机电安装专业监理工程师一名，需具备贵州省专业监理工程师证书或注册监理工程师（机电安装工程），工资面议

岗位职责 技术战略：规划并落地公司技术发展路径，确保与企业整体战略方向协同一致。 全栈技术管理： 前端：搭建并持续优化前端架构体系，带领前端团队开发，保障界面交互体验与运行效率。 后端：构建并完善后端系统架构，指导后端开发工作，提升系统可靠性与扩展能力。 团队管理：统筹技术团队建设，主导人才引进、培养及绩效考核相关工作。 项目管理：把控技术项目执行节奏，推动各阶段任务按时高质量完成。 技术支持：及时响应并处理关键技术问题，保障系统持续稳定高效运行。 技术文档：组织编写并更新技术资料与开发规范，确保知识沉淀与传承。 技术评估：调研并引入适用的新技术方案，对接技术服务商及外部合作单位。 任职要求 学历：计算机科学或相近专业背景。 经验：具备3年以上全栈开发经历，同时拥有3年以上技术团队管理经验。 技术技能：精通前后端主流开发技术和框架。 管理能力：具备优秀的团队领导力，能有效组织和激励团队协同作业。 项目管理：有实际项目管理实践，能够高效驱动项目按期交付。 战略思维：具备前瞻性的技术视野与创新意识，能快速掌握并应用新兴技术。 沟通能力：具备良好的跨部门沟通技巧与协作精神，推动多方高效配合。

专业：机电或热动专业，具有中级职称，有火力发电锅炉监理工作经验，能独立完善监理资料。联系电话:

国企监理单位招风电吊装监理工程师，要求58岁及以下，有高处作业证，吊装管理工作3年以上，大专学历，身体健康。福利待遇优，交五险一金，有意请联系我！

岗位职责： 1.战略规划：主导公司中长期技术发展路径的制定，确保技术方向与业务目标高度协同，推动技术革新与能力升级； 2.团队管理：搭建并领导高效协同的技术团队，涵盖架构、研发、测试等职能，落实绩效考核、项目推进与技术能力建设； 3.技术决策：结合业务需求与行业动态，完成核心技术选型、可行性分析与落地决策，保障技术方案兼具先进性与经济性； 4.架构设计：牵头构建高可用、高并发、易扩展的系统架构，支撑多业务场景及大规模用户访问的技术平台建设； 5.风险管理：建立完善的技术风险防控机制，及时识别、评估并化解潜在技术风险，保障系统持续稳定运行。 任职要求： 1.教育背景：计算机类相关专业本科及以上学历； 2.工作经验：8年以上互联网或信息技术领域从业经历，5年以上技术总监/CTO级别管理经验，曾带领30人以上技术团队； 3.技术战略制定：具备较强的技术战略规划与执行能力，能够准确把握技术发展趋势，敏锐捕捉新技术机会，并将技术能力与业务发展目标深度融合，通过技术创新驱动业务增长； 4.技术体系建设：具备企业级技术体系搭建与优化能力，覆盖技术架构、研发流程、质量管控、信息安全及IT治理等方面，合理配置资源，控制成本，保障高质量交付； 5.技术要求：对分布式架构、大型系统的容错机制、高并发处理、低延迟优化、性能调优、高可用设计和可扩展架构有深入理解，熟悉Linux操作系统；掌握Java/Python、Flutter、Swift、Kotlin等主流开发语言；了解AI与大数据技术，具备大规模用户产品架构实践经验； 6.沟通与影响力：具备出色的沟通协调能力，能与跨职能团队及外部合作方顺畅协作；具有较强影响力，善于引导共识、激发团队协作意愿； 7.其它：热爱技术研发，持续关注前沿技术动态，具备强烈的探索精神与学习能力，重视代码与框架品质，能在技术理念和发展方向上引领团队；责任心强，勇于担当，能在高压环境下保持坚定信念，带领团队突破复杂技术与业务难题。

项目在遵义，马上上岗，不能两天内上岗的不要联系，需要持有水利总监证和水利高工

具备三年到五年相关工作经验， 岗位职责：担任设计总监

项目主要在都匀，六盘水，凯里市，安顺市，请有意向的发简历到邮箱。招有电力经验，工资面议。

专业：机电或热动，具有中级职称。有火力发电锅炉监理工作经验者，联系电话：

岗位要求： 1.学历要求：大专及以上学历，主修机械制造或机电一体化相关专业 2.工作经验：具备五年以上工程类岗位实际工作经验 3.专业能力：掌握全面的机械加工技术知识，熟悉工程模具与机械设计工艺流程，具备工程文件编制经验，了解质量管理体系运行机制，熟练操作CAD、PR/E、UG等绘图软件，掌握FEMA相关应用 4.综合素质：身体健康，精力旺盛，责任心强，能胜任岗位工作负荷，态度积极主动，具备良好的沟通协调能力 岗位职责： 1.主导工程部门的整体规划，负责产品方案设计及图纸工艺路线的制定 2.承担公司新客户新产品开发过程中的打样工作，主导加工设计、工艺安排、品质控制及成本核算与报价 3.针对生产加工中出现的技术问题，协同相关部门拟定并落实改进措施 4.组织新产品制作工艺方案的编制与执行，确保满足客户及业务端的品质标准 5.牵头重大产品质量问题的分析检讨，并推动长期改善对策的落地实施 6.负责新开发样品的制作、验证、评审及最终确认工作 7.组织本部门完成体系程序文件的编写，并推动培训与执行落地 8.提出本部门人员岗位任免的相关申请建议 9.制定并推行本部门各项管理规章与作业制度 10.协调本部门内部及与其他职能部门之间的协作与信息互通 11.对工程部各项工作进行指导、监督与检查，确保执行到位 12.审批本部门员工的请假申请 13.及时收集并反馈部门相关信息，提出有效解决方案与优化建议 14.管控本部门在工作纪律、安全生产、产品质量及交付进度方面的执行情况 15.完成上级交办的其他临时工作任务

 找带班，有空的兄弟联系他，一天500块，下班就给钱

黔南布依族苗族自治州独山县招工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑

贵州省贵阳市长顺县,开自动换杆的钻机打孔，工资9000至10000

一、工作内容：负责分拣、扫描、供件、拆包倒包等。 二、工作要求：20-52岁，20-47岁以下；身体健康、犯罪记录、适应夜班，吃苦耐劳、服从安排，认识基本汉字。 三、工作福利：包吃包住，独立卫浴，享受婚假、产假，节假日、生日福利，两班倒、长夜班（一个月倒一次班)。 四、工作时间： 16:30-4:30（长夜班）/19:00-7:00两班倒或长夜班皆可

本店因业务需要现招聘家具促销导购员一名，有一年工作经验以上者优先，年龄在18至40岁之间，招业务员若干名年龄在18至50岁之间男女不限

全屋定制设计总监岗位职责： 1.主导公司设计项目，负责沟通设计方案、需求确认及下单流程。 2.具有独立完成施工图、效果图绘制能力，确保方案符合香港施工标准。 3.协调测量、生产、安装全流程，解决现场问题。 4.建立產品體系，工藝體系，不斷提升設計能力和交付落地能力5.带领设计团队完成项目交付，制定工作计划并监督执行。 6.持续提升团队对香港市场的服务能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计相关专业，审美在线。 2.需有香港地区全屋定制项目经验，熟悉当地户型，设计逻辑及材料环保标准。 3.具备团队搭建、绩效考核与冲突解决能力。 4.擅长通过培训提升团队对香港市场的服务响应速度。

一、主要工作内容: 1.负责河头老街景区的总体规划设计，涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵融入等方面，确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。 2.建立设计标准与规范体系，统一管理景区各功能区域（如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间光环境等）的设计实施方向。 3.主导创意方案构思，融合地域文化、民俗传统与商业功能，营造具有辨识度的文旅融合场景体验。 4.全程跟进设计执行过程，从概念阶段至施工落地，保障设计方案的完整性与落地品质。 5.带领设计团队（含建筑、景观、室内、平面专业），整合内外协作资源，推动跨部门高效联动，审核各阶段成果，确保设计进度与项目周期同步推进。 二、任职要求: 具备主导大型景区或历史文化街区项目全流程经验者优先，热爱文化旅游产业，了解游客行为特征与商业运作机制，对相关领域有扎实实践经验者，学历条件可适度放宽。

1.工作经验五年以上 2.在整装公司待过经验优先 3.有大宅经验的设计师优先 4.服从组织管理优先

香榭蒂设计2011年成立于上海，主要服务于房地产售楼处样板间，酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司，找一位精英负责济南软装团队 工作职责： 1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作； 2、对软装设计部进行专业管理，培训，督导，负责的项目独立进行方案汇报，调整，直至方案确认； 3、对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准把控及指导组内项目预算，确保项目成功落地； 4、配合商务部进行项目的结算事宜； 5、任职资格： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历； 2、5年以上相关工作经验，有美术基础，能独立设计，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解，能够把握流行前沿的装饰风格； 4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件； 5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队精神；7、富有创意及执行力，责任感强，良好的职业操守。8、为人态度诚恳，善于与业主沟通，吃苦耐劳，接受全国性出差。

1.搭建并完善团队架构。 2.具备与企业共同发展的长远目标。 3.性格友善，对签约成交保持高度积极性。 4.积极保障施工现场及团队稳定运营。

幕墙施工管理员岗位职责 1. 负责幕墙施工全流程现场统筹，制定施工计划、协调人材机资源，确保施工进度按节点推进。 2. 严格把控幕墙工程质量，落实设计图纸及规范要求，组织隐蔽工程验收、分项工程检验，排查质量隐患并跟踪整改。 3. 执行安全文明施工标准，开展现场安全交底、隐患巡查，监督施工人员规范操作，杜绝安全事故。 4. 协调与建设单位、监理单位、设计单位及总包的沟通对接，处理施工中的技术变更、图纸答疑等问题。 5. 管控施工材料进场验收，核对材料规格、质量与合格证，监督材料合理使用，避免浪费。 6. 记录施工日志，整理工程技术资料、验收文件，确保资料真实完整、与施工进度同步。 7. 参与施工方案编制与优化，解决现场技术难题，指导施工班组规范作业。 8. 负责施工成本管控，跟踪工程量变更签证，控制施工损耗，确保项目成本在预算范围内。

安全管理者招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘安全管理者2名，具体要求如下： 岗位职责 1.负责制定和完善公司安全生产管理制度、操作规程及应急预案，并监督落实执行； 2.组织开展日常安全检查、隐患排查治理工作，跟踪隐患整改情况，确保整改闭环； 3.主导或参与安全标准化创建相关工作，推动公司安全生产标准化体系的持续运行与升级； 4.组织安全生产教育培训、应急演练等活动，提升全员安全意识和应急处置能力； 岗位要求 性别要求：，年龄不超过50周岁 2.具备化工企业安全管理相关工作经验； 3.持有中级注册安全工程师证书者优先； 4.有安全标准化创建工作经验者优先。 岗位待遇 薪资待遇优厚，具体面议。 联系方式 有意向者可致电[王经理]咨询详情，欢迎符合条件的人才加入！ [发布日期]2025.12.20

现场负责人

熟悉化工机电设备安装

有15年行业经验以上，能独挡一面

高端装修公司的运营策划、市场推广、设计管理及施工管理方向的AI技术总监（1人） •主导AI工具的技术评估、采购实施与整体架构设计。 •负责AI系统日常运维工作的监督与技术支持。

岗位职责： 1.技术体系建设：主导公司技术管理体系的搭建与优化，制定并推行技术标准、规范及操作流程，保障技术工作有序、高效运行。 2.项目前期技术把控：深度参与项目启动阶段的技术策划，开展可行性评估与技术经济比选，为项目决策提供可靠的技术支持。 3.施工技术管理：全面统筹施工过程中的技术事务，组织编制施工组织设计、专项技术方案，并监督其落地执行。 4.质量与安全技术保障：牵头制定项目质量技术控制方案，明确技术质量要求，检查现场执行情况，防范并处置各类技术质量问题。 5.技术团队管理：负责技术团队的日常管理与业务指导，科学分配任务，组织内部培训与技术研讨，持续提升团队专业能力。 6.外部技术沟通与协调：与业主单位、监理方、设计单位及审图机构等保持顺畅的技术对接，及时推动解决各类技术难题。 7.新技术推广与应用：跟踪建筑行业技术发展趋势，积极推动先进工艺、材料、设备及数字化工具的应用，增强企业技术实力。 任职要求： 1.专业学历：本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工民建等相关专业背景。 2.工作经验：具备20年以上房建项目技术管理经历，其中至少8年担任技术总工或类似管理职务；年龄不超过45岁。 3.职业资格证书：持有一级建造师（建筑工程类）资格证书，具有高级工程师职称。 4.技能要求：熟练掌握房建领域施工规范、施工流程及相关国家技术标准，能熟练操作CAD、BIM等专业软件。 5.管理能力：具备出色的团队组织与管理能力，能够高效调度技术资源；拥有良好的跨部门沟通与协作能力；具备较强的计划制定与执行推进能力。 6.个人素质：工作态度端正，作风严谨，责任心强，具备高度的职业使命感；学习能力强，富有创新意识，能紧跟行业技术进步；恪守职业道德，自觉维护公司声誉与利益。 工作地点： 贵阳市观山湖区

毕节市黔西市招房建专业监理工程师，持有市政公用工程，建筑工程（房建）相关监理证书，熟悉市政或房建工程施工流程，监理规范，能独立完成现场监理，资料整理等工作。服从项目安排，能住场。薪资待遇面议。购买社保。交通补贴等

AI设计总监（1人） •引入先进的AI设计工具（如CollovGPT、Planner5D等），优化设计流程，提升工作效率[^5^]。 •带领设计团队运用AI技术产出高水平的设计方案[^6^]。 岗位职责: 1.统筹罗浮工AI设计项目的整体策略制定与落地实施 2.管理设计团队，保障设计成果的质量与创意水准 3.联动技术研发团队，促进AI技术在设计场景中的深度融合与应用 任职要求： 1.拥有优秀的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧 2.深度认同AI驱动设计的理念，并具备相关实践经验 3.敏锐洞察行业设计潮流，具备推动团队持续升级的能力

国企监理单位招风电吊装监理工程师，要求55岁及以下，有高处作业证，吊装管理工作3年以上，大专学历，身体健康。福利待遇优，交五险一金，有意请联系我！