本人外地创业做电商，诚心招线上抖音，淘宝相关电商代运营，客服和抖音剪辑。无需坐班居家办公！ 薪资底薪5000-8000，钱不是问题，只要你有能力，用心运营，有效果提成上不封顶，店铺销量越高收入越高，多劳多得，我这边出资，给你实践。非常诚心的合作赚钱经营。经营好了愿意多分钱。赚钱空间大。 日常负责店铺打理、上架优化、流量运营、订单维护等电商全盘运营工作。 1. 有电商店铺运营实战经验，熟悉平台规则、上架优化、流量引流、活动策划 2. 优先录用实操过女装、好物电商类目，有成熟店铺运营成功案例者有做过代购的相似经历也可以说明 3. 懂数据分析、日常店铺维护、客户售后对接，执行力强 4. 心态端正好沟通，做事负责稳定长期发展 本人为人耿直爽快，相处简单无套路，诚心一起抱团赚钱，有经验带作品优先，在线就可以，无需固定工作点。有意私聊详谈！ 性格好沟通、做事踏实靠谱就行，本人为人耿直爽快，好相处无套路，真心一起搞事业赚钱，有意直接联系详聊！

负责线上小红书电商店铺平台的日常运营管理，协调资源推动产品曝光与用户互动 工作内容简单，小白可以当天上手，公司有专人手把手一对一带。 工作时间每天自选两到三小时左右 业绩分成!!!熟练之后可在家，也可来公司坐班 有意向和我详细沟通，要求有上进心，想找安逸的小时工勿扰 任职要求: 1.无经验要求，小白可当天上手，有专人一对一带教; 2.要求有上进心，时间相对充裕; 3.具备良好的沟通意愿，有意向者可详细沟通

岗位职责： 1.协助处理订单数据 2. 分析商品价格趋势，制定预售预购策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

诚招电商长期合伙人，不是打工岗、不用强制坐班、适合想低成本入行电商、想要自主掌控收入、打算自主创业的人群。我们配齐成熟货源、运营技术、实操指导，互利共赢，哪怕完全没接触过电商、零基础小白也能加入，全程上手实操、一对一实战教学，摒弃空洞理论。 核心优势 1. 小白零门槛：不限学历、无需电商经验，不用自己找货源，新手轻松上手； 2. 7天实战体验：每天实操5-6小时，强执行力看结果； 3. 全链路实操：从零搭建店铺，完整走通电商变现全部流程，吃透运营核心； 7天实操体验流程（每日5-6小时） 线下实景实操，专属导师一对一带教，从零搭建完整店铺，手把手带你打通从开店到变现所有流程： 1. 选品实操：拆解平台爆款逻辑，筛选优质蓝海品，避开行业避雷坑，精准拿捏流量风口； 2. 店铺搭建上架：主图优化、详情页排版、商品上架、店铺基础设置，全程亲手操作； 3. 合规做流量：讲解自然流量玩法，优化店铺曝光，正规合规引流，拒绝虚假刷单； 4. 成交转化技巧：科学定价、活动策划、转化逻辑解析，实打实提升下单率； 5. 全套售前售后：客户咨询应答、订单处理、售后纠纷、差评维护，真实实战演练； 6. 数据复盘规划：体验期结束做专业数据复盘，量身定制个人长期盈利运营方案。 我们提供支持 - 优质稳定供应链，无需个人囤货，降低运营风险； - 成熟运营教程+专属导师带教，全程答疑解惑； - 标准化运营工具、素材资源，无需个人额外采购； - 后期店铺托管、运营升级、流量扶持，长期赋能； - 合规协议，权责清晰，保障双方合法权益。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标（如转化率、留存率），定期输出简明报告 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的执行与复盘 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限

岗位优势 公司直招！全部为企业自有官方店铺，无需个人垫资、无需自己开店、全程公司提供货源和店铺资源，工厂一件，零基础小白可直接入职！ 薪资待遇（实习转正同工同酬） 无责底薪：6000元 全勤奖励：500元 入职缴纳五险一金 店铺纯利润2%提成（成熟店铺月利润8w+，收入稳定可观） 实习期薪资福利与正式员工完全一致，不打折 培训期3天，100元/天补贴 全程带薪培训、一对一导师带教，无任何培训费 每月5号准时发底薪、10号结清提成，薪资从不拖欠 工作内容 协助运营团队负责抖音店铺日常运营基础工作，配合完成电商线上销售流程。 主营品类：童装、女装、日用百货、家电等。 不用直播、不用出镜、不用剪辑发视频，纯文职运营辅助工作，工作轻松易上手。 工作时间 早班：10:00-18:00 晚班：14:00-23:00 班次自由选择 中午休息1小时 周末双休、法定节假日正常放假 其他福利 提供员工宿舍（） 可开具正规实习证明 团队氛围轻松，新人友好，边做边学快速积累电商经验 任职要求 1. 有无经验均可，零基础可培养 2. 踏实肯干、态度认真、愿意学习电商运营技能 3. 服从团队安排，稳定长期发展优先

岗位职责：电子商单+系统操作岗！有责底薪5000+分红，提前完成任务可申请下班～ 适合人群： 大专及以上学历，年龄25至35岁，具备一定学习能力与抗压能力，思维灵活，接受零基础人员。 工作内容： 处理电子商单相关事务 学习并掌握系统化电脑操作流程（带教指导，快速入门） 薪资待遇优厚： 有责底薪5000元 + 绩效分红（任务越多，收入越高！） 上班时段： 09:30-11:30，13:30-16:00（每日合计4个多小时） 任务提前完成，当天即可申请提前离岗！ 工时优势： 每天仅需投入4小时左右，无需加班，拒绝内卷！时间自主支配，自由规划生活节奏～ 任职要求： · 态度端正，责任心强，具备基础电脑操作技能（无经验可培训，但需积极学习） · 能按时完成每日商单指标（底薪与任务挂钩，整体压力较小） 办公模式： 线上与线下相结合（具体安排私信沟通） 老板说明： “上述信息真实有效，请仔细阅读，有意者请添加微信详询：

岗位职责： 1. 基于用户需求分析与数据反馈，持续打磨产品核心卖点，优化日常运营策略，提升各销售渠道中商品的曝光度与转化效果，推动GMV稳步增长。 2. 主导电商平台促销活动的策划与落地，协调内部资源，统筹营销推广方案，完成销售目标的制定、拆解与执行跟进。 3. 对接供应商，动态维护产品库存与价格信息，保障商品资料的准确性与更新时效。 任职要求： 1. 具备2-3年电商运营或相关领域工作经验，熟悉电商业务流程。 2. 具备良好的用户洞察力，能精准提炼并呈现符合用户需求的产品价值点。 3. 熟悉主流平台运营规则，具备基础数据分析能力，可有效驱动流量增长与转化提升。 4. 拥有出色的沟通协调能力，能高效推进多任务并行处理。 5. 具备一定文案撰写功底，熟练使用word、excel、ppt等办公软件。

岗位名称：电商运营 岗位职责： 1、负责抖音团购店铺的日常运营管理 2、对接店铺相关信息及商品资料的更新与维护 3、策划并推进店铺热销产品的打造，优化推广策略 4、与合作客户保持沟通，确保工作高效衔接 任职要求： 1、具备店铺运营相关经验者优先考虑 2、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先 3、具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，能承受一定工作压力 薪资面议

天猫，淘宝，京东，拼多多，小红书 等电商运营大量招人， 注:居家及代运营勿扰。 大专以上学历，电子商务、市场营销等相关专业，一年以上推广实战经验,有美工基础优先。 1、负责店铺的日常推广，提高店铺的点击率，浏览量销售量 2、负责制定店铺的网络营销方案，并实施完成销售目标 3、负责店铺的数据分析，并处理突发事情 4、负责店铺的日常维护，产品更新，能清晰独立的完成店铺陈列，增强店铺吸引力; 5、每日监测数据，营销数据、交易数据、商品跟顾客管理，并能清晰分析数据，做出相应的处理方案。 职责: 1、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作; 2、负责网店日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等经营与管理工作; 3、负责执行与配合公司相关营销活动，策划店铺促销活动方案; 4、擅长多种推广手段，熟悉主流推广方式如聚划算直通车、淘宝客、手淘营销、钻石展位等! 上班时间朝九晚六，大小周休，每月15号发薪，五险一金

遵义市习水县招工地小工/杂工

贵州遵义市桐梓县PVC天幕测量附近可以师傅++++++测量+安装。

遵义市绥阳县招水电、泥瓦工、砌砖/石、工地小工/杂工、防水工

遵义市红花岗区招贴砖

遵义市红花岗区招防火涂料喷涂师傅，自己带工具！点工和包工都可以！

岗位职责： 1.能独立负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营与管理，独立完成店铺整体搭建、页面装修、产品发布与详情；不断优化产品结构，熟练掌握平台后台全流程操作，熟悉跨境电商店铺运营逻辑与平台规则。 2.搭建精准关键词矩阵，合理规划产品布局和流量投放，分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率。 3.不定期统计分析店铺曝光量、点击率、访客数据、询盘数据等核心运营指标，根据数据反馈优化产品与运营方案，提升店铺运营效率和权重。 4.协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低退货与差评率。 5.熟练掌握海外B端客户的沟通技巧和流程、询盘回复、精准报价等工作。 任职要求： 1. 具备阿里国际站跨境电商运营相关工作经验3-5年，熟悉主流平台规则与算法逻辑，能独立操盘，做过五金工具类的优先录用 2.熟练使用数据分析工具；会ps/canva做简单修图 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台文案 5.学习能力强，责任心强，能适应快节奏与目标导向型工作环境

主要负责国际站上传产品/运营/跟进客户-公司网站资料上传/产品目录/规格书等，同时有一部老客人来跟进和维护。

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 任职要求： 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、LinkedIn等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力及客户服务意识 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责 一，规划与统筹 1，制定阿里巴巴国际站年度运营策略，统筹多店铺运营矩阵布局，主导平台升级、规则迭代的应对方案； 2，分析行业趋势与竞品动态，结合客户品类特征，优化产品结构及爆款打造路径。 二，团队管理与培训 1，负责运营团队的日常管理、任务分配与绩效考核，搭建标准化运营流程（SOP）； 2，定期组织运营技能培训（如关键词策略、数据复盘、视觉优化等），提升团队专业能力。 三，核心业务运营 1，主导高权重关键词库建设、产品详情页优化（标题/图片/视频/A+页面），提升产品转化率与店铺评级； 2，监控平台核心数据（点击率、询盘转化率、旺铺流量结构），通过AB测试优化推广策略； 3，协同销售团队深入客户调研，针对外贸企业痛点定制跨境解决方案（如全托代运营、全网营销、SaaS工具赋能）。 四，客户与风控保障 1，定期复盘客户运营效果，解决复杂运营问题（如流量下滑、违规预警），保障客户续约率； 2，严格遵循平台规则，建立风险管控机制，避免店铺违规操作。 五，任职要求 1，本科及以上学历，英语四级以上（书面能力突出），跨境电商、国际贸易等相关专业优先； 2，3年以上阿里巴巴国际站运营经验，独立操盘TOP级店铺案例为必需项； 3，具备1年以上团队管理或培训经验，能输出标准化运营方法论。 ①核心能力 1，数据驱动决策：熟练运用数据分析工具（如生意参谋、Excel），通过数据复盘优化投入产出比； 2，全链路运营能力：精通国际站从选品、上新、推广到售后服务的完整流程； 3，行业洞察力：熟悉外贸企业转型痛点，能针对性设计代运营服务方案（如网站建设、短视频营销、人才输送等）。 ②软性素质 1，结果导向，抗压能力强，能适应跨境电商快节奏变化； 2，具备卓越的沟通协调能力，能跨部门推动项目落地； 3，有创新意识，持续关注新兴营销渠道（如TikTok、独立站）与行业工具。 ③薪酬福利 1，薪资结构：底薪+绩效奖金+团队提成+年终奖（入职满一年）； 2，晋升机制：双通道发展（管理方向/专家方向），核心骨干可参与分红计划； 3，福利保障：五险一金、带薪年假（满年3天，满3年5天）、节日礼盒、年度体检； 4，人文关怀：双休（淡季）/大小周（旺季），弹性午休，每月下午茶、团建旅游、技能培训津贴。 ④附加说明 办公地址：广州花都区嘉华广场一期写字楼202（地铁9号线清塘站D出口步行2分钟）； 团队文化：扁平化管理，专注跨境电商前沿实战，提供行业资源对接与海外社媒平台参与机会。

岗位职责 1、负责阿里国际站店铺全盘独立运营，涵盖产品上新、关键词布局、标题及详情页优化、橱窗优化、产品分层打理，持续提升店铺流量与产品权重； 2、熟练运用RFQ、访客营销、直通车、顶展等平台营销工具，合理规划推广预算，精准引流，提升询盘数量与质量； 3、跟进平台官方大促及行业活动，主动报名落地、优化活动版面及产品，借平台活动拉升店铺曝光与成交； 4、定期做店铺数据复盘，拆解曝光、点击、转化等核心数据，分析竞品及行业动态，迭代优化运营策略； 5、协助对接海外客户，跟进询盘、报价、订单衔接，沉淀优质客户资源，助力店铺转化及复购，维护店铺平台信誉。 任职要求 1、1-3年阿里国际站独立运营经验，熟悉平台规则、流量逻辑及全套运营玩法，有实操成功案例优先； 2、熟练操作国际站后台，精通关键词优化、排名提升、付费推广投放及精细化店铺运营； 3、具备基础英语读写能力，可独立完成英文产品内容优化、看懂客户询盘； 4、具备基础数据分析能力，目标感强，执行力、抗压能力良好，能独立扛起店铺业绩；

本公司主要为广大应届实习生提供实习的机会，前期协助组长进行客户的维护和处理的工作，了解整个公司运作流程在这期间培养个人人际交往、语言表达、细致工作、会议以及管理等综合能力，对实习优秀者进行公司定向培养作为联通的储备干部 【任职要求】 1.诚信，有责任心，有较好的沟通能力。 2.有上进心，有较强的学习能力。 3.思路清晰，具有良好的沟通应变能力和执行力。 4.无犯罪记录 实习三个月以上，短期不招！ 【薪资待遇及福利】 1.待遇：：底薪2000+300全勤+200交通补贴+1500绩效奖金＝4000。 2.福利：各项法定节假日+不定期员工活动+带餐培训+生日福利+团建聚餐。 3.一经录用可申请住宿。 4.接受小白，有无工作经验都可 5.无犯罪记录 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者周知！ 【上班时间】8：30-18:00 【晋升制度透明化】 实习生---全职---主管---副经理---经理---区域经理 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、节日福利、员工旅游、定期团建

不是电销！不是电销！不打电话！重要的事情说三遍！ 岗位职责： 1.前期主要负责产品以及业务的了解，只是进行线下业务办理，负责业务下单，以及业务基本操作流程。 2.后期是学习基本的用户运营，管理建设团队，处理售后，避免客诉。（全部都有人教有人带的） 任职要求： 接受无经验小白，退役军人以及有往管理层方向走的想法优先 岗位福利： 生日福利，节假日福利该有的都有，下午茶，一年3-4次团建 面试时间：早上10：00-12：00 下午14：00-17：00 工作时间：:周一到周六上班，星期天休息，法定节假日正常放假，早上8：30到下午6点，包住。 除节假日或者休息日外，欢迎到公司面谈了解！

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强 4. 工作细致耐心，具备多任务协同处理能力 5. 有相关实习或项目经验者优先

1、面向18-27岁有志青年，接受应届毕业生及实习生 工作内容：试用期期间由团队主管带领，系统学习产品知识与推广技能；转正后可根据个人发展意向选择市场部或管理部方向，公司将依据实际工作表现进行综合评估 2、前期配备专人指导，全程带教，零经验者也可快速上手；一经录用，公司将提供良好的晋升平台与健全的福利保障 3、薪酬待遇：底薪4500元+绩效奖金+五险+免费培训+提供住宿；入职满半年后，员工平均月收入可达8000-15000元 4、福利体系：享受带薪年假、法定节假日休假，定期组织员工活动、团建旅游，生日专属关怀等 5、公司免费提供住宿，水电全免，配备齐全的家电家具，生活环境舒适，小区环境宜人，步行至公司仅需5分钟 6、工作时间：上午8:30—下午6:00，每周日休息，无需加班 培养路径：专员—主管—副经理—经理

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4. 协同市场、产品等部门推进跨部门项目落地 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4.细致耐心，责任心强，能适应多任务协同节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，抗压能力良好

1. 岗位职责：主要负责与组长及主管对接联通5G相关业务，协助主管推进产品落地及5G项目推广工作；前期在公司主管指导下学习业务流程，配合完成日常事务处理。 2. 任职要求：大专及以上学历，应届或往届毕业生均可，不接受短期实习，需保证三个月以上的稳定在职时间。 3. 岗位福利：每日工作时间为8:30-18:00，固定每周日休息，法定节假日正常休假，提供住宿；节日礼品、生日福利等员工关怀政策齐全。 4. 行业经验：无经验亦可，公司配备专人指导，全程带教，快速上手。 5. 公司团队年轻化，氛围轻松融洽，沟通顺畅无内耗，管理层亲和，工作环境自由愉悦。 6. 薪资待遇：薪资结构为底薪4000元（含2000元无责任底薪+200元交通补贴+300元全勤奖+1500元绩效）+额外奖金，综合收入约5000元；试用期一个月，次月起享受无责底薪+提成+管理绩效，绩效部分随个人能力提升而增长。 注意：转正后可与经理协商调整待遇条件，依据个人实际能力与发展价值进行沟通，我们重视每位新人的潜力，期待你为团队注入新活力！

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营报表的制作与更新，及时反馈运营动态 3.配合开展活动执行，协调资源并跟进落地效果 4.处理跨部门沟通事务，确保信息传递准确高效 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障运营流程顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通协调能力 3.具备较强的学习意愿和团队协作意识 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 5.能够适应快节奏的工作环境，执行力强

1、年龄20-40岁，历不限，专业不限 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，有上进心，能吃苦耐劳，拒绝懒惰心态。 【薪酬待遇】 1、无责底薪+生活补贴+高利润提成+福利产品差价 2、福利：不定期聚餐，户外拓展，旅游，工龄满三年公司提供100000元无息购房首付，满两年公司提供50000元无息购车首付。 【入职培训】 入职后公司安排老员工师傅带领你，一对一的辅助指导，定期培训，争取在最短的时间内让你步入正轨，开启搞钱之旅！ 【工作流程】 很简单，运营贵州迎宾酒品牌，你的勤奋与努力是造就自己的价值与收入，重在于创造价值，帮助了多少人。 注：心术不正者勿扰，无责任心者勿扰，贪图懒惰者勿扰。 贵州迎宾酒有限公司遵义招商部愿景； 通过1-2年的努力让遵义分部内部90%的人员月薪过万，年薪过30万 工作地点：遵义市 播州区 保利写字楼21楼 工作时间：早9:20晚5:30，午休12:00～13:30。 高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天，休息时间可自由调整 每月休息4天，可倒休 定期组织团队聚餐，每年一至两次境内旅游机会，优秀员工可安排出国旅游机会

1、年龄20-40岁，历不限，专业不限 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，有上进心，能吃苦耐劳，拒绝懒惰心态。 【薪酬待遇】 1、无责底薪+生活补贴+高利润提成+福利产品差价 2、福利：不定期聚餐，户外拓展，旅游，工龄满三年公司提供100000元无息购房首付，满两年公司提供50000元无息购车首付。 【入职培训】 入职后公司安排老员工师傅带领你，一对一的辅助指导，定期培训，争取在最短的时间内让你步入正轨，开启搞钱之旅！ 【工作流程】 很简单，运营贵州迎宾酒品牌，你的勤奋与努力是造就自己的价值与收入，重在于创造价值，帮助了多少人。 注：心术不正者勿扰，无责任心者勿扰，贪图懒惰者勿扰。 贵州迎宾酒有限公司遵义招商部愿景； 通过1-2年的努力让遵义分部内部90%的人员月薪过万，年薪过30万 工作地点：遵义市 播州区 保利写字楼21楼 工作时间：早9:20晚5:30，午休12:00～13:30。 高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天，休息时间可自由调整 每月休息4天，可倒休 定期组织团队聚餐

岗位主要负责联通业务的办理及团队能力提升，公司运营部门的管理，以及整体工作安排的统筹与协调分工。