
毕节织金县招工长/采矿,地质,安全专业,有10年以上工作经验。
1-1.1万/月
工长
毕节市织金县招工长/采矿,地质,安全专业,有10年以上工作经验。
初级算法工程师
7千-1.4万/月
算法工程师1-3年本科
初级算法工程师(AI电商方向)
【岗位职责】
1. 负责公司电商推荐系统算法设计、开发与优化工作;
2. 负责商品推荐、搜索排序等核心推荐场景建设;
3. 负责推荐算法模型研发,包括召回、排序、重排及策略优化;
4. 分析用户点击、浏览、复购、加购等行为数据,持续优化推荐模型;
5. 主导公司数字化转型过程中的算法部分内容。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,计算机、人工智能、数学等相关专业;
2. 1年以上相关经验。
【福利待遇】
双休,五险一金。
智能制造算法工程师
1.5-2.5万/月
算法工程师1-3年硕士
学历专业:
硕士及以上学历,工业工程、运筹学、自动化、计算机、数学、统计学等相关专业。
经验与技能:
1-3年工业软件、智能制造或相关领域算法研发经历者优先;社招需具备实际工作经验,校招可接受无工作经验但须有相似项目实践背景。
核心能力:
在运筹优化方向(如线性/整数规划、启发式/元启发式算法、约束规划)或统计分析与机器学习方向(如回归、分类、时序预测)中,至少精通其中一个领域。
工程能力:
熟练掌握Python或Java编程语言,具备算法部署落地经验者优先考虑。
领域知识:
熟悉生产运作管理基本理论(如MRP、APS、MES、TOC、精益生产),或参与过质量管控类项目(如SPC、六西格玛)者优先。
工具熟悉:
有使用商业或开源APS、MES系统,或仿真工具(如FlexSim、Plant Simulation)经验者优先。
综合素质:
具备优秀的逻辑思维、问题分解及跨团队协作沟通能力,能深入业务一线,准确识别工业场景中的关键挑战。
岗位价值:
聚焦人工智能技术在制造业智能化转型中的深度应用;
智能排产与优化:
设计并持续优化生产排程算法,应对多约束、多目标及动态干扰等复杂工况,提升设备利用效率、压缩交付周期、控制制造成本;
质量大数据分析:
基于全流程生产数据(设备运行、工艺参数、环境条件、质检结果),构建质量预测模型、缺陷根因追溯体系与工艺参数调优方案,推动质量管理模式由“事后检测”向“事前预防”转变;
数据价值挖掘:
深入制造现场,理解业务流程,开展制造数据的清洗整合、特征提取与建模准备,打造高质量、可复用的分析型数据集;
算法工程化落地:
将算法成果封装为可配置、可服务化的功能模块,并实现与MES、SCADA等工业系统的对接集成,保障算法在真实产线中的稳定运行与持续迭代;
前沿技术探索:
关注运筹优化、统计过程控制、工业智能等领域的最新进展,评估其在解决实际制造痛点中的应用潜力。
机器视觉开发工程师
1-1.6万/月
算法工程师3-5年本科OpenCVHALCONQtC++C#
岗位职责
1. 负责视觉系统模块的开发、算法设计及功能实现;
2. 参与视觉系统的方案调研、架构设计与整体技术规划;
3. 对接客户技术需求,承担售前项目评估及售后技术支持工作;
4. 撰写、整理并持续优化相关技术文档资料;
5. 完成企业安排的其他相关工作任务。
岗位要求
1. 本科及以上学历,自动化、机电、计算机、图像处理、数学等相关专业,具备3年以上实际工作经验。
2. 掌握图像处理与识别的基础理论,精通C++或C#至少一门编程语言,熟悉Visual Studio开发平台,熟练运用OpenCV、Halcon、VisionPro中任意两款视觉工具。
3. 具有3年以上工业视觉领域工作经验,能独立主导项目实施,熟悉2D面阵相机、线阵相机、3D相机的应用,具备深度学习技术应用经验者优先。
4. 具备较强的学习意识,良好的协作精神,拥有一定的项目推进和团队管理经验。
5. 品行端正,工作踏实,沟通高效,善于独立分析与解决技术问题。
6. 热衷于机器视觉方向发展,责任心强,积极进取,作风严谨,能够承受较高强度的工作压力。
福利待遇:
1、工作保障:签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金;
2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业目标定制成长计划;
4、员工福利:发放节日福利品,定期组织聚餐、观影、旅游等多样化团队建设活动;
5、工作时间:上午9:00—下午6:00,享受法定节假日及带薪年休假。
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 监督施工材料使用与设备运行,控制成本并保障作业安全
4.协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应现场工作环境,服从项目统一调度
5. 持有相关职业资格证书者优先
视觉算法研发工程师
1-1.5万/月
算法工程师1-3年硕士C/C++图像算法深度学习大模型算法算法工程化经验
岗位职责:
负责大模型(LLM、视觉-语言模型)的微调、推理性能优化及评测体系构建;
探索并推进扩散模型(StableDiffusion、SDXL、VAE、FlowMatching等)在图像生成与编辑任务中的实际应用;
深入研究视频生成与人物动作控制技术(VToonify、SVD、AnimateDiff、MotionCtrl等);
参与高质量数据集建设、提示词策略设计及数据自动化清洗与处理流程;
推动生成模型在真实产品场景中的部署落地,涵盖模型剪枝、量化、精细调优及多机分布式推理方案实施。
任职要求:
熟练掌握PyTorch、Diffusers、Transformers等主流深度学习工具框架;
具备扩散模型相关技术积累,熟悉LoRA、DreamBooth、ControlNet、VideoDiffusion等方法;
有StableDiffusion/Sora/VideoFlow等视频生成技术的实际项目经验者优先;
具备提示词工程实践或AIGC产品落地经验者优先考虑;
熟悉多GPU训练、显存管理优化、推理加速技术(如vLLM、TensorRT)者优先;
具备良好的自主学习能力与复杂问题攻关能力。
水利水电工程师
1.5-2万/月
水利工程师10年以上本科高级职称中级职称一级建造水利水电
【岗位职责】
1. 全面负责项目推进,做好协调对接工作;
2. 负责制定项目施工组织设计方案、项目实施方案和执行计划;
3. 负责按计划推进项目实施,保证质量、工期、成本、施工等目标的实现;
4. 负责督促、检查项目资料收集、整理、归档,负责项目施工过程进度款的收取以及项目的竣工结算工作。
【岗位要求】
1. 需持有国家注册一级建造师证书(水利水电);
2. 本科及以上学历,水利水电工程相关专业,具备相应职称者优先;
3. 掌握国家及专业相关法律法规,具备专业技术能力,熟悉工程现场管理,具有独立承担相关工作的能力;
4. 身体健康,有较强的环境适应能力;爱岗敬业,具有团队合作精神;
5. 可适应长期派驻项目现场。
【优先条件】
具有职称证书、注册水利水电建造师工程师职业资格证书
六盘水盘州市综采岗位招聘支架工,要求当前空闲的人员。工作地点在附近,工资待遇较高。有意者可
支护工
综采岗位招聘支架工,要求当前空闲的人员。工作地点在盘州附近,工资待遇较高。有意者可联系报名。
六盘水钟山区招铝扣板吊顶。600/600铝板。点工包工都行,封板
1-1.1万/月
铝扣板吊顶3-5人完工结算
六盘水市钟山区招铝扣板吊顶。600/600铝板。点工包工都行,封板
小工力工拆除5-14天1-2人
六盘水市六枝特区招2个力气大的工地小工/杂工有年纪要求40岁左右工资220一天上班九个小时拆窗和安装总共有一个礼拜活路,不包吃住,要求做事情踏实
工长
岗位职责:主要招聘各工种工长
1、按图组织施工,合理安排工人干活。负责班组日常管理,解决现场技术问题。
2、算好材料、辅料用量,控制损耗,避免浪费。
3、配合项目经理和其他工种的穿插施工,不窝工。
任职资格:
1、有5年以上工长经验,带过班组;
2、熟悉相关工种的施工工艺,及相应常用材料;
3、责任心强,能常驻工地(外地)。
爆破工程师中级职称
1.5-1.8万/月
爆破工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责爆破工程的设计、方案编制及技术交底工作
2.现场组织爆破作业,严格把控装药、起爆、警戒等关键环节安全规范
3. 开展爆破效果评估与振动监测,优化参数提升作业效率与安全性
4. 编制爆破施工记录、验收资料及安全台账,确保全程可追溯
5.配合项目部完成危岩处理、基坑开挖、隧道掘进等专项爆破任务
任职要求:
1.持有国家认可的中级爆破工程技术人员安全作业证(C级以上)
2.工科类大专及以上学历,专业方向为采矿工程、土木工程、地质工程或相近领域
3. 熟悉《爆破安全规程》(GB6722)及地方爆破管理规定
4.具备现场爆破作业经验,能独立承担中小型爆破项目技术管理
5.责任心强,安全意识突出,无不良从业记录
矿山总工程师
1-1.2万/月
矿山工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,高级工程师及以上,具体薪资面议。
岗位职责:
1、全面负责矿山技术管理工作,指导制定采矿、地质、测量等专业技术方案;
2、组织审查矿山生产计划、施工组织设计及重大安全技术措施;
3、监督落实矿山各项技术标准、规程规范,确保合规安全生产;
4、牵头解决生产过程中重大技术难题,推动技术优化与创新;
5、协调各专业部门技术衔接,保障矿山建设与生产高效运行。
任职要求:
1、具备扎实的采矿工程、地质工程或相关领域专业知识;
2、熟悉矿山开发全流程技术体系及行业技术规范;
3、具有较强的组织管理能力和跨专业协同经验;
4、能够主持复杂技术问题的分析与决策,抗压能力强。
爆破工程师
1.5-1.8万/月
爆破工程师3-5年大专工科大专及以上学历
岗位职责:
1.负责爆破设计方案编制、安全评估及技术交底工作
2. 现场组织爆破作业,严格把控装药、起爆、警戒等关键环节
3. 开展爆破振动监测与效果分析,持续优化爆破参数
4.编制爆破施工专项方案及应急预案,落实安全生产责任制
5.配合项目进度协调,确保爆破作业高效、安全、合规
任职要求:
1. 持有《爆破工程技术人员安全作业证》(中级及以上)
2.熟悉《爆破安全规程》(GB6722)及相关法律法规
3. 具备爆破现场管理经验,能独立承担中大型爆破项目
4. 身体健康,无妨碍从事爆破作业的疾病或生理缺陷
5. 责任心强,具备良好的风险意识和应急处置能力
选矿工程师
5-6千/月
矿山工程师1-3年大专不需要出差能源/化工/环保经验有色金属经验
基础要求:矿物加工、选矿工程大专学历及以上,具备1-3年以上选矿技术工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 负责选矿工艺流程的设计与优化,提升矿物回收率与产品质量;
2. 开展矿石可选性试验,编制试验报告并提出技术改进方案;
3. 参与现场选矿设备调试与技术指导,解决生产过程中的技术难题;
4. 配合矿山项目开发,提供选矿专业的技术支持与可行性分析;
【岗位要求】
1. 具备扎实的选矿专业知识,熟悉主流选矿方法及工艺流程;
2. 掌握选矿试验操作技能,能独立完成小试、中试等实验工作;
3. 具有较强的技术分析能力与现场问题处理能力;
4. 责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力;
采矿技术员
5-6千/月
矿山工程师1-3年大专
基础要求:采矿工程专业大专及以上学历,具备1-3年及以上采矿技术工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
岗位职责:
1、参与矿山开采技术方案的编制与优化,指导现场采矿作业实施;
2、负责采场技术管理,包括矿块布置、回采顺序、贫化率控制等技术工作;
3、开展现场技术巡查,及时解决采矿过程中遇到的技术问题;
4、配合完成生产计划相关技术数据的提供与核算,保障生产任务顺利推进;
任职要求:
1、具备扎实的采矿工程专业知识,熟悉金属或非金属矿床开采工艺流程;
2、能熟练使用采矿设计相关软件进行基础技术绘图与方案模拟;
3、具备较强的责任心和现场沟通协调能力,适应矿山工作环境;
4、具有良好的安全意识和团队协作精神,服从工作安排。
风险控制专员
2-3千/月
风控算法经验不限学历不限五险一金
岗位职责:
1、负责汽车金融交易数据的监测与分析,及时发现潜在风险点;
2、设计并执行风险防控方案,保障业务运行安全;
3、协同相关部门推进风险管理流程的优化与完善;
4、关注行业发展趋势,研判外部环境变化对公司的风险影响;
5、定期汇总风险情况,提交分析报告并提出优化建议。
任职要求:
1、金融、经济、法律或相关专业背景优先;
2、具备扎实的风险识别与评估能力;
3、熟练掌握数据分析方法及相关工具使用;
4、具备良好的沟通协调能力,能高效开展跨部门协作;
5、熟悉汽车行业,有相关从业经验者优先。
光伏勘测(最好会画CAD图纸)
3-8千/月
勘察工程师1年以下中专/中技光伏,光伏测量设计,录单不需长期出差接受无地质工程师经验其他优势经验CAD
去现场勘测,根据现在尺寸画草图,录单上传系统
矿山工程师(选矿工程师)
5-6千/月
矿山工程师1-3年大专
基础要求:矿物加工、选矿工程大专学历及以上,具备1-3年以上选矿技术工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
岗位职责:
1、负责选矿工艺流程的设计与优化,提升矿物回收率与产品质量;
2、开展矿石可选性试验,编制试验报告并提出技术改进方案;
3、参与现场选矿设备调试与技术指导,解决生产过程中的技术难题;
4、配合矿山项目开发,提供选矿专业的技术支持与可行性分析;
任职要求:
1、具备扎实的选矿专业知识,熟悉主流选矿方法及工艺流程;
2、掌握选矿试验操作技能,能独立完成小试、中试等实验工作;
3、具有较强的技术分析能力与现场问题处理能力;
4、责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力;
矿长
1-1.2万/月
矿山工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,持有矿长资格证,高级工程师及以上,具体薪资面议。
岗位职责:
1、全面负责矿山的生产运营管理工作,组织实施年度生产经营计划;
2、监督落实安全生产责任制,确保矿山作业安全、合规、高效运行;
3、组织优化采矿工艺和生产流程,提升资源利用率和生产效率;
4、协调各部门工作,保障设备、人力、物资等资源的有效配置;
任职要求:
1、具备扎实的矿业工程及相关领域专业知识,熟悉矿山开采全流程管理;
2、掌握国家矿山安全生产法律法规及行业技术标准,具备较强的风险防控能力;
3、具有较强的组织协调能力和应急处置能力,能有效应对现场突发情况;
4、责任心强,具备良好的职业操守和团队领导能力。
栏目概述
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