
会计
4000-5000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上高级会计师总账核算税务管理财务综合管理
1.负责公司各项会计事务的核算工作,包含记账、算账及报账等环节
2.处理并核算应收应付往来款项,确保账务及时准确入账
黔东南榕江县嘉创(贵州)企业发展有限公司岗位一:财务经理1名工作年龄:三年以上任职要求:1
5000-10000元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理
嘉创(贵州)企业发展有限公司
岗位一:财务经理1名
工作年龄:5年以上
任职要求:
1、大学专科以上学历,会计学或财务管理等相关专业,一年以上出纳工作经验;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、熟练操作办公软件和财务软件;
4、工作严谨认真,原则性强,团队精神强,好的沟通协调能力;
5、具备一定的资金风险把控能力。
6.财务报表:出纳需要协助会计师编制财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等。
7.内部控制:出纳需要遵循企业内部控制制度,确保企业的财务管理规范、合法、安全。
财务主管
4000-7000元/月
财务经理大专及以上预算管理财务分析风险控制
岗位内容:
1.确保公司的财务数据准确无误,符合法律和行业标准;
2.协助公司高层管理人员做出财务决策;
3.管理公司的日常财务运营,包括付款、账单和银行对账等工作;
4.组织编制公司的预算并跟踪执行情况;
5.审核公司的财务记录以确保精度和合规性。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业背景;
2.5年以上财务或会计相关经验,有管理团队的经验者优先;
3.熟悉财务报表标准和国家法规;
4.拥有优秀的沟通技巧和领导能力;
5.精通使用财务软件和办公软件,懂函数、会表格和PPT。
打孔高空作业外墙管道安装
黔西南布依族苗族自治州招管道安装、开孔入户、单人吊栏安装外管(不锈钢管压接工艺),需高处作业证,班组优先!非诚勿扰!!
管道安装燃气管道20人以上月结
贵州贵阳市燃气软管更换人员100名
工作要求:男女不限
年龄要求:18-55岁
工作内容:贵阳小区更换燃气管道与煤灶之间的软管,工作非常轻松。一天就25户。熟练的一户就10分钟左右。燃气公司会提前预约好,每天9:00材料会拉到更换小区,人跟着过去更换就行。
待遇:工资软管2米以下6元/户,2米以上7元/户,一天轻轻松松200元到手。不会做的不用担心,只要想学30号培训半天,轻轻松松学会,工资月结,次月20号左右发上个月工资。
工作时间:9:00-16:00(具体时间以实际为准)
工作地点:贵阳各个小区,报名,开始培训(没费培训1天),到时候会提前1天通知实际地点。
入职资料:身份证复印件,无犯罪记录证明,1寸照片一张,银行卡复印件,一部能拍照的手机。
此岗位兼职,,介意勿扰,必须要听现场安排
有意向联系电话:
宋总(电话和)
财务临时岗
5000-6000元/月
财务经理/主管1年以下学历不限税务管理
岗位职责:
1、协助企业制定全年可申请的各类政策补贴方案,包括返税、社保、培训、招聘等相关补贴;
2、依据企业聘用贫困人口的情况,提供国税抵税政策的相关解读与指导;
3、为小规模企业提供针对不同类型财务问题的专业解决建议;
4、为一般纳税人企业提供全年度税务筹划咨询支持服务;
5、面向存在税务难题的企业管理者及财务人员,提供定制化税筹解决方案;
6、辅助企业申报国家各项政府补贴,助力企业增加额外收益。
工作形式:
1、兼职职位,每日投入时间不超过1.5小时,工作地点灵活自由;
2、主要通过电话和微信进行企业税务问题咨询解答,性质类似咨询服务或客服支持;
3、可利用业余时间处理工作任务,不影响现有全职工作安排;
工作流程:
1、由AI系统筛选出有税筹需求、愿意了解相关政策的企业负责人或部门主管;
2、公司向财税兼职人员提供有咨询意向企业的具体问题及联系方式;
3、兼职人员根据企业提出的问题,通过电话回访或微信沟通,制定匹配的税筹与补贴方案;
4、企业确认并接受所提方案后完成服务流程。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,具有一年以上财务相关工作经验,有财务管理经验者优先考虑;
2、具备较强的统筹规划能力与逻辑分析能力;
3、性格积极乐观,反应敏捷,语言表达清晰,具备良好的沟通组织能力及目标意识;
工作安排:
1、参与集中面试,全面了解公司运营模式、兼职岗位内容、薪酬标准及结算方式;
2、参加公司提供的免费岗前培训,系统学习当地各类政策补贴及30余种节税方法;
3、完成培训后的考核环节,考核合格后签订合作协议;
4、正式开展兼职工作,工作时间由个人自主安排。
注:从集中面试至入职全过程,所有培训均为免费,培训结束后若不参加考核或放弃岗位,均无需支付任何费用,培训本身作为人才筛选环节存在。
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
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凉菜墩子
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贵州黔东南年后开发区招服务员2名,年龄在25-40岁之间。工作待遇3500-4000月休两
3500-4000元/月
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月全额报销,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
会计主管大专及以上
岗位职责
1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性;
2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性;
3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见;
4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务;
5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;
6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。
任职资格
1.大专及以上学历,财务、会计专业优先;
2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。
3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
会计
2000-3000元/月
会计大专及以上
1. 账务处理:审核原始凭证(如发票、合同),编制记账凭证,登记总账与明细账,确保账务记录准确、完整。
2. 财务核算:核算企业收入、成本、费用、利润等,定期进行财产清查(如盘点库存、核对往来款项),保证账实相符。
3. 报表编制:按规定周期(月/季/年)编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表,反映企业财务状况与经营成果。
4. 税务管理:计算各类应交税费(如增值税、企业所得税),按时完成纳税申报与缴纳,协助应对税务检查,确保税务合规。
5. 财务监督:监督企业资金使用、成本开支等是否符合财务制度与法律法规,防范财务风险。
6. 财务分析:整理财务数据,分析企业盈利能力、偿债能力、运营效率等,提供财务分析报告,为管理层决策提供支持。
起重工工地小工/杂工
岗位名称:烟风道师傅(2名);锅炉大管师傅(2名);锅炉本体师傅(2名);起重工(2名,需具备锅炉经验);小工(若干,需具备电厂经验)。岗位要求:1.具有一定的相关岗位工作经验。2.熟悉烟风道、锅炉及其附件的制造和维修流程。3.起重工需具备起重机械操作及高空作业能力。薪资待遇:具体薪资电话详谈,由周先生与应聘者直接沟通确定。
栏目概述
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