岗位职责： 1、制定并落实房地产项目的销售方案，确保各项销售指标顺利完成； 2、统筹销售团队日常管理，组织培训与辅导，持续提升团队专业水平与作战能力； 3、深耕客户关系维护，积极开拓新客户渠道，提高客户满意度与复购意愿； 4、跟踪市场变化趋势，动态优化销售策略，改进销售作业流程； 5、整合协调内外部支持资源，及时应对销售环节中的各类问题，保障项目高效运转。 任职要求： 1、具有扎实的房地产销售管理背景，熟知行业运作规律及市场现状； 2、具备卓越的团队带领能力，能有效激发成员潜力，推动业绩达成； 3、拥有良好的沟通协调与谈判能力，可妥善处理多元化的客户诉求； 4、具备敏锐的市场感知力和数据分析技能，能科学制定并调整销售计划； 5、恪守职业操守，抗压能力强，能够在高强度工作中保持稳定输出。

主要跑煤矿矿山设备(单轨吊)，此设备是一款运输设备，主要给煤矿吊运支架下井(牵引型号系数较多需要一定爬坡度设备牵引力换算，要有一定的数学功底)，私人企业，管理比较严格。而且老板凶悍，易怒易爆爱吼人、有点无厘头管理。看你能接受这种高抗压及积极管理的模式，后期学习产品熟悉后，自己能独立开展工作以后，老板基本上也不那么凶了，了解他的性格后发现他是培养人才的抗压性、他只是雷厉风行。公司从来不拖欠工资，有五险。月/餐补300元，提供车辆（包含油卡、ETC在内）、，上午8点前打卡，中途到矿走访推销时打卡备注(XX煤矿)，下午6点后打卡，晚上要写当日工作日志(工作汇报)，底薪3000+表现优越的底薪根据能力3000-6000等提成按回款率及公司辅助签单的情况给予提3–8个回款点计算。具备营销行业战略，销售技巧，能长期出差，能下井，熟悉煤矿类设备或者类似经验，具备语言表达及应变能力强，有销售经验积极爱学人员可以培养，有销售骨干带一个月。要求有C1驾照会开车，能吃苦耐劳，周末单休。前期要到公司（贵州兴义：贵州省黔西南布依族苗族自治州义龙新区木陇街道红星工业园区团结村九组长兴1号厂房01区）熟悉资料，再行销售骨干带吸取对方亮点，共同学习独立后自行开发市场及维护（想自行独立区域的，首先要能自主在本辖区发展市场）目前云贵川市场占有率40％拥有客户300多家，现在就地毯式覆盖推广及老客户维护。 贵州兴矿能科技有限公司是一家致力于煤矿智慧矿山建设的科技创新型公司，集研发、生产、销售、租赁、维修、及技术服务和指导于一体的先进装备制造企业。公司成立于2019年，公司地址位于贵州省兴义市红星工业园区，注册资金2000万元，处在云贵川三省交界，业务辐射西南四省，是长江以南最大的煤矿辅助运输单轨吊生产商之一。目前拥有专利20余项、安标证书30余项，2024年进入贵州省50强企业。 公司主要产品有：柴油单轨吊、锂电池单轨吊、蓄电池单轨吊、气动单轨吊系列、履带式运输车、各种轨道、单轨吊维修、柴油类尾气处理装置等；瓦斯发电机组类、瓦斯治理类、瓦斯气体检测、煤矿采掘工程类设备。业务覆盖云、贵、川、山西、陕西、安徽淮南、淮北、内蒙古等煤矿主产区。公司瓦斯治理和瓦斯发电业务，实现全产业链融合，在云贵川地区拥有6座瓦斯发电站。

我们是一个线上直播超市，现在需要登记员数名，捡菜员数名，登记员要会写字

平常就店里看店，来客人接待一下，做减肥的，熟手优先，不会也没有关系，好学上进即可，年龄20-40岁，早上八点半上班，中午店里吃饭，下午六点半下班，一个月休息两天，需要湄潭本地的。

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售 （4）早晚班制 轮班轮休 我们要求你： （1）18-25岁 学历不限 男女不限 普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳 我们能提供：底薪+满勤+餐补 综合薪资2000～3000工资可面议 岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质的点餐与咨询服务； 2、负责寿司及其他食品的制作，确保食品质量和出品速度； 3、维护店内环境卫生，保持餐具和吧台整洁； 4、协助完成库存管理，包括食材的进货、储存和盘点。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客需求； 2、热爱餐饮行业，有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 3、具备基本的食品安全知识，能够遵守卫生操作规范； 4、有餐饮服务经验者优先考虑

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及称职管理等制度要求，积极开展客户营销，达成考核指标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全流程客户生命周期管理工作。 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、服从安排，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、面向2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和学习适应能力。 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录。 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪酬 1、正式入职后（取得毕业证），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；从第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作效能。

我们的工作： 1. 销售策略与规划：拟定销售战略及年度销售目标方案； 2. 团队管理与培训：搭建并带领高效的在线教育销售队伍，清晰划分团队职责与分工； 3. 销售业绩达成：跟踪团队业绩执行情况，设定销售指标并分解至个人，保障整体销售任务顺利完成； 4. 沟通与协作：与研发、运营等相关部门密切配合，整合资源，推进销售流程高效运转。 我们希望你具备： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上在线教育领域销售工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3、具备出色的沟通协调、谈判及销售实战能力，熟练掌握各类线上销售工具与平台操作。 我们提供： 20000-40000元/月、销售提成、丰富团建活动等。

岗位职责： 1、依托现有客户资源，通过电话主动与客户对接，掌握其具体需求； 2、结合客户实际状况，定期进行实地拜访，深入挖掘客户的实际诉求； 3、依据公司制定的年度及月度业绩指标，达成个人对应的销售目标； 4、持续学习空压机相关技术知识及商务沟通技巧，增强专业素养，推动个人成长； 5、积极配合公司管理安排及上级领导工作，主动协同同事协作，协助服务工程师维护客户关系。 任职要求： 1、年龄23-30岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，富有责任心，诚实守信，具备良好的团队意识； 3、对销售工作充满热情，有追求高收入的动力，具备出色的沟通与协调能力。 福利待遇： 1、综合月薪5000—10000元，另享五险一金+生日/节日礼品+旅游福利+法定节假日。 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展员工聚餐及团建活动。 3、公司提供一对一免费带薪培训，零经验者无需顾虑。 4、每月评选优秀员工，并择优安排带薪外出培训与学习机会。 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监 部门经理及以上管理层岗位均不对外招聘，全部由内部优秀员工晋升产生，公司设有健全的成长培养体系，助力员工全面提升综合素质，为个人发展提供广阔平台。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业选购建议，提升购物体验 3.准确完成销售结算、退换货及票据管理 4.库存盘点及销售数据记录，确保账实相符 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化服务与运营 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备较强责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求

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2026我们开工了！ 诚招电脑车熟练工15名，常年反单多 单大，工价透明，工资月发！空调车间，外住有房租补贴。 要求做事有责任心 服从管理！夫妻工优先，懒人勿扰！ 地址：杏里路口工业区二期三栋四号电梯四楼 电话：

黔南瓮安招泵车司机多名 能吃苦、能服从管理的人员优先 工资保底加提成

，本店招服务员3名，要求18岁以上男女不限，品行端正，热爱餐饮行业，身体健康，能吃苦耐劳，勤快干净，对客人要热情，欢迎你加入我们，感恩遇见，共同发展，我们一起努力一起奋斗，工资面议，有意者到店详谈， 电话：（） 地址:惠水碧桂园二期大花东北铁锅炖

此刻， 空港打包饮料200一个班，包吃、 哥、

职位描述 工作性质为常驻成都，负责大成都范围内的相关工作（涵盖成都主城区、都江堰、彭州、金堂、青白江、浦江、大邑、新津等地）。 本岗位不属于建筑施工类岗位，需具备一定政企资源基础，投递前请务必确认自身条件匹配，感谢理解！ 职责描述： 1、全面统筹大成都区域内机构养老业务的运营管理工作，涵盖项目筹建、日常运营、团队建设、食堂运营及照护服务管理等环节； 2、高效组建运营管理队伍，推进内部人才梯队搭建，组织落实培训与资质认证工作，在既定时间内建立符合运营要求的管理体系； 3、结合公司养老业务特性，制定标准化服务流程与可持续发展的运营模式； 4、积极承担对外联络职责，与政府职能部门、医疗机构、社会组织及公益团体建立稳定合作关系，推动新项目与业务拓展。 任职资格： 1、本科及以上学历，中医、护理、内科等相关专业优先考虑； 2、年龄在25至45岁之间，具备3年以上养老机构管理经验，持有心脑血管方向执业医师资格并具临床经验者优先，或具备心脑血管护理相关专业资质的护士亦可优先录用； 3、具有医疗行业背景，对养老产业有系统性认知，熟悉养老及护理机构的运营管理模式、服务标准、质量监管、床位运营、营养配餐及团队管理；了解养老领域政策法规、行业发展趋势及政企协作机制； 4、具备出色的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力； 5、能熟练驾驶，并具备自有车辆。

职位描述 工作性质为常驻川内项目（广安、南充、达州）。本岗位非传统建筑施工类岗位，需具备一定政企资源基础，投递前请充分评估匹配度，感谢理解！ 职责描述： 1、统筹负责区域内机构养老业务的全面运作，涵盖前期筹建、日常运营、团队建设、食堂监管及照护服务管理等工作； 2、高效搭建运营管理团队，推进内部人才梯队培养，组织实施培训与资质认证，按时完成符合运营要求的管理体系构建； 3、结合公司养老业务实际，制定标准化服务流程与可持续发展的运营模式； 4、承担对外联络职责，与政府职能部门、医疗机构、社会组织及公益团体建立稳定合作关系，积极拓展新增业务渠道。 任职资格： 1、本科及以上学历，中医、护理、内科等相关专业优先考虑； 2、年龄25岁至45岁，具有3年以上养老机构管理经验，持有心脑血管方向执业医师资格并具备临床经历者优先，具备相关护理资质证书者亦可优先录用； 3、具备医疗行业背景，对养老产业有系统性认知，熟悉养老及护理机构的运营模式、服务规范、质量管控、床位推广、营养配餐及团队管理实务；了解行业政策法规、发展动态及运营趋势，掌握政府与养老企业间的协作机制与办事程序； 4、具备出色的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力； 5、能熟练驾驶，个人名下拥有车辆。

工作地点：全国各地级市/县级市（就近分配，覆盖单城市全域） 岗位职责 1. 负责单城市常低温牛奶销售目标的达成，开展终端网点拓展与日常运营维护，确保销量、铺市率等核心指标顺利完成； 2. 推进产品在终端的生动化陈列，落实公司促销方案，重点推广常低温新品类，助力门店提升单店产出； 3. 对接辖区内经销商及零售终端，建立稳定合作关系，及时响应订单处理、退换货等日常运营需求； 4. 定期巡检市场终端，掌握竞品定价策略、促销动态及客户反馈信息，每日准时提交销售数据与市场情况报告； 5. 严格执行产品效期管理，协同经销商优化配送节奏，确保低温奶冷链规范运作，避免临期商品风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上快消或乳品行业销售经验，应届毕业生如有相关销售实习经历可酌情考虑； 2. 熟知所在城市商圈、社区等渠道布局，具备快速开发新网点的能力，掌握基础客户关系维护技巧； 3. 性格外向，语言表达清晰，执行力突出，适应户外走访门店及完成业绩考核压力； 4. 熟悉常用办公软件操作，能按时准确填写各类销售报表，工作认真细致，责任感强； 5. 可接受市内跨区域作业模式，无任何不良从业记录。

岗位描述： 1、策划、实施并评估所辖区域内的学术科室会、城市会等各类学术会议与推广活动，并完成总结汇报； 2、组织开展区域内招商团队及自营团队的产品知识培训工作，确保信息传递准确有效； 3、统筹一线代表及佣金代表的产品知识、拜访技巧等相关培训，开展日常管理，包括临床协访支持、上量推动及过程督导； 4、推进区域内重点目标医院的临床学术推广工作，提升临床处方量，并对处方医生进行持续跟进与管理； 5、收集典型病例、临床观察数据及不良反应信息，协助销售团队完成市场竞品信息的整理与分析； 6、维护区域内专家资源及核心客户关系，建立长期稳定的合作网络。 任职资格： 1、本科及以上学历，医学、药学等相关专业背景； 2、具备优秀的沟通表达与演讲能力，掌握专业的市场调研方法，熟悉产品推广策略及临床协访流程；

岗位职责： 1、制定并落实大区范围内的销售计划，确保各项销售指标顺利完成； 2、拓展并维护客户资源，持续提升客户满意度与长期合作关系； 3、牵头开展市场调研与竞品动态分析，指导团队为公司经营决策提供有效依据； 4、定期开展团队培训及团队协作活动，增强队伍专业水平与凝聚力； 5、跟踪销售数据变化，研判市场趋势，适时优化调整销售方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上弱电智能化、音视频、会议系统、停车系统等相关领域销售管理经验，有大区管理背景者优先考虑； 2、具备出色的沟通协调能力与团队领导能力，能有效推动团队达成业绩任务； 3、精通销售运作流程与市场推广方法，对市场动向有敏锐洞察力； 4、抗压性强，适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出； 5、富有团队协作意识，善于激励和带领团队成员共同进步；

导购员 ，年龄20 - 40岁，要求工作积极，认真负责。 薪资福利:3500 - 6000元 招工人数:数名 若信息与实际不符，请向小编反馈：（） 工作地址:三都凤凰小区对面贝蓓屋

招聘 福泉思果宜便利店招聘收银店员数名 要求：年龄18-35岁之间，做事认真负责任，服从上级安排，熟悉电脑操作，有超市经验的优先考虑 月休2天，有意者请电话联系！

伊利驻店导购 年龄35岁以下，热爱母婴行业 薪资福利:综合到手4000+ 招工人数:1名 工作地址:都匀万达店

全屋整装，全屋定制，成品家居销售

老裁缝家纺长顺店 诚聘销售导购1名 年龄:22—40岁，身体健康，性格开朗 善于沟通，服务意识强 有相关工作经验者优先 1待遇:3000—6000 岗位职责: 2.负责门店日常工作流程的具体实施:店面卫生.产品陈列，导购服务.盘点等 3.负责配合新品上市 .及时掌握产品知识

产品开发与维护，推动量产。

售货员 水果店售货员 薪资福利:2500元，底薪加提成 招工人数:5人 工作地址:瓮安

导购 五官端正，有销售2年以上经验，年龄22 - ，学习能力强，有团队意识

前台收银员 38岁以下 薪资福利:底薪+提成，月入4000 - 5500 招工人数:3名

招聘：果优汇福泉名居旗舰店招聘营业员4名 果优汇精品水果零食旗舰店招聘营业员4名，要求男女不限，年龄45岁以下，有销售经验优先，性格开朗，吃苦耐劳，干活利索，好相处。工作时间早晚班轮岗，工资待遇优，交社保。有意者电联，非诚勿扰！

按照公司要求，进行餐饮招商工作