1.承接事业部总监下达的各项工作任务，协助其完成月度、季度及年度各项业务指标的统筹管理 2.具备独立撰写项目PPT方案与汇报材料的能力，可优化售前技术类PPT内容，并独立完成汇报工作，全程跟进方案与汇报进展 3.负责标书编写，能制定合理的评分标准，组织并参与投标文件的内部评审，全面跟踪投标执行过程 4.协助事业部总监拓展新客户资源，维护现有客户关系，重点培育潜力客户；协同推进所辖区域项目的开拓与持续跟进 5.协助总监对所辖区域项目实施全流程管控，涵盖售前方案、投标执行、施工过程管理、安全监督、回款进度及售后服务等环节，作为区域内所有项目的首要对接人和责任主体，确保各节点有效推进 6.完成事业部总监、副总、技术副总、总经理等上级交办的其他工作任务 加分项 具备以下领域相关经验者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·运营商/增值服务

18岁-35岁，责任心强，积极向上，挣钱欲望强。

岗位职责： 1、负责风机产品的售后支持，包括现场安装指导、设备调试、维修及故障处理； 2、为客户提供专业技术服务，解答产品相关技术疑问，保障客户使用体验； 3、定期开展客户回访，收集使用反馈，为产品优化提供有效建议； 4、配合销售部门完成产品展示、技术说明等支持工作，助力销售目标达成； 5、关注行业技术发展，持续提升专业能力，为公司产品迭代提供技术支撑。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计类相关专业；具备七年以上相关领域工作经验； 2、有独立主导风机设备现场安装指导与调试的成功案例； 3、掌握风机系统的工作原理及生产制造流程； 4、能够熟练识读风机相关技术图纸； 5、具有责任心、应变能力、抗压能力、适应出差，具备良好的团队协作意识。

一、岗位职责 1、深入学习公司产品知识、行业解决方案、业务流程及ToBC销售全流程体系，协助开展客户开发、线索跟进、需求调研、方案讲解及商务对接工作； 2、参与客户实地拜访、项目推进、合同洽谈及订单落地执行； 3、负责客户关系的持续维护、需求信息反馈、数据资料整理以及销售漏斗的日常管理； 4、全面了解销售、售前支持、渠道合作及行业应用等相关模块运作； 5、按时达成各阶段设定的业绩指标。 二、任职要求 1、具备英语沟通能力，持有有效驾驶证并能熟练驾驶；（双一流院校本科及以上学历，专业不限，教育类、工科类、经管类、市场营销类专业优先）； 2、认同ToBC销售模式，目标意识明确，抗压能力强，学习能力优异； 3、具备优秀的逻辑分析、语言表达、商务谈判及方案展示能力； 4、善于捕捉和理解客户需求，责任心强，执行力高，能够适应出差或外勤工作安排； 5、拥有校园社团经历、项目实践经验、销售类实习或大客户协作经验者优先考虑。 形象气质良好，欢迎2025届、2026届优秀应届毕业生投递。

岗位内容： 1. 为客户办理专业化的保单服务，涵盖签约、信息变更及终止等相关事务。 2. 系统掌握多种保险产品，开展合理评估并量身定制保险计划，匹配客户的个性化保障需求。 3. 有效整合内外部资源，持续跟进与管理客户，提升服务效率与客户满意水平。 4. 构建并维护长期稳定的客户关系，推动保单的持续升级与续转。 任职要求： 1. 年龄在25至45岁之间，具备大专或以上学历。 2. 拥有较强的销售实力与沟通谈判能力，能迅速赢得客户信任并建立合作关系。 3. 具备独立分析问题的能力，善于应对和解决各类实际挑战。 4. 富有开拓意识与创新精神，乐于学习并紧跟市场变化，积极捕捉发展机会。

作为连接AI技术与商业应用的关键角色，深入洞察客户业务需求，设计切实可行的AI解决方案，并协同技术团队推进产品化落地，助力客户实现可量化的业务提升。 【岗位职责】 一、客户需求分析与AI方案设计 1.聚焦金融、医疗、制造等领域，结合客户实际场景，识别AI可切入的业务环节。 2.编写专业技术方案及演示资料，涵盖软件、硬件、云服务、定制开发、系统集成、实施与运维等综合解决方案（多人协作完成）。 3.绘制技术架构图、系统对接图、数据流转图等关键设计文档。 4.开展技术可行性判断（包括算法匹配、数据准备、部署模式）并进行投入产出分析。 二、技术营销与客户支持 1.面向不同层级客户（技术、业务、管理层）开展方案宣讲，清晰传递技术价值。 2.主导POC（概念验证）执行，保障技术路径的有效验证。 3.提供全流程售前技术支持，配合完成技术标书编制及投标支持工作。 三、项目交付支持 1.联动算法、研发、产品团队，组织用户培训，确保方案按时高质量落地。 2.解决客户现场的技术问题，如数据对接、模型调优、系统性能提升等。 3.汇总一线反馈，反哺产品优化与创新迭代。 四、行业解决方案沉淀 1.归纳典型需求，构建行业级解决方案库与实施方法论。 2.跟踪AI前沿技术（如大模型、AutoML），探索其在垂直行业的落地机会。 【任职要求】 一、教育背景： 本科及以上学历，计算机、人工智能、数据科学等相关专业优先考虑。 二、经验要求： 3年以上解决方案相关工作经验，具备AI项目实战经历者优先。 三、技术理解： 掌握NLP、机器学习、大语言模型等AI技术的基本原理，能与技术团队高效协作。 四、方案能力： 1.具备优秀的表达能力和方案展示技巧。 2.有强烈的客户导向意识和商业洞察力。 五、加分项： 1.熟悉大模型应用场景及开发流程。 2.参与过AI开源项目或发表过技术/产品类文章。 3.在金融、文旅、电商等行业有AI项目落地经验。

我公司为总代理，现需招聘从事监控安装、投影设备安装、网络调试、音响系统安装等相关工作人员，学徒与师傅均可应聘！ 遵义地区薪资普遍偏低，学徒工资约1.5K，师傅3K以上！ 对薪资要求较高的求职者请慎重考虑，非诚勿扰。

无人机维修工程师免费培养计划 一、岗位职责 1. 负责各类民用无人机的故障检测、拆解维修与部件更换，确保设备正常运行； 2. 做好维修记录，整理故障案例，优化维修流程； 3. 配合团队完成无人机保养、调试及技术支持相关工作。 二、任职要求 1. 了解无人机基本构造、飞控系统及动力系统原理； 2. 具备电工电子基础，能熟练使用常用维修工具，动手能力强； 3. 工作认真负责，有较强的问题排查能力，能接受就近调配安排； 三、薪资福利 1.基础薪资5000-8000元/月，根据技术能力、工作经验定档，上不封顶； 2.全国就近分配工作地点，无需异地奔波； 3. 签订正式劳动合同，享有法定节假日、带薪休假等常规福利。

岗位职责： 1、面向环境、给排水领域，承担公司产品售前技术支持工作，涵盖业务答疑、方案设计、产品展示、销售赋能及技术交流活动的组织与实施； 2、负责编制公司技术方案、产品解决方案、项目执行总结报告及数据统计分析材料，包括行业应用方案、演示文档、典型客户案例等资料； 3、结合技术演进与业务发展方向，融合公司产品特性，输出适用于行业的前瞻性技术解决思路； 4、协同销售团队为客户提供专业技术支持，协助完成需求梳理与技术层面的认可推进； 5、基于市场动态、客户需求、技术演进、竞争格局及销售策略等维度进行研判，优化解决方案的技术架构与业务流程设计，保障方案具备可实施性； 6、持续跟踪并整理行业相关信息，掌握环保领域技术变革与业务趋势，开展区域级竞品分析、产业布局研究、环保政策解读及环境风险敏感点的需求挖掘； 任职要求： 1、环境工程、给排水等相关专业硕士学历，或具备注册环保工程师、环评工程师资格、中级及以上职称的本科学历； 2、了解项目管理规范以及给排水管网、环境监测领域的相关政策法规与质量标准体系； 3、具备出色的方案编写与文字表达能力，擅长信息整合与逻辑归纳，思维严谨，条理分明，有环保行业解决方案支持背景者优先； 4、工作积极主动，具有强烈的服务意识和责任心，作风细致踏实，能适应频繁出差； 5、具备良好的沟通表达能力，能够与政府部门及大型国有企业客户进行高效对接；责任心强，富有团队协作精神，执行力高，抗压能力强，保持积极向上的工作态度； 6、具备较强的组织协调能力，能有效推动跨部门协作；应变能力突出，可妥善应对突发情况，善于逻辑推理与问题分析。

黔西南布依族苗族自治州兴仁市招工地小工/杂工

招聘凉菜师傅一名，要求会烧腊，月薪7000十，月体4天，联系电话胡师0

册亨丫他招聘小铲车师傅一名，有意者可报名。

兼职招聘日期：周一岗位：餐饮协助时间：9日08：30-14：302人时间：9日11：00-16：00点1人联系电话：，电话接不到工作地点:富康国际酒店招聘要求：17岁-35岁无美甲无明显染发，有自己全黑色裤子，全黑色鞋子，黑色袜子，鸽子军勿扰薪资福利:10元/小时+10车补日结

兼职招聘日期：周一岗位：餐饮协助时间：9日08：30-14：302人时间：9日11：00-16：00点1人时间：9点到十点会展中心联系电话：，电话接不到工作地点:富康国际酒店会展中心招聘要求：17岁-35岁无美甲无明显染发，有自己全黑色裤子，全黑色鞋子，黑色袜子，鸽子军勿扰薪资福利:12元/小时+10车补

需要出差，不接受出差且有云技术相关经验也可以向我询问其他技术岗位！欢迎咨询，别看见要出差就跑呀！！~ 需求调研与分析:与客户沟通，深入了解其业务痛点、IT架构现状及未来规划，挖掘潜在的公有云服务及大模型需求。 方案设计与编写:根据客户需求，结合技术优势，设计并编写详细的技术解决方案。 项目支持:向客户清晰介绍和演示解决方案，帮助客户理解方案的价值和优势，配合销售进行产品/服务的布道和宣讲。 内部协作与知识分享:确保方案的可行性和可实施性，积极在项目内分享行业知识和技术经验，并参与知识库建设。 任职要求: 1、教育背景:全日制大专及以上学历。 2、工作经验:3年以上公有云行业经验，且有云服务提供商技术支持类工作经验，对接或协助过代理商 5.有大模型/ai/云相关工作经验者优先。

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

工作认真

Job Purpose Support Protective China – mainly East China Area Sales in technical issues. Enhance Jotun’s ability to secure projects. Improve the technical competence internally in Jotun China Protective Department. 3.0 Dimensions Responsible Area: East China. Sales in support area: 15 ps. 4.0 Main tasks Approve coating specifications and advise the responsible area sales team about paint specifications per the specification management policy. Follow the risk management process & policy for the technical requests from the responsible area sales team, including but not limited to, Risk Calculator (RC), Risk Evaluation Document (RED), Guarantee, Technical Agreement Evaluation, Internal Kick-off Meeting, Technical Letter, etc. Drive product complaint handling as the coordinator per the complaint handling process & policy for the responsible area sales team. Complete complaint report and implement lessons learned in the responsible area sales team. Assist in internal and external technical testing requests from the responsible area sales team. Provide technical support to the sales teams for customer meetings and project hunting through emails, phone calls, online meeting tools, etc. Follow up the technical competence training programs, including but not limited to, Team No.1, TST (Technical Sales Training), etc. Attend internal online and offline meetings with Sales, Customer Group, Technical Service, R&D, MKT, factory, etc. Organize internal meetings on behalf of Technical Support, and prepare and send out meeting minutes timely, e.g., internal complaint handling discussion meeting, internal KOM, RED meeting, review meeting with Area Sales Director, etc. Perform minor inspections when necessary. Submit the Monthly Activity Record timely and share the observation from the Monthly Activity Record. Attend the Monthly Review with this position’s superior with proper preparation and follow up on the actions timely set in the Monthly Review. Perform KIT and yPOD. Support this position’s superior with any tasks delegated. Etc.

岗位职责： 1. 负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2. 编制技术方案书、产品演示文档及投标技术文件，支撑销售全流程 3. 配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及竞品分析 4. 协同产品研发与交付团队，反馈市场声音与客户痛点，推动产品优化 5. 参与行业展会、技术沙龙等市场活动，提升品牌技术影响力 任职要求： 1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉主流技术架构与行业应用场景 2. 逻辑清晰、表达能力强，能独立完成技术汇报与跨部门协作 3. 具备良好的文档编写能力，熟练使用PPT、Visio、Word等办公工具 4. 学习能力强，对新技术、新产品保持敏感度和钻研精神 5. 具备计算机、通信、电子、自动化等相关专业背景者优先

不怕脏不怕累能吃苦耐劳 岗位职责： 1.负责为客户提供及时、专业的售后技术支持服务，解答产品使用中的技术问题 2.记录并跟踪客户反馈的技术故障，协调内部资源推动问题解决 3.定期整理常见技术问题解决方案，参与编写和更新技术文档与知识库 4.协助开展客户培训和技术指导，提升客户满意度与产品使用体验 5.收集客户对产品的改进建议，为产品优化提供一线支持信息 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并准确理解客户需求 2.熟悉常用办公软件及计算机操作系统，具备基本的网络和技术排查能力 3.有较强的学习能力和问题分析能力，能快速掌握新产品技术要点 4.具备团队协作精神，能够在压力下保持高效工作状态 5.有相关行业售后技术支持经验者优先，学历不限

会开车C1驾照满2年以上年龄30左右能吃苦赖劳头脑灵活

岗位职责 1、为客户提供远程和现场的售后保障服务（日常故障解决、业务咨询、升级服务、测试服务等）； 2、及时维护客户信息、产品使用信息，建立良好的客户关系； 3、服务小项目的工程实施和验收。 任职要求 1、教育背景：计算机及软件工程相关专业，专科及以上学历； 2、专业技能：熟练掌握ORACLE数据库，了解J2EE架构，了解LINUX操作系统； 3、能力素质： （1）较强的沟通学习能力，良好的团队合作精神和客户服务意识善于处理人际关系，有责任心； （2）认同新意发展目标和核心理念，热爱所从事的事业以及本职工作。 三、公司福利 【关于工作】提供有竞争力的薪资和人性化管理，实行5天7小时工作制，整洁舒适的工作环境； 【法定福利】五险，带薪年假，国家法定节假日等； 【补充福利】商业保险、年度体检、过节福利、生日礼金、长期服务奖励、各种激励项目（轿车、国内外旅游等），羽毛球、瑜伽、部门团队活动等丰富的员工活动； 【晋升空间】新人入司转正后第一年有两次考核晋升机会。

中电信AI公司贵州省分招聘AI解决方案 外协签三方合同 岗位职责 1、产品培训：面向贵州电信省市公司各团队开展自研产品的讲解与实操演示 2、售前支撑：配合各地市公司完成客户商机沟通及产品展示支持 3、项目管理：跟踪产品交付进展并汇总使用过程中的反馈信息 4、台账管理：负责产品台账、商机台账、交付台账的整理与维护 岗位要求 1、全日制本科毕业，计算机类相关专业，具备3年以上工作经历 2、具有人工智能领域售前、产品设计、技术研发或解决方案相关经验 3、有与通信运营商合作经历者优先考虑 4、工作态度积极，具备较强抗压能力及良好的沟通表达能力 加分项 具备以下行业背景者优先：人工智能

工作地点： 贵州省遵义市市区内 岗位职责： 1、按照公司要求做好表具维护工作，及时快捷、安全解决用户的合理要求，并向用户宣传安全用气。对客户的提问要耐心解答，切勿与客户发生争吵，维护燃气公司、千嘉公司的良好形象； 2、负责0用量核查、长期未抄专项核查和催费等工作； 3、参加各项安全、技术、服务等的培训； 4、工作中发现的自身不能处理问题，要及时处理或向上反映； 5、做好上级安排的其它工作。 任职要求： 1、会使用电脑完成基本的办公工作及简单的系统操作能力； 2、能接受不定时工作制，以便提升工作效率； 3、具备良好的沟通能里，能够与客户进行有效沟通，耐心听取客户的问题，并准确理解客户的需求。

岗位职责： 1、负责统筹管辖区域内充电桩项目现场的技术支持工作，包括设备安装调试、定期巡检、维护作业、技术指导及问题解答； 2、负责提升所辖区域客户服务质量与满意度； 3、负责对接并协调处理辖区内售后服务相关事宜，推动问题及时解决； 4、负责辖区内的备品备件日常管理工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、电气类相关专业背景，本科优先考虑； 2、具备良好的组织能力和沟通协调能力，能够高效地与团队及客户进行交流； 3、熟练使用办公软件及各类售后维修工具，具备充电桩现场服务工作经验者优先； 4、须持有低压电工操作证及有效驾驶证；

本岗位招聘2026届毕业生 工作职责: 1.负责客户售后支持工作（包含设备安装、维修、维护保养、基础应用指导等）； 2.快速响应并处理客户问题，提供咨询解答及现场技术支持； 3.承担客户仪器设备的日常维保与故障维修任务，并全程跟进直至闭环解决； 4.建立并完善客户维修档案，准确记录配件管理、销售信息及设备维修详情； 任职要求: 1.电子、机械、自动化、生物医学工程等相关专业，大专及以上学历； 2.具备较强的学习能力与实操能力，思维灵活，对设备维修工作有浓厚兴趣者优先； 3.具备良好的沟通协调技巧、客户服务意识以及独立解决问题的能力； 4.能够接受出差安排及驻点工作，责任心强。

本部门主营节能空气压缩机（空压机）及配套设备的租赁、销售等相关业务，服务工程师主要职责如下： 1、负责空压机安装所需材料的筹备与现场落实，依据施工图纸完成设备的安装作业 2、对涉及验收流程的设备提前进行调试，确保达到正常使用标准；配合甲方完成交付调试、操作培训及使用注意事项说明，并签署验收确认文件 3、采集空压机运行状态与运行时长数据，预约后续维保时间；与客户确认维修报价；按照厂家三包政策执行设备三包相关处理工作 4、提取云端运行数据并进行分析说明；定期对A类、B类客户开展电话或现场巡检，填写巡检记录表；针对巡检中发现的问题制定维保、延保及系统优化方案，并与客户协商达成合作意向 5、对客户现有老旧设备及高耗能设备进行数据评估，提供可行的节能改造建议方案 任职资格： 1、具备两年以上相同岗位工作经验 2、机械类相关专业全日制大专及以上学历 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可适应出差安排 5、性格积极外向，对销售性质工作不排斥 岗位福利： 五险一金＋出差补贴＋话费补贴＋免费员工宿舍（配备WIFI）＋传统节日慰问等 薪资待遇： 工程师：试用期4000元+提成，转正后4500元+提成 学徒工：试用期3000元，独立上岗后3500元+提成 每月休息4天，支持灵活调休 夏季工作时间【4月1日—9月30日】 08:40—18:00{午间用餐休息12:00-13:30} 冬季工作时间【10月1日—3月31日】 09:00—17:30{午间用餐休息12:00-13:00}

作为连接AI技术与商业应用的关键角色，深入洞察客户业务需求，设计切实可行的智能化解决方案，并协同技术团队推进产品化落地，助力客户实现可量化的业务提升。 【岗位职责】 一、客户需求洞察与方案设计 1.聚焦金融、医疗、制造等领域，结合客户实际场景，识别AI技术可切入的业务痛点。 2.编制专业解决方案文档及演示资料，涵盖软件、硬件、云平台、定制开发、系统集成、实施与运维等多维度服务组合（需团队协作）。 3.绘制技术架构图、系统对接图、数据流转图等可视化材料。 4.开展技术可行性分析（含算法适配、数据准备、部署模式）及投入产出评估。 二、技术推广与客户赋能 1.面向客户各层级（技术、业务、管理层）开展方案宣讲，清晰传递技术价值。 2.主导POC（概念验证）项目执行，保障技术路径的有效验证。 3.提供全流程售前技术支持，配合完成技术标书编制及招投标支持工作。 三、交付协同与实施支持 1.联动算法、研发、产品团队，组织用户培训，推动方案按时落地。 2.解决客户现场技术问题，包括数据对接、模型调优、系统性能优化等。 3.汇总一线反馈，反哺产品优化与创新迭代。 四、行业能力积累与沉淀 1.归纳典型需求，构建行业解决方案模板与实践案例库。 2.跟踪AI前沿技术（如大模型、AutoML），探索其在垂直行业的落地可能。 【任职要求】 一、教育背景： 本科及以上学历，计算机、人工智能、数据科学等相关专业优先。 二、经验要求： 3年以上解决方案相关工作经验，具备AI项目实践经验者优先。 三、技术理解： 掌握NLP、机器学习、LLM等AI技术的基本原理，能与技术团队高效沟通。 四、综合能力： 1.具备优秀的表达能力和方案呈现技巧。 2.有强烈的服务意识和商业洞察力。 五、加分项： 1.熟悉大模型应用场景及开发流程。 2.参与过开源AI项目，或发表过技术/产品类文章。 3.在金融、文旅、电商等行业有AI落地项目经历。

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