岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，确保运营目标达成 4. 整理运营文档与报表，定期输出阶段性总结与改进建议 5.参与用户增长策略的测试与迭代，提升活跃度与转化率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3. 对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强 4. 有相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

不是电销！不是电销！不打电话！重要的事情说三遍！ 岗位职责： 1.前期主要负责产品以及业务的了解，只是进行线下业务办理，负责业务下单，以及业务基本操作流程。 2.后期是学习基本的用户运营，管理建设团队，处理售后，避免客诉。（全部都有人教有人带的） 任职要求： 接受无经验小白，退役军人以及有往管理层方向走的想法优先 岗位福利： 生日福利，节假日福利该有的都有，下午茶，一年3-4次团建 面试时间：早上10：00-12：00 下午14：00-17：00 工作时间：:周一到周六上班，星期天休息，法定节假日正常放假，早上8：30到下午6点，包住。 除节假日或者休息日外，欢迎到公司面谈了解！

抖音推广及办公文员

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4. 协同市场、产品等部门推进跨部门项目落地 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4.细致耐心，责任心强，能适应多任务协同节奏 5.具备学习意愿与团队协作意识，抗压能力良好

岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，配合中层管理人员完成日常事务性工作； 2. 根据个人能力与职业发展方向进行轮岗安排，推进顶岗实习实施； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推动考核项目的落地执行。 5. 无犯罪记录 任职要求： 1. 年龄在18-30岁之间，具备大专及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的组织协调能力，执行力强； 3. 沟通表达良好，工作态度积极向上，具有进取心； 4. 执行力突出，思维灵活，能提出建设性意见。 5. 愿意投身公司管理体系建设，与企业共同成长发展。 6. 无犯罪记录 薪资待遇： 1、 薪资结构：底薪2000+300全勤+200交通补贴+1500绩效奖金＝4000综合5000，试用期一个月，绩效随个人能力提升调整 2、 转正后：底薪+提成+奖金+补贴+团队分红，月收入4000—7000元 3、 公司提供每年四次总部带薪培训或赴国内其他单位交流学习机会。 4、 每月组织员工聚餐，每季度安排前往国内知名景区旅游。 5、 每年为表现优异员工提供2-4次出国或国内旅游培训名额。 一经录用，无需经验，享受免费带薪培训，不收取任何费用，住宿由公司统一免费提供。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强 4. 工作细致耐心，具备多任务协同处理能力 5. 有相关实习或项目经验者优先

1、面向18-27岁有志青年，接受应届毕业生及实习生 工作内容：试用期期间由团队主管带领，系统学习产品知识与推广技能；转正后可根据个人发展意向选择市场部或管理部方向，公司将依据实际工作表现进行综合评估 2、前期配备专人指导，全程带教，零经验者也可快速上手；一经录用，公司将提供良好的晋升平台与健全的福利保障 3、薪酬待遇：底薪4500元+绩效奖金+五险+免费培训+提供住宿；入职满半年后，员工平均月收入可达8000-15000元 4、福利体系：享受带薪年假、法定节假日休假，定期组织员工活动、团建旅游，生日专属关怀等 5、公司免费提供住宿，水电全免，配备齐全的家电家具，生活环境舒适，小区环境宜人，步行至公司仅需5分钟 6、工作时间：上午8:30—下午6:00，每周日休息，无需加班 培养路径：专员—主管—副经理—经理

遵义市播州区高薪+包餐 小白可带！ 工作地点：播州区美域中央3期 工作内容：记录验证订单 解决售后 工作时间： 白天：9:00-:21:00 晚晚上：21:00-次日9:00 时间自由弹性｜可自主排班｜接受熬夜优先 薪资福利： 兼职：白天30元/小时｜晚上30元/小时|有餐食。 ️重要提示： 仅限20-50岁 有意者线下面试

工作时长五个小时，每个星期自己选择一天时间休息 提供住宿 无责保底 团队融洽 工作氛围轻松

岗位主要负责联通业务的办理及团队能力提升，公司运营部门的管理，以及整体工作安排的统筹与协调分工。

招聘：夜宵厨师一名，工资需要试菜了再谈，地址：中枢城区，联系电话：

海口市南方大量招聘电工师傅多名，现面向社会诚聘18一55岁，男女不限，身体健康，证件要求：一人一证，工作内容：更换高层小区集中式表头，日综合工资500元一700元左右，工资按总产值的百分之八十准时每月25号工资到本人银行卡，吃住自理，！

招聘打磨师傅一名。有意者请来电联系。

遵义市汇川区招消防水

贵州遵义招聘做消防水的工人，可工作到年底。有意向者可电话联系。

职位：电商后台助理（兼职，日结） 工作内容：负责电商平台后台商品上架、下架、货品信息维护，基础数据核对整理，操作简单，有人带，无需经验。 薪资：20元/小时，包午餐，按实际工时结算，日常工时约3-4小时，综合180‑220元/天，下班日结，无任何押金、费用。 要求：会基础电脑操作，做事细心认真，时间能配合安排，学历经验不限。 说明：线下在岗工作，不是居家，具体工作时间和地点可沟通确认，有意直接打招呼咨询。

岗位职责： 1. 负责医疗器械外卖平台的日常订单处理、商品上架及出货工作； 2. 协助完成平台库存管理、收货验货及物料整理； 3. 负责平台店铺的页面维护与基础运营支持； 4. 配合完成客户咨询、售后跟进等基础服务工作。 5. 月休4天（一天一班，一班12小时） 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能熟练使用手机及常用办公软件； 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和执行力； 3. 有相关电商平台或医疗行业工作经验者优先。 高中以上学历，早八晚八。月休4天。节假日排班 40岁以内，男女不限

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动效果及数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目落地与优化 4.整理运营文档、归档资料，保障信息准确与流程规范 5. 监控竞品动态与行业趋势，定期输出简要分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心。 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数 据分析能力。 3. 有互联网/电商/新媒体等相关运营实习或工作经验者优先。 4.学习能力强，能快速适应多任务并行、节奏紧凑的协同工作环境。 5.具备团队合作意识，抗压能力良好。 【工作时间】 08:30-17:30，做六休一 ，固定周日休息。 法定节假日根据国家规定走。 【薪资福利】 - 综合薪资5000-8000元/月 - 五险保障 | 年底双薪

岗位职责： 1. 负责运营商电话号卡激活支撑工作； 2. 负责业务员的培训支持； 3. 处理客户异常问题； 4. 工作时间可能存在早晚班安排，早班为9:00-18:00，晚班为13:00-21:00 任职要求： 1. 具备良好的沟通与问题解决能力； 2. 能适应轮班工作制，包括早班和晚班

我们提供内容，你复制发布在小红书上！ 发文内容：日用品 【发文待遇】 1.发成功1篇，第二天给6元佣金 2.配合回复评论，奖励0.3元/条。 【招聘需求】 小红书账号，状态正常即可； 【数据额外激励】 阅读量（单篇） 奖励金额 2000 10元 5000 20元 10000 50元 往后每增加5000 50元

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与销售策略执行 2.策划并落地促销活动、流量获取及转化提升方案，持续优化ROI与GMVn3. 分析平台数据与用户行为，输出运营报告，驱动选品、定价、页面及推广策略迭代 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障商品上架、页面呈现、售后响应等全链路体验 5.监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营打法，保持市场竞争力 任职要求： 1. 熟悉国内电商生态与平台规则，具备独立操盘店铺经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等工具 3. 结果导向，有较强的执行力、沟通协调力与抗压能力 4.学历不限，以实际运营成果和业务理解力为重要评估依据 5.有从0到1搭建店铺或成功打造爆款经验者加分

岗位职责： 1. 在指定场所向潜在客户介绍公司产品，提供试饮体验并解答疑问 2. 主动与路人沟通，挖掘客户需求，引导完成购买转化 3. 维护现场展台秩序，保持产品陈列整洁、物料充足 4. 实时记录客户反馈及销售数据，定期提交工作总结 5. 配合团队开展促销活动，执行临时性市场推广任务 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与应变能力 2. 工作积极主动，能适应户外或人流密集场所作业 3. 有快消品、饮品或地推销售经验者优先 4. 学历不限，接受应届毕业生及兼职人员 5. 责任心强，注重服务细节与品牌形象

销售地推兼职无底薪，找销售地推人员！按单提成，一单一结，有地推和陌拜经验更好，看清楚了再联系，谢谢！

发薪日：10号 上班时间：9:00-18:00 午休：12:00-13:30 月休四天（可调休） 接受应届毕业生 可灵活安排工作时段 工作内容简单，易上手 商家免佣，配合度高 保底4000元 项目优势： 1. 为商家、药店、加油站、超市、烟酒店等场所免费安装支付宝“碰一碰”设备、小蓝环、碰一碰音响，不向商户收取任何费用； 2. 商户认可度高，业务推进顺畅； 3. 工作自主性强，无需固定坐班。 薪资待遇： 无责任底薪+高额提成+五险+交通补贴，综合收入8-15k，多劳多得，上不封顶！！！

【岗位职责】 1. 负责线上平台的日常推广与内容发布，提升品牌曝光度； 2. 策划并执行数字化营销活动，吸引潜在客户关注； 3. 维护各社交媒体账号，增强用户互动与粉丝粘性； 4. 收集市场反馈信息，协助优化推广策略。 【岗位要求】 1. 熟悉主流社交平台的运营规则与用户习惯； 2. 具备基础的内容编辑和文案撰写能力； 3. 有责任心，能独立完成分配的推广任务； 4. 学习能力强，能够快速适应新工具和新形式的线上推广方式。

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态与竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广后台，具备基础SEO/SEM能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4.学习能力强，对新媒体趋势敏感，结果导向 5. 沟通协作能力佳，能跨部门高效推进项目

一网推网络技术有限公司是企优托集团重点投资项目，依托集团12年行业深耕积淀，在苏州互联网圈树立了良好口碑。业务线全面覆盖互联网+企服全领域，涵盖1688代运营、淘宝代运营、天猫代运营、百度爱采购代运营、抖音短视频代运营等核心服务。 【福利待遇】 1. 薪资保障：入职即享7000起薪资（非底薪），试用期薪资不打折。 2.晋升通道：3-6个月一轮晋升，路径清晰透明：新人-师傅-事业合伙人-项目合伙人-集团合伙人。 【岗位职责】 1. 通过电话、微信、视频会议等方式，与有需求的客户沟通，专业介绍公司产品及服务。 2. 维护老客户业务关系，深度挖掘客户潜在需求，实现二次开发。 3. 借助公司提供的优质客户资源及AI工具，高效完成销售目标，达成个人收入增长。 【岗位要求】 1. 学历要求：大专及以上学历，能力优于学历，可接受实习生储备培养；兴趣方向：对电商平台感兴趣，愿意深入了解互联网+企服行业。 2. 个人素质：有上进心，目标感强，具备一定抗压能力，渴望通过努力实现高收入。 加入我们，背靠企优托集团，加入一网推，不仅能收获无上限高薪，更能实现职业快速成长！我们期待有梦想、敢拼搏的你加入，与我们一起共创行业佳绩，解锁人生更多可能！

想学东西的就来，针对于应届小白的好岗。每个月都可以给到一个保底4000，并且提供住宿解决住房压力。 【岗位职责】 1. 主要就是协助主管给各大互联网平台做宣传推广（有主管一对一带，不用担心学不会）。 【薪资待遇】 1. 无责底薪4000+奖金2000+60%提成。 2. 提供三室一厅住宿环境。 别再犹豫，小白速速来哦

岗位职责： 1. 负责新产品“碰一碰”及小蓝环的推广与安装，推动“碰一碰，碰万物”应用场景的实际落地； 2. 面向个人用户、小摊主、菜市场、餐饮店、便利店、商超、商场、医院、学校、社区、景区、博物馆等多元场景开展免费推广，不收取任何押金和费用； 3. 完成设备安装及用户操作指导，保障使用过程顺畅无忧； 4. 工作时间：早九晚六，月休四天（可灵活调休），法定节假日全部休息 薪资待遇： 1. 试用期：无责任底薪3000 + 200全勤 + ...

岗位职责： 1. 在指定场所面向目标客户进行产品试饮及现场体验引导，提升品牌认知度 2. 清晰讲解产品特点、优势及适用场景，解答客户疑问 3. 主动挖掘客户需求，提供个性化推荐，促成现场购买或后续转化 4. 准确登记客户信息及反馈，及时同步销售数据与市场动态 5. 维护展台/活动区域整洁有序，确保物料充足、陈列规范 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与亲和力 2. 积极主动，抗压能力强，能适应户外或人流密集环境工作 3. 有快消品、食品饮料类销售或推广经验者优先 4. 学历不限，热爱销售工作，愿意从一线实践成长 5. 遵守职业规范，注重服务形象与客户体验