自主推进工作，拥有敏锐的市场分析判断力 3.工作态度积极，适应高强度工作节奏，具备高效执行能力

一、岗位职责 1、开发企业客户资源，推广企业实缴相关服务，支持全职或兼职合作模式。 2、维护长期客户关系，达成月度及季度销售目标，跟进合同履行与回款情况。 3、分析行业趋势与竞争格局，制定具有竞争力的销售方案。 4、组建并带领业务团队拓展市场，挖掘潜在客户，确保完成每月销售任务； 5、具备良好的领导力、团队协作意识和执行力，负责销售团队管理及人员培训工作； 二、任职要求 1、财税、市场营销、工商管理等相关专业背景者优先考虑。 2、具备5年以上销售工作经验，有财税、财务软件或企业服务领域经验者加分。 3、熟悉企业财税政策（如增值税、所得税优惠），能快速提炼政策价值点。 4、具备优秀的商务谈判技巧，善于识别客户核心需求（如成本优化、合规风险防范）。 5、拥有2年以上团队管理经验。 三、薪资福利 底薪4000元+提成（提成上不封顶） 无需固定坐班，享受五险、周末双休及法定节假日休息 四、工作地址可选 ①崖州区崖州湾科技城文化创意产业园1号楼3层 ②天涯区师部农场路与育新路交汇处爱上山梦想小镇

岗位职责: 1.制定并实施销售计划，带领团队完成既定销售指标； 2.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3.跟踪市场趋势，根据市场变化优化销售方案； 4.汇总分析销售数据，定期向相关部门提交业绩报告； 5.协同团队协作，持续提升团队整体绩效与执行效率。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与影响力； 2.能够自主应对工作中的各类问题并提出解决方案； 3.拥有良好的团队意识，善于与同事进行高效交流； 4.具备较强的市场洞察力和决策能力，能迅速响应市场变动； 5.热爱销售工作，具备抗压能力，适应快节奏工作环境。

客户是谁？ 主要面向开发商、总包方以及各类政府建筑主管部门、代建单位或相关职能部门开展业务。 销售地盘在哪？ 业务覆盖范围以三亚及周边区域为主。 我干嘛？我有什么资源帮助我成交？ 独立承担销售职责，以市场开拓为核心，工程部、总经理及维保部将提供专业技术支持，协助完成高层对接与项目推进。 我可以赚多少钱？有什么福利？ 年度销售目标为完成30至100台电梯的销售任务。 年收入区间约为15万至50万元； 享受双休、年假、五险一金及各项法定节假日，公司提供全面的福利保障。 因公产生的费用按公司规定流程实报实销，交通、通讯等补贴由公司统一发放。

形象气质佳。普通话标准。服从领导安排

屯昌县招工地小工/杂工

二把刀不要打电话了。

海南屯昌找装载5.0机包月。车跟师傅都需要，谁有就请联系他

屯昌招水电，电焊

屯昌县招腻子/大白/墙漆

急聘急聘小白可投仅招6人 包住宿不含餐食！！！ ［工作内容］ 1.负责公寓租赁管理及客户咨询回复，公司提供济南全域优质房源资源，客户匹配更高效 2.非坐班制，无需加班，无着装要求，操作简单易上手，零经验也可胜任，配备一对一带教，团队年轻有活力 ［薪资待遇］ 1.底薪5000元+高额提成（每单1500-3000元），收入上不封顶，能力决定收益 2.工作时间：早九晚六，弹性调休，准时下班 团队以00后为主，氛围轻松，颜值在线，诚邀有目标、有干劲的青年加入 额外福利：每日供应下午茶与点心，定期组织团建活动 工作时长：9:00-18:00，中午休息两小时 5000元底薪+90%高提成比例（通提）！济南同行最高提成政策！单笔提成可达1500-3000元！

团队经理-BD经理-急招 一、岗位职责： 1.带领团队完成销售部门的目标制定与业绩达成； 2.开拓并挖掘潜在客户资源，推动业务持续增长； 3.维护并深化客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4.全程跟进销售流程，保障执行效率与工作质量； 5.分析市场趋势，掌握行业信息，为销售策略提供支持。 二、任职要求： 1.高中及以上学历，有现成团队者优先录用； 2.具备出色的沟通协调与谈判能力，富有团队协作意识和执行力； 3.热衷于销售事业，目标感强，责任心强； 4.拥有良好的服务意识，能够及时响应并解决客户需求； 5.适应高效工作节奏，具备积极的团队合作态度。 三、工作时间： 上午10点上班，下班时间自主安排，无需打卡；每周日单休，法定节假日正常休息 四、薪资及福利待遇 1.无责任底薪，高比例提成面议； 2.团建活动+下午茶点+节日礼品+工龄工资+年终奖金+五险+生日庆祝

岗位职责 1.负责市场推广与客户开发，达成公司下达的经营目标； 2.负责市场数据的搜集、汇总及分析研判； 3.参与商务洽谈、报价过程，主导合同条款协商与签署工作； 4.维护客户关系，收集并反馈客户信息与实际需求。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，理工类专业优先； 2.行业背景：具备仪表检测、工业领域销售经验者优先考虑； 3.年龄范围：25至45周岁，能力突出者条件可适度放宽； 4.具备良好的服务意识以及出色的沟通协调能力； 5.熟悉常用办公软件操作，同时具备熟练的驾驶技能； 6.具有较强的销售执行力和抗压能力，能适应频繁出差。

职责： 1.根据市场变化制定并执行销售计划与策略，推动销售目标的实现； 2.拥有优质客户资源，并具备丰富的团队管理经验； 3.跟踪市场行情，搜集竞品动态，为公司市场决策提供数据依据； 4.维系既有客户关系，拓展新客户渠道，积极开发新兴市场； 要求： 1.具备销售从业经历，拥有客户资源者优先考虑； 2.具备优秀的沟通与谈判能力，能独立完成客户开拓； 3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守； 薪资： 薪资范围：2000-30000元/月 职位底薪：2000元/月 五险及带薪年假 岗位职责： 1.主导客户关系的建立与维护，通过多种方式与客户高效沟通，精准把握客户需求。 2.参与并组织房地产交易全过程，确保各项销售工作符合公司规范及行业要求。 3.按时更新并管理房源信息，保障信息的真实、完整与时效性。 4.结合市场趋势与客户实际需求，提供专业的购房建议与定制化解决方案。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调与谈判能力，能与客户建立长期稳定的合作关系。 2.熟悉房地产市场运作，掌握房产销售流程与专业技巧。 3.具备较强的市场洞察力与分析判断能力，及时捕捉市场变化。 4.具有团队协作意识，能在集体中发挥积极作用并推动团队发展。

【岗位职责】 1、负责销售团队的日常管理，制定并落实相关销售策略； 2、带领团队成员高效开展销售业务，提供专业指导与支持； 3、合理分配个人业绩指标，全程辅导并跟进目标完成情况； 4、及时协调解决团队在工作中遇到的重点难点问题； 5、持续维护现有客户关系，深度挖掘客户合作潜力； 6、定期与合作客户保持互动沟通，巩固长期稳定的合作关系。 【任职要求】 1、具备2年以上销售工作经验，有独立管理团队经历，有电销团队管理经验、B端商务谈判经验或同行业背景者优先； 2、热爱销售工作，具备高度的工作积极性； 3、拥有较强的学习能力及出色的表达与沟通技巧； 4、意志坚定，头脑灵活，具备良好的抗压性与应变能力； 5、具有敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感以及积极进取的职业态度。 【薪资福利】 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖金+利润分红；（表现优异者可面议薪酬） 2、晋升路径：部门经理-总监-分公司总经理/合伙人； 3、早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假； 4、六险一金、节日福利、团建聚餐、集体活动、生日派对； 5、4A级写字楼办公环境，整洁舒适，交通便捷，团队以90后为主，氛围轻松融洽~

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资9000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1、制定所辖机构销售方案，拆解销售任务，监控执行进度并针对偏差及时优化调整； 2、负责管辖区域内的网点布局与线路设计，持续提升线路拜访的覆盖效率与工作效能； 3、定期开展业务追踪与数据分析，识别渠道增长机会，拟定针对性策略推动目标实现； 4、严格执行公司规定的渠道陈列规范，主动推进区域内品牌展示形象的建设与维护； 5、收集整理渠道中竞品及本公司产品动态信息，形成精准反馈并提出有效应对举措； 6、结合渠道特点组织实施业务检查与指导，对各渠道人员开展业务能力提升培训； 7、保持与客户定期沟通，强化客情关系维护，准确传递公司营销政策，协助解决实际业务问题。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上大型快速消费品企业或集团销售管理经验，其中至少1年基层团队管理经历，熟悉传统渠道运营模式与管理体系，掌握行业发展趋势； 3、热爱销售事业，拥有扎实的销售实战经验与技巧，具备较强的计划统筹、谈判交涉、协调沟通及问题处理能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业，具备互联网化营销意识，责任心强、积极进取，富有担当精神，能适应高强度工作压力。 福利待遇： 1、六险一金； 2、带薪生日假、法定节假日； 3、广阔的发展平台； 4、丰富多彩的员工活动。 职位福利：绩效奖金、五险一金、通讯补助、带薪年假、高温补贴、补充医疗保险、年终分红

（非文员岗位）工作职责 1.负责公司客户信息的整理、挖掘及邀约沟通 2.协助主管完成客户资料的电话采集、审核并提交客户信息 3.协同主管为公司客户推荐匹配的产品方案 4.提供专人指导，全程带教，零经验可培养 工作时间：上午9:00～12:00下午14:00～19:00 每周休息一天半，周日下午上班，时间为15:00～18:00 法定节假日享受带薪休假待遇

财税领域销售岗位，前期3个月专注个人业绩达成，后续逐步组建并管理团队，有意向者欢迎加入 任职要求： 1.普通话流利，具备出色的沟通表达能力，熟悉电话营销、线上邀约、产品推介等基础销售流程； 2.具备较强的学习能力； 3.工作认真负责，充满积极性与主动性，能承受工作压力，并主动寻求解决方案。 工作职责： 1.负责销售团队的搭建、培训、成员成长、目标完成及团队氛围营造等日常管理工作； 2.将月度目标合理分配至各团队成员，实时跟踪目标进度，并根据实际情况优化执行策略； 3.提升团队成员的风险防控意识与识别能力，规范业务操作流程，确保业务合规性； 协同公司其他部门，高效解决销售过程中各类问题，持续完善销售策略与执行计划； 办公环境——高端写字楼，环境整洁明亮，开放式办公促进协作； 人文关怀——定期组织团建活动、下午茶、员工聚会及年终庆典等丰富活动； 福利假期——除法定节假日外，额外享有带薪休假、年度休假等福利； 节日福利——每逢传统节日发放节日补贴或实物慰问。

岗位职责: 1.负责高端客户的接待、方案讲解及合同签约工作。 2.根据销售计划，对接高端客户需求，统筹协调高规格宴会的落地执行。 3.持续维护高端客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4.与团队密切配合，保障销售环节高效顺畅推进。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识。 2.表达流畅，服务意识强，形象气质佳。 3.具有较强的统筹与应变能力，适应高强度工作节奏。 4.工作积极主动，责任心强，能独立达成销售目标。 5.有酒店宴会销售或婚礼策划相关经验者优先考虑。 千贝城堡宴会艺术中心，面积一万六千平，是集婚礼宴会餐饮、婚庆服务于一体的一站式婚礼宴会服务酒店，打造全新婚礼文化体验！ 新店筹建，诚邀行业精英加盟，欢迎家人们加入！

保房领域： 专注化解房产难题，为债务人提供重启人生的新机遇！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国！ 适合人群： 曾背负房贷压力，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、保险金融、汽车销售、美容行业、房地产、新车二手车交易、房屋中介等相关从业者，均可快速转化资源，实现高效变现！ 公司主营业务方向： 1：提供覆盖居民住宅、商业用房、企业厂房及土地抵押等全品类保房法律服务 2：（1）资产不足以抵偿债务——正处于逆境翻盘阶段的人 （2）名下存在房贷——但负债水平高于收入能力的人 （3）持有多个公寓、写字楼、商铺——存在资金周转诉求的人 （4）无法按时偿还月供——但仍希望保留房产的人 （5）房产面临司法拍卖——可能影响子女学位安排的人 （6）已被列入执行名单——房产即将被拍卖处置的人 公司扶持体系： 1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程带教助力新人成长； 2.一对一帮扶机制：定制化指导，打通从小白到精英的成长通道； 3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个人发展； 4.售后客服机制：操作无忧，问题即时响应与解答； 5.拥有专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的水准解决客户核心问题； 6.持续研发创新项目，确保业务线不断迭代升级。 岗位要求： 1.具备自身独特资源渠道； 2.深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，善于动脑规划路径以达成结果； 5.踏实肯干，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起挑战，始终坚守信念——若你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

中国广电5G业务推广招商 负责广电产品综合业务，在指定区域内完成公司下达的任务目标；维护客户关系并开展后续跟踪回访，推动业务成交。 任职资格： 1、具备市场营销等相关领域经验； 2、有1-2年以上销售行业工作经验，业绩优异者优先考虑； 3、勤奋踏实，反应迅速，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。

到点下班、接受零经验、工作轻松无业绩压力、不加班！！！ 5A级写字楼全天候中央空调办公环境，综合薪资6K以上！ 薪资待遇： 底薪3500元+提成+每日现金红包激励，收入与付出成正比！综合月薪5000-8000，表现优异者可突破万元！ 工作内容： 1.使用公司外呼系统进行客户回访，专注维护现有客户关系，提供优质服务支持（配备工作手机、工作微信等全套办公工具）。 2.客源由公司统一提供，无需外出拓展，全程室内办公。 公司带薪培训： 平台资源丰富，发展机会多，配备专业培训团队，入职即享带薪学习，主管一对一指导教学，零基础也不用担心，简单踏实就能快速上手。 岗位要求： 1.学历要求：中专及以上学历 2.具备良好沟通能力，善于协调交流 3.年龄范围：21-36岁（有经验者年龄可适当放宽） 工作时间： 大小周休息（单周双休，单周单休），法定节假日照常休假~ 上午8:30-12:00 下午14:00-18:30（午间休息2小时） 公司福利： 1.试岗期间正常发放薪资（无折扣）+提成 2.统一缴纳五险，赠送员工生日礼品，节日福利优厚（如端午、中秋等均有额外礼品） 3.现金红包奖励、下午茶供应、定期团建聚餐、节日主题活动！ 办公环境： 高端写字楼办公场地，全室内作业，无需外出，通过系统完成外呼服务；客户资源由公司全面支持，无电话数量限制、无通话时长考核、无业绩压力。

职位描述 【岗位职责】 1．依据公司整体战略，制定合理的销售方案及客户拜访规划，达成个人月度、季度、年度的电量签约指标与设备销售任务。 2．挖掘并整理客户资料，负责工业、商业等领域客户资源的拓展与维护，完善客户信息档案，开展能源管理业务的接洽、合同签署及相关流程办理工作。 3．持续跟进客户关系，深入理解客户需求，整合节能改造、能源监测等领域的行业数据与发展趋势，提供针对性服务支持。 4．保持与客户的常态化沟通，收集能源服务市场的政策动向、行业资讯，了解区域内竞争对手情况并及时汇报。 【任职要求】 1、具备市场开发意识、良好的团队协作精神及应变能力；积极进取，为人正直，拥有出色的沟通能力和学习能力，能承受工作压力； 2、有上下游企业、节能服务公司、房地产、财产保险等行业营销经验者优先，具备一定企业客户资源者优先考虑； 3、年龄*****，持有有效驾照，限三亚本地户籍或长期在本地居住者 【上班时间】 每周工作五天，原则上实行双休；售电高峰期（10-12月）为单休，加班时间统一安排在春节前后调休； 考勤时段：9:00-18:00 【福利待遇】 五险一金、差旅补贴、油费补贴、带薪年休假、节日福利及生日礼品等 【晋升渠道】 业务经理—团队经理—城市经理—区域销售总监

岗位职责： 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作，确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划，跟踪生产执行情况，保障产品品质与作业效率。 3、统筹各部门协作，合理调配资源，提升整体运作效能。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况，确保生产流程稳定持续。 5、推进技术革新与流程优化，增强生产自动化与智能化程度。 任职要求： 1、具有扎实的渔业生产管理背景，精通水产养殖及生产相关环节。 2、具备出色的团队领导力，能有效组织团队达成生产指标。 3、拥有较强的判断力和应急处理能力，可在紧急情形下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力，能够推动跨部门协同与项目落地。 5、持续关注行业发展变化，积极引进先进技术与管理模式，提升生产竞争力。