
业务销售
4-9千/月
渠道销售交通补助年终奖3-5人1-3年中专/中技代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB消费品/快消可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的渠道拓展能力
诚信经营多年实体仓储批发商,我们正在寻找多名专业的渠道销售,
负责建立和维护公司的销售渠道,提高市场占有率。
工作内容:
包括开发新客户、维护老客户、制定销售策略、推广产品等。
岗位要求:
3.良好的沟通能力和谈判技巧;
4.具备较强的市场分析能力;
5.有责任心,有团队精神,能承受一定的工作压力。
需要有驾驶证
负责门店渠道客户开发维护,产品陈列。品牌推广以及维护公司形象名誉,产品解说,引导客户,有效跟进客户促进销售。
紧跟公司工作节奏进度配合公司完成各项任务以及销售目标。
待遇:无责底薪+任务考核+提成+季度考核+年终考核+奖金
业务员经理
3-8千/月
渠道销售1-2人经验不限本科代理商销售面销/陌拜区域销售直销门店销售基本坐班回款提成销售额提成消费品/快消具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发代理商/经销商招募
招聘职位:分销业务员 岗位要求 :在东方防水或涂料行业有1年以上相关工作经验,熟悉东方区域及行 业市场,有市场开拓经验及能力。对防水或涂料产品有一定认知。有较强的沟通能力及服务意识,执行力强。性格稳定、有耐心、积极主动,团队协作能力强。工作内容:开拓分销门店,建立及服务销售网点。执行公司制定的销售政策, 并根据市场反馈,提出合理改进意见。收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给公司作为决策参考资料,结合具体市场逐步做出相应计划,进行市场调查,挖掘有市场潜力的渠道和客户。
渠道销售
1000-1500元/天
渠道销售20人以上日结经验不限学历不限较多外勤按单提成渠道/机构客户开发渠道关系维护
跑别墅外墙水包沙业务,介绍谈成一单2000元提成,另外还有外面发泡陶瓷装饰,吊顶各种材料另算,只要有渠道,不怕辛苦跑业务,一个月都有几万块,兼职跑就行,有需求的打电话详谈
渠道销售
100-600元/天
渠道销售6-10人周结1年以下大专网络销售团购销售区域销售地推销售门店销售按单提成
岗位职责:
负责跨境进口商品渠道拓展、市场推广;运用私域、社群、门店各类资源推广进口好物;做好产品分享、意向客户对接维护。
任职要求:
有无行业经验均可,认可跨境行业前景;
会基础手机操作,擅长基本沟通;有社群、实体店、私域、团队资源优先。
我们提供:
1、有现成的平台和成熟的供应链:保税仓直发|香港直邮|完税现货货源
2、全套宣传素材、培训带教、运营指导
3、一部手机即可轻松开展
4、收益按个人实际业绩结算,多劳多得
项目介绍:
海南自贸港合规跨境供应链项目,属于商业渠道合作,非雇佣劳动关系,零零。全品类进口好物,包含保税仓一件直发、香港直邮、完税进口现货,无需囤货,货源、仓储、物流、清关一站式配套;全程链路可溯源,报关检疫资质完整。业务覆盖私域、商超、政企福利等多场景。
木门安装门窗安装隔断推拉门塞缝1-2人
海南保亭招木门安装,门窗安装/塞缝,有安装经验丰富的师傅上门安装,五六套平开木门,一套三联动推拉门,还有淋浴房隔断,电话联系王
门店店长
6-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括农药、肥料等农资产品的销售、库存及陈列管理
2. 制定并执行销售计划,完成月度/季度销售目标,提升客户复购率与满意度
3.组织开展农技推广活动,为农户提供基础种植技术指导与产品使用咨询
4.管理店员团队,开展业务培训、排班协调及绩效跟进
5.维护门店形象与安全,确保合规经营,落实公司各项管理制度
任职要求:
1. 有农资行业门店管理经验者优先,熟悉海南本地农业种植情况更佳
2. 具备基本农化知识或愿意主动学习农药肥料相关专业知识
3.沟通表达能力强,责任心强,能适应乡镇工作环境
4.具备基础财务意识和客户服务意识
5.学历不限,中专及以上学历优先
道路工程师
1.3-2.3万/月
道路/公路设计1-3年大专
"【职位描述】市政道路方案、施工图设计,路基路面计算,图纸会审,施工现场道路专业技术支持。【岗位要求】本科道路工程;3年市政道路设计/现场经验,熟悉市政规范,熟练CAD。【福利待遇】五险一金,项目奖金,带薪年假,年度体检,专业培训。"
公路设计
3-8千/月
道路/公路设计1年以下大专
【岗位职责】
1. 负责公路工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计工作;
2. 参与项目现场踏勘、技术调研及数据收集分析;
3. 协调各专业团队完成道路线形、路基路面、交叉口、交通工程等专项设计;
4. 配合项目评审、技术交底及施工过程中的设计服务支持;5. 确保设计成果符合国家规范及行业标准要求。
【岗位要求】
1. 具备扎实的公路工程设计专业知识,熟悉相关技术规范与设计流程;
2. 能够独立承担公路路线、路基、路面等专业设计任务;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能与多专业协同作业;
4. 熟练使用CAD、Office及相关专业设计软件;
5. 具有较强的责任心和执行力,能适应阶段性出差或现场配合工作。
道路/公路设计
8-9千/月
设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作
2. 参与现场踏勘、测量数据复核及设计条件调研,确保设计方案符合规范与实际需求
3.编制设计说明、工程量清单及概预算文件,配合完成项目报审与验收
4. 协同勘察、施工、监理等单位解决设计相关技术问题,优化设计方案
5.跟踪行业技术发展,应用BIM、CAD、纬地或海德堡等专业软件提升设计质量
任职要求:
1.本科及以上学历,土木工程、交通工程、道路桥梁与渡河工程等相关专业优先
2.具备道路/公路设计相关工作经验,熟悉《公路工程技术标准》《公路勘测规范》等国家及行业规范
3. 熟练使用AutoCAD、纵横、HintCAD、Civil3D等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性出差或现场配合
5.持有注册土木工程师(道路工程)资格证者优先
道路设计,变更方案编制,对接处理变更
8千-1万/月
设计师大专
1.主导道路设计方案完善与设计变更优化工作,结合项目实际需求及规范要求,细化设计细节,确保方案的可行性、经济性与合规性。
2.负责对接总包、业主、设计单位及监理方,搭建高效沟通桥梁,精准传递各方需求,协调解决设计与施工衔接中的各类问题,推进项目顺利推进。
3.开展道路工程算量工作,准确计算工程量清单,配合成本核算与进度管控,提供可靠的算量数据支持。
4.统筹现场设计技术管理,监督施工过程与设计图纸的符合性,及时处理现场突发技术难题,参与隐蔽工程、竣工验收等关键环节,保障工程质量。
5.整理设计变更资料、技术交底记录、现场签证等文件,建立完善的技术档案,配合团队完成项目相关技术总结工作。
全屋定制及门窗前端销售
3-6千/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限地推销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4.协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况
5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作认真负责,具备基本的数字计算与电脑操作能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
渠道业务经理
1-1.5万/月
渠道销售社保交通补助生日福利年终奖五险餐补3-5人1-3年大专代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售门店销售较多出差回款提成TOCTOGTOB企业服务消费品/快消可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
工作地点: 海南省
· 海口区域(负责海口及周边)
· 三亚区域(负责三亚及周边)
· 东线区域(负责琼海、万宁、文昌等)
· 东线区域(负责琼海、万宁、文昌等)
· 西线区域(负责儋州、东方、洋浦等)
· 中线区域(负责五指山、琼中、屯昌等)
【岗位职责】
1. 渠道开发与维护: 负责所辖区域内五金店、建材市场、装修公司、工长等渠道客户的开发与拓展,建立并维护良好的客情关系。
2. 产品销售与推广: 执行公司的销售策略,完成公司下达的月度、季度及年度销售指标;负责公司代理产品的铺市、陈列及新品推广工作。
3. 市场信息收集: 关注市场动态及竞品信息,定期反馈市场行情、客户需求变化,为公司决策提供依据。
4. 售后服务处理: 协助处理客户关于产品质量、物流配送等方面的咨询与投诉,提升客户满意度。
5. 品牌形象维护: 在所辖区域内树立并维护公司及代理品牌的良好形象,提升品牌知名度。
【任职要求】
1. 基础条件: 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;年龄25-40岁,男女不限。
2. 工作经验: 至少2年以上建材、五金、装修装饰材料行业销售经验。(硬性条件)
3. 区域要求: 熟悉海南省建材市场,近三年内有应聘区域(海口/三亚/东线/西线/中线)的实际工作经验者优先考虑。(自带客户资源者优先录用)
4. 核心能力:
· 具备较强的沟通表达能力、谈判技巧及市场开拓能力。
· 具备良好的抗压能力,能适应在所辖区域内高频次的出差或拜访客户。
· 具备基本的办公软件操作能力。
5. 其他: 自备交通工具(如电动车或汽车)者优先,公司提供相应补贴。
【福利待遇】
· 薪酬结构: 提供极具行业竞争力的薪酬:
· 试用期: 无责任底薪 + 高额提成
· 转正后: 底薪 + 绩效奖金 + 高额提成
· 综合年薪:优秀者年收入可达 10万-20万
· 工作时间: 周一至周六 :8:30-18:00
· 员工福利:
· 入职即购买五险
· 交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴;
· 节日福利(春节、中秋等)、员工生日会;
· 定期团建活动及专业的内外部培训;
· 广阔的晋升空间:业务经理 → 区域主管 → 销售总监
渠道销售(快销品)
4千-1万/月
渠道销售1-2人1-3年学历不限快销渠道快销销售网络销售团购销售区域销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
|一、岗位职责:
1、负责澄迈区域内日化经销商、商超、便利店、乡镇终端及流通渠道客户的开发与拓展;建立并维护客户档案,分层维护客情关系,持续挖掘新客户、激活存量客户。
2、完成公司下达的区域销售目标,制定并执行铺货、补货、陈列与促销计划;跟进终端动销与库存周转,及时处理滞销与缺货问题。
3、按约定账期催收货款,确保应收账款按期回收、及时清零;控制赊销风险,跟进逾期款项,维护公司资金安全。
4、如实记录销售、回款、费用等台账,做到单据齐全、账实相符;定期与公司财务及客户对账,及时核对差异、处理异常。
二、任职资格:
1、一年以上快消品、日化或经销商渠道销售经验,熟悉澄迈及周边区域市场者优先;
2、具备独立开发客户、商务谈判与客情维护能力,有日化终端客户资源者优先;
3、自有车辆、持有有效驾驶证者优先,能适应区域内日常跑市场;
4、责任心强、吃苦耐劳、诚信务实,重视账目规范与细节;
5、沟通表达清晰,具备较强的目标感和抗压能力。
三、工作地点:澄迈
渠道销售
4千-1万/月
渠道销售社保年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年初中及以下区域销售较多外勤销售额提成TOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发销售目标制定及评估
岗位职责:
1.开发和维护区域内的销售渠道,拓展新代理商、经销商及合作伙伴
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标与回款任务
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作方销售能力与品牌认知度
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与一线销售问题,协同产品与市场部门优化方案
任职要求:
1. 具备渠道销售或B2B销售经验,熟悉分销体系运作逻辑
2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,能独立开展客户拜访与项目推进
3.目标导向强,抗压能力佳
4.学历不限,有行业资源或成功渠道搭建经验者优先
区域销售主管
5-6千/月
渠道销售经验不限本科
岗位职责:
1. 达成年度区域市场销售目标(直接业绩产出)
2. 落实全年所辖板块产品样书的投放任务
3. 开展市场推广工作:维护终端客户关系(包括教师、终端书店、直销人员、二批及三批客户)
4. 客户管理:建立并及时更新客户档案(涵盖教师、终端书店、直销员、二批与三批客户)
任职要求:
1. 本科及以上学历;年龄介于22至30周岁之间;
2. 性格成熟稳重,具备较强抗压能力,综合素养良好。
3. 熟练操作手动挡汽车,可接受海南省内频繁出差
工作时间:
上午8:30-12:00,下午13:30-17:30
大小周工作制
渠道销售
5-6千/月
渠道销售社保交通补助生日福利1-2人1-3年大专较多外勤回款提成TOCTOGTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发
岗位职责:
1. 开发和维护区域内的销售渠道,拓展新代理商及合作伙伴
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3. 协同渠道伙伴开展市场推广、产品培训及销售支持工作
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 负责渠道合同管理、回款跟进及销售数据分析
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
2. 有渠道销售或B2B销售经验者优先
3. 目标导向强,具备独立开拓和维护客户的能力
4. 熟悉基本办公软件,能适应短期出差
5. 学历不限,有相关行业资源者更佳
渠道专员
5千-1万/月
渠道销售1-3年学历不限
工作职责
负责同行业务渠道的开拓,发掘潜在合作资源,搭建并维护高质量的渠道合作关系。
制定渠道拓展方案,积极对接目标合作伙伴,推进商务沟通与合作实施。
承接公司指派的渠道资源,开展精细化运营与转化,确保达成既定业务指标。
监测渠道合作成效,定期总结分析并优化协作机制,提升渠道产出效能。
任职要求
学历不限,有企业服务或相关领域渠道销售经验者优先考虑。
了解渠道开发全流程,具备优秀的商务洽谈技巧与资源整合能力。
具有较强的目標意识与执行能力,能独立推进渠道开发与日常维护。
具备良好的市场敏感度,能够及时捕捉优质合作机会并推动落地执行。
渠道销售
8千-1万/月
渠道销售1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售
岗位职责:
1.负责木门产品在区域渠道(如建材市场、家居卖场、经销商等)的开拓与维护工作
2.制定并执行渠道销售计划,完成月度、季度及年度销售目标
3. 协同渠道伙伴开展促销活动、产品培训及终端形象建设
4. 收集市场竞品信息与客户需求,及时反馈至公司产品与营销部门
5.管理渠道客户档案,跟进订单交付、回款及售后服务协同
任职要求:
1.具备渠道销售相关工作经验,有建材、家居、定制门窗行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标感强,能适应短期出差及区域市场走访
4.学历不限,有成功渠道拓展案例者更受青睐
5.诚信务实,具备团队协作意识与客户服务意识
外勤人员
5-8千/月
渠道销售社保餐补11-20人3-5年学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力个人客户开发渠道/机构客户开发
口腔外勤市场销售岗:异业合作+客户开发,驻点商超与各客流量集散区域,引流到店
上班时间:8-11.15-20,8小时弹性工作时间。
¥薪酬:底薪3500~4500区间,面试定底薪的具体金额+业绩提成+季度奖励+连续达标奖励+餐补
销售总经理
5千-1万/月
渠道经理包住包吃五险一金3-5人3-5年学历不限按单提成15人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验媒介/广告推广经验商务谈判能力
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责招聘、培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力
5. 有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
海外财税渠道销售—双休五险一金
5-8千/月
渠道销售1-3年大专电话销售网络销售
任职要求:
1、具备外贸行业经验者优先,工作认真负责,掌握英语技能;
2、仪态大方,语言表达流畅清晰;
3、具备积极进取的工作态度,擅长人际交流;
4、学习能力强,能够独立与外籍客户面谈,英语沟通流利;
5、外籍人士应聘可优先考虑
工作描述:
1、负责与海外客户对接,提供包括公司注册、代理记账、工作签证等在内的企业服务咨询;
2、解答客户关于海南自贸港税收优惠政策及各行业适用税率的相关疑问;
3、根据企业所属行业特征,制定符合实际的海南自贸区公司设立方案;
4、掌握海南各重点园区的招商引资政策及园区税收优惠细则;
5、做好客户关系维护,合同签订后定期回访,收集企业反馈与服务需求;
6、具备基本税务常识,熟知工商及税务部门各项业务办理流程
渠道专员(早九晚六周末双休)
3-5千/月
渠道销售1-3年大专具有线下渠道销售经验具有快消从业经验代理商/经销商招募金融产品较强的沟通协调能力具有线上渠道销售经验
岗位职责:
一、市场开拓与客户开发:
1. 深入分析目标市场环境,制定并落实市场拓展策略,主动发掘潜在客户资源;
2. 通过电话沟通、实地走访、参与行业展会、线上推广等多种方式,积极对接潜在客户,建立初步合作意向,全面展示公司产品与服务的核心优势,争取合作机会;
3. 对潜在客户进行有效筛选与分级管理,聚焦高价值客户群体,提升客户开发的精准度与转化率;
4. 根据公司下达的销售指标,合理规划个人销售方案与目标拆解,确保任务按期达成。深入洞察客户需求与行业痛点,及时将市场信息反馈至内部相关部门,助力产品与服务的迭代升级;
二、客户关系维护与管理:
1. 负责现有客户的日常联络与关系维护,定期开展客户回访,收集客户在使用产品或服务过程中的意见与建议,快速响应并处理客户问题与投诉,持续提升客户满意度与信赖度;
2. 保持与客户的高频互动,识别客户的延伸需求,提供定制化解决方案,推动客户深化合作与持续复购;
3. 策划并执行客户互动活动,如技术培训、专题交流会、客户答谢会等,增强客户与企业之间的连接与黏性;
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先考虑。
2. 技能要求:
(1)具备优秀的语言表达能力,能够准确清晰地传递产品价值,善于倾听并回应客户关切;
(2)熟练掌握各类销售方法,拥有较强的谈判技巧与成单能力,能灵活应对不同销售情境及客户异议;
(3)具备良好的客户管理意识,能够构建并维系长期稳定的客户合作关系;
(4)具备基础的数据分析能力,能通过销售数据复盘工作成效,持续优化销售路径与策略;
(5)熟练操作办公软件,如 Word、Excel、PPT,以及常用销售管理工具;
3. 素质要求:
(1)目标感强,热爱销售岗位,具备强烈的进取心与自我激励能力,能主动推进工作进程,全力完成业绩目标;
(2)抗压能力强,能在高强度工作节奏与业绩考核压力下保持积极心态,稳定高效输出;
(3)工作态度严谨,关注细节,执行力强,具备良好的时间规划能力,能有序安排工作任务并按时交付;
(4)学习意愿强烈,能快速掌握公司业务、产品知识、行业趋势及市场变化,持续提升专业素养;
(5)具备团队协作意识,愿意与同事共享资源、协同作战,共同达成团队整体目标。
销售合作伙伴
100-200元/天
渠道销售20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成代理商/经销商招募
招海南各县市及各乡镇销售合作伙伴,专门销售全铝合金制作的供桌,八仙桌,要求有房子摆放样品,可兼职
机电设备销售,工程业务销售,陌拜销售
5千-2万/月
渠道销售社保餐补3-5人3-5年大专面销/陌拜较多外勤回款提成TOB硬件/网络设备较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发
公司经营机电设备--冷却塔业务20多年,在海南有非常不错的口碑,而且海南多有台风,冷却塔是刚需产品,业务市场需求量大,是非常有前景有钱赚的行业选择!欢迎符合要求的小伙伴主动私聊咨询!
一、工作内容:
1、负责公司产品冷却塔的销售和推广,以外勤陌拜面销的形式开发客户(主要是企业客户)、跑市场、洽谈业务;
2、开拓销售渠道和开发新客户,负责售后维护和服务工作,维护公司及品牌形象,公司可提供客户信息;
3、做好客情维护,必要时参与客户的社交活动,与客户建立良好关系。
二、岗位要求:
1、统招大专及以上学历,男女不限,35岁以下,要求稳定性,市场营销专业优先;
2、有两年以上市场销售工作经验,有工程销售经验的优先,有外勤陌拜跑业务的经验加分,混日子的请绕道!
3、需要有一定的交际能力,性格活泼开朗,工作态度端正,有自我驱动力,善于沟通协调,有良好团队意识;
4、非常想赚钱,且愿意付出努力,从事过空调销售或者冷却塔等制冷设备销售优先,优秀市场营销专业的应届毕业生也可以接受;
5、必须自有小轿车,电动车不行,外出跑业务需要的,公司提供油卡,有相关补助,油车电车,都可以。
三、福利待遇
1、无责底薪+绩效考核+销售提成+双休+法定假+入职社保+餐补+油补+停车补+交际费报销+工作电话卡。具体面谈。
同行业的优秀人才,可以挑战销售部经理岗位!有意向的欢迎私聊~
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保亭技师招聘渠道在线招聘信息,主要招聘保亭渠道销售相关人才。作为渠道销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解渠道销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。