天童美语是一家全国连锁的儿童英语教育机构，覆盖全国27个城市，拥有八十余家直营校区。海口天童美语成立于2017年9月，经过三年发展，现已在海口设立两家面积达3000平方米的旗舰校区，在校学员人数已超过4000人。因业务持续拓展，现面向社会招聘专职市场专员。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、热爱儿童教育领域，对孩子有天然的喜爱； 3、对市场推广工作有兴趣，性格开朗，主动性强，具备良好亲和力和服务意识； 4、仪态大方，普通话流利，具备较强的沟通表达能力及团队协作能力； 5、性别不限，有教育培训行业市场或销售管理经验者优先考虑。

1、承担35kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图绘制工作； 2、参与图纸审查，完成技术交底相关事宜； 3、编制投标过程中所需的技术方案内容； 4、协同施工现场，落实设计变更工作； 5、参与工程竣工验收，编制竣工图及相关技术文档。 任职要求： 1、具备电力系统自动化或相近专业大专及以上学历； 2、拥有三年以上电力设计工作经验，有南方电网或国家电网项目经历者优先； 3、熟练掌握国家及电力行业相关设计标准、规程，了解必要的国际规范； 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力

工作内容 教学教案设计、授课解惑提分，配合招生推广，执行家校对接。 岗位要求 热爱教育事业，教育责任心强，形象气质佳，配合团队工作，作，师范生、有家教经验优先。

1、工作内容：主要承担教学任务，负责一对一课程讲授及课后学习反馈；无销售性质工作，不参与地推招生。 2、上课形式：采用一对一教学模式，配备独立办公与授课空间。 3、上班时间： 8:00~17:00； 9:00~18:00； 14:00/14:30~21:00。 通常为朝九晚六，具体安排依据课程表而定。 4、任职要求：具备责任感，拥有扎实的学科基础。不限制工作经验、专业背景及是否持有教师资格证。 5、入职培训：提供带薪岗前培训，具备系统化培训机制，并由资深教师全程指导。 6、薪 资：日常收入5000~7000元；旺季可达8000元以上（工资按时发放，不延迟）。 7、假 期：试用期每周休息1天，转正后每周休息1.5天（相当于每月试用休四天，转正休六天，可视为大小周制度）；享有年假及法定节假日（均为带薪假期）。 8、其 他：缴纳五险一金 + 提供带薪培训 + 支持灵活调休 + 日常茶点供应 + 团队氛围轻松，无办公室政治

我们是一家全国连锁的儿童英语教育机构，在28个城市拥有82家直营校区。海口天童教育成立于2017年9月，因业务拓展需要，现诚聘专职市场专员。期待热爱教育事业、喜爱孩子，并认同天童文化理念的您加入我们，共同成长奋斗。 薪资待遇：底薪3588 + 高额提成 + 丰厚奖金 福利保障：五险一金、带薪年假长、免费提供小区住宿 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，不限专业，热爱教育领域 2、具备亲和力，沟通表达能力良好 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训行业市场或销售经验者优先考虑 教学理念：阳光天童，亮丽人生的起点，以爱心投身教育事业 三大校区（琼山、海甸、秀英）覆盖海口全城，可就近分配工作地点

培训机构的老师

电力配网设计岗位职责： 1、承担乐东区域内配网工程的设计任务； 2、开展现场实地勘察，制定科学合理的优化设计方案； 3、编制可行性研究、施工图纸及相关技术文件，确保满足规范标准； 4、参与施工阶段的技术交底、工代服务及设计变更等配合工作； 任职要求： 1、能够适应出差安排； 2、具有电气工程或相关专业学历背景； 3、掌握配电网设计流程，了解南方电网及海南配网典型设计及相关技术规范； 4、熟练操作CAD软件及日常办公应用工具； 5、具备较强的沟通协调能力与团队合作精神，工作认真负责；

电力配网设计岗位职责： 1、负责乐东区域配网的设计； 3、负责现场勘察，确定合理优化的设计方案； 3、编制可研、施工图设计及相关技术文档，确保符合相关要求； 4、配合项目施工过程中的技术交底、工代以及设计变更等； 任职要求： 1、需胜任出差工作； 2、具备电气工程等相关专业背景； 3、熟悉配电网设计流程、南网及海南配网典设以及相关技术标准要求； 4、能熟练使用 CAD 软件及常用办公软件； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强；

岗位职责：接待家长与学生，开展招生相关工作。 任职要求：性格开朗，具备良好的沟通表达能力。 岗位福利：底薪加提成加年终奖金，五险，每周双休。 教育背景：大专及以上学历。

澄迈县招开槽/切割，主要电锤打眼，需要一个班组，一共有80家，人走帐清

【招聘】保安消防员要求：持有消防设施操作员监控证班次：12小时，月休4天薪资：5000元/月包干（含全额社保）福利：包吃住地点：澄迈老城开发区有意请致电，

1、办公室接单员 岗位职责：通过公司QQ/微信对接客户，无需外出业务，有专人带学。 岗位要求：普通话流利，会基本电脑操作，有团队精神，有较强的沟通应变能力。性格开朗，有责任心。 年龄/学历：18‑35周岁，初中以上学历。 2、车间制作员 岗位职责：车间生产制作，手工活、操作机器等。 岗位要求：服从安排，任劳任怨，有责任心，能加班者优先。 年龄/学历：18‑40周岁，初中以上学历。 薪资待遇 试用期3k‑4k，转正后提成制，多劳多得，上不封顶。 月休4天（可自己合理安排） 包吃住（包中、晚餐/免费提供住宿)

岗位职责： 1.京东集配物流配送。 2.区域划分，配送到家。 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先

澄迈市招光伏安装

岗位职责 1、熟练使用TRIBON 或 AM三维设计软件，独立完成电气设备布置，主干通缆通通道布置的图纸送审工作； 2、负责电气生产设计，包括3D模型以及电气设备安装图、电缆敷设图路径图、电缆托架/支架布置图等生产图纸的绘制与校审 3、配合现场支持工作，解决现场施工过程中的问题。 岗位要求 1.船舶与海洋工程.电气工程.机械制造等专业专科及以上学历 2. 五年以上电气设计经验，具有FPSO改造项目经验，有电气专业主管经验者优先 3. 熟料操作AM软件作，具有AM软件数据库管理经验优先 4. 熟悉常用国际船级社的规范，了解规范对电气设备及电缆布放.安装的要求 5.了解上游设计.工艺设计流程，读懂电气详设图纸 6. 了解管路.轮机.舾装等其他专业布置的基本要求及系统相关知识

懂电气原理，会CAD，有画过成套开关柜铜排加工图纸！

变电一二次设计专工 薪资范围：2-5K/月 学历要求：大专及以上 性别要求：男女不限 工作地点：大同市云州区 专业要求：电力系统、电气及输变电相关专业。 任职要求 1、年龄35岁以下。 2、2年以上电力设计院变电一次、二次工作经验，熟悉35kV及以下变电一二次设计，重点能够熟练完成35KV变电站、10kV开闭所、配电室、箱变等变电一二次设计。 3、掌握电力系统专业技术知识，熟悉电力工程项目管理知识。 4、接收实习生：面向在校学生、应届毕业生，有意从事电力设计相关行业人员。 5、具备良好职业素养，团队协作意识强，责任心与执行力突出，善于沟通，学习能力强。

岗位职责： 1、根据公司技术发展方向及关键产品设计要求，负责变频器、逆变器、变流器产品的系统设计、主电路设计。 2、电气一次、二次原理图及接线图设计、编制采购清单、提供技术支持。 3、其它上级领导安排的技术规划、技术路线、关键技术设计、生产配合及产品推广等工作。 4、掌握部分产品的一部分核心技术并进行工程化和产业化。 任职资格： 1、大专以上学历，电力电子、电气工程及自动化相关专业。 2、熟悉电力电子电路、二次线路电气知识；熟悉IGBT，MOSFET等功率器件驱动电路。 3、有大功率变频器、逆变器等相关工作经验者优先。 4、有过高压/超高压项目经验优先考虑。 公司简介: 　　合肥召洋电子科技有限公司于2014年成立，位于安徽省合肥市高新区创新大道106号明珠产业园1号楼1层D区，公司致力于锂电池系统PACK、大功率电子高压开关组件设计开发、大型电源系统集成和生产。经过近几年的发展，召洋电子旗下现设有湖北和南京2个分公司及1家全资子公司安徽因赛特新能源科技有限公司，并逐步形成安徽因赛特专注电芯与电池模组设计及样品开发、南京分公司承接大功率高压开关组件研发以及超大容量脉冲电源系统及其检测系统研发、湖北分公司开展电池管理系统开发及武汉地区项目实施管理、母公司召洋电子进行超大功率脉冲电源系统集成生产和主要零部件批量生产的一整套专业高效的科研生产模式。 　　召洋电子按照现代化企业管理的要求，建立了科学、健全的管理体系，拥有一支高素质的研发、生产和质量管理队伍。公司拥有多名在新能源及电力电子领域工作多年的博士、硕士等高级技术人才，组建了多个的项目和产品研发团队，核心团队均具有十年以上的相关领域专业工作经验，与中科院、中船重工、中电科、清华大学、东南大学、中南大学和合肥工业大学等高校与科研机构形成广泛的技术合作，产品技术指标在行业内始终保持国内领先水平。公司还拥有专业的营销人员和丰富经验的售前工程师，从项目评估、方案设计，到电芯设计、电池管理系统（BMS）开发、大功率电子高压开关组件研发，超大容量脉冲电源系统研发，再到电池模组生产、超大容量脉冲电源系统集成、产品检验、物流运输、售后服务，可为客户提供全方位的能源系统设计和制造服务。 　　公司产品近期市场反应良好，并新建了办公、研发和生产场地，现诚邀优秀人才加盟，我们将为您提供有竞争力的薪酬福利、持续的激励机制及广阔的发展平台。 　　召洋电子期待您的加入! 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、包住、周末双休、加班补助

### 岗位职责 1. 负责项目电气专业方案设计、图纸绘制（一次 / 二次原理图、配电图、控制图、接线图、柜内布局图、电缆走向图、BOM 清单编制）； 2. 依据国标、行标、防爆规范、供配电规范完成电气计算：负荷计算、短路电流、保护整定、电缆选型、压降校验等； 3. 参与技术协议、投标技术文件编制，对接甲方、工艺、机械、自控等专业，开展技术交底； 4. 选型电气元器件：PLC、变频器、接触器、断路器、传感器、仪表、防爆电气、控制柜等，输出物料清单； 5. 跟进生产装配、调试、现场施工，解决生产及现场电气技术问题，配合验收； 6. 图纸归档、版本管理，更新标准化图纸库，跟进检测、认证相关技术资料； 7. 配合售后，排查电气故障，优化电气方案。 ### 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业； 2. 2 年及以上电气设计经验，能独立完成成套电气图纸设计； 3. 熟练使用 EPLAN、AutoCAD Electrical / CAD 等绘图软件，会使用 Office； 4. 熟悉低压配电、PLC 控制回路，了解常用变频器、伺服、仪表原理；**有防爆电气、油田设备、成套柜、工业设备电气设计经验优先**； 5. 熟悉 GB 50054、GB/T 3836 等电气相关规范，看懂技术协议； 6. 具备良好的 BOM 编制、元器件选型能力，能独立和供应商、生产沟通； 7. 能看懂机械图纸，具备跨专业协同能力；能接受短期出差现场调试； 8. 工作严谨，责任心强，有良好的文档编写能力。 ### 优先条件 - 熟悉油田装备、加热装置、防爆电控柜设计； - 熟悉西门子、三菱 PLC，会简单程序阅读； - 持有电工证、防爆相关技术经验； ### 薪资福利（按需修改） 薪资：10k–15k（可按公司调整，能力优秀可上浮） 福利：、、加班补贴、定期培训

岗位职责： 1、接待家长，耐心解答客户关于课程的相关疑问，并准确传递课程信息 2、依据学校制定的标准与规划，在规定周期内协同达成招生任务，对校区整体业绩承担责任 3、协调教学部门间的沟通协作，组织开展内部人员的业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务工作 5、与客户保持良好互动，提升客户满意度，维护机构品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、热爱儿童教育领域，乐于与孩子相处； 3、对销售工作有兴趣，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、仪态得体，普通话流利，具备良好的表达能力和团队协作精神； 5、性别不限，有教育培训行业销售或管理经验者优先考虑

1、工作内容：以教学任务为主进行一对一授课，课后反馈；不涉及销售、地推招生。 2、上班时间：8：00～17：00 9：00～18：00 14：00/14：30～21：30 一般是朝九晚六，具体看课表，午休2小时或2.5小时 3、任职要求：需有责任心，较强的学科功底。不限教资，不限经验，不限专业。全日制公办本科及以上均可。 4、入职培训：带薪培训，具有完整的培训体系，专业老师一对一带教。 5、薪资：日常浮动5k到8k，能力较强者8k~w+,多劳多得。 6、休息时间：试用期周休一天，转正周休1.5天（即公休试用月休4～5天，转正6～7.5天除了公休，还有其他假期哟！） 7、具有五险一金，节假日福利，独立工位，氛围超融洽，如果你也热爱教育行业，期待您的沟通哟！

期待热爱教育事业、喜爱孩子，并认同天童文化理念的您加入我们的团队，携手共进。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、对儿童教育充满热情，乐于与孩子相处； 3、乐于从事销售类工作，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、形象良好，气质大方，普通话标准，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5、性别不限，有教育培训行业销售管理经验者优先考虑。

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期聚焦儿童素质教育领域，以提升语言能力、培育综合素养为目标，专注激发孩子的自主成长动力，构建了一套完善的全人教育模式。 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务 2、协同教师为学员制定针对性的学习方案 3、根据公司标准执行市场调研与宣传推广任务 4、跟踪学员学习进展，提供专业、细致的客户支持 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣； 2、热爱儿童成长教育，乐于与孩子互动； 3、对销售工作有热情，性格开朗，主动性强，具备良好亲和力和服务意识； 4、仪态大方，普通话流利，具备优秀的表达能力和团队协作精神； 5、不限性别，有教育培训领域销售或管理经验者更佳。 薪酬体系：业内具有高度竞争力的薪资结构，高比例提成+丰厚奖励，收入无上限 福利体系：保险保障+带薪年休假+国内外团建旅游+集体活动+节日慰问品+子女免费课程学习 培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来收入、知识与能力的全面提升！ 额外收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速职业发展 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三个校区可根据居住地就近安排

1、工作内容：主要承担教学工作，负责一对一课程讲授及课后学习反馈；无需参与销售推广或地推招生相关事务。 2、上课形式：采用一对一授课模式，配备独立办公与教学空间。 3、上班时间： 8:00~17:00； 9:00~18:00； 14:00/14:30~21:00。 通常为朝九晚六，具体安排依据课程表而定。 4、任职要求：具备较强的责任意识和扎实的学科基础。经验不限，专业不限，是否持有教师资格证不限。 5、入职培训：提供带薪岗前培训，拥有系统化培训机制，并由资深教师全程指导。 6、薪 资：日常收入区间为5000~7000元；旺季可达8000元以上（工资准时发放，不推迟）。 7、假 期：试用期每周休息1天，转正后每周休息1.5天（即每月可休4天与6天，相当于大小周制度）；享受年假及法定节假日（均为带薪假期）。 8、其 他：缴纳五险一金，提供带薪培训、灵活调休机制，日常供应茶饮点心，团队氛围轻松，无复杂人际与办公室政治

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期致力于儿童素质教育领域，聚焦语言能力提升与综合素养培育，以激发孩子内在成长动力为目标，构建了完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪＋高提成＋高奖金 有五险一金、年假长、包住宿小区房 岗位职责： 1、接待家长来访，耐心解答课程相关疑问，并精准讲解课程内容 2、依据学校招生规划，在规定周期内协同达成招生任务，对校区业绩成果负责 3、协调教学部门协作，组织内部人员开展业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及学习进展跟踪服务 5、与家长保持良好互动，树立并维护机构品牌形象 6、落实校方交办的其他相关事务。 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历，热爱教育事业，专业不限 2、具备亲和力，拥有良好的沟通与表达技巧 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任感强 5、认同天童家天下文化理念，有少儿教育相关经验者优先 教学理念：阳光天童、亮丽人生的起点，用爱心做教育 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区，秀英校区，三个校区可就近分配

1、承担35kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图绘制工作； 2、参与图纸审查，完成技术交底相关事宜； 3、编制投标过程中所需的技术方案部分内容； 4、协同施工现场，落实设计变更工作； 5、参与工程竣工验收，编制竣工图及相关技术资料。 任职要求： 1、具备电力系统自动化或相近专业大专及以上学历； 2、拥有三年以上电力设计工作经验，有南方电网或国家电网项目经历者优先； 3、熟练掌握国家及电力行业相关设计标准、规程，了解必要的国际规范； 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力

【岗位职责】 1. 负责监督学员学习进度，确保课程计划有效执行； 2. 学生自习课堂管理，维护良好的自习秩序； 3. 与学员及家长保持沟通，反馈学习情况并提供支持； 4. 整理学习资料，协助优化教学服务流程。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力； 2. 有责任心，工作细致，能主动跟进学习任务； 3. 热爱教育行业，有服务意识和团队合作精神。 【晋升路径】 初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长

天童教育成立于2004年7月4日，旗下“天童教育素质成长中心”长期聚焦儿童素质教育领域，以提升语言能力、培育综合素养为目标，专注激发孩子的内在成长动力，构建了一套完善的全人教育模式。 薪资待遇：底薪+高提成+高奖金，缴纳社保，年假充裕、提供小区住宿 岗位职责： 1、接待家长来访，回应客户关于课程的疑问，并准确传达课程内容 2、依据学校规划与要求，在既定周期内协同达成招生任务，对校区业绩承担责任 3、协调教学部门协作，组织内部人员开展相关培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务 5、与客户保持良好互动，树立并维护机构品牌形象 6、落实校方交办的其他相关事务 任职要求： 1、热爱教育事业，专业不限 2、具备亲和力，拥有良好的沟通与表达技巧 3、态度积极主动，具备较强的服务意识 4、性别不限，有教育培训机构销售经验者优先考虑 薪酬体系：业内具有竞争力的收入结构，含高额提成与奖金，收入无上限 福利体系：保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日礼遇+子女免费就读学习机会 培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导 晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资、知识与能力的全面提升 额外收获：视野拓展+人脉积累+管理实战经验+快速职业成长 工作地址：卓扬中华城（红城湖校区）、海甸校区、秀英校区，三校区可按居住地就近安排

岗位职责： 为学员及家长提供专属的一对一咨询服务； 协同教师共同制定符合学员特点的个性化学习方案； 根据公司标准执行市场调研与相关推广任务； 跟踪学员学习进展，持续提供专业、优质的客户服务； 任职要求： 大专及以上学历，对教育行业有热情； 具备良好的亲和力与沟通表达能力； 工作积极主动，具有较强的服务意识； 具备团队协作精神，责任心强； 认同天童家天下企业文化，有少儿领域工作经验者优先； 福利待遇：底薪有责3588加业内最高提成，加高奖金 薪酬体系：行业极具竞争力的薪酬+奖金，上不封顶 福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习 培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深部长带教 晋升体系：组员+课长+主任+副理+部长+经理，职位的提升=薪水、知识水平和能力的巨大提升！ 其它收获：阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+飞速的成长 三家校区海口全覆盖，可就近分配工作地点

岗位职责： 1、接待家长来访，耐心解答客户关于课程的相关疑问，并准确传递课程信息 2、依据学校制定的标准与规划，在指定周期内协同达成招生任务，对校区整体业绩承担责任 3、协调教学部门间的对接工作，组织开展内部人员的业务培训与日常管理 4、按时完成学员后续回访及跟进服务 5、与客户保持良好互动，提升客户满意度，维护机构品牌形象 6、落实学校交办的其他相关事务 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、热爱少儿教育行业，乐于与孩子相处； 3、对销售岗位有兴趣，性格开朗，主动性强，具备亲和力和服务意识； 4、仪表端正，普通话流利，具备良好的表达能力和团队协作精神； 5、性别不限，有教育培训领域销售或管理经验者优先考虑