负责全面支持公司招聘工作，保障招聘流程高效有序开展 资源类企业，传媒领域 基础个人底薪+团队达成奖励+团队业绩提成 薪资待遇8K以上 我们期待您具备以下能力： 1. 具备团队搭建与目标达成的实战经验 2. 拥有指导培养成员的能力 3. 熟练运用各类招聘工具

岗位职责： 1. 负责公司招聘配置、培训发展员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用，支持业务目标达成 5. 处理劳动关系事务，防范用工风险，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR系统，有制造业/互联网行业经验者优先

1、协助完成日常基础性事务支持工作，配合团队完成交办的任务。 2、根据安排参与资料整理，信息录入，活动协助等相关协作意识 3、遵守工作纪律，按时到岗，保持良好的工作态度和团队协作意识

我们正在招聘一位资深投资经理，负责公司投资组合的管理及战略规划工作。 工作内容： 1. 研判宏观经济趋势与行业变化，为投资决策提供专业支持； 2. 负责投资组合的运作与优化，确保资产的安全性与收益性； 3. 拓展并维系与投资相关各方的合作渠道与资源关系； 4. 参与投资项目全流程，包括尽职调查、商务谈判及协议签署； 5. 组建并带领团队，制定投资方向并实施团队日常管理； 6. 筛选优质企业家客户资源，组织客户参与线上线下产品发布活动，推动产品销售与服务落地。 岗位要求： 1. 学历不限专业，需具备大专或以上学历； 2. 具备3年以上销售或投资相关工作经验，有成功项目案例者优先考虑； 3. 熟悉投资市场动态，具备较强的市场分析与判断能力； 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 心理素质佳，能承受工作压力，适应高强度工作节奏。

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职位描述 大中型企业、从业制度制定及落地、优化培训与开发、企业文化建设、招聘与配置 要求： 1. 具备较强的业务统筹与团队管理能力； 2. 拥有担任管理一号位的实际经验； 3. 具备高度的主人翁意识，能够以身作则，深入一线参与执行 岗位职责： 1. 根据公司战略方向，为业务单元的战略实施提供专业建议、规划支持并参与落地执行； 2. 与业务负责人密切协作，洞察业务实际需求与核心问题，输出可行的人力资源解决方案并推动实施，助力业务目标实现； 3. 定期开展组织诊断工作，营造积极向上的组织氛围，提升内外部协同效率，保障团队作战能力，激发组织潜能； 4. 协同推进业务团队的组织建设与文化塑造，维护和谐员工关系，预防并妥善处理劳动用工相关风险； 5. 深入理解业务发展对人才的需求，系统整合人才资源，打通区域间人才供给路径，建立完善的人才梯队体系，支撑业务长期发展； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备5年以上大型企业业务团队管理实践经验； 2. 熟悉国家人力资源相关政策法规，具备2-3个人力资源模块实操背景（优先考虑薪酬绩效、企业文化方向），精通企业文化推行与落地方法； 3. 具备良好的商业敏感度和互联网思维，主动进取，富有创业精神； 4. 拥有出色的沟通表达能力、组织协调能力、快速学习能力以及较强的抗压能力。 员工福利：五险一金、定期体检、全勤奖、带薪年假、餐补、通讯补贴、交通补助、节日福利、零食下午茶 工作时间：早8:30晚5:30，做六休一，国家法定节假日正常休息

招聘其他职位负责找客户

机器人辅助，教它家庭工作，做饭，扫地，洗衣服家庭主妇工作。

岗位职责 1、负责全流程人事工作：招聘邀约、面试对接、员工入离职办理、新人岗前培训、全员人事档案规范化管理； 2、负责外地考察客商商务接待，统筹会务、迎检资料整理、日常上下级对接工作； 3、负责项目内部专属资料、各类档案分类归档管理，严格遵守公司保密管理规定； 4、负责行政台账、日常报销核对、固定资产登记等内勤统筹工作。 任职要求 1、年龄40-49周岁； 2、优先招收保险、大健康行业从业人员，或是自主开过实体店的经营者，有客户维护、台账打理经验，经历过经营盈亏，人情处事成熟稳重； 3、思维灵活不拘泥老经验，可以快速适应全新的内部管理制度，拒绝死板固化技术型人员； 4、品行端正，无刑事犯罪前科，征信良好，入职需要配合项目正规背景审核； 5、能够接受长期异地驻场稳定工作，服从项目整体调配； 6、保密意识强，做事细心严谨，有大局观，真心想找一份长久稳定的工作。 薪资福利 项目工期长期稳定，劳动合同直接和官方单位签订； 转正之后按月发放住房补贴与生活补贴，薪资具体面议。

有按柜子的没得，自己联系电话：

普底来个小挖机驾驶员。

现在有人下车没，128方。尿不湿，27吨洗衣服洗衣液，没有平台，要会开叉车的电叉。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

有贴地板砖的没有，打这个电话，黎工

岗位性质： 全职（支持远程居家办公） 薪资结构： 高额后端分成（日结） 坐标： 成都（远程需定期线下复盘） 岗位职责 1. 独立管理公司授予的交易账户，在既定风控框架内进行外汇、数字货币等品种的日内/波段交易。 2. 严格执行交易纪律，对账户净值曲线负责，严格控制最大回撤，追求稳健的绝对收益。 3. 根据市场波动动态调整仓位，善于捕捉α收益机会，及时复盘交易记录并优化策略。 4. 每日提交交易日报，定期参与团队策略研讨与复盘会议（远程参会或线下出席）。 任职要求 1. 经验： 具备外汇、数字货币或期货实盘交易经验。 2. 业绩： 拥有可追溯的实盘盈利记录（需提供交易流水、交割单或净值曲线等证明材料）。 3. 体系： 拥有经过市场验证的成熟交易系统，包括清晰的入场、出场、止盈止损规则。 4. 素质： 敬畏市场，知行合一；具备极强的纪律性、情绪控制能力和抗压能力。 5. 理念： 认同“计划你的交易，交易你的计划”，拒绝情绪化下单。 我们提供 · 高额回报： 业内极具竞争力的后端分成，收入比例40%起跳，上不封顶，你的盈利能力决定你的收入天花板。 · 极速结算： 每日结算，即时到账，收益所见即所得，绝不拖欠。 · 充裕资金： 公司资金池充沛，支持日内回转交易，让你专注策略，无需为资金容量担忧。 · 纯粹氛围： 结果导向型团队，无办公室政治，无无效加班，净值曲线是唯一的考核标准。 · 灵活办公： 支持居家远程交易，仅在关键节点需返回成都总部进行线下复盘或团建。

1.进行市场及行业分析，跟踪产业技术和政策变化等相关工作，负责科技细分赛道前沿技术跟踪，绘制细分领域的技术路线图与产业图谱; 2.自主项目挖掘，结合细分赛道产业研究，聚焦行业发展挖掘投资机会，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的项目； 3.项目研判，开展标的公司研究，与标的公司进行谈判、设计交易结构、完成尽职调查、输出项目投资建议报告，完成上会决策流程; 4.拟定项目投资方案，撰写可行性研究报告，配合起草投资协议等法律文件并推动相关文件的签署； 5.对已投项目的投后管理和退出交易的设计、执行工作。 1.法律、财务、金融、经济或理工相关专业，硕士及以上学历，具有3年及以上股权投资、相关工作经验; 2.具有3年以上科技赛道投资经验，有主导投资并完成退出项目经验的优先，1991年及之后出生; 3.熟练掌握项目投资分析、企业管理、财务管理等知识，具备相应的法律知识;能够独立调研分析判断项目设计投资方案，并能准确分析判断项目投资价值; 4.有大型国有投资机构、头部私募基金公司等机构投资管理工作经验者优先;熟悉量子科技、人工智能、卫星等科技产业相关情况者优先。

1.进行市场及行业分析，跟踪产业技术和政策变化等相关工作，负责科技细分赛道前沿技术跟踪，绘制细分领域的技术路线图与产业图谱; 2.自主项目挖掘，结合细分赛道产业研究，聚焦行业发展挖掘投资机会，寻找和筛选有发展潜力和投资价值的项目； 3.项目研判，开展标的公司研究，与标的公司进行谈判、设计交易结构、完成尽职调查、输出项目投资建议报告，完成上会决策流程; 4.拟定项目投资方案，撰写可行性研究报告，配合起草投资协议等法律文件并推动相关文件的签署； 5.对已投项目的投后管理和退出交易的设计、执行工作。 岗位要求： 1.法律、财务、金融、经济或理工相关专业，硕士及以上学历，具有3年及以上股权投资、相关工作经验; 2.具有3年以上科技赛道投资经验，有主导投资并完成退出项目经验的优先； 3.熟练掌握项目投资分析、企业管理、财务管理等知识，具备相应的法律知识;能够独立调研分析判断项目设计投资方案，并能准确分析判断项目投资价值; 4.有大型国有投资机构、头部私募基金公司等机构投资管理工作经验者优先;熟悉量子科技、人工智能、卫星等科技产业相关情况者优先。

投资方向:新能源发电、新农业、环保、新零售、TMT、大健康、高端制造业、三旧改造、房地产、贸易、钢贸、矿业、林业、酒店、养殖等。 要求项目真实可靠，市场前景好。 岗位职责: 1、债权投资 2、股权投资:Pre-IPO轮起 3、辅导上市:港股/美股上市。 欢迎项目合作和岗位应聘

岗位职责： 1.负责投资项目的筛选、尽职调查、估值分析及投决材料撰写 2. 持续跟踪已投项目进展，开展投后管理与风险监控 3.深入研究行业趋势与市场动态，挖掘优质投资机会 4. 协同团队完成基金募集、LP沟通及合规性管理工作 5. 参与投资策略制定与 portfolio优化建议 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务或相关专业背景，学历不限 2.有投资、投行、咨询或产业背景者优先，经验不限 3. 熟悉股权投资全流程，掌握财务建模与行业分析方法 4.具备良好的逻辑思维、沟通表达及团队协作能力 5.持有CPA、CFA、基金从业资格证者优先

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

8月4日至8月11日招聘铲提拉米苏人员一名。要求性格外向、开朗大方。工作时间为每天15:00至22:30，地点在彝人古镇。薪资为75元/天，需连续工作，。联系电话为贵州毕节。

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招聘长期工5000保底计件为主包吃包住10个临时工或者暑假工16一个小时联系方式：地址：大陈镇天宫路5号AQ01-0801-0807改

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明天有没有临时工干。

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招聘联通欠费提醒专员1名。薪资为3000-5000。主要工作是通过通知提醒用户对其名下的欠费进行处理。