1. 熟练操作电脑及常用办公软件 2. 需持有驾照并自带车辆，负责在周边区域递交资料，工作范围不涉及乡镇外勤 3. 薪酬结构为基本工资加交通油费补贴

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

岗位职责： 1. 负责茶叶及茶青相关数据的采集、整理与分析，熟练操作Excel、畅捷通T+等工具进行高效数据处理 2. 完成数据录入与归档工作，具备基础数据管理能力（如数据输入、筛选、分类、排序等），能够开展差异性数据分析（识别异常值、发现数据趋势等） 岗位要求： 1. 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 2. 熟悉计算机操作，掌握常用表格软件及基础函数应用； 3. 能够接受加班安排，具备良好的团队合作精神与执行能力。

为公司发展需要，特招文秘两位，，年龄二十八岁至四十八岁

我们需要您： 1、渠道管理：维护所辖区域客户关系，定期进行客户走访，提升客户满意度，推动产品销量增长； 2、客户开发：开拓辖区市场，积极挖掘新客户资源，关注潜在客户群体，达成销售目标； 3、门店运营：结合渠道客户门店销售数据，提供运营建议与规划方案，助力门店销售提升； 4、市场规范：落实区域内品牌布局与市场秩序管理，制定有效销售策略，提升整体销售表现； 5、订单跟进：掌握辖区客户进货、销售、库存动态，及时对接提货计划与物流发货进度； 6、货款跟进：负责区域内客户销售账款确认、资金回收及应收账款催收工作； 7、竞品信息：及时掌握市场动态，收集客户信息并开展竞争对手分析； 8、完成上级安排的其他任务及相关岗位协作工作。 我们期望您： 1、大专及以上学历，汽车类或市场营销类专业优先考虑； 2、具备1年以上销售相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调与表达能力，踏实肯干，热爱销售工作，能承受一定工作压力； 4、能适应出差，持有C1及以上驾照，自带车辆者优先（提供车补）； 5、无销售经验或无车者可作为储备业务员进行培养。 我们的福利：季度假+年终奖+五险+包食宿+节庆福利+体检+旅游+交通补贴等

负责快消品(调味品，休闲食品等)市场销售

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂招聘业务员 负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，做事认真踏实 3. 需频繁出差，具备较强的意志力 4. 有事业追求，责任心强，不寻求安逸者优先 5. 入职后安排专人指导流程，提供一对一培训 6. 年龄要求22-35岁，需积极进取 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

招聘业务员免费安装雨棚，给每张扳150元安装完一户一结。提供农户身份证，银行卡，房屋证明及许可证等，其他由公司录单现勘并网等工作。

此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请，不接收往届生，优先考虑双一流及以上院校毕业生。招聘专业范围如下： （一）房屋建筑类 1. 土建类：土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等相关专业； 2. 管理科学类：工程管理、工程造价等； 3. 城乡规划类：建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等； 4. 机械安全类：机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。 （二）新兴业务类 1. 智能建造类：智能建造、计算机科学与技术等相关专业； 2. 新能源类：风能与动力工程、光伏发电技术、新能源工程等； 3. 石化类：化学工程与工艺、石油工程等； 4. 水务环保类：水务工程、水利水电工程、环境工程等。 （三）机电安装类 1. 电气类：电气工程、电气工程及其自动化等； 2. 暖通类：建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等； 3. 给排水类：给排水科学与工程、消防工程等。

从事老年人心理健康教育工作多年经验，具备评估能力，持证上岗

毕节市大方县招腻子/大白/墙漆

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毕节市织金县招指挥/司索工贵州织金新工地，招指挥多名工资4700+20每小时，每月生活费3000元，要求自带体检，在当地派出所打个无犯罪记录证明，年龄限制。女 50 男 55 以下，辞职提前半月通知，随时可以上班 电话 ：

毕节市赫章县招木地板安装附近的老师接。

毕节市大方县招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要负责： 1：负责客户接待登记及引导，维护公司形象，保持礼貌礼仪和职业形象 2：办公室收发快件，办公室物品采购，接听和转接电话，记录，传达 3：预约酒店会议室，布置设备，准备茶水 4：负责员工考勤，出入登记 5：负责监督办公区域清洁卫生

接单跟单出货，底薪计件提成

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：未通过面试红包

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

四路来一个打包的计件。

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公司开发的新楼盘驻点拓展业务，跟进意向客户，帮意向业主预约设计师。不打电话骚扰客户，不在公区搭讪客户。

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招聘人居环境管理员、市场管理员、垃圾清运费收取相关岗位。，年龄45岁以下。持有驾驶证者优先考虑，需具备计算机技能，包括使用办公电脑。薪资待遇为1500元至5000元，具体面议。

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